文本内容:
靖安县机关事务管理中心年度部门评价报告2022
一、基本情况
(一)项目概况政府大院经费,用于年政府大院2022维修维护、安保、绿化养护、大楼装饰等工作经费,资金投入万元,已全部使用
23.84
(二)项目绩效目标该项目总体目标是确保政府大院公共设施的日常维修维护、四套班子办公场所安全保卫及环境美化等,保障年度政府大院正常运转2022
二、绩效评价工作开展情况
(一)绩效评价目的、对象和范围.绩效评价目的评估该项目是否实现绩效目标以及预算1资金执行情况.绩效评价对象和范围政府大院安保工作、绿化养护情2况、维修维护情况等;安保人员、绿化养护人员、维修维护人员等
(二)绩效评价工作过程该项目绩效评价由本部门自行组织,由分管领导组织财务、办公室、业务股室成立考核小组,由考核小组制定考核规则、设定评价指标;前期准备工作完成后,有考核小组通过收集资料、实地核查及问卷调查等方式,对照评价指标进行评价打分,结合评分情况,经讨论研究出具评价结果
三、综合评价情况综合评价得分,政府大院经费项目评价结果为优秀,得分份,从项目产出、资金落实、项目效益、公众满意度等指97标得分比较高,年初设定的绩效目标基本实现
四、存在的问题及原因分析该项目资金整体运行良好,绩效目标均已实现,但是在绩效管理过程中也存在一些问题,一是绩效目标由于提前设定,有一些不可预见的因素,设定的不是很准确,实际操作过程中会有偏差;二是指标在实际操作过程中,指标不会按照预设的情况及时下达,也会到时绩效监控存在偏差
五、有关建议一是完善财务管理制度,提高预算执行率;二是加强业务培训,熟练掌握绩效管理业务知识;三是绩效指标的设定能够根据项目的实际操作来变更年月日2023228。