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县公积金中心年上半年工作总结和下半年工作思路2023年是全面贯彻落实党的**大精神的开局之年,也是实施〃十四五〃规划承上启下的关键一年今年以来,县公积金中心在绍兴市中2023心和县委、县政府的正确领导下,改革创新、优化服务,切实履行部门职能,全力推进营商环境最优化〃一号改革工程〃落地生效
一、公积金各项业务指标情况1・公积金归集提取情况截止月底,本年累计归集公积金万元提取公积金万元公积金归集余额万兀
5486982.公积金贷款发放情况截止月底,共发放公积金贷款户45686284546万元,户均万元;公积金贷款余额亿元主房公积5244金使用,存贷比;逾期贷款账面余额为,贷款逾期率
1162347.
6422.4为,指标排名全市第一
93.75%
78.74%
03.公积金扩面建制情况截止月底,本年新增制度扩面企业0%家,累计新增职工人数人,累计实缴人数人,目前制5度扩面覆盖率,排名全市第一
564321662254.公积金业务收支情况截止月底,全年累计业务收入
54.89%万元累计业务支出万元实现增值收益万元;公积金风
53238.84险准备金充足率始终保持以上,目前风险准备金充足率排名全市
77.
943160.90第二
7.5%公积金缴存意愿;综合运用上门服务、信访调解等机会,加大典型案件宣传力度,引导企业自觉建缴、规范建缴公积金
二、坚持改革创新,大力推进惠民安居
1.持续推进专题服务活动持续推进〃让金回家〃专题服务活动,通过多部门联动核查、全方位宣传推进、精准化告知提醒等方式,帮助长期封存的公积金账户〃顺利回家〃;持续开展“节金助企〃服务企业争示范活动,挖掘企业公积金建缴信息资源价值,不断更新优质企业〃白名单〃,主动走访加强政策宣讲,优化完善企业上市服务,助企增信融资、减负纾困、稳固劳动关系,助力打造营商环境最优县
2.持续优化数字高铁建设持续优化按月对冲模式,协助打通资金结算通道和公商跨贷壁垒,提供多类型跨贷种按月还贷服务选择;持续深化征信信息共享,努力实现征信查询、新增贷款信息纳入征信系统;深化政银信息共享,逐步接入政银数据共享、全国住房公积金数据共享等平台;持续拓展数据场景应用,不断拓展线上多跨应用办事渠道和办事事项,加速公积金〃数据高铁〃建设步伐
3.持续升级群众办事体验持续升级公积金+银行〃服务模式,通过设置便民服务点、〃就近办〃网点,不断拓展公积金立体式、多元化办事路径;持续开展〃七优享〃公共满意度评价,开展先进窗口、服务标兵拼比,提升服务水平;建立完善延时服务、〃周六不打洋〃、〃移动式〃上门服务等窗口便民服务机制;逐步探索二手房交易〃带押过户〃新模式,降低制度性交易成本
三、强化日常管理,全力保障资金安全L规范资金管理运作建立完善单位内控制度和资金管理制度,不断修订银行考核制度;加强资金日常管理,科学规范调配资金,平衡流动资金和定期资金,合理化解供需矛盾;严格执行单位内控制度和资金管理规定,开展资金管理领导小组例会;及时开展资金竞争性存放招投标,依法依规提高资金增值能力与运作效益
2.抓好缴存贷款管理严格执行《年度住房公积金管理工作要点》等业务制度,压实工作责任,防范职工〃一人多户〃、超龄缴2023存等现象;持续加强贷款监督管理,做好贷款楼盘、贷前评估、贷后跟踪、逾期催收等工作,降低贷款逾期率;严格执行业务操作规程,强化窗口管理服务,积极组织公积金业务知识学习更新,减少职工操作风险
3.强化行政执法工作全面落实《关于建立住房公积金防范骗提骗贷协作联动协商机制的实施方案》,常态化开展骗提骗贷行为整治,积极及时发现并依规查处公积金骗提骗贷违法行为;建立信访分析和溯源化解机制,杜绝形成信访积案和群体性信访事件;大力推行柔性执法,妥善处理职工维权和企业纾困的矛盾,让公积金执法有温度又有力度
四、深化党建引领,全面推进融合发展L加强全面从严治党认真落实全面从严治党主体责任,强化党风廉政建设和监督检查工作;规范党组理论学习中心组学习,大兴调查研究,强化学习成果运用;强化意识形态管控,做好对网络舆情和意识形态领域的正确引导和妥善处置强化正风肃纪,严格落实各项工作制度和工作纪律,积极运用四种形态处理苗头性、倾向性等问题
2.夯实文明城市创建充分发挥〃党建+创建〃的示范引领作用,持续升级〃金服务〃志愿服务,打造〃金服务〃志愿品牌积极拓展〃金服务〃志愿服务外延,常态化开展窗口金牌服务、文明交通劝导、〃周六创建日〃等创建志愿活动,积极组织开展让金回家、政策咨询、迎亚运讲文明树新风等主题特色活动,营造浓厚的文明城市创建氛围
3.深化清廉机关建设扎实推进学习教育常态化制度化,持续推〃出廉清风教育〃,一月一主题,一事一教育,树立干部清廉意识;积极开展〃廉〃创联建,强化第三片区成员单位、联系村社区、委贷银12行廉洁共建,凝聚工作合力;持续加强清廉文化培育,打造公积金清廉文化阵地,全方位营造〃金〃服务、〃廉〃机关创建氛围
4.大力开展主题教育要严格对照主题教育要求,强化理论武装,党员干部率先垂范,读原著、学原文、悟原理,把学懂弄通做实思想作为立身之本、履职之要;要把主题教育与公积金业务实际紧密结XXXX合起来,强化责任担当,以实际行动把主题教育成果转化为公积金服务群众实效
二、以优化政策为要点,助力打造高质量共同富裕县域标杆
1.上调住房公积金贷款限额支持缴存职工刚性和改善性住房需求,将单职工家庭公积金贷款最高额度由万上调至万双职工家庭公积金贷款最高额度由万元上调至万元;聚焦〃扩中〃、〃提3550低〃,将公积金贷款保底额度上调至万元,让更多的缴存职工享受6080到公积金贷款政策红利
302.完善特殊群体贷款支持政策大专及以上学历毕业生毕业年内在我市落户或就业,在绍兴市内购买自住住房,符合条件的,首套首次住房公积金贷款给予贷款额度上浮的优惠;对二孩、三孩3家庭符合住房公积金贷款条件的,可贷额度允许分别上浮、20%(不得超过最高额度20%30%
3.加大职工租赁住房支持力度提高公积金缴存职工租赁提120%\取住房公积金的标准,缴存职工本人及其配偶在住房公积金缴存地均无自住住房且租房自住的,提取住房公积金额度标准提高至不超过1500元/月人,同时职工可在一年提取一次的原则下灵活选择提取时间•
三、以服务创新为重点,全面落实营商环境优化提升〃一号改革工程〃
1.扎实推进“节金助企〃活动深度挖掘企业公积金建缴信息价•值,制定发布《关于开展〃节金助企〃服务企业争示范工作方案》,•梳理汇总长期稳定缴存公积金企业清册,形成优质企业〃白名单〃;积极对接委托银行,完成与中国工商银行新昌支行、中国农业银行新昌支行等家委贷银行〃金助企贷〃合作签约,助企增信融资;主动走访加强政策宣讲,帮助企业和职工了解公8积金政策优惠,促进更多企业合法合规建立住房公积金制度
2.持续深化〃让金回家〃服务通过业务全面梳理排查、联动部门核查比对等方式充分挖掘各类数据资源,有效获取并完善公积金账户信息;通过网络媒体宣传、社区设摊宣传、电话短信提醒等方式不断提升〃让金回家〃宣传力度,帮助长期封存的公积金账户〃顺利回家〃截止月底,中心已开展社区宣传专场场,发布〃让金回家〃相关宣传信息篇;已完善账户信息条,累计清理公积金长期封存账户53个,实现近万元公积金顺利回家,提前完成市中心〃让金25664回家〃年度目标任务
519633003.强化升级窗口便民服务创新推出公积金周六便民服务,自月日起为上班族等群体提供个人公积金查询、提取、账户转移等公6积金办事服务,助力营商环境最优化;深入机关、园区等场所开展〃移12动式〃上门服务,为缴存职工提供优质高效服务体验;深化数据共享和业务办理,对离职提取、退休提取等高频事项实现业务数据自动校核、自动审批和自动结算;全面链接浙里办/支付宝、工行/中行/招行APP、长三角〃一网通办〃平台、全国住房公积金微信小程序、住房公积金单位网厅等多平台,给予企业职工多重办事选择APP
4.创新增设便民服务网点探索〃公积金+金融〃服务新模式,在农商行〃就近办〃代办点的基础上,结合新昌县企业分布、人口密度、现有办事大厅地理位置等因素,谋划在城东增设个公积金便民服务网点经积极与委托银行洽谈,成功与工商银行城东支行达成合作,1并顺利完成公积金业务设备铺设、专线布局、办事人员培训等准备工作目前,新昌县住房公积金城东便民服务点定于月日开业方便我县城东片区缴存职工〃就近办〃公积金业务
四、以重点工作为抓手,持续推进重点领域任务目标落地见621效
1.大力推进揭榜挂帅工作深入开展〃五力五争先〃活动,凝聚各方攻坚合力,破解发展堵点难点一是揭榜挂帅黄坑村消薄工作今年以来,领导班子带队积极走访黄坑村,与黄坑村党建联建,多管齐下帮黄坑村出谋划策、发展林下经济、促进村民建设示范标杆工作出台年度清廉单元建设工作方案;前往财政局、气象局等单位学习先进经验,设计打造平方面积的公积金清廉文化阵地;〃开展廉〃主题教育,深挖素材创新推出12廉〃每月一主题的廉240政教育活动,抓住关键节点和主题精神,树立干部清廉意识,全方位推12增设,不断巩提升〃消薄提低〃成效二是揭榜挂帅清廉单位进〃党、团、工、妇〃清廉建设
2.持续推进文明城市创建完善“金服务〃志愿服务制度,出台《县公积金中心文明创建志愿积分管理兑换办法》,建立志愿积分兑换长效机制通过专业服务+文明创建〃的方式,不断拓展志愿服务外延,今年月,组织开展〃学习雷锋关爰老人免费理发〃便民服务活动,邀请专业理发师在朝阳新村小区为岁以上的老人免费理发同时,常态3化开展交通文明劝导、周六创建日、社会管理服务等志愿服务活动,助60力我县创建全国文明城市和精致花园城市建设今年以来,已开展各类全国文明城市创建志愿活动场,组织志愿服务人次
3.全力做好拆改攻坚工作我中心抽调单位骨干成立拆迁工作小35151组,发扬艰苦奋斗精神,深入拆改一线今年月,顺利完成年第二期(耿基实业区块退二进三)拆改项目拆迁腾空工作;今年月,220224完成南明街道年第三期(里江两岸)拆改项目腾空等阶段性任务今年月,完成澄潭街道集镇综合整治项目签约等阶段性任务2022
五、以规范管理为基础,不断推进公积金安全、高效运行
51.全力做好业务规范管理严格按照《绍兴市住房公积金账户〃一人多户〃动态清零管理办法》等文件精神,规范公积金个人账户管理,及时完成余个存量〃一人多户〃分类合并工作积极开展应办未办抵押权证清理行动,通过制定行动任务目标、落实银行考核指标、明1000确催办流程、建立长效机制等方式,敦促银行推进办理应办未办抵押权证,有效降低在册应办未办抵押权证的总体数量加强公积金贷款日常管理,从人防、技防、制度防三方入手,降低公积金贷款风险敞口目前,我中心逾期贷款账面余额为,贷款逾期率为,指标排名位列绍兴各县市区第一00%
2.创新构建“金警〃联动防护网加强部门合作和执法协助,与•公安局、民政局等个部门联合出台《关于建立住房公积金防范骗提骗贷协作联动协商机制的实施方案》,积极探索建立更加有效的公积金防5范骗提骗贷协作联动协商机制,通过采取联合执法措施,严厉打击黑中介等各类住房公积金骗提骗贷违法活动,形成密切协作、查处及时的执法新格局市中心陈百中主任对该实施方案批示推广请选东主任阅,转发各分中心供学习借鉴〃,陈百中主任专门强调,新昌分中心在骗提防范和查处上肯动脑筋,举措务实,成效明显,应当予以表扬,其他各分中心要积极借鉴新昌做法,严密防范并严肃查处骗提骗贷行为,在全市层面努力形成严厉打击高压态势,从源头上更好防范骗提骗贷情况发生
3.从严加强资金日常运作管理积极完善单位内控制度和资金管理制度,修订完善委托银行各项考核制度;每月按需划转并科学调配各项资金;严格按照公积金资金竞争性存放相关要求,及时开展存款招投标工作,提高资金的增值能力今年月,顺利完成了亿元为期一年的住房公积金存款存放招投标和亿元为期一年的住房公积金增值52收益存款存放招投标工作
2.
24.严格规范”三公〃经费管理使用严格落实八项规定和各类财务制度,从源头上加强对三公〃经费管理使用,规范差旅费、公zy务接待,精简压缩各类会议培训,严禁超预算〃三公〃经费支出,并定期开展〃三公〃经费自查自纠,严格规范〃三公〃经费支出截止I月底,公车租赁共支出万元;公务接待费用万元5
六、以党建引领为宗旨,全面推进公积金各项事业高质量发展
0.
770.09L持续加强政治理论学习一是深入学习贯彻党的**大精神订阅《党的**大学习辅导百问》等书籍,引导全体党员干部原汁原味学报告;组织观看〃中心大讲堂〃《全面准确学习领会党的**大精神》,组织开展〃金青廉〃党的**大精神学习讨论活动,通过年轻干部大讨论、二十大主题大宣讲、违纪违法警示教育等活动形式,夯实公积金干部职工的思想和行动基础二是领导干部参加集中轮训撰写学习党的**大精神心得文章,加强调查研究,加大理论成果转化为实践指导的力度,坚持不懈用思想凝心铸魂,切I实提高了政治判断力、政治领悟力、政治执行力三是重视〃第一议题〃XXXX学习制度学习贯彻、省、市、县重要会议和文件精神,党组书记带头上党课《党员干部个人廉政须练好〃三种功〃》,深入学习党章党zy规党纪,学习违反八项规定典型案例,组织观看《镜鉴——近年来我市党员领导干部违纪违法案件警示录》警示教育片,引导党员增强干部廉洁意识,提高队zy伍拒腐防变能力
2.扎实推进机关党建工作一是深化党建品牌建设闭环落实机关党建工作标准化清单,严格按照清单要求、具体节点做好展机关第三片区〃走廉路、品廉味、扬廉风〃金联党建主题活动,深化第三片区清廉党建文化建设,增强部门协作和各成员单位互动交流,使党员干部在潜移默化中把〃廉〃字内化于心、外化于行二是创新党建工作载体〃积极探索金联党建联建模式(V公积金中心牵头「金银〃联建、金村联建、金社联建、金片联建,〃联建单位党组织),打1+4+N4破〃单位建党〃传统模式,形成资源共享和优势互补的党建工作新格局N月日,组织开展〃金服务〃金联党建联建启动仪式,与联建单位进行签约,深化构建〃党建统领、整体智治、高效协同〃的党建工作体系56三是扎实推进〃红色根脉强基〃工作严格按照要求,动态维护好党组织和党员信息库数据,按时更新〃三会一课〃、组织生活会等内容,更好地推动〃红色根脉强基〃落地见效工作,并常态长效巩成果;深化〃金服务〃党建品牌,组织开
3.深入推进全面从严治党一是夯实党风廉政责任明确第一责任人清单和班子成员一岗双责〃责任清单,自上而下签订全面从严治党廉政承诺书,领导率先垂范,层层压实廉政责任二是做好〃两违〃自查自纠学习传达《关于开展违规吃喝、违规收送礼品礼金问题自查自纠的通知》等文件精神,填写《个人自查自纠情况表》,签字背书并审核备案本次自查共人,均无〃两违〃问题三是积极开展政治生态建设自评全体班子撰写政治画像,从政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪15律建设等方面开展生态建设自评自查,并及时整改落实、补齐短职、干部因私出国(境)问题开展专项整治〃回头看〃,经认真排查梳理,本中心不存在违规用人、兼职和出国情况同时,一反三促长效,从机制上深挖原因,查漏补缺,做到以查促改、以查促建、以查促治板四是开展专项整治〃回头看〃对本单位选人用人、干部兼o
4.全面强化干部队伍建设一是建立完善公积金工作人员考核制度出台《参公人员考核工作实施方案》和《编外聘用人员平时考核工作实施方案》,以职位职责和所承担的工作任务为基本依据,全面考核德、能、勤、绩、廉方面的日常表现,激励工作人员担当作为、奋勇争先二是强化干部履职能力培育给予干部职工提供三改一拆、数字化改革等重点工作锻炼机会,提升干部实战能力;加强干部科室交流轮岗,定期开展窗口一线服务和锻炼,不断拓展专业知识领域和为民服务能力积极开展年度〃建设红旗窗口、争当服务先锋〃主题活动,树立先进典型,2023提高整体服务水平三是深入推进谈心谈话制度通过个别谈话、集体座谈等形式了解党员思想工作情况,听取意见建议对苗头性、倾向性问题,做到及时谈、重点谈、深入谈年下半年工作思路县公积金中心严格贯彻绍兴市中心和新昌县委、县政府决策部署,2023聚焦忠实践行〃八八战略〃、〃重要窗口〃主题主线,改革创新、助企惠民,深入实施营商环境最优化〃一号改革工程〃,奋力打造公积金高质量发展〃金名片〃
一、狠抓扩面建制,全力实现住有宜居
1.精准管控推动严格按照《绍兴市住房公积金建制扩面三年行动方案》要求,深入挖掘扩面潜力,灵活运用〃企业开办〃一件事等平台摸清未建、少建企业底数,强化扩面动态管理;完2023-2025善公积金建缴风险预警,加强未建制企业日常提示、动态预警,提升企业公积金扩面建制意识,推动企业规范缴存
2.多方协作联动加强统筹协调,凝聚扩面工作合力以数据共享为抓手,持续推进社保参保数据、工商登记等关联数据与公积金数据匹配,形成企业数据〃一本账〃;以强化考核为手段,完善银行考核激励制度,定期通报公积金扩面情况,有效提升银行扩面积极性
3.宣传走访发动创新扩面宣传形式,构建全方位、多层次、立体化公积金宣传格局常态性开展公积金服务〃五进〃活动,进企业、进机关、进社区、进工地、进楼盘开展扩面宣传;灵活运用报刊、杂志、微信公众号等媒体进行宣传,提高企业和职工。