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皮具厂员工劳动合同(菁华篇)1皮具厂员工劳动合同1甲方(用人单位)名称法定**人(主要负责人)或者委托**人联系电话乙方(劳动者)姓名居民身份证号____________现住址联系电话根据《劳动法》、《劳动合同法》及有关规定,甲乙双方遵循*等自愿、协商一致的原则签订本合同
一、合同期限甲、乙双方选择以下第__种形式确定本合同期限
(一)有固定期限自—年—月—日起至一年—月—日止其中试用期自一年—月—日起至一年—月—日止
(二)无固定期限自一年—月—日起至****、终止劳动合同时止其中试用期自一年—月—日起至一年—月—日止
(三)以完成一定工作(任务)为期限自一年—月一日起至工作(任务)完成时终止
二、工作内容和工作地点甲方招用乙方在,从事岗位(工种)工作乙方的工作地点为经双方协商一致,可以变更工作岗位(工种)和工作地点乙方应认真履行岗位职责,遵守各项规章**,服从管理,按时完成工作任务乙方违反劳动纪律,甲方可依据本单位**制定的规章**,给予相应处理
三、工作时间和休息休假甲方安排乙方执行以下第_____种工时**:
(一)执行标准工时**乙方每天工作时间不超过小时,每周工作不超过小时840每周休息日为O
(二)经当地劳动行政部门批准,执行以_____为周期的综合计算工时工作**
四、劳动报酬甲乙双方于年月日签订了无固定期限(或年__________月有固定期限)劳动合同,现由于乙方提出协商**劳动合同,经甲乙双方充分协商,就协商**事宜达成如下协议
一、甲乙双方同意**劳动合同,双方**劳动合同的日期为____________年月日时劳动合同**口寸双方劳函关系终止
二、乙方的劳动报酬和社会保险等待遇享受截止时间为___________年___________月日时甲方同意支付乙方补偿和社会祺险待遇等部1给付项目包干总金额共元(***¥元)上述款项为一次性了结总付金额,包括赔偿金、各项经济补偿、工伤医疗待遇、加班工资、其他劳动报酬和福利等甲方应当在本协议生效且乙方完成所有工作交接后三日内一次付清
三、乙方对甲方应付其劳动报酬和各项经济补偿等款项的金额予以确认并没有争议双方在劳动关系问题上已不存在其他任何争议
四、甲乙双方**劳动合同后,乙方仍应当保守甲方的商业秘密,不得以任何方式对甲方进行**、诽谤、恶意中伤、及任何有损甲方形象或利益的行为,否则甲方有权追究乙方相应的法律责任
五、甲乙双方在劳动关系问题以外亦无其他争议假设存在其他权益争议,甲乙双方均同意将其放弃
六、本协议自甲乙双方签字(或盖章)后生效本协议一式两份,甲乙双方各执一份甲方公司法定**人__________委托人_________________年月日乙方(签字)年月日月工资——元,试用期间工资—元甲方每月_________日前向乙方支付工资
五、**和终止本劳动合同的**或终止,依《劳动合同法》规定执行
六、劳动争议处理甲乙双方发生劳动争议,可以协商解决,也可以依照《劳动争议调解仲裁法》的规定通过申请调解、仲裁和提**讼解决
七、本劳动合同一式二份,甲乙双方各执一份本劳动合同自甲乙双方签字、盖章之日起生效甲方(公章)乙方(签字或盖章)法定**人或委托**人(签字或盖章)签订日期年月日皮具厂员工劳动合同(菁华篇)扩展阅读1皮具厂员工劳动合同(菁华篇)(扩展)11——手机厂员工劳动合同(菁华篇)1手机厂员工劳动合同1甲方________乙方_______为建立劳动关系,明确**义务,依据劳动法、劳动法,在*等自愿、协商一致的基础上,订立本合同第一条、劳动合同期限本合同期限自________年月日起至______年______月______日止或其中试用期为日起至月第二条、工作内容和工作地点甲方根据工作需要,安排乙方从事工作,工作地点为杉青闸号经双方协商同意,甲方可以调换乙方的工种或岗位120第三条、劳动报酬乙方按甲方规定完成工作任务的,甲方每月动报酬为元/月或计件或月工资不少当年底嘉兴市最低工资标准,其中试用期的劳动报酬为元/月第四条、工作时间和休息休假、社会保险、劳动保护、劳动条件和职业危害防护等按照法律法规、规章等规定执行第五条、劳动合同的终止与**双方**或终止劳动合同应按法定程序办理,甲方为乙方出具终止、**劳动合同的通知书或相关证明,符合****的,支付乙方经济补偿第六条、其他未尽事项按国家及地方现行有关规定执行第七条、本合同双方各执一份,劳动者乙方必须当事人签字甲方签字(盖章)_______乙方签字(盖章)签订时间年___________________月日皮具厂员工劳动合同(菁华篇)(扩展)12——沙石厂员工劳动合同(菁华篇)1沙石厂员工劳动合同1根据《*******劳动法》和本市的有关规定,甲乙双方在*等自愿协商一致的基础上签订本协议第一条协议期限本协议自年月一日起至年—月—日止第二条劳动岗位甲方安排乙方从事工作,乙方应完成甲方分配的生产任务第三条劳动报酬甲方按照国家的规定和乙方的工作岗位,支付乙方劳动报酬,劳动报酬不得低于南昌市的最低工资标准具体支付办法和标准如下按每元/_____________月一,到_____月支付70%的工资款,剩余款协议**一次性付清_______O第四条工作时间和休假甲方按______月实行*均每日工作不超过九小时**因生产经营的需要,双方协商可延长工作时间或加班,但不得违反《劳动法》有关规定第五条劳动条件乙方在机械操作过程中应严格遵守劳动安全、卫生规程和操作规程,有权拒绝违章作业乙方每日负责机器的检查及保养第六条劳动纪律乙方应遵守甲方**制定的各项规章**和劳动纪律,在协议期内保守甲方的商业秘密甲方有权按国家和南昌市的有关规定及企业的规章**和劳动纪律对乙方实行管理第七条本协议的**、变更、终止经甲乙双方协商同意,本协议的内容可以变更或**本协议到期,自行终止双方就本协议**条件的约定、乙方在操作机械过程中要规范;、听从甲方工作按排12第八条违反本协议的责任及其双方约定的其它事项乙方在作业过程中,如发生安全事故乙方承担全部责任乙方在作业过程中,人为损坏机械,乙方承担责任第九条甲乙双方履行本协议发生劳动争议先经企业调解委员会调解,调解未成按*******劳动争议处理条例办理甲方_____乙方_____皮具厂员工劳动合同(菁华篇)(扩展)13——皮具厂员工劳动合同书(菁华篇)1皮具厂员工劳动合同书1甲方:乙方甲、乙双方根据有关法律法规,经双方协商一致,共同签订并履行本合同所列条款
一、劳动合同期限
(一)本合同为有固定期限的劳动合同合同期从____年_____月_____日起至年月日止
二、工作内容甲方安排乙方工作,乙方应完成该岗位的各项工作内容,乙方工作时不能偷懒,必须认真高效地完成甲方安排的工作,若在规定的时间不能完成,甲方有权批评乙方若乙方工作效率实在太低,甲方有权扣乙方工资,解雇乙方;若乙方能吃苦耐劳,工作表现好,视情况可奖励报销乙方年底回家路费
三、乙方上下班时间根据工作需要和甲方的安排而定,乙方外出必须向甲方申请,得到甲方批准后方可外出
四、甲方保证每月按时发给乙方工资,工资底薪元,全勤奖金元,住房补贴元如乙方一个月内有迟到、请假,甲方有权扣除乙方奖金及补贴共计元甲方有权扣留乙方第一个月工资的一半计元作为押金,合同期满后退还800
五、合同的变更、终止和**合同**签订后,合同双方必须全面履行合同规定的义务,任何一方不得擅自变更合同确需变更时,双方应协商一致,并按原签订程序变更合同双方未达成一致意见的,原合同继续有效合同履行期间,乙方要求**合同的,应按不满合同规定的期限,押金元作为违约金赔偿给甲方本合同一式两份,甲、乙双方各执一份,经甲、乙双方签字后生效甲方乙方:身份证身份证年月日皮具厂员工劳动合同(菁华篇)(扩展)14——印刷厂员工雇佣劳动合同(菁华篇)1印刷厂员工雇佣劳动合同1甲方:乙方根据相关规定,甲乙双方*等协商,签订劳动用工合同,建立劳动关系
一、劳动合同期限双方同意按以下方式确定期限有固定期限从年月日起,到年月日止
二、工作内容、工作地点
1、甲方聘用乙方从事印刷车间管理工作岗位;
2、乙方应当按照岗位职责的要求,完成工作任务2
三、劳动报酬、工作期内,乙方的月工资报酬为元;
1、乙方完成甲方规定的工作任务后,甲方以货币形式按月足额发放;
2、甲方为乙方在合同期内按照相关规定缴纳保险3
四、劳动纪律和规章**、甲方**制定的劳动纪律和规章**,乙方有义务遵守;
1、乙方应当遵守甲方的工作操作规程;、乙方应按时上下班,如有迟到早退旷工按23甲方规章**执行
五、劳动合同变更的条件、双方协商一致的;
1、甲方生产经营发生重大变化,致使劳动合同无法履行的;
2、劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化或法律法规已修改,致使劳动合3同无法履行的;、劳动合同履行过程中,出现不可抗拒、不可预见的情况,致使劳动合同无法履行4的
六、劳动合同的终止、劳动合同期限届满,或者双方约定的终止条件出现,劳动合同即行终止1
七、本协议一式两份,甲乙双方各执一份
八、其它约定事项甲方(盖章)乙方(签字)**(签字)身份证号年月日皮具厂员工劳动合同(菁华篇)(扩展)15——服装厂签劳动合同(菁华篇)1服装厂签劳动合同1服装厂签劳动合同法定**人或委托**人(签字或盖章)________________签订日期年月日制造业简易劳动合同范本使用说明
一、本劳动合同(参考文本)供加工制造业企业与生产操作类岗位的劳动者签订劳动合同时参考使用,主要适用于来自农村的务工人员等流动性较大的劳动者
二、企业与劳动者签订劳动合同时,双方的情况应如实填写,凡需要双方约定的内容,经协商一致后填写在相应的空格内双方约定的增加事项填写在第九条内,但双方约定的内容不得违反国家法律法规劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月双方约定的试用期工资不得低于甲方相同岗位最低档工资或者合同约定工资的百分之八十,并不得低于乙方工作地的最低工资标准甲方安排乙方延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;休息日安排乙方工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;法定休假日安排乙方工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬
三、签订劳动合同,甲方应加盖单位公章,法定**人、委托**人或负责人及乙方应亲自签字或盖章,其他人不得代为签字
四、本合同应使用钢笔或签字笔填写,字迹清楚,文字简洁、准确,不得涂改皮具厂员工劳动合同(菁华篇)(扩展)16——沙石厂工程劳动合同(菁华篇)1沙石厂工程劳动合同1甲方(通常为用工单位)乙方__________________________甲方因生产经营需要,经考核,录用乙方(姓名)为(工程名称)工人,遵照国家有关劳动法律法规,经双方协商,签订本合同第一条甲方录用乙方从事(工作名称)第二条劳动合同期限从年月日起至年月日时止其中试用期限为个月,至年月日止第三条甲方的基本**义务是
一、根据生产经营的需要和本单位的规章**及本合同的各项条款对乙方进行管理
二、保护乙方的合法权益,按规定付给乙方工资、奖金、津贴以及保险福利和其他**性补贴
三、做好乙方上岗前的培训工作并提供符合*标准的劳动作业卫生条件
四、依照国家有关规定对乙方进行奖惩第四条乙方的基本**义务是
一、享受_________待遇(写明待遇的内容)
二、遵守国家法律法规和甲方的规章**
三、完成甲方分配的生产任务和经济指标第五条工资待遇(要写明确具体)第六条工作时间(每周不超过小时)第七条劳动保险及福利待遇____________第八条劳动合同的变更和**:(写明变更和**的条件如双方可以规定,合同生效后,甲乙双方无正当理由不得提前**合同任何一方**合同,须提前_________天通知对方,方能**合同,并办理有关手续)第九条本合同一式份,甲乙双方各执份,报鉴证机关存留一份本合同自双方签字之日起生效甲方(盖章)乙方(签字)法人**(签字)年—月―日年—月―日签订地点签订地点皮具厂员工劳动合同(菁华篇)(扩展)17——雪糕厂**职工劳动合同(菁华篇)1雪糕厂**职工劳动合同1乙方(身份证)。