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后勤代表发言稿范文恭敬的各位领导、同事及全体运发动大家好!今天各位领导和全校师生共同召开本年度的冬训发动大会,作为奋战在后勤一线的工作人员,能够站在这里发言,我感觉这是后勤战线全体工作人员的骄傲,我个人的荣誉,实际上是代表着全校师生对后勤工作的肯定“兵马未动,粮草先行”,这句话说明了前方与前方的一种配合协调关系,后勤作为保障系统,必须严密围绕训练、教学工作,为一线运动队和全校各部门提供最优质效劳我们深知冬训的意义和作用,在这里,我代表全体后勤保障人员向各位领导和全体师生保证
1.树立“热情、细致、周到、高效”的后勤效劳理念,为本次冬训全力做好后勤保障工作
2.在日常工作中培养锻炼我们自身的修养,不断学习业务,磨炼技术,在工作中以“从严、从细、从实”的标准要求自己
3.克服等、靠、要的思想,工作上主动迎前,勤奋工作,坚固树立效劳的思想意识
4.端正效劳态度,提高效劳质量,提高工作效率,以良好的精神面貌效劳于全校师生
5.我们会努力克服人手少、工作工程繁杂等不利因素,把最好、最优质的效劳奉献给全校师生各位领导、同事及全体运发动,在这里我也代表全体后勤工作人员对长期以来赋予我们的大力支持表示感谢!我们后勤工作人员应该说是一支作风塌实、不怕艰难、敢打硬仗、战斗力特殊强的优秀队伍我们用有限的条件和资源较好地保障了学校训练、教育教最后,祝各位代表身体安康,工作顺利!预祝本次大会圆满成功!谢谢大家!学和生活,我们的无私奉献、尽职尽责,已经赢得了全院师生的理解、感动和尊重俗话说,“红花虽好,还需绿叶扶衬”,在本次冬训中,我们会正确定位,标准管理,强化效劳意识,进一步提高后勤效劳水平,增强后勤保障能力,热心效劳于全体师生最后预祝本次冬训圆满成功,预祝我校各运动队在明年的省运会中续写佳绩,再创辉煌谢谢大家各位领导、老师们、同学们大家好!我是朱传刚,中心小学总务主任,分管学校后勤工作
一、工作目标高举保障和效劳这面旗帜,坚持不懈的为教育教学效劳,为学校大局效劳,为学校的快速开展效劳,为广阔师生效劳;坚持以学校的利益为重,踏塌实实的做好、谋划好、落实好后勤处的各项工作总的目标要求是政治合格,业务过硬;管理标准,效劳优质;保障有力,师生满意
二、工作措施本着这个宗旨,我努力工作,着重完成以下方面的工作
1、努力完成学校各项任务和常规检修;
2、为学校师生的安全、快乐校园生活提供充分的保障和及时效劳;
3、常规工作积极贯彻“检修为主,抢修为辅”的方针;贯彻勤俭节约的方针;工作扎实稳健
4、坚持以人为本,注重调动大家的积极性工作中突出“境界、谋划、落实、进取和合作”的精神,学会协调科室间,教师间的关系稳健开展工作
5、努力完成学校安排的其他重要任务今后的工作方略是贯彻“天道酬勤,厚德载物”的理念坚持为广阔师生热心效劳,积极改进学校后勤工作的薄弱环节,为师生营造舒适、快乐的校园环境我承诺尽忠职守,遵守法律,廉洁奉公,为广阔师生效劳,为建立学生喜欢的学校,办百姓满意的教育尽自己的一份微薄之力恭敬的各位领导、老师、食堂工友们中午好!古人云“兵马未动,粮草先行”可见后勤保障非常重要,今天,我们大家会聚一堂,就学士中学食堂进一步标准管理,特召开这次会议首先,我代表全校师生对食堂工作人员表示衷心感谢!感谢你们付出了辛勤的劳动,学校工友吴志国同志年过半百,数十年如一日,辛勤工作在学校食堂岗位上以前,既要蒸饭还要打米现在学校实行寄宿制,每天负责中晚餐,还要负责学生翻开水等,早出晚归,非常辛苦学校陈建军老师,这也是年近半百,身体有病,经常服药,彻底可以在家歇息,但他仍心系学校,带病坚持在学校后勤一线,我们恭敬的黎爹,黎姨姆、王大姐,每天也起得早,睡得晚,整天忙不停,大家看得清清晰楚,可见后勤工作是非常辛苦,非常详细的在此,我再一次向你们表示衷心的感谢!接下来,我们一起学习学士中学食堂管理学校食堂管理制度可分为三部份阐述一是学校食堂管理制度,二是学校食堂卫生管理制度,三是食堂安全操作制度
(一)、学校食堂管理制度
1、严格执行《食品卫生法》,学校食堂必须取得卫生许可证前方可经营,食品从业人员每年体检一次身体,持有效的安康证和培训合格证前方可上岗,凡有传染病者,坚决予以辞退
2、进入食堂的各种原料,全部实行定点采购,确保食品质量
3、学校领导要时常检查饭菜质量,抓好卫生制度落实,保证学生就餐严禁闲杂、生人进入食堂
4、餐后要全面清洁清扫,时常保持室内外地板、墙壁、天花板、灶台、案板、饭台、厨柜、餐具、容器清洁,用具摆放有序,防尘、防蝇、防鼠设施齐全,食堂内无鼠、无蝇,食堂周围无垃圾,无污染、无杂物
5、定时做好餐具消毒工作,防止穿插污染;餐具做到一洗二清三消毒四保洁,食品实行“五隔离”,即主食与副食、生与熟、成品与半成品,食品与杂食,食品与鼠药、农药隔离,不得混放;生、熟食刀案及冷荤配餐用具必须分开专用
6、学校每月都要对食堂管理、环境卫生、个人卫生、后勤效劳等工作发展一次全面督导检查,经历,查找缺乏,改进工作
7、按学校作息时间准时开饭,没有特殊原因,不许提前或者推迟开饭
8、加强对食品从业人员的教育,时常发展营养、卫生、职业道德和法治纪律教育,努力提高从业人员的政治、业务水平,树立爱岗敬业精神
(二)、食堂卫生管理制度食品卫生
1、不收、不用、不做不新鲜或者已腐烂变质的原料,不吃任何腐烂变质的食品
2、洗涤原料时,污物杂质和废料必须去除干净
3、各种干、鲜原料应按其性质不同有秩序地在贮藏室或者冰箱内存放,不随地乱放,以免弄脏污染
4、原料的取用、发放,应本着先进先出先用的原那末,以防止日久变质
5、存放在冰箱内的食物或者半成品,要生熟分开,有腥味的与没有腥味的也应分开存放
6、冰箱应时常冲洗,保持清洁干净,随开随关,防止热气侵入
7、熟食品、卤菜等应妥善保管,时常检查,以免变质冬天放在外面,应用干净白布盖住,夏天放在冰箱里
8、直接入口食品不得手直接拿取,包装纸的食品,应使用各种工具拿龈
9、调料器具应加盖,防沾染灰尘酱油、醋过滤后,再倒入瓶内或者调料器具内使用,并要保持干净
10、发现饭菜不新鲜时,应妥善处理,不许分发腐烂变质的菜点,以防食物中毒餐具卫生餐具必须保持清洁卫生,否那末会直接影响全校师生员工的身体安康,餐桌上撤下的餐具应分别刷洗消毒
1、菜盆、汤盆、盆具、汤碗等用餐后,先将里面的残存物清理干净,加洗洁精洗涤,然后再用清水冲洗,再放入消毒柜内发展消毒,消毒后取出放在餐车上并保持干净,用白布盖好,以防灰尘
2、餐具柜和点心柜应时常用洗洁精洗涤干净,餐具摆放整齐,关紧柜门环境卫生
1、周围环境应清扫干净,阴沟要常疏通,泊水桶加盖,废物袋扎口
2、积极贯彻除四害要求,泯灭苍蝇、蚊子、老鼠、嶂螂等害虫,在食堂周围早晚打灭蝇药水,晚上要将食品盖好以防虫咬
3、餐厅和各操作间地面保持干净,四壁无尘,窗明地净
4、不乱倒垃圾,不乱倒污水
5、门窗应有防蝇设施,室内时常保持通风个人卫生
1、常洗澡、理发、刮胡须、剪指甲
2、上班前应整容,穿工作服、戴工作帽,做到仪容整洁,不得佩戴首饰上班
3、上厕所应脱下工作服,出厕应洗手
4、定期检查身体状况,如患有传染性疾病,不应接触食品饮食卫生“五四制”
(一)由原料到成品实行“四不制度”
1、采购员不买腐烂变质的原料;
2、保管员不收腐烂变质的原料;
3、厨师不用腐烂变质的原料;
4、效劳员不用腐烂变质的食品
(二)成品(食品)存放实行“四隔离”
1、生成熟隔离;
2、成品与半成品隔离;
3、食品与杂物,药物隔离;
4、食品与天然冰隔离
(三)用餐具实行“四过关”
1、洗、
2、刷、
3、冲、
4、消毒(蒸汽或者开水)
(四)环境卫生采用“四定”方法
1、定人、
2、定物、
3、定时间、
4、定质量,划片分工,包干负责
(五)个人卫生做到“四勤”
1、勤洗手、剪指甲;
2、勤洗澡、理发;
3、勤洗衣服、被褥;
4、勤换工作服
(三)、食堂安全操作制度
1、食堂管理工作人员必须具有县级(或者以上)人民医院出具的安康才干上岗工作,严禁患有传染病的人员进入食堂
2、食堂管理工作人员要讲究个人卫生,着装整洁,勤剪指甲,勤洗手,不留长发
3、食堂管理工作人员必须穿白色工作服,工作时应戴好口罩,勤于换洗,保持工作服和口罩的干净整洁
4、遵守劳动纪律,工作时间内不讨论与工作无关的事情;思想集中,防止碰、挤压、害h砸、烫伤等事故发生
5、往开水里放东西必须缓慢,不得冲击;用油炸食物时,控制油温,以防着火;端汤锅汤桶时不得过满;取蒸饭时要先开门透气;两个人以上搬东西时要步调一致,协同配合各位代表、同志们******大学后勤保障处三届一次职工代表大会,经过紧张有序地筹备,今天召开了在此,我代表学校党政班子对后勤保障处三届一次职工代表大会的召开表示热烈的祝贺!并通过你们向全体后勤员工的辛勤工作致以亲切的慰问!后勤是学校各项事业顺利开展的根抵与支撑,近年来,后勤广阔干部职工在充满艰难和挑战的情况下坚守岗位、任劳任怨、尽心尽责,为全校15000余名师生的学习、工作、生活提供了各项后勤效劳与保障,做了不少工作,为创立一流的教学效劳型大学作出了应有的奉献今天,通过职代会,向各位代表及全体后勤人真心说一声“你们辛苦了,谢谢你们”!同志们,职代会是全体后勤职工政治生活中的一件大事,是参与民主管理、民主决策的平台,是充分行使民主权利的时机在这次职代会上,代表们将专题审议《后勤保障处分配制度改革方案(试行)》稿关于后勤分配的改革方案校领导向来非常重视在后勤保障处新班子的深入调研、全面分析、统筹考虑的根抵上,形成为了目前这个(试行)稿后勤保障处领导班子专题向校长作了汇报,校长对这个方案是根本认可的希翼各位代表认真审议,顾全大局,充分认识到自己的责任,充分履行好自己的权利和义务,为后勤事业的开展献计献策各位代表,随着后勤社会化改革地不断推进,学校中长期开展规划中提出学校要创立教学效劳型大学,后勤管理又面临着新一轮的挑战与机遇借此时机,我就后勤开展提几点建议与希翼希翼全体后勤人要深刻认识我们所面临的机遇和挑战,增强忧患意识和责任意识,发挥主观能动性,科学细化管理,标准效劳标准,优化效劳流程,推进工程承包,落实工作责任,不遗余力地把各类后勤效劳与保障工作做好;广阔干部职工要善于思量与探索,理顺关系,认真梳理各种效劳需求,敢于摆问题找差距,面对艰难与缺乏,要敢于担当,不推委责任,分清事情的轻重缓急,注重系统思量,及时有效沟通,相互协调有效解决;我们要客观分析经营性效劳工程的状况,在不断的分析总结中查找原因提炼经历,改进工作措施,提高管理水平,提升效劳质量,增强保障能力,创造经济效益;同时,我们要不断强化安全意识,安全工作是学校工作的根抵,必须切实将安全作为工作中的重中之重,确保学校各项工作正常有序平安地运行;我们更要锐意进取,斗胆创新,继续推进后勤社会化改革,以绩效管理和绩效考核为核心,加大对后勤管理、效劳水平、保障能力的考核力度,充分调发开工的工作热情和敬业精神,全面提升后勤工作的管理水平、效劳质量、保障能力和师生满意度,真正做到让领导放心、师生满意,以实际行动与实惠措施践行“以生为本,以师为尊”的办学理念,为创立教学效劳型大学提供强有力的后勤效劳与保障各位代表,效劳惟独起点,满意没有终点后勤保障处三届一次职工代表大会是新班子成立后的第一次职代会,是后勤各项工作新的起点,我们有充分的信心把本次会议开成一个凝结人心、振奋精神、明确目标、促进安康团队建立的大会。