（四篇）2023纪检监察干部党性分析报告

纪检监察干部党性分析报告1月28日参加先进性教育活动以来，通过不断的学习提高，我深刻认识到，保持共产党员的先进性，整个党的先进性和纯洁性才会有坚实的基础，党的凝聚力、创造力和战斗力才会有根本的保证；作为一名党员领导干部，更应努力体现时代要求，充分发挥先锋模范作用，永葆共产党员的先进性近段时间，在开展党员互谈、党群恳谈、上下交谈的基础上，我认真对照《党章》、党员领导干部的基本条件、新时期保持共产党员先进性的基本要求和学习动员阶段形成的我局共产党员先进性的具体标准和不合格党员的具体表现，结合征求到的意见，全面回顾总结了近年来自己思想、工作、作风等方面的情况,深入查找分析了自己在保持先进性方面存在的差距和突出问题，找到了产生问题的根源，明确了今后努力的方向和措施

一、在保持先进性方面存在的差距和突出问题

（一）坚持认真学习不够虽然我能够以比较积极的态度对待学习，按时参加局里组织的各类学习教育活动，尽力挤一些时间进行自学，但学习的广度和深度远远不够一是在政治理论学习上，往往是抱着完成任务的心态在学习，有时甚至是应付了事、一学完事，很少自觉主动地学习，深入透切地钻研二是在业务知识学习上，往往抱着实用主义的心态在学习，工作上需用的能够主动学、认真学，工作上一时用不上的则不愿意学、很少主动去学，学习质量上也常常满足于够用就行了，不求精、不求深三是在科技知识的学习上，往往抱着兴趣主义的心态在学习，自己感兴趣的能够主动学、认真学，不太

（三）强化责任担当，提升工作能力勤于学习，增强党性，夯实提高开拓创新能力的基础，做到学有所思、学有所创、学有所为进一步振奋精神、坚定信心，以“拼”的精神、“闯”的劲头、“创“的勇气，切实提升干好工作的本领和能力，推动工作迈上新的台阶年纪检监察干部个人党性分析报告2023今年以来开展的全国纪检监察干部队伍教育整顿，是党中央作出的重大部署，是当前纪检监察机关的一项重要政治任务在中央、省市纪检监察干部队伍教育整顿动员部署会议召开后，我自觉把思想和行动高度统一到党中央和习近平总书记的重要指示上来，按照县纪委监委相关工作安排积极对照“六个方面”问题类型进行个人问题查摆和整改纠治，明确教育整顿目标任务、总体要求，认真开展问题自查，深刻剖析自身存在问题根源，自觉接受刻骨铭心的革命性锻造和深入灵魂的精神洗礼，全面进行党性分析，制定切实可行整改措施，严肃认真查纠整改，现将个人党性分析情况报告如下

一、认识和体会

（一）开展教育整顿是铸就政治忠诚的重要举措是一次思想政治的“照镜子”、党性觉悟的“弹灰尘”、纪律作风的“大体检二习近平总书记强调，纪检监察机关和纪检监察干部要始终忠诚于党、忠诚于人民、忠诚于纪检监察事业，始终做党和人民的忠诚卫士纪检监察机关是政治机关，必须坚决贯彻落实习近平总书记重要要求，把对党绝对忠诚作为第一位的要求，做到态度鲜明、立场坚定、行动坚决，不能揉半点沙子把开展教育整顿作为一次全面的政治体检，通过思想大扫除、灵魂大洗礼，不断深刻领悟“两个确立”的决定性意义，持续增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，做到任何时候任何情况下都坚定同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，对标对表，及时校正偏差，做到爱党忧党、护党兴党

（二）开展教育整顿是纯洁干部队伍的现实需要纪检监察干部作为监督者、执纪者、反腐者，首先要做到自身正、自身硬、自身廉习近平总书记在二十届中央纪委二次全会上强调，要把纯洁思想、纯洁组织作为突出问题来抓，切实加强政治教育、党性教育，严明法纪，坚决清除害群之马，以铁的纪律打造忠诚干净担当的铁军纪检监察机关并不是天然的“保险箱”，纪检监察干部也不具备天然的“免疫力”，必须以彻底的自我革命精神坚决防治“灯下黑”纪检监察干部也应当增强忧患意识、树牢底线思维，主动查找短板差距、着力解决突出问题，对纪检监察干部违纪违法问题，勇于刀刃向内、坚决清理门户，决不姑息纵容，以铁的纪律锻造更加经得起检验的纪检监察干部队伍

（三）开展教育整顿是促进履职担当的必然要求纪检监察机关是党的“纪律部队”，是推进全面从严治党的重要力量，在推进中国式现代化进程中肩负重要使命、发挥重要作用纪检监察干部队伍作为推进全面从严治党、开展党风廉政建设和反腐败斗争的专门力量,首先需要自身具备优良的能力素质、作风操守作为纪检监察干部的一员要借助此次教育整顿工作的开展，提高政治能力、斗争精神、业务本领和作风操守，一刻不停正风肃纪反腐，持之以恒推动全面从严治党向纵深发展，以实际行动为党分忧、为国奉献、为民造福

二、查摆问题和不足

（一）在信仰缺失方面能坚定理想信念、信仰马克思列宁主义，坚决同封建迷信活动说不但对身边群众对发表一些涉及西方价值观的不当言论，觉得无关自己，严肃批评和纠正的较少

（二）在政治动摇方面能够坚决站稳政治立场，始终忠诚于“两个确立二但在日常执纪监督工作当中，存在政治站位不高，大局意识不强的问题

（三）在放弃原则方面能动真碰硬解决问题，不讲情面公正执纪执法监督但在工作繁重、压力大的时候，定程度上优先了速度，忽略了质量和标准，降低了工作标准和要求

（四）在作风不正方面能自觉遵守中央八项规定和党员干部廉洁自律相关规定但还存在开拓创新意识不够，对待工作有时不够主动，遇到难题往往等待领导的指示，灵活开展工作不够

（五）在滥用权力方面能公私分明，严守保密规定、严守办案工作纪律，不跑风漏气但存在法治思维和纪法素养还不够的问题,对案件查办工作政治敏锐性还不强

（六）在清廉失守方面没有与企业主的相关联系和交往，能做到清廉持正执纪监督但存在对理解党规党纪的“底线”思维不够问题，在平常的工作中偶尔存在不能以更高标准要求自己的问题

三、剖析问题根源

（一）理论学习不够实，学用结合有差距对理论学习和政治教育的重要性认识不够，从现象上看个人也在进行学习，但仍对党的政治理论和纪检监察业务知识的精神实质和理论体系掌握不够到位学习缺乏深度和系统性，流于一知半解，造成理论水平同优秀党员之间还有差距，影响了提高理论结合实际来开展执纪监督工作的能力

（二）工作作风不够实，斗争意识有差距对政治机关的定位把握不准，不善于从政治上审视、分析和查处问题，重审查轻监督，认为办案是硬指标、监督是软任务，对派驻监督的“再”监督作用认识不到位，担当精神还不够强，主动亮剑还不坚决，认为监督容易得罪人，导致监督弱化、虚化总认为把自己的事情做好、把自己管好就是一名合格的干部，在思想上有放松的表现，致使自己开拓精神、创新精神、进取精神不够强

（三）宗旨意识不够深，群众工作有差距为人民服务的宗旨意识树的还不够牢，把做好纪检监察工作就要以人民为中心的理念还没有完全落实到具体工作中，宗旨意识和群众观点落实不够，在研究解决问题的时候，从群众利益出发的所想、所问、所做还不够到位，在“为了谁、依靠谁”的原则问题上还理解的不够深刻

（一）坚定向党靠拢，筑牢理想信念坚持学习党的基本理论、基本路线和方针政策不动摇，坚决同党中央保持高度一致，把对党绝对忠诚作为纪检监察干部的最高信仰贯穿始终不断提高理论水平和政治素养，加强思想道德建设，牢固树立正确的世界观、人生观、价值观、政绩观

（二）坚决改进作风，树立良好形象带着责任和感情与群众打交道，认真倾听群众的意见建议，坚决纠正损害群众利益的不正之风;发扬理论联系实际的学风，在学习业务知识的时要更加注重同政治理论的结合，立足本职通过学习不断提升自身纪法素养，不断提高工作效率和质量，树立维护人民群众满意、组织放心的纪检监察干部形象

（三）坚守原则底线，秉公为民用权履行好纪检监察干部职责的基本前提条件就是要做到秉公执法、实事求是、公正无私始终以维护党和人民的利益为根本出发点，坚决捍卫党纪党规国法的严肃性,秉公执纪执法，做到在纪法要求面前人人平等，不偏不倚更加坚定动真碰硬的决心，不徇私情、不畏权势、不公报私仇、不假公济私，勇于同一切违法违纪行为作毫不妥协的斗争，在是非面前能持正守己,不负人民所托

（四）坚持自警自省，全面接受监督“正人者先正己“，牢固树立执纪者必先守纪、监督者必受监督的意识以纪检监察队伍内部反面典型为鉴，对全面从严治党的严峻复杂的形势始终保持高度警惕，积极接受群众、社会监督，坚持做到自重、自省、自警、自励，做到清清白白做人，堂堂正正干事，以实际行动做好正风肃纪、清正廉洁的表率感兴趣的则不愿意学、很少主动去学，知识面不宽，综合素质不高

（二）坚持求真务实不够虽然我有较强的敬业精神，也能以认真负责的态度对待自己所负责的每一项工作，但在作风上、方式方法上求真务实不够，不足与问题很多一是陷于日常事务的时候多、集中精力抓宏观、抓大事的时间少特别是深入县区、深入企业调查研究不够，对基层工作、“一线”工作、实际工作缺乏有力的帮助和指导二是抓业务工作的精力和时间较多，抓队伍建设的精力和时间则相对较少作为纪检组长，协助党组抓队伍建设是自己的首要职责，但在实际工作中没有正确处理好抓业务与抓队伍的关系，抓业务工作较深较细力度较大，抓队伍建设则相对较浅较粗力度较小，有时甚至存在荒了”责任田”的现象三是工作安排部署多，抓督促落实较少对大事要事难事能够亲自抓，尽力抓好抓到位，但对一般性工作却是布置多，督促检查少，抓得不深不细，满足于过得去就行了在以章治局方面，局里的规章制度定得多、建得全，但自己抓落实的工作做得不力不严，往往是会上强调多、检查督促少，批评教育多、逗硬执行少，没有真正做到持之以恒、铁面无私

（三）密切联系群众不够虽然我能和干部职工友好相处、团结共事，但密切联系群众、走群众路线很不够一是与干部职工交心谈心不广泛、不深入，常常是谈工作的多，深入谈思想的时候少，对干部职工的愿望和意见了解不及时、不充分二是对干部职工工作上提要求的多，和他们一道深入一线共同战斗的时候少，对他们生活上的疾苦和困难关心少、过问少、帮助少三是在充分发挥干部职工的工作主动性和创造性方面做到不好，缺乏耐心细致的帮助指导，工作中有时有急躁情绪，甚至有发脾气的现象，特别是在文秘上很多事宁愿自己加班加点亲自去做，没有完全放心放手地让干部职工去干，可能挫伤了一些同志的工作积极性

（四）切实开展批评不够虽然我能够认真开展自我批评，也能虚心接受不同意见，接受别人对我的批评，但个别时候缺乏对他人开展批评的勇气，逗硬坚持原则不够，存在好人主义的思想对于工作中出现的问题和漏洞，常常是检讨自己的时候多，批评别人的时候少；对自己分管的部门和同志批评多，对其他部门和同志批评少；说普遍存在的问题多，具体到个人的时候少；和风细雨说教多，严词批评教育的时候少

二、产生问题的思想根源

（一）党性意识不强没有真正明白”只有思想上保持了先进性才能在行动上体现先进性”这一深刻道理，因而不注重思想改造，在学习上特别是政治理论学习上不积极、不主动、不深刻、不透切对党员的要求和标准认识不到位，对党员的先锋模范作用认识片面、模糊，总认为把自己的事做好、把自己管好就是一名合格的共产党员，导致自己在个别时候存在”各人自扫门前雪、休管他人瓦上霜”的现象,在某些场合做老好人，对一些错误言行睁只眼闭只眼，不坚决制止、不大胆批评某些时候甚至忘记了自己是一名共产党员，是一名党员领导干部，把自己等同于一名普通群众，放松了对自己的严格要求，致使自己有时在工作上只求“过得去“，不求“过得硬”，没有充分发挥好先锋模范作用

（二）群众观念不深没有时刻牢记为民服务的根本宗旨，没有始终把群众的冷暖、安危摆在第一位、放在心坎上，致使自己体察民情、了解民意不够，与干部职工谈工作的时候多，深入谈思想的少，对他们工作上提要求的时候多，生活上关心帮助的少在某些工作中，有时以一种怀疑的心态去对待群众的智慧和能力，固步自封，事必躬亲，没有很好地相信群众，没有积极地从群众中来、到群众中去，没有充分地调动和发挥群众的创造性和能动性，没有完全放手让干部职工去大胆开展工作

（三）科学发展观树得不牢对”以认为本，全面、协调、可持续的发展观”理解不深刻、把握不全面，致使自己在处理业务发展和队伍建设的关系上存在片面性和单打一现象，抓业务工作较深较细力度较大，抓队伍建设则相对较浅较粗力度较小，有时甚至荒了纪检监察这块“责任田”，没有做到两手抓、两手硬、相互协调、全面发展

（四）政绩观上存在误区有时存在重虚轻实、重表轻里的思想倾向，面对头绪繁多的工作时，往往分不清轻重缓急，抓不住重点和关键，常把务虚的工作和面上急需应付的事情放在第一位，导致自己很多时候陷于“文山”，忙于事务，走不出去，沉不下去，难以集中精力抓宏观、抓大事，在实际工作中安排布置多，督促检查少，抓执行、抓落实的力度不够

三、今后努力的方向和措施

（一）强化党员意识，增强党性修养要时刻牢记自己是一名共产党员，是一名党员领导干部，时时处处以总书记提出的“六个坚持”为标准严格要求和约束自己坚持不仅在组织上入党，更重要的是在思想上入党，把在思想上入党作为自己一生一世的事情，活到老、学到老、改造到老特别要自觉加强对马克思列宁主义、思想、邓小平理论、”三个代表”重要思想和党的路线方针政策的学习，用科学的理论武装头脑，不断改造自己的世界观、人生观和价值观，永葆思想上、政治上的先进性

（二）坚持勤奋学习，提高工作本领要持之以恒、孜孜不倦地学习法律法规，学习质监业务，学习科技知识，虚心向优秀共产党员和先进模范任务学习，努力提高自己履行职责的能力、科学管理的能力、团结协作的能力、开拓创新的能力和拒腐防变的能力

（三）改进工作作风，树立优良形象要进一步增强群众观念，树立为民形象，尽可能多地深入基层、深入群众，体察民情，了解民意，关心群众的冷暖安危，发挥群众的聪明才智要进一步弘扬求真务实的作风，树立实干形象，坚持科学的发展观和正确的政绩观，勇于治”虚“，勇于治“浮，从务虚的事务中摆脱出来，出实招，办实事，求实效，把时间和精力尽可能都放到抓工作的落实上作为纪检组长，特别要把协助局党组抓队伍建设放在各项工作的首位，逗硬坚持原贝L严格执行制度，筑牢反腐倡廉的思想道德和纪律惩诫两道防线

（四）发挥先锋作用，勇创一流业绩要把共产党员的先进性体现到日常工作和生活中，立足本职，埋头苦干，奋发进取，扎扎实实干好自己负责和分管的每一项工作，不求“过得去“，只求“过得硬”，自己不满意决不放过，努力当好干部职工的表率和榜样，努力成为质监工作和事业发展的中坚力量纪检监察干部“六直六看”个人剖析材料按照我镇《主题教育活动实施方案》的安排，为使本次主题教育真正落实到实处，收到成效，主题教育活动的第二个阶段为查摆问题阶段在这次活动中，通过“六查六看”，我不断剖析世界观、人生观、价值观和权力观、地位观、利益观的情况，现将近一个时期本人在思想和工作方面存在的主要问题和整改意见总结如下

一、存在问题

1、思想观念方面我平时虽然注重学习，并从中吸取精华充实自己，但是不能更深层次地静下心来学习，导致对新生事物不能及时掌握，影响了更深层次的解放思想，不善于用新知识、新观念武装头脑、指导工作

2、精神状态方面有时自己不能够全身心的投入到农村工作中，在工作中存在安于现状的心态，积极性和主动性还不够，缺少自主和判断能力

3、工作作风方面农村工作繁琐，在日常的工作中，各种填报的材料比较多，心情烦躁，当工作多时有畏难情绪，有时工作效率低下，对待工作有时抱有应付了事的态度，事争一流意识不强

4、协作能力方面工作中协作精神欠缺，一些事情不能同村两委、村民代表和同事很好的沟通，配合不够，以至于很多好事没有起到预期的效果

二、整改方案

1、我要继续加强学习，提高素质全面系统学理论，把有关党的路线、方针、政策学深学透，及时掌握新知识、新技术，努力探索新思路和新方法，并将理论知识运用到实际工作中

2、我要把村民对自己的殷切期望做为自己干好工作的不竭的精神动力，要把农村当做练兵场，老老实实地学、扎扎实实地干、端端正正地行，对标赶超、创先争优，努力改变工作方法，改进工作作风，用一流的干劲、一流的作风、一流业绩报答领导和村民对我的厚爱

3、从自身做起切实落实工作效果注意日常学习、工作和生活中的一点一滴，时时处处把自己的表现与六查六看标准进行对照，规范自己的一言一行，对个人要坚持高标准，严要求努力干好本职工作，让人民群众满意，让上级领导放心，做一名合格的大学生村官年乡科级领导干部进修班党性分析报告2023参加2023年**市乡科级领导干部进修班期间，通过班主任辅导,围绕理想信念、宗旨意识、纪律规矩、作风建设、廉政勤政、责任担当六个方面，联系个人思想、工作、生活和作风实际对照检查，还存在一定差距，主要表现在以下方面

一、存在突出问题

（一）理想信念方面一是在学深悟透有差距虽然对习近平新时代中国特色社会主义思想的基本内容做到了深学细研，但是对这一思想所蕴含的思想内涵、科学指向、重要方法把握得不够精准，导致领会还不深刻，落实不够彻底，在真学中促“深化”、在真信中促“消化”、在真用中促“转化”做的还远远不够二是以知践行不到位自觉在工作中坚持和运用好习近平总书记重要论述不够系统深化，把学习成效及时转化为解决实际问题的有效办法和务实举措不够深入有效，紧紧围绕新时代**工作遇到的困境和难题，向党的创新理论问计问策不够主动经常，导致创新推动各项工作的思路方法不够丰富,效果不够明显三是在跟进落实有差距如何将■“加快推动融合发展，使*具有强大传播力、引导力、影响力、公信力”还缺乏深入的研究，对**工作提档升级建议不多，导致进展较缓慢

（二）宗旨意识方面一是宗旨意识有所淡化全心全意为人民服务的宗旨意识和群众观念不够牢固，重“接天线”，轻“接地气二积极主动服务群众工作做得不到位，工作滞后，对群众的意愿、期盼和诉求考虑的还不足二是聚焦民生实事不够解决民生实事方面思考谋划不够，应对措施不佳，精准发力不足

（三）纪律规矩方面一是严管厚爱结合不够好虽然能够不断提高自己的政治站位，加强对干部的管理，但对分管股室干部职工严管与厚爱不够，尤其对新进同志压担子不够，监督批评不多，导致成长较慢二是自我要求不够严在个别小事小节上，把关不严、自我加压不够如在下班时有没有关电脑的现象，勤俭节约意识还不够强

（四）作风建设方面在面对干部职工时，个别时候有“官僚主义”现象，如在面对违反纪律的干部职工时，有拿官腔的情况，造成被批评干部情绪低落在日常工作中，时有“形式主义”情况发生,如个别同事出现小错误时，只在大会上蜻蜓点水提一下，认为只要会上讲了就行了，没有一对一谈心谈话，帮助分析原因，改正错误

（五）廉政勤政方面对**工作业务学习不够，抓得不紧，要求不够高自己在审核稿件时没有做到精益求精，偶有没有审核到位的情况在协调中遇到的困难时，有时出现负面情绪比如，某些单位不配合工作，自己想既然不配合就不做，并将负面情绪传递同事，没有做到“一竿子插到底二

（六）责任担当方面一是担当意识不够高协调全单位股室之间协作事项时，方法不够灵活，认为全局的工作应该一把手来协调,缺乏应有的担当二是创新意识不够足工作按部就班，进取心不强，创新不够导致去年**工作精品较少，亮点不多

二、原因剖析

（一）理论学习有所松懈没有把理论学习当成一种需要，一种对领导干部政治素质的基本要求，以工作忙、事务多为借口，理论学习抓得不够紧、紧迫感不够强，存在“现学现用”和“学用结合“不紧密问题，运用新思想、新论断、新观点解决实际问题的能力还需提升

（二）宗旨意识不够牢固全心全意为人民服务是我们党的根本宗旨平时把更多精力放在完成上级交办的任务上，考虑工作本身比考虑群众利益多一些，为人民服务的宗旨意识有所弱化，深入基层调查研究较少，走访联系群众少了，想群众之所想、急群众之所急、解群众之所需的宗旨意识有所淡化

（三）党性锻炼有所弱化放松了对世界观的改造，私心杂念增多，敬业精神弱化究其原因，是自己在日常工作生活中，放松了对党性锻炼的要求，没有与时俱进地改造世界观，没有用党的创新理论武装头脑，没有把坚定理想信念作为终身必修课

三、整改措施

（一）强化理论武装，坚定理想信念全面深入系统学习习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神等党的创新理论，坚持读原著、学原文、悟原理围绕学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，深刻领悟“两个确立”的重大意义，做到“两个维护”，不断坚定理想信念

（二）密切联系群众，树牢宗旨意识始终践行以人民为中心的发展思想，深入开展调查研究，积极解决群众反映的急难愁盼问题深入开展践行“四力”和“走转改”活动，创作出一批以人民为中心的接地气、冒热气、带露珠的作品，让群众愿意看、主动看。