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【社区工作】年辽宁社区工作面试真题解析2023老员工经常把自己的本职工作交给新员工干,导致新员工老是加班,你如何看待这种现象?如果你是老员工把自己的本职工作交给新员工干,初中可能是想
1.让新员工尽快熟悉单位的各项规章制度,办事流程,方式方法,增加新员工的工作经验,让新员工尽快适应工作岗位,进入工作角色.老员工把自己的本职工作交给新员工干,也可能会消耗2新员工的工作积极性,这致新员工的工作环境体验感较差,甚至导致离职率较高,间接影响单位的招工成本.老员工把自己的本职工作交给新员工干,导致新员工老3是加班,长此以往,可能会形成新员工经常加班,老员工无所事事的工作氛围,不仅会影响到新员工的工作主动性和积极性,甚至会导致单位的整体利益受损如果我是新员工,我会这样做面对老员工把自己的本职工作交给我干,我会服从老员
1.工的安排,尽快熟悉单位的规章制度,办事流程,工作方式方法,尽快进入工作角色.面对老员工交给我的工作,我也会发挥自己的主观能动2性,尽心尽力的去完成,同时,在工作过程中,如果遇到困难问题,我会及时向老员工请教,避免自己因为不熟悉工作而导致产生工作风险.如果老员工交给我的工作任务比较繁重,没办法及时完3成,我也会向老员工说明情况,希望老员工能够从中帮助我或者安排其他人与我一起完成工作,避免因为自身原因而耽误正常工作。