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保安领班辞职报告保安领班辞职报告「篇一」20xx领班辞职报告
(一)尊敬的饭店经理您好!在此,向您递交我的辞职申请书!对于这篇申请书,我是怀着深深遗憾心情写给您的分析我无法在饭店继续工作下去的原因,有以下几点第一,我已经完全厌倦了饭店工作在过去六个月工作期间,我对于饭店工作已经基本失去兴趣,实在是提不起继续留下来工作的信心了第二,饭店收入微薄,难以维持个人生活这个原因也是比较重要的,由于我在饭店的每月薪水只有区区1500元,在这个城市生活实在非常困难就上个月来说,我光生活开销上就花费了1800元,还欠单位300元的薪水透支第三,认识到我个人水平有限,还需要继续深造饭店工作以后我觉察到自身水平不够,继续在饭店工作下去相信自身水平也很难有所提高,所以决心返校继续深造以上原因,特此向经理递交我的辞职申请书,恳求经理允许此致敬礼!辞职人XXX20xx年xx月xx日20xx领班辞职报告
(二)尊敬的领导您好!很抱歉要耽误你一点时间批阅我的辞职报告大学毕业后我的第一份工作是在酒店,我最青春的三年也是在酒店度过的作为一名在酒店工作了三年多的员工,我对酒店有着一种格外亲切的感觉在这里,我学会了很多东西,能够跟同事们在一起工作,我觉得很开心,在这里我完成从学生到员工的转变,他们教给了我在学校里面学不到的知识,如何为人、如何处事、如何工作我希望领导能够谅解我的决定,理解一个年轻人的梦想和抱负,批准我的辞职在这里,我要再次感谢队友们的帮助和领导的栽培我衷心希望保安队在今后的工作中更加友爱和睦,团结向上!此致敬礼!辞职人:20xx年xx月xx日篇三保安领班辞职报告尊敬的领导在今天,我正式提出辞职保安队长在商场里是一个较为特殊的位置,他的人选将直接关系到商场的正常运作,自上任来,诚惶诚恐,如履薄冰,敢不尽心竭力然工作非一腔热忱所能做好,事实证明,我是不称职的我自身有三大缺陷
一、沟通协调能力弱事是人做的,商场各部门任务不同,工作重心也就不同,甚至相矛盾,对防损部是天大的事,在其他部门看来可能就是鸡毛蒜皮般的小事,你说轻了听不进去,说重了是危言耸听,没事找事,其实说白了一部分是商场自身原因,一部分是部门本位思想作怪,那另一部分就是我的原因了,无法与人有效沟通、及时主动沟通,必然得不到理想的结果
二、应变能力弱我做事一板一眼,较为程式化,遇事应变不足,这样看来对人员管理显呆板,对事显教条,尤其对于突发事件的处置明显缺乏有效手段,这对于一个保安队长而言是相当致命的
三、脾气不好所谓的脾气不好是指无法有效克制自己的情绪,不管诱因如何,喜怒哀乐挂在脸上是职场大忌,下级见了觉喜怒无常,同事见了觉猖狂,上级见了觉欠稳重所谓率性而为,不过是较为理想中的情况罢了脾气不好就要得罪人,得罪人了就做不成事,做不成事又要得罪人,到最后,商场为事埋单,我为人埋单,不合算,其实干工作不怕得罪人,就看值不值这三大缺陷直接导致了我的发展乏力其实我很早就意识到了,进XX前就在改,但并无多大变化曾国藩初入仕刚方有余而不得志,后闭门苦思,终大彻大悟,“大柔非柔,至刚无刚”,功成名就,我想学他,但学不来,可能以后会,可能时间会长些,但在此过程中由于我的原因造成的错误由商场埋单,不合适,不合适就下岗,对我很适用对于商场我无意评说,能走到今天,感谢周总、刘总、王总及各位领导的提携之恩你自己的窝,金窝也好,草窝也罢,终究是你的窝,有什么好说的呢是金窝就努力把它搞成钻石窝,是草窝就把它努力搞成金窝,可能时间会漫长些,可能过程会痛苦些,比如人来人往,人走人留其实员工是现在最让我困惑的,该如何管理人性化管理人情化管理抑或是军事化管理人生百态,形形色色,做管理不可能面面俱到,那你把他们是当成集体对待还是应当当成个体对待?当集体对待,无疑偏重集体而轻视个人,压抑了他们的个性,但是不尊重个体又何来的集体在一个很现实的环境中如何把他们溶为一体我一直在思考,一直在探索,但终未成功譬如你对他千般好也是应该,一件事不如他意便视为死敌,这令我很伤心,这种伤心让我感到很失败,你把心掏出来送给他,他接过来不屑的丢到一边,再踏上一脚,什么感觉就是这样晁盖打曾头市,提刀上马,捉对厮杀,林冲劝道天王山寨之主,怎可轻动?晁盖说我不向前,谁肯用力一句“我不向前,谁肯用力”道出多少无奈!员工是很实际的,他想生活条件好些,他想工作愉快些,他想有更好的发展,这很正常,他们的智慧和力量是无穷的,以前意见箱里是满的,现在空了,看不到了,管理层上下脱节,高层与基层又联系不上,纯粹是*裸的雇佣关系,拿多少钱,干多少活,仅此而已凡此种种,我己力不从心,颇有油尽灯枯之感,与其在此苦挨,不如及早放手,或有才俊之士上位,免得继续在此误人误己,贻笑大方创河南名店,树行业先锋!祝愿xx百货兴旺发达!祝愿各位领导、各位同仁身体健康此致敬礼!辞职人20xx年xx月xx日保安领班辞职报告「篇七」尊敬的领导:您好!首先,感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职信俗话说天下无不散之筵席由于个人职业规划和一些现实因素,经过深思熟虑,我决定辞去所担任的酒店领班岗位的工作我很遗憾自己在这个时候向您正式提出辞职,给酒店管理所带来不便,深表歉意!此时我选择离开酒店领班岗位,离开朝夕相处同事和无微不至的领导,并不是一时的心血来潮,而是我经过长时间考虑之后才做出的艰难决定相信在我目前的酒店领班岗位上,酒店有很多同事可以做得更好,也相信您在看完我的辞职报告之后一定会批准我的申请转眼之间,在酒店工作已经xx年,回首酒店领班岗位工作和生活的点点滴滴,感慨颇多,有过期待,也有过迷茫,有过欢笑,也有过悲伤酒店领班岗位工作是我职业生涯中珍贵而十分有意义的开端在领导、同事的、关怀指导和帮助下,使我成为一名具有一定实际工作能力和处理日常事务能力的合格的酒店领班岗位工作者我十分感激帮助和见证我成长的此致敬礼!辞职人XXX20xx年xx月xx日保安领班辞职报告「篇八」尊敬的领导时间飞逝,转眼间半年过去了想想过去往事历历在目是让我知道了什么是真正的诚信!是让我见识了即人性又合理的管理体制!是让我看到了过硬的服务技能!卫生能做到一尘不染,和纪律严明的员工、加上团结一至的精神、再有独一无二的火锅工艺,从而打造出了惠民县独特的“品牌”!是的,这就是为什么在这六七年里一直常盛不衰的原因但是随着社会形式的改变,市场的不公平竞争,就业压力不断加大,加上这袭卷全球的“金融风爆”无疑让这已进入淡季的餐饮业是雪上加霜!当然,我相信通过我们的共同努力,会让我再创历史辉煌!因为我们有一批非常有领导能力的干部随着夏天的到来,也拉开了火锅淡季的序幕店里员工的数量自然也不是那么紧张了,想想半年的时间已悄然临近,在这时间即将夸过我们的“半年约定”时,我的心情十分沉重天下没有不散的宴席不知道是不是自己的事业心太重也许是想在外边闯一片属于自己的一片天吧半年合同期已满本人决定不再续约不知道领导在20xx年11月31号之前能不能批下来?虽然本人决定离开,但是衷心希望能再上一个台阶,超越历史辉煌更加相信以我们的聪明才智和坚实的历史基础,能打造出一流的品牌,成为惠民的龙头企业,提前进入“国际市场”!相信品牌能做到百年不倒,企业万年不衰!让我们怀着共同的希望一起努力奋斗吧!在酒店里,领导们也对我十分的关心,从刚进入酒店开始,我就感受到从上至下的温暖因为我是酒店里年龄最小的,也从来没有在这么大的集体里生活过,自然而然的,心里面就会产生一种被呵护的感觉这是一种以前在集体里未曾有过的感觉,很温馨,很自豪,而且它一直陪伴着我,直到我离开但这种感觉不会随着我的离开而走远,我想我永远也不会忘记,毕竟我曾经生活在一个温暖而又温馨的集体里随着时间的流逝,斗转星移,您多年积累的工作经验与个人才华也得到充分的施展这时的您已成为我们酒店的总经理您在上任之后,制定了一系列的政策与方针,重新定位了酒店的经营策略,不断地尝试新的机制与奖励、分配办法,力争让酒店的经济效益不断迈上新高,也让酒店员工的福利待遇如芝麻开花一般节节高樊更让人钦佩的是,在今年的非典时期,同行中大多数都以停业减薪的方式来躲避这场灾难时,您却以审时度势的目光,作出在做好预防工作的同时继续经营的决定,酒店也因此没有为客源的减少而受到大的损失,职工的正常收入与福利也未受到任何的影响可能这一切的一切在您眼里看来也许只是为员工办了一点实事而己,可在我们眼里,在我们心里都认为这才是一件大事,这才是为员工谋利益的举动,这才是一位被员工在心里面所认可的老总!而我,作为这个集体的一份子,更加感觉到您对员工的关心与培养您肯定想到,酒店要想在竞争激烈的社会中立于不败之地,人才的培养与发展是不可忽视的环节之一;对于酒店里为数不多的年轻人来说,要想在酒店里得到长足的发展,就必须得到管理的岗位上去锻炼不可恰恰是在酒店飞速发展的时刻,您也有意识的让我走到了管理的岗上来,希望我从中能够学到一些管理的经验和处理各种关系的办法,为酒店的发展起到应有的作用这是我人生中的又一个“第一”次,即第一次在工作中得到升职,对于一个初涉社会没多久的年轻人来说,它是一种激励,一种鞭策,一种锻炼,对我而言,这正是您对我工作的一种肯定,给我的一种鼓舞在这里,我非常感谢您给我的这次机会,也想借此在这里向您说一声“谢谢”!希望我的辞职没有给公司带来损失祝愿酒店在您的领导下蒸蒸日上,也真诚的祝福您在未来的人生旅途中一帆风顺此致敬礼!辞职人XXX20xx年xx月xx EI20xx领班辞职报告
(三)尊敬的酒店领导:你好!非常感谢酒店领导给予我在这里工作的机会以及在这两年多时间里给我的帮助和关怀!因三月底需返校进行为期一年的培训,今天我在这里提出正式辞职申请来到世纪华天已两载有余,正是在这里我步入了社会,完成了自己从一个学生到社会人的转变两年多的时间里,有过欢笑,有过收获,也有过苦涩酒店新鲜的工作环境以及和谐的同事关系,能使我在这里安心的工作、开心的学习,然而随着时间的推移,一切微妙的变化着,工作上的不成熟感、面对琐事的烦闷感、生活的压迫感、未来的彷徨感开始让自己焦躁不安记得有人曾这么说过,工作上如果两年没有起色就该往自己身上找原因了或许这真是对的,当然我也只能这么或许着,由此我开始了思考,认真的思考然而我的每一次思考,都会让上帝发笑,且这笑里带着的一丝苦涩不禁让自己害怕,每次思考的结果连自己都感到惊讶一一或许腹中所学真的太少,或许自己并不适合这里,并不适合这个工作环境还记得11年来的时候一大群,而今屈指,寥寥无几,或许走有走的原因,留有留的理由,细想我的原由,还真不知道是什么或许这个地方是我第一次由学校踏入社会的纽带;或许这个地方曾经让我细细品味过酸甜苦辣;或许这个地方有那么多帮助过我的同事,关心过我的领导;或许这个地方给我留下过很多夹杂琐碎烦恼的美好;或许这个地方只是我人生旅途的一个小小站台人总是要面对现实的,曾经一连串的问号自己的兴趣是什么,自己喜欢什么,自己适合做什么如今已打破这一连串让人彷徨的问号,是到该做点什么的时候了,家人给我争取的机会是该好好珍惜了,故而确定了辞职的念头,若执着于根本,或为原因者四
1.有言道,父母在,不远游,期或近之,此为其一也;
2.近三载,困守一岗,虽智不逮,未能尽善,然疲乏之心满矣,窃或离之,亦不可得,然境不合,登大雅难也,余生亦不想混迹于碌碌无为中矣,此为其二;
3.不敢言辞劳苦,但凡琐碎之事,东奔西顾,未曾少安,绩或无表然至而立不久矣,其岗虽无忧于温饱,然念及日后,禄俸单薄,又何希冀于家之担当,是为其三;
4.混迹现世三载,沌淆求生,然觉腹墨甚少,无从大展,顾需返校求知,此为其四,也为首要矣或许只有重新跑入社会去遭遇挫折,在不断打拼中去寻找属于自己的定位,才是我人生的下一步选择从小到大一直过得很顺心,这曾让我骄傲,如今却让自己闷愤不已,如再不破釜,或将沦入另一无法自拔,也许人真的要学会慢慢长大能为酒店效力的日子不多了,我会站好自己最后一班岗,做好本职工作,尽全力让班组员工平稳、顺利过渡,不至于让酒店工作环节受到影响在世纪华天的这段时间里,受益实多,在此无以复言,唯多作感谢,徒表我心!愿华天兴旺发达,终开天下!此致敬礼!辞职人XXX20xx年xx月xx日保安领班辞职报告「篇二」尊敬的领导您好!时间飞逝,转眼间半年过去了想想过去往事历历在目是X让我知道了什么是真正的诚信!是X让我见识了即人性又合理的管理体制!是X让我看到了过硬的服务技能!卫生能做到一尘不染,和纪律严明的员工、加上团结一至的精神、再有独一无二的火锅工艺,从而打造出了惠民县独特的“x品牌”!是的,这就是x为什么在这六七年里一直常盛不衰的原因但是随着社会形式的改变,市场的、不公平竞争,就业压力不断加大,加上这袭卷全球的“金融风爆”无疑让这已进入淡季的餐饮业是雪上加霜!当然,我相信通过我们的共同努力,会让X再创历史辉煌!因为我们有一批非常有领导能力的干部随着夏天的到来,也拉开了火锅淡季的序幕店里员工的数量自然也不是那么紧张了,想想半年的时间已悄然临近,在这时间即将夸过我们的“半年约定”时,我的心情十分沉重天下没有不散的宴席不知道是不是自己的事业心太重也许是想在外边闯一片属于自己的一片天吧半年合同期已满本人决定不再续约,决定辞去酒店领班的职业,不知道领导在20xx年x月x号之前能不能批下来?虽然本人决定离开,但是衷心希望X酒店能再上一个台阶,超越历史辉煌更加相信以我们的聪明才智和坚实的历史基础,能打造出一流的X品牌,成为惠民的龙头企业,提前进入“国际市场”!相信X酒店品牌能做到百年不倒,XXX酒店万年不衰!让我们怀着共同的希望一起努力奋斗吧!此致敬礼!辞职人XXX20xx年x月x日保安领班辞职报告「篇三」尊敬的酒店经理您好!在此,向您递交我的辞职申请书!对于这篇申请书,我是怀着深深遗憾心情写给您的分析我无法在酒店继续工作下去的原因,有以下几点第一,我已经完全厌倦了酒店工作在过去六个月工作期间,我对于酒店工作已经基本失去兴趣,实在是提不起继续留下来工作的信心了第二,酒店收入微薄,难以维持个人生活这个原因也是比较重要的,由于我在酒店的每月薪水只有区区1500元,在这个城市生活实在非常困难就上个月来说,我光生活开销上就花费了1800元,还欠单位300元的薪水透支第三,认识到我个人水平有限,还需要继续深造酒店工作以后我觉察到自身水平不够,继续在酒店工作下去相信自身水平也很难有所提高,所以决心返校继续深造以上原因,特此向经理递交我的辞职申请书,恳求经理允许此致!辞职人20__年一月—日保安领班辞职报告「篇四」酒店领班辞职报告范文酒店领班辞职报告篇【一】xx您好!首先,非常感谢您这一年来对我的信任和关照这段时间,我认真回顾了这一年来的工作情况,觉得来XX工作是我的幸运,我一直非常珍惜这份工作,这一年多来公司领导对我的关心和教导,同事们对我的帮助让我感激不尽在公司工作的一年多时间中,我学到很多东西,无论是从专业技能还是做人方面都有了很大的提高,感谢公司领导对我的关心和培养,对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意非常感激公司给予了我这样的工作和锻炼机会但同时,我发觉自己从事XX行业的兴趣也减退了,我不希望自己带着这种情绪工作,对不起您也对不起我自己真得该改行了,刚好此时有个机会,我打算试试看,所以我决定辞职,请您支持请您谅解我做出的决定,也原谅我采取的暂别方式,我希望我们能再有共事的机会我会在上交辞职报告后1-2周后离开公司,以便完成工作交接在短短的一年时间我们公司已经发生了巨大可喜的变化,我很遗憾不能为公司辉煌的明天贡献自己的力量我只有衷心祝愿公司的业绩一路飙升!公司领导及各位同事工作顺利!饭店近期人员变动较大,因此交接工作可能需要一个时期我希望在7/15左右完成工作交接这个时间也许比较紧,如果实施上有太多困难,我同意适当延迟一段时间但是我还是希望经理理解我希望在我提交这份辞程的时候,在未离开岗位之前,是我的工作请主管尽管分配,我一定会尽自己的职,做好应该做的事另外,希望主管不要挽留我,其实,离开是很舍不得,原因自不用说明但是既已决定,挽留会让我最终离开的时候更为难谢谢!最后,希望公司的业绩一如既往一路飙升!主管及各位同仁工作顺利!此致敬礼!辞职人20xx年xx月xx日酒店领班辞职报告篇【二】尊敬的饭店经理您好!在此,向您递交我的辞职申请书!对于这篇申请书,我是怀着深深遗憾心情写给您的分析我无法在饭店继续工作下去的原因,有以下几点第一,我已经完全厌倦了饭店工作在过去六个月工作期间,我对于饭店工作已经基本失去兴趣,实在是提不起继续留下来工作的信心了第二,饭店收入微薄,难以维持个人生活这个原因也是比较重要的,由于我在饭店的每月薪水只有区区1500元,在这个城市生活实在非常困难就上个月来说,我光生活开销上就花费了1800元,还欠单位300元的‘薪水透支第三,认识到我个人水平有限,还需要继续深造饭店工作以后我觉察到自身水平不够,继续在饭店工作下去相信自身水平也很难有所提高,所以决心返校继续深造以上原因,特此向经理递交我的辞职申请书,恳求经理允许此致敬礼!辞职人20xx年xx月xx日酒店领班辞职报告篇【三】尊敬的领导您好!首先,感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职信俗话说天下无不散之筵席由于个人职业规划和一些现实因素(简单阐述离职餐厅领班岗位的原因,比如父母年迈、夫妻分居),经过深思熟虑,我决定辞去所担任的餐厅领班岗位的工作我很遗憾自己在这个时候向您正式提出辞职,给(改成自己餐厅领班岗位所在的单位名称)管理所带来不便,深表歉意!此时我选择离开餐厅领班岗位,离开朝夕相处同事和无微不至的领导,并不是一时的心血来潮,而是我经过长时间考虑之后才做出的艰难决定相信在我目前的餐厅领班岗位上,(改成自己餐厅领班岗位所在的单位名称)有很多同事可以做得更好,也相信您在看完我的辞职报告之后一定会批准我的申请转眼之间,在(改成自己餐厅领班岗位所在的单位名称)工作已经年,回首餐厅领班岗位工作和生活的点点滴滴,感慨颇多,有过期待,也有过迷茫,有过欢笑,也有过悲伤(改成自己餐厅领班岗位所在的单位名称)餐厅领班岗位工作是我职业生涯中珍贵而十分有意义的开端在领导、同事的关怀指导和帮助下,使我成为一名具有一定实际工作能力和处理日常事务能力的合格的餐厅领班岗位工作者我十分感激帮助和见证我成长的此致敬礼!辞职人20xx年xx月xx日保安领班辞职报告「篇五」尊敬的领导您好!首先,感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职信俗话说天下无不散之筵席由于个人职业规划和一些现实因素(简单阐述离职厨房领班岗位的原因,比如父母年迈、夫妻分居),经过深思熟虑,我决定辞去所担任的厨房领班岗位的工作我很遗憾自己在这个时候向您正式提出辞职,给XXX(改成自己厨房领班岗位所在的单位名称)管理所带来不便,深表歉意!此时我选择离开厨房领班岗位,离开朝夕相处同事和无微不至的领导,并不是一时的心血来潮,而是我经过长时间考虑之后才做出的艰难决定相信在我目前的厨房领班岗位上,XXX(改成自己厨房领班岗位所在的单位名称)有很多同事可以做得更好,也相信您在看完我的辞职报告之后一定会批准我的申请转眼之间,在XXX(改成自己厨房领班岗位所在的单位名称)工作已经义年,回首厨房领班岗位工作和生活的点点滴滴,感慨颇多,有过期待,也有过迷茫,有过欢笑,也有过悲伤XXX(改成自己厨房领班岗位所在的单位名称)厨房领班岗位工作是我职业生涯中珍贵而十分有意义的开端在领导、同事的关怀指导和帮助下,使我成为一名具有一定实际工作能力和处理日常事务能力的合格的厨房领班岗位工作者此致敬礼!保安领班辞职报告「篇六」篇一保安领班辞职报告尊敬的领导您好!我是安管办的保安我今天正式递交辞职报告我自20xx年7月23日进入xxx股份有限公司,20xx年8月4日调入到筹备组,到现在已经有三年了,在这里我真正真正成为一员专业的保安,学到了很多外面小公司学不到的专业安保工作,很感谢公司给我这样子的机会今天我选择离开纯属个人原因(我要到另外一个城市,因为我爱人在那),不是因为承受能力不行,也不是工资待遇问题希望领导能够体谅我的苦衷我也很清楚这时候向公司辞职于公司于自己都是一个考验,公司正值用人之际,公司最近的安防任务艰巨,上上下下都崩紧了神经也正是考虑到公司今后推进的合理性,本着对公司负责的态度,为了不让公司因我而造成的人员调配紧张,我郑重向公司提出辞职,望公司给予批准祝公司项目顺利推进创造辉煌,祝公司的领导和同事们前程似锦鹏程万里!此致敬礼!辞职人:20xx年xx月xx日篇二保安领班辞职报告尊敬的领导您好!我很抱歉和遗憾要向保安队提出辞职我在保安队工作已经有2年的时间了,在这里我学会了很多、收获了很多、也成长了很多我感谢领导的精心栽培和同事们的团结互助,是你们,成就我今日的蜕变两年来的工作生活中,有太多欢笑与泪水,付出与收获,酸辛与泪水我会永远记得保安队队长时而严厉口寸而和善的脸庞,会记得保安队同志们精诚团结流过了汗水与眼泪保安队中的每个人都是我的好兄弟,我们一起面对困难,一起变得坚强和勇敢,是在保安队的经历给了我现在的成熟和责任感然而,总是再多不舍,我也必须尊重我内心的声音,工作了这么久纵然收获良多,但我却清醒的发现我并不适合保安这份庄重的‘职业,我过于活泼好动的性格让我在很多时候难以安静下来承担重任所以我想,是时候听从我自己内心的声音了,是时候离开这个让我难舍难分的团队了,是时候重返社会全力打拼了,是时候去追寻属于我自己的一片天了因此,我慎重的做出了辞去保安这份工作的决定。