安全生产标准化评定标准考评细则（汇编）

工贸企业安全生产标准化基本规范评分细则考评

1.本评分细则适用于冶金、有色、建材、机械、轻工、纺织、烟草、商贸等行业企业（以下统称冶金等工贸企业）根据《企业安全生产标准化基本规范》（AQ/T9006-2010）开展安全生产标准化自评、申请、外部评审及各级安全监管部门监督审核等相关工作冶金等工贸企业已有专业评定标准的，优先适用专业评定标准

2.本标准共有13项一级要素、42项二级要素及194条企业达标标准

3.在评分细则中的自评/评审描述列中，企业及评审单位应根据评分细则的有关要求，针对企业实际情况，如实进行得分及扣分点说明、描述，并在自评扣分点及原因说明汇总表（见附表）中逐条列出

4.本评定标准中累计扣分的，均为直到该考评内容分数扣完止，不出现负分有特别说明扣分的（在考评方式中加粗的内容），在该类目内进行扣分

5.本评定标准共计1000分，最终标准化得分换算成百分制换算公式如下标准化得分（百分制）二标准化工作评定得分（1000—不参与考评内容分数之和）xlOOo最后得分采用四舍五入，取小数点后一位数

6.标准化等级共分为一级、二级、三级，其中一级为最高评定所对应的等级须同时满足标准化得分和安全绩效等要求，取最低的等级来确定标准化等级（见下表）一级要二级标准自评/评审实际基本规范要求企业达标标准评分方式素要素分值描述得分确保安全规章制度和操作规程编制、使用、未按文件管理制度执行的，不得分；缺2评审、修订的效力少环节记录资料的，扣1分企业应建立主要安全生产过对下列主要安全生产资料进行档案管理未实行档案管理的，不得分；档窠管理程、事件、活动、检查的安全记录安全生产会议记录（含纪要）、安全费用提取使不规范的，扣6分；每缺少一类档案，扣2分档案，并加强对安全记录的有效管用记录、员工安全教育培训记录、劳动防护用品理采购发放记录、危险源管理台帐、安全生产检查记录、授权作业指令单、事故调查处理报告、事故隐患整改记录、安全生产奖惩记录、特种作业人员登记记录、特种设备管理记录、外来施工队10伍安全管理记录、安全设备设施管理台账（包括安装、运行、维护等）、有关强制性检测检验报告或记录、新改扩建项目“三同时”、风险评价信息、职业健康检查与监护记录、应急演习信息、技术图纸等小计100得分小计企业应确定安全教育培训主建立安全教育培训的管理制度无该项制度的，不得分；未以文件形式管部门，按规定及岗位需要，定期发布生效的，不得分；制度中缺少一类培训规3识别安全教育培训需求，制定、实定的，扣2分；有与国家有关规定不一致的，施安全教育培训计划，提供相应的不得分资源保证确定安全教育培训主管部门，定期识别安未明确主管部门的，不得分；未定期识教全教育培训需求，制定各类人员的培训计划别需求的，扣2分；识别不充分的，扣1分；培5无培训计划的，不得分；培训计划中每缺一类育教区训培训的，扣1分培育理管训应做好安全教育培训记录，按计划进行安全教育培训1，对安全培训未按计划进行培训的，每次扣2分；记录建立安全教育培训档案，实施分级效果进行评估和改进做好培训记录，并建立档不完整齐全的，每缺一项扣2分；未进行效果管理，并对培训效果进行评估和改案评估的，每次扣2分；未根据评估作出改进的，10进每次扣2分；未进行档案管理的，不得分；档案资料不完整齐全的,每次扣2分一级二级要标准自评/评审实际基本规范要求企业达标标准评分方式要素素分值描述得分

5.11企业的主要负责人和安全生主要负责人和安全生产管理人员，应具备主要负责人未经考核合格就上岗的，不产管理人员，必须具备与本单位所与本单位所从事的生产经营活动相适应的安全生得分；安全管理人员未经培训考核合格的或未安全从事的生产经营活动相适应的安全产知识和管理能力，经培训考核合格后方可任职按有关规定进行再培训的，每一人扣2分；培生产生产知识和管理能力法律法规训要求不符合《生产经营单位安全培训规定》管理要求必须对其安全生产知识和管理8（国家安全监管总局令第3号）要求的，每次人员能力进行考核的，须经考核合格后扣2分教育方可任职培训企业应对操作岗位人员进行对岗位操作人员进行安全教育和生产技能未经培训，或培训考核不合格而上岗作安全教育和生产技能培训，使其熟培训和考核，考核不合格人员，不得上岗；进行业的，每人次扣2分悉有关的安全生产规章制度和安全上岗前的职业健康培训和在岗期间的定期职位健操作规程，并确认其能力符合岗康培训位要求未经安全教育培训，或培训考核不合格的从业人员，不得上岗作业新入厂人员在上岗前必须经对新员工进行“三级”安全教育三级安全教育培训无针对性或流于形式作操过厂、车间（工段、区、队）、班的，不得分；新入厂人员上齿前未经三级安全位岗组三级安全教育培训教育培训的，每人次扣2分员12人育教训在新工艺、新技术、新材料在新工艺、新技术、新材料、新设备设施在新工艺、新技术、新材料、新设备设蝌•、新设备设施投入使用前，应对投入使用前，应对有关岗位操作人员进行专门的施投入使用前，未对岗位操作人员进行专门的有关操作岗位人员进行专门的安全安全教育和培训安全教育培训的，每人次扣1分教育和培训操作岗位人员转岗、离岗一岗位操作人员转岗和离岗一年重新上岗未按规定对转岗和离岗者进行培训考核年以上重新上岗者，应进行车间（工者，应进行车间（工段）、班组安全教育培训，合格就上岗的，每人次扣1芬段）、班组安全教育培训，经考核经考核合格后，方可上岗工作合格后，为口i上岗工彳乍一级要二级标准自评/评审实际基本规范要求企业达标标准评分方式素要素分值描述得分

5.

5.332从事特种作业的人员应取得从事特种作业人员和特种设备作业人员应特种作业人员和特种设备作业人员配备特种作也操作资格证书，方可上取得特种作业操作资格证书，方可上岗作业不合理的，每人次扣2分；有特种作业和特种岗作业设备作业岗位但未配备相应作业人员的，每人次扣2分；无特种作业和特种设备作业资格证书上岗作业的，每人次扣2分；证书过期未及时审核的，每人次扣2分；缺少特种作业和特种设备作业人员档案资料的，每人次扣1分企业应对相关方的作业人员对相关方进行安全教育培训1,培训合格未进行培训的，不得分相关方作业人进行安全教育培训作业人员进入后，取得入厂证后方可入厂工作作业人员进入员未经安全教育培训进入作业现场的，每人次作业现场前，应由作业现场所在单作业现场前应由作业现场所在单位对其进行进扣2分；教育培训内容未根据具体作业活动的，4位对其进行进入现场前的安全教入有针对性的现场前的安全教育培训特点，或无针对性的，每处扣1分他其员育培训人育教企业应对外来参观、学习等对外来参观、学习等人员进行有关安全规未进行安全教育和危害告知的，不得分；府人员进行有关安全规定、可能接触定、可能接触到的危害及应急知识等内容的安全内容与实际不符的，扣1分；未提供相应劳保2到的危害及应急知识的教育和告教育和告知，并由专人带领用品的，不得分；无专人带领的，不得分知企业应通过安全文化建设，采取多种形式的活动来促进企业的安全文未开展企业安全文化建设的，不得分，促进安全生产工作企业应采取多化建设，促进安全生产工作安全文化建设与《企业安全文化建设导则》种形式的安全文化活动，引导全体AQ/T9004不符的，每项扣2分从业人员的安全态度和安全行为，逐步形成为全体员工所认同、共同遵守、带有本单位特点的安全价值6观，实现法律和政府监管要求之上的安全自我约束，保障企业安全生产水平持续提高小计50得分小计一级二级要标准自评/评审实际基本规范要求企业达标标准评分方式要素素分值描述得分备、生设施企业建设项目的所有设备设建立新、改、扩建工程“三同时”管理制无该项制度的，不得分；未以文件形式一施设设设心施应符合有关法律法规、标准规范度4发布生效的，不得分；制度不符合有关规定的，设小生产要求；安全设备设施应与建设项目扣2分主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用

5.4-

16.1II新、改、扩建工程的安全设施、职业病防未进行“三同时”管理的，不得分；没护措施应与建设项目主体工程同时设计、同时施有建设或产权单位对“三同时”进行评估、审工、同时投入生产和使用核认可手续就投用的，不得分；项目立项审批手续无或不全的，不得分；设计、评价或施工单位资质不符合规定的，不得分；安全投资没有纳入项目概算的,扣6分；项目未按规定进行安全预评价或安全验收评价的，扣6分；初步设计无安全专篇或安全专篇未经审查通过的，扣6分；变更安全设备设施未经设计单位书面同12意的，每处扣4分；隐蔽工程未经验收就投用的，每处扣4分；安全设备设施未同时投用的，每处扣4分；安全预评价报告、安全专篇、安全验收评价报告未报安全生产监督管理部门备案的，不得分；本小项不得分时，追加扣除24分厂址选择应遵循《工业企业总平面设计规厂址选择易受自然灾害影响或严重影响范》GB50187的规定周边环境的，不得分；有一处不符合规定的，4扣2分平面布置应合理安排车流、人流、物流，未合理安排的，每处扣1分4保证安全顺行厂房的照明，应符合《建筑采光设计标准》未进行照度测量的，不得分；天然采光GB/T50033和《建筑照明设计标准》和人工照明不符合要求的，每处扣2分GB50034的规定照明电气的选型与作业场所相适应一般作业场所可选用开启式照明电气，5潮湿场所应选用密闭式防水照明电气，有腐蚀性场所应选用耐酸碱型照明电气，一级要二级标准自评/评审实际基本规范要求企业达标标准评分方式素要素分值描述得分易燃物品存放场所不得使用聚光灯、碘鸽灯等灯具，有限空间、高温、有导电灰尘、离地不足

2.5米的固定式照明电源不得大于36伏，潮湿场所和易触及的照明电源不得大于24伏，室外220伏灯具距离地面不低于3米，室内不低于

2.5米，普通灯具与易燃物品距离不得小于300毫米，灯头绝缘外壳无破损、无漏电现象主要生产场所的火灾危险性分类及建构筑有一处不符合规定的，扣1分；构成重物防火最小安全间距，应遵循《建筑设计防火规大火灾隐患的，除本小项不得分外,追加扣除5范》GB5001615分o厂区内的建构筑物，应按《建筑物防雷设未按《建筑物防雷设计规范》GB50057计规范》GB50057的规定设置防雷设施，并定的规定设置防雷设施的，不得分；未定期检查4期检查，确保防雷设施完好的，不得分；防雷设施不完好的，每处扣2分厂内休息室、浴室、更衣室应设在安全区休息室、浴室、更衣室有一个未设在安域，各种操作室、值班室不应设在可能泄漏有毒全区域内的，不得分；各种操作室、值班室设有害气体的危险区域在可能泄漏有毒有害气体的危险区域内的，不得分；可能泄漏有毒有害气体的危险区域附近4的各种操作室、值班室未安装相应气体报警仪的，每处扣2分；本小项不得分时，追加扣除8分安全出入口疏散门不应采用侧拉门库有一处不符合要求的，扣2分房除外，严禁采用转门厂房、梯子的出入口和人行道，不宜正对车辆、设备运行频繁的地点，4否则应设防护装置或悬挂醒目的警告标志直梯、斜梯、防护栏杆和工作平台应符合有一处不符合要求的，扣2分《固定式钢梯及平台安全要求》GB

4053.1-34的规定一级二级标准自评/评审实际基本规范要求企业达标标准评分方式要素要素分值描述得分移动梯台应符合操作平台护栏完好符合有一处不符合要求的，扣2分规定，斜撑无变形，较接可靠，防滑措施齐全、完好，轮子的限位、防移动装置完好有效，结构4件无松脱、裂纹、扭曲、腐蚀等严重变形，不得有裂纹电气室（包括计算机房）、电缆夹层，应未设火灾自动报警器、烟雾火警信号装设有火灾自动报警器、烟雾火警信号装置、监视置、监视装置、灭火装置的，不得分；电缆穿装置、灭火装置和防止小动物进入的措施；电缆4线孔未用防火材料封堵或损坏的，每处扣2分穿线孔等应用防火材料进行封堵设置用发电机房自备发电机不应与供电未设置发电机房的，不得分；未进行验网联接，并可靠接地柴油发电机的环境温度及收合格就使用的扣1分;接地、温度不符合要求柴油机的运行温度定子不得超过75℃（E级）、3的，每项扣2分转子不得超过80℃（B级）胶（皮）带运输机应有如下安全防护装置不符合要求的，每项扣2分并确保有效

（1）防打滑、防跑偏、防纵向撕裂；

（2）拉线事故开关；4

（3）防压料自动停车装置；

（4）头轮、尾轮、增面轮及拉紧装置应有防护罩或防护栏杆产生大量蒸汽、腐蚀性气体、粉尘等的场产生大量蒸汽、腐蚀性气体、粉尘等的所，应采用封闭式电气设备；有爆炸危险的气体场所，未采用封闭式电气设备的，每处扣2分；或粉尘的作业场所，应采用防爆型电气设备有爆炸危险的气体或粉尘的作业场所，未采用4防爆型电气设备的，不得分；防爆型电气设备不符合要求的，每处扣2分一级二级标准自评/评审实际得基本规范要求企业达标标准评分方式要素要素分值描述分使用表压超过

0.IMPa的油、水、煤气、应安装而未安装压力表、安全阀的，每蒸汽、空气和其他气体的设备和管道系统，应安处扣2分；未定期进行检定的，每处扣2分；6装压力表、安全阀等安全装置，并应定期检定未张贴检定标签或标牌的，每处扣2分不同介质的管线，应按照《工业管道的基未进行介质名称和流向标识的，不得分；本识别色、识别符号和安全标识》（GB7231）有一条管线不符合要求的，扣2分，未注明介3的规定注明介质名称和流向质名称或流向的，每处扣1分起重机应标明起重吨位，并应设有下列安未标明起重吨位的,每处扣2分；每缺少全装置一项安全装置或不能正常工作的，扣2分

（1）限位器；

（2）缓冲器;

（3）防碰撞装置；

（4）超载限制器;

（5）连锁保护装置；

（6）轨道端部止挡;8

（7）定位装置

（8）其他零位保护、安全钩、扫轨板、电气安全装置等；

（9）走台栏杆、防护罩、滑线防护板、防雨罩（露天）等防护装置；

（10）大型起重机械安全监控管理系统、安全信息提示和报警装置；

（11）滑线指示灯、通电指示灯、桥下和驾驶室照明灯等车间电气室、地下油库、地下液压站、地出口少于两个的，每处扣2分；门向内下润滑站、地下加压站等要害部门，其出入口应开的，每处扣2分不少于两个（室内面积小于6命而无人值班的，4可设一个），门应向外开一级要二级标准自评/评审实际基本规范要求企业达标标准评分方式素要素分值描述得分设有集中监视和显示的火警信号无集中监视和显示的火警信号的，不得6分；未进行验收合格就使用的，扣2分；不能正常工作的，不得分所有设备设施建设应符合有关法律法规、有一处不符合规定的，扣5分；存在重标准规范要求大风险或隐患以及有关规定明令禁止的工艺、10设备、设施的，除本小项不得分外，每处加扣30分企业应按规定对项目建议按规定对项目建议书、可行性研究、初步有一处不符合的，本小项不得分；有两书、可行性研究、初步设计、总体设计、总体开工方案、开工前安全条件确认和竣处不符合时，除本小项不得分外,加扣18分开工方案、开工前安全条件确认和工验收等阶段进行规范管理6竣工验收等阶段进行规范管理生产设备设施变更应执行变建立生产设备设施变更管理制度，履行变未建立变更管理制度的，扣2分；发生更管理制度，履行变更程序，并对更程序，并对变更的全过程进行隐患控制变更时，未严格履行变更程序的扣2分；未实4变更的全过程进行隐患控制行隐患控制的，不得分企业应对生产设备设施进行建立设备设施的检修、维护、保养管理制无该项制度的，不得分；缺少内容或操2规范化管理，保证其安全运行企度作性差的，扣1分业应有专人负责管理各种安全设备建立设备设施运行台账，制定检（维）修无台账或检（维）修计划的，不得分；设施，建立台账，定期检维修对计划4资料不齐全的，每次（项）扣2分安全设备设施应制定检维修计面

06.2按规定对有关设备、设施、仪器仪表、工未按规定进行检测检验检定的，不得分；具等进行检测检验检定，并归档保存有关资料有超期现象的，每台（套、个）扣2分；无检8测检验检定资料的，不得分；检测检验检定资管理料不全的，每项扣2分吊车的滑线应布置在吊车司机室的另一滑线未布置在吊车司机室的另一侧的，侧；若布置在同一侧，应采取安全防护措施或布置在同一侧，未采取安全防护措施的，每2处扣1分一级要二级标准自评/评审实际基本规范要求企业达标标准评分方式素要素分值描述得分吊具应有专人管理，在其安全系数允许范未在安全系数允许范围内使用吊具的，围内使用钢丝绳和链条的安全系数和钢丝绳的不得分；未按规定报废的，不得分；相关管理报废标准，应符合《起重机械安全规程》GB6067人员和作业人员不清楚吊具的安全系数和钢丝3的有关规定绳的报废标准的，不得分有一个吊具不符合要求的，扣2分吊运物行走的安全路线，不应跨越有人操安全路线不符合要求的，每处扣2分；作的固定岗位或经常有人停留的场所，且不应随3随意越过主体设备的，每处扣2分意越过主体设备设置的CO等有毒有害气体、物质报警仪未进行定期检测的，不得分；有一台未应定期检验，确保其处于安全状态4检验或未张贴标签的，扣2分压力容器应满足压力容器本体及安全附本体有缺陷的，不得分；连接元件不符件在检验有效期内使用，本体完好；连接元件无合要求的，每处扣2分；安全附件、显示装置、异常振动、磨擦、松动；安全附件、显示装置、报警装置、联锁装置缺失或不能正常工作的，报警装置、联锁装置完好，调试、更换记录齐全；6每处扣2分；调试、更换记录不全的，扣2分；运行和使用符合相关规定，无超压、超温等现象有超压、超温等现象的，每处扣2分；本小项不得分时，追加扣除12分锅炉与辅机锅炉应满足“三证”齐全；锅炉无“三证”产品合格证、登记使用安全附件完好，安全阀、水位表、压力表齐全、证、定期检验合格证的，不得分；安全附件完灵敏、可靠，排污装置无泄漏；按规定合理设置好•，安全阀、水位表、压力表不齐全、灵敏、报警和连锁保护装置；给水设备完好，匹配合理；可靠的，每处扣2分，排污装置泄漏的，扣2炉墙无严重漏风、漏烟，油、气、煤粉炉防爆式分；未合理设置报警和连锁保护装置的，扣2装置好；水质处理应能达到指标要求，炉内水垢分；给水设备完不完好，匹配不合理的，扣2在

1.5mm以下；各类管道无泄漏，保温层完好分；炉墙严重漏风、漏烟，油、气、煤粉炉防无损，管道构架牢固可靠；其他辅机设备应符合爆式装置不好的，每处扣2分；水质处理未达到4机械安全要求指标要求，炉内水垢超过

1.5mm的,每处扣2分；管道泄漏，保温层破损，管道构架不牢固的，每处扣2分；辅机设备不符合机械安全耍求的，每处扣2分一级要二级标准自评/评审实际基本规范要求企业达标标准评分方式素要素分值描述得分工业气瓶应满足储存仓库状态良好，安储存仓库设置、安全设施不符合要求的，全标志完善，气瓶存放位置、间距、标志及存放不得分；气瓶存放位置、间距、标志及存放量量符合要求各种护具及消防器材齐全可靠气不符合要求的，每项扣2分；各种护具及消防瓶在检验期内使用，外观无缺陷及腐蚀，漆色及器材缺失或不能正常使用的，每项扣2分；气瓶标志正确、明显，安全附件齐全、完好气瓶使4超期使用的，每个扣1分；漆色及标志不明显用时的防倾倒措施可靠，工作场地存放量符合规的，每个扣1分；安全附件不全或损坏的，每定，与明火的间距符合规定个扣1分；使用不符合要求的，每次扣2分厂内机动车辆应满足在检验有效期内使全部未定期检验的，不得分；有一台未用，动力系统运转平稳，无漏电、漏水、漏油定期检验的，扣2分；使用过程中，有一项不灯光电气完好，仪表、照明、信号及各附属安全4符合要求的，扣1分装置性能良好轮胎无损伤制动距离符合要求低压临时线路应满足有完备的临时接线无临时接线装置审批手续的，不得分；装置审批手续，不超期使用使用绝缘良好，并超期使用的，每次扣2分；敷设不符合安全要有与负荷匹配的护套软管，敷设符合安全要求求的，每处扣2分；未装总开关控制和漏电保装有总开关控制和漏电保护装置，每分路应装设护装置的，不得分；每分路的熔断器与负荷不与负荷匹配的熔断器临时用电设备PE连接可4匹配的，每处扣2分；临时用电设备PE连接靠严禁在有爆炸和火灾危险场所设临时线路不可靠的，每处扣2分；在有爆炸和火灾危险场所设临时线路的，不得分低压电气线路（固定线路）应满足定期无定期进行电缆线路的预防性实验记录进行电缆线路的预防性实验记录线路的安全距的，不得分；线路的安全距离不符合要求的，离符合要求；线路的导电性能和机械强度符合要每处扣2分；线路的导电性能和机械强度不符求；线路的保护装置齐全可靠；线路绝缘、屏护合要求的，每处扣1分；线路的保护装置不齐良好，无发热和渗漏油现象；电杆直立、拉线、横全、不可靠的，每处扣1分；线路绝缘、屏护不4担瓷瓶及金属构架等符合安全要求；线路相序、良好，有发热和渗漏油现象的，每处扣1分；电相色正确、标志齐全、清晰；线路排列整齐、无杆直立、拉线、横担瓷瓶及金属构架等不符合影响线路安全的障碍物安全要求的，每处扣评定等标准化得安全绩效级分应为大型企业集团、上市公司或行业领先企业申请评审之日前一年内，大型企业集团、上市集团公一级290司未发生较大以上生产安全事故，集团所属成员企业90%以上无死亡生产安全事故；上市公司或行业领先企业无死亡生产安全事故申请评审之日前一年内，大型企业集团、上市集团公司未发生较大以上生产安全事故，集团所属成员企业二级27580%以上无死亡生产安全事故；企业死亡人员未超过1人申请评审之日前一年内生产安全事故累计死亡人员未三级，60超过2人7,冶金等工贸企业安全生产标准化考评程序、有效期、等级证书和牌匾等按照《全国冶金等工贸企业安全生产标准化考评办法》（安监总管四〔2011）84号）的有关要求执行一级要二级标准自评/评审实际基本规范要求企业达标标准评分方式素要素分值描述得分1分；线路相序、相色不正确、标志不齐全、清晰的，每处扣1分；线路排列不整齐、有影响线路安全的障碍物的，每处扣1分电网接地系统应满足电源系统接地制式不符合安全要求的，不得分；电阻检测的运行应满足其结构的整体性，独立性的安全要不合格的，扣2分；TN系统重复接地布设不求；各接地装置的电阻检测合格；TN系统重复合理的，扣2分；接地装置的连接不可靠的，接地布设合理；接地装置的连接必须保证电气接扣2分；无有效防腐蚀、损伤保护措施的，扣触可靠；有足够的机械强度，并能防腐蚀，防损42分；接地装置编号、标识不明晰，未定期检伤或者有附加保护措施；接地装置编号、标识明测的，扣2分晰，定期检测报告有效，资料完整金属切削机床应满足防护罩、盖、栏应有一处不符合要求的，扣1分完备可靠；防止夹具、卡具松动或脱落的装置完好；各种限位、联锁、操作手柄要求灵敏可靠；机床PE连接规范可靠；机床照明符合要求；机4床电器箱，柜与线路符合要求；未加罩旋转部位的楔、销、键，原则上不许突出；备有清除切屑的专用工具冲、剪、压机械应满足离合器动作灵敏、有一处不符合要求的，扣1分可靠，无连冲；制动器工作可靠；紧急停止按钮灵敏、醒目，在规定位置安装有效；传动外露部分的防护装置齐全可靠；脚踏开关应有完备的防护罩且防滑；机床PE可靠，电气控制有效；安4全防护装置可靠有效，使用专用工具符合安全要求；剪板机等压料脚应平整，危险部位有可靠的防护一级要二级标准自评/评审实际得基本规范要求企业达标标准评分方式素要素分值描述分砂轮机应满足:安装地点应保证人员和设有一处不符合要求的，扣1分备的安全；砂轮机的防护罩应符合国家标准；档屑板应有足够的强度且可调；砂轮无裂纹无破损；托架安装牢固可调；法兰盘与软垫应符合安全要4求；砂轮机运行必须平稳可靠，砂轮磨损量不超标，且在有效期内使用；PE连接可靠，控制电器符合规定工业机器人应满足装有限位装置，在额有一处不符合要求的，扣1分定负荷、最高速度和最大伸长量时使机器停止；采用手动操作时，运动时速应设定在250毫米/秒以下；当进行运送工作时，紧急开关启动后，立即停止运行；作业区域有隔离的安全护罩，覆盖全部危险区域.；防护罩无锐边和凸出部分；护罩应有足够强度，能抵抗机器人最大突击能量；4防护罩应永久固定，只有借助工具方可拆卸；防护罩的舱门应有机械式安全锁或门禁装置，钥匙或专用工具应由专业人员保管；危险区域内装有紧急停止开关，并符合相关标准有一处不符合要求的，扣1分移动电气设备应满足定期对绝缘电阻进行检测，绝缘电阻应小于1兆欧，电源线应采用三芯或四芯多股橡胶电缆，无接头，不得跨越通2道，绝缘层无破损，长度不得超过5米，PE线连接可靠，防护罩等完好，无松动，开关可靠、灵敏，与负载匹配电气设备（特别是手持式电动工具）的金有一处不符合要求的，扣1分属外壳和电线的金属保护管，应有良好的保护接4零（或接地）装置一级要二级标准自评/评审实际得基本规范要求企业达标标准评分方式素要素分值描述分有一处不符合要求的，扣1分传动部位应按照如下情况，设置防护罩、盖或栏1以操纵人员站立平面为基准，高度在2米以下的外露传动部位；2旋转的键、销、楔等突出大于3毫米4的部位；3产生切屑、磨屑、冷却液等飞溅，可能触及人体或造成设备与环境污染的部位；4产生射线或弧光的部位；5伸入通道的超长工件；6超长设备后端300亳米以上的工件；7容易伤人的设备往复运动部位；8悬挂输送装置跨越通道的下部；9高于地面

0.7米的操作平台危险化学品库应满足库房符合安全标准库房不符合安全标准要求的，不得分；的要求，库内有应急预案危险化学品按危险性库内无应急预案的，扣5分；危险化学品存放进行分类、分区、分库储存库内有隔热、降温、不符合要求的，每处扣5分；库内隔热、降温、通风等措施，消防设施齐全，消防通道畅通采通风等措施不完善的，每处扣2分；消防设施不用相应等级的防爆电器有效处理废弃物品或包全的，每处扣2分；消防通道不畅通的，扣58装容器分；未采用相应等级的防爆电器的，每处扣5分；未按规定处理废弃物品或包装容器的，每次扣2分一级二级标准自评/评审实际基本规范要求企业达标标准评分方式要素要素分值描述得分油库、油罐应满足油槽车需持有专用许不符合标准的，不得分；无应急预案的，可证，进入库区，必须装设专用排气阻火器；油扣2分；油槽车无许可证，或进入库区无专用罐无腐蚀、泄漏；油罐上的液位计、呼吸阀齐全排气阻火器的，扣2分；油罐腐蚀、泄漏的，可靠、动作灵敏；罐体、胶质输油管等应有可靠扣1分液位计、呼吸阀不全、不可靠的，扣14的防雷接地和防静电接地；罐体与罐体之间或其分；无可靠的防雷接地和防静电接地的，扣2它建筑物、管网、干道应留有足够的间距；库房分；罐体与龌体之间或与其它建筑物、管网、的电气设施均应防爆；油库内应按贮存物品的种干道间距不足的，扣1分；库房的电气设施不类和数量，配置足够的消防器材和灭火设施，并防爆的，扣1分；油库内的消防器材和灭火设施有相应的报警装置库内使用的工具应是不产生不足、无报警装置扣1分；使用的工具能产生火花的防爆工具；库内外应有醒目的安全警示标火花的，扣1分；无安全警示标志和油品的名志和汕品的名称、特性、数量、灭火方法等称、特性、数量、灭火方法的，扣1分专用设备应符合有关法律法规、标准规范有一处不符合规定的，扣8分；存在重要求防护罩、盖、栏应完整可靠；各联锁、紧大风险或隐患以及有关规定明令禁止的工艺、停、控制装置灵敏可靠；局部照明应为安全电压；16设备、设施的，本小项不得分外，追加扣除48PE等电器完好可靠；梯台符合要求分设备设施检维修前应制定方设备设施检维修刖应制定方案检维修方设备设施检维修前未制定检维修方案案检维修方案应包含作业行为案应包含作业行为分析和控制措施的，每次扣2分；检维修方案未包含作业行为分析和控制措施检维修过程中危险性分析、控制措施，或分析与控制措施无应执行隐患控制措施并进行监督针对性的，每处扣2分；检维修过程中未执行4检查隐患控制措施的，扣2分；未进行监督检查的，扣1分；本小项不得分时，追加扣除8分一级要二级标准自评/评审实际基本规范要求企业达标标准评分方式素要素分值描述得分按检（维）修计划定期对设备设施，包括未按1卜划检（S堆）修的，每项扣险收安全设备设施进行检（维）修2分；未义分；土行安全的,每项扣2粲未包含检（4分析和Z至）修作业危险每项扣2分；控市对检方:U措未共行安全教育和施（维）工现场施的修人每次扣2分；失检（维）安W修的，每员1之交修完毕置的,每处扣26攵未及时恢底的E扣分；!机构同意就拆除国未经安全,2分;£安喔处扣2分安全修安全设备及全装.生记录归档不规范分；检设备设施东产管珥2（维）修完的，每项扣及时的，有毕施的，彳2芬后未按不立（维）彳1处扣安全意拆设备设施不得哪随安全设备设施不得随意拆除、挪用或弃置安全心不用2力1Z备序试设斥除、挪用或弃置佥修除、确因用或弃置不住修不用；确因检维修拆除的，应采取临时安全措施，的,才实可行车施;得分；拆除未采取切的，扣2检维1临时拆除的，应采盾检维修完毕后立即复原4的H后未立彳午时措分；检修加2分；本安全;后立施，检维修完京毕即国得分时，施1W原小项不8分即复J H的，三斗设备的i殳】卜、制造、安、设备的全生命周期，应符合相关法律法规、设备设施加的扣全除生命周期管理，有一处不装、使用、t造、金维修、改:,应标准规范的要求，确保安全符合要求的，扣2分拆除和引关法测符合有准规范6律法规、求艮的要废备企业应标执行生产设备收和建立设备设施验收和设备设施拆除、报废无该项制度的，不得分；缺少内容或操施设设施到货验制报废管理目质量合的管理制度4作性差的，扣2分货设收度，应使月计符格、设的生产设备按规定对设备设施进行验收，确保使用质未进行验收的（含其安全设备设施），到验报合要求施设量合格、设计符合要求的设备设施6每项扣2分；使用不符合要求的，每项扣1分拆和废我规定对不符合要求的设备设施限废或未:到危除进行；拆除的生产设备设施应按规拆除险乙无危安规定进行的，不得分；涉及物品的定进行处置拆除的生产设备设施险4执行生产设备设施的拆除，物品处置方案4涉及到危险物品的，须制定危险物作）业前的，不得分；未也许可的，扣2分；品处置方案和应急措施，并严格按的资料未进行作文至、技术交底面,扣2分;规定组织实施保;存不完整齐全的,每项扣2分小计260得分小计一级要二级要标准自评/评审实际基本规范要求企业达标标准评分方式素素分值描述得分

6.33企业应加强生产现场安全管对生产现场和生产过程、环境存在的风险企业未对生产作业过程及物料、设备设理和生产过程的控制对生产过程和隐患进行辨识、评估分级，并制定相应的控制施、器材、通道、作业环境等存在的隐患进行20及物料、设备设施、器材、通道、措施分析和控制，或分析和控制无针对性的，每处作业环境等存在的隐患，应进行分扣5分析和控制严禁架空电线跨越爆炸和火灾危险场所架空电线跨越爆炸和火灾危险场所的，4不得分非经允许，禁止与生产无关人员进入生产有与生产无关人员进入生产操作现场操作现场应划出非岗位操作人员行走的安全路的，不得分；未划出非岗位操作人员行走的安4线全路线的，不得分；安全路线设置不合理的，每处扣2分行灯电压不应大于36V,在金属容器内或有一处不符合要求的，扣1分2潮湿场所,则电压不应大于12VO设应急照明，正常照明中断时，应急照明有一处不符合要求的，扣1分4作生产应能自动启动安现场易燃、可燃或有毒介质导管不应直接进入有一处不符合要求的，不得分；本小项管理匕仪表操作室或有人值守、休息的房间，应通过变不得分时，追加扣除8分和生业4产过送器把信号引进仪表操作室全程控制建立对“三违”行为的管理制度，明确监无该制度的，不得分；内容不全的，每控的责任、方法、记录、考核等事项4缺一环节，扣1分对动火作业、受限空间内作建立至少包括下列危险作业的安全管理制缺少一项危险作业的安全管理规定的，业、临时用电作业、高处作业等危度，明确责任部门、人员、许可范围、审批程序、扣1分；内容不全或操作性差的，扣1分险性较高的作业活动实施作业许可许可签发人员等管理，严格履行审批手续作业许1危险区域动火作业；可证应包含危害因素分析和安全措2进入受限空间作业；2施等内容企业进行爆破、吊装等3能源介质作业；危险作业时，应当安全专人进行现4高处作业；场安全管理，确保安全规程的5大型吊装作业；6交叉作业；7其他危险作业一级要二级标准自评/评审实际基本规范要求企业达标标准评分方式素要素分值描述得分

7.11遵守和安全措施的落实对危险作业的安全管理工作实施作业许对危险性较高的作业没有实施作业许可可作业许可证应包含危害因素分析和安全措施的，每次扣3分；许可手续不完备的，每次扣等内容2分；作业许可没有包含危害因素分析的,每处扣2分；危险性作业没有采取安全措施的，每次扣2分；作业许可证中的危害因素分析不到位或安全措施无针对性的，每处扣2分；未按作6业许可证中的要求进行作业的，每次扣除2分；爆破、吊装等危险作业，无专人负责的，每次扣3分；本小项不得分时，追加扣除12分企业应加强生产作业行为的对生产作业过程中人的不安全行为进行辨每缺一类风险和隐患辨识的，扣10分；安全管理对作业行为隐患、设备识，并制定相应的控制措施缺少控制措施或针对性不强的，每类扣5分；20设施使用隐患、工艺技术隐患等进作业人员不清楚风险及控制措施的，每人次扣行分析，采取控制措施5分对危险性大的作业实行许可制、工作票制未执行的，不得分；工作票中危险分析和控制措施不全的,每类扣10分；授权程序不20清或签字不全的，扣10分；工作票未有效保存的，扣10分要害岗位及电气、机械等设备，应实行未执行的，不得分；未挂操作牌就作业操作牌制度的，每处扣10分；操作牌污彳员而，每个扣520分；每少一个藻作睥的，扣5分应当为从业人员配备与工作岗位相适应的无发放标准的，不得分；未及时发放的，符合国家标准或者行也标准的劳动防护用品，并不得分；购买、使用不合格劳动防护用品的，监督、教育从业人员按照使用规则佩戴、使用8不得分；发放标准不符有关规定的，每项扣4分；员工未正确佩戴和使用的，每人次扣4分在易燃易爆区不宜动火，设备需要动火检在易燃易爆区动火，或设备需要动火检修时，应尽量移到动火区进行修时，未移到动火区进行的，不得分；动火作10业无监护人或安全措施不全的，每次扣5分一级要二级标准自评/评审实际得基本规范要求企业达标标准评分方式素要素分值描述分在有毒物质的设备、管道和容器内检修时，未可靠地切断物料进出口，或者有毒物应符合以下规定质的浓度未能小于允许值，同时含氧量不在1应可靠地切断物料进出口，有毒物质18%〜22%体积百分浓度范围内，有一项的浓度应小于允许值，同时含氧量应在18%〜不符合要求的，扣1分；监护人少于2人，或22%体积百分浓度范围内；者未备好防毒面具和防护用品，或者检修人员2监护人不应少于2人，应备好防毒面不熟悉防毒面具的性能和使用方法，有一项不6具和防护用品，检修人员应熟悉防毒面具的性能符合要求的，扣1分；设备内照明电压大于36V,和使用方法；或在潮湿容器、狭小容器内作业大于12V的，3设备内照明电压应小于等于36V,在潮扣1分湿容器、狭小容器内作业应小于等于12Vo对易燃、易爆或易中毒物质的设备动火或有一项不符合要求的，扣2分进入内部工作时，监护人不应少于2人安全分析取样时间不应早于工作前半小时，工作中应每6两小时重新分析一次，工作中断半小时以上也应重新分析在全部停电或部分停电的电气设备上作有一处不符合要求的，扣1分业，应遵守下列规定1拉闸断电，并采取开关箱加锁等措施；2验电、放电；63各相短路接地；4悬挂“禁止合闸，有人工作”的标示牌和装设遮拦建立警示标志和安全防护的管理制度无该项制度的，不得分4一级要二级标准自评/评审实际基本规范要求企业达标标准评分方式素要素分值描述得分企业应根据作业场所的实际在有较大危险因素的作业场所或有关设备有一处不符合规定的，扣1分情况，按照GB2894及企业内部规上，设置符合《安全标志》GB2894和《安全定，在有*较大危险因素的作业场色》GB2893规定的安全警示标志和安全色所和设备设施上，设置明显的安全6警示标志，进行危险提示、警示，告知危险的种类、后果及应急措施等企业应在设备设施检维修、危险化学品专用仓库、特种设备、产生严未按规定设置标识及警示标志的，每处施工、吊装等作业现场设置警戒区重职业危害的作业岗位，应按照有关规定设置标4扣2分域和警示标志，在检维修现场的坑、识及警示标志井、洼、沟、陡坡等场所设置围栏在设备设施检维修、施工、吊装等作业现未按规定在作业现场设置围栏、警戒区

7.3警和警示标志场设置警戒区域和警示标志，在检维修现场的坑、域和警示标志的,每处扣2分；设置不规范的，示标志4井、洼、沟、陡坡等场所设置围栏和警示标志每处扣1分设备裸露的运转部分，应设有防护罩、防有一处不符合要求的，扣2分4护栏杆或防护挡板吊装孔应设置防护盖板或栏杆，并应设警有一处不符合要求的，扣2分4示标志煤气容易泄露和积聚的场所，应设醒目的有一处不符合要求的，扣2分4警示标志建立有关承包商、供应商等相关方的管理无该项制度的，不得分；未明确双方权制度4责或不符合有关规定的，不得分企业应执行承包商、供应商对承包商、供应商等相关方的资格预审、以包代管的，不得分；未纳入甲方统一等相关方管理制度，对其资格预审、选择、服务前准备、作业过程监督、提供的产品、安全管理的，不得分；未将安全绩效与续用挂关选择、服务前准备、作业过程、提技术服务、表现评估、续用等进行管理，建立相钩的，不得分；名录或档案资料不全的，每一相管6方供的产品、技术服务、表现评估、关方的名录和档案个扣1分理续用等进行管理一级要二级标准自评/评审实际基本规范要求企业达标标准评分方式素要素分值描述得分

7.44企业应建立合格相关方的名根据相关方提供的服务作业性质和行为定未定期进行风险评估的，每一个扣2分；录和档案，根据服务作业行为定期期识别服务行为风险，采取行之有效的风险控制风险控制措施缺乏针对性、操作性的，每一个识别服务行为风险，并采取行之有措施，并对其安全绩效进行监测扣2分；未对其进行安全绩效监测的，每次扣效的控制措施2分；甲方未进行有效统一协调管理交叉作业12的，不得分；相关方在甲方场所内发生工亡事故的，除本条不得分外，加扣36分企业应对进入同一作业区的甲方应统一协调管理同一作业区域内的多甲方未对进入同一作业区的相关方进行相关方进行统一安全管理个相关方的交叉作业统一安全管理的，不得分；未要求相关方在作业前进行危险有害因素辨识并采取有效措施6的，每次扣3分；本小项不得分时，追加扣除12分不得将项目委托给不具备相不应将工程项目发包给不具备相应资质的发包给无相应资质的相关方的，不得分；应资质或条件的相关方企业和相单位工程项目承包协议应当明确规定双方的安承包协议中未明确双方安全生产责任和义务关方的项目协议应明确规定双方的全生产责任和义务8的，每项扣4分；未执行协议的，每项扣4分；安全生产责任和义务本小项不得分时，追加扣除16分企业应执行变更管理制度，建立有关人员、机构、工艺、技术、设施、无管理制度的，扣2分；制度与实际不对机构、人员、工艺、技术、设备作业过程及环境变更的管理制度，并制定实施计符的，扣1分；无实施计划的，不得分；未按设施、作业过程及环境等永久性或划6计划实施的，每项扣1分；变更中无风险识别或暂时性的变化进行有计划的控制控制措施的，每项扣1分变更的实施应履行审批及验收程序，并对变更过程及变更所产生的对变更的实施进行审批和验收管理，并对无审批和验收报告的，不得分；未对变

7.5隐患进行分析和控制变更过程及变更后所产生的风险和隐患进行辨更导致新的风险或隐患进行辨识、评估和控制变更6识、评估和控制的，每项扣1分变更安全设施，在建设阶段应经设计单位未经书面同意就变更的，每处扣2分；书面同意，在投用后应经安全管理部门书面同意未及时备案的，每次扣2分6重大变更的，还应报安全生产监督管理部门备案小计230得分小计冶金等工贸企业安全生产标准化基本规范评分表自评/评审单位_________________________________________________自评/评审时间从年月一日到年—月—日自评/评审组组长自评/评审组主要成员__________________________________________________________________实际一级二级标准自评/评审基本规范要求企业达标标准评分方式得要素要素分值描述分企业根据自身安全生产实建立安全生产目标的管理制度，明确目标无该项制度件形式:的，不得分；未以文:的，际，制定总体和年度安全生产目标与指标的制定、分解、实施、考核等环节内容发布生效产目标管不得分；安全生，缺少制理制度施、绩效考定、分解、实任一环节内4核等2分；未能明确容的，扣相应环节的责任或责任人*目应责部门,任的，扣2分按照安全生产目标管理制度的规定，制定无总体和年度安全1不生产目标的，的，文件化的总体和年度安全生产目标得分；未以文件印发1安全生不得分；善（如6产目标内容不完三只有伤亡目标中出3分；指标的）的，不合理或不明确，目标每处:T11分按照所属基层单位和部门在根据所属基层单位和部门在安全生产中的无年度安全:生产印尿分解的，不亥生产经营中的职能，制定安全生产职能，分解年度安全生产目标，并制定实施计划得分；无实施计得划或翦办法的,不主的，

一、目标指标和考核办法和考核办法4分；实施计戈缺一无针对？扣2分；与部门人基层单f实施计划立和职的目标扣2分或考核育.办法按照制度规定，对安全生产目标和指标实无安全目标实的施情况的检查或监测记录施计划的执行情况进行监测，并保存有关监测记的，不得分；检查和监测不符合制度规定的，3录资料扣2分；检查和监测资料不齐全的，扣1分定期对安全生产目标的完成效果进行评估未定期进行效果评估和考核的（含无评和考核，依据评估考核结果，及时调整安全生产估报告），不得分；未根据评估结果及时调整目标和指标的实施计戈h评估报告利实施计划的实施计划的，不得分；调整后的目标与指标以3调整、修改记录应形成文件并加以保存及实施计划未以文件形式印发的，扣2分；记录资料保存不齐全的，扣1分小计20得分小计一级要二级标准自评/评审实际基本规范要求企业达标标准评分方式素要素分值描述得分、八企业应组织事故隐患排查工建立隐患排查治理的管理制度，明确责任无该项制度的，不得分；制度与《安全和患

8.1隐隐作，对隐患进行分析评估，确定隐部门、人员、方法生产事故隐患排查治理暂行规定》等有关规定理查2排患治排查患等级，登记建档，及时采取有效不符的，扣2分的治理措施对隐患进行分析评估，确定隐患等级，登无隐患汇总登记台账的，不得分；无隐记建档4患评估分级的，不得分；隐患登记档案资料不全的,每处扣2分法律法规、标准规范发生变法律法规、标准规范发生变更或有新的公发生变化后未及时组织隐患排查的，每更或有新的公布，以及企业操作条布，以及企业操作条件或工艺改变，新建、改建、次扣2分；每漏查一个隐患，扣1分件或工艺改变，新建、改建、扩建扩建项目建设，相关方进入、撤出或改变，对事项目建设，相关方进入、撤出或改故、事件或其他信息有新的认识，组织机构发生变，对事故、事件或其他信息有新大的调整的，应及时组织隐患排查4的认识，组织机构发生大的调整的，应及时组织隐患排查隐患排查前应制定排查方制定隐患排查工作方案，明确排查的目的、无该方案的，不得分；方案依据缺少或案，明确排查的目的、范围，选择范围、方法和要求等不正确的，每项扣2分；方案内容缺项的，每6合适的排查方法排查方案应依据项扣2分——有关安全生产法律、法按照方案进行隐患排查工作未按方案排查的，不得分；有未排查出规要求；隐患的，每处扣2分；排查人员不能胜任的，——设计规范、管理标准、每人次扣2分；未进行汇总总结的，扣2分技术标准；8-企业的安全生产目标等企业隐患排查的范围应包括隐患排查的范围应包括所有与生产经营场隐患排查范围每缺少一类，扣3分查所有与生产经营相关的场所、环境、所、环境、人员、设备设施和活动排围范方人员、设备设施和活动8与法一级要二级标准自评/评审实际基本规范要求企业达标标准评分方式素要素分值描述得分企业应根据安全生产的需要采用综合检查、专业检查、季节性检查、各类检查缺少一次的，扣2分；缺少一•和特点，采用综合检查、专业检查、节假日检查、日常检查等方式进行隐患排查工作类*佥查表的，扣2分；检看表针对性不强的，季节性检查、节假日检查、日常检10每一个扣4分；检查表无人签字或签字不全的，查等方式进行隐患排查每次扣4分Q

8.22企业应根据隐患排查的结根据隐患排查的结果，制定隐患治理方案，无该方案的，不得分；方案内容不全的，果，制定隐患治理方案，对隐患及对隐患进行治理方案内容应包括目标和任务、每缺一项扣3分；每项隐患整改措施针对性不时进行治理隐患治理方案应包括方法和措施、经费和物资、机构和人员、时限和强的，扣3分；隐患治理工作未形成闭路循环目标和任务、方法和措施、经费和要求重大事故隐患在治理前应采取临时控制措的，每项扣3分物资、机构和人员、时限和要求施并制定应急预案隐患治理措施应包括工程技重大事故隐患在治理前应采取临时术措施、管理措施、教育措施、防护措施、应急20控制措施并制定应急预案隐患治措施等理措施包括工程技术措施、管理措施、教育措施、防护措施和应球急措施治理完成后，应对治理情况在重大事故隐患治理完成后对治理情况进未进行验证或评估的，每项扣2分6进行验证和效果评估行验证和效果评估按规定对隐患排查和治理情况进行统计分无统计分析表的，不得分；未及时报送析并向安全监管部门和有关部门报送书面统计分4的，不得分析表企业应根据生产经营状况及企业应根据生产经营状况及隐患排查治理无安全预警指数系统的，不得分；未对隐患排查治理情况，运用定量的安情况，采用技术手段、仪器仪表及管理方法等，相关数据进行分析、测算，实现对安全生产状全生产预测预警技术，建立体现企建立安全预警指数系统，每月进行一次安全生产况及发展趋势进行预报的，扣2分；未将隐患

8.4预业安全生产状况及发展趋势的预风险分析排查治理情况纳入安全预警系统的，扣2分；未8测预警警指数系统对预警系统所反映的问题，及时采取针对性措施的，扣2分；未每月进行风险分析的，扣2分小计80得分小计一级要二级标准自评/评审实际基本规范要求企业达标标准评分方式素要素分值描述得分

九、重大

9.1企业应依据有关标准对本单建立危险源的管理制度，明确辨识与评估无该项制度的，不得分；制度中每缺少危险源辨识位的危险设施或场所进行重大危险的职责、方法、范围、流程、控制原则、回顾、4一项内容要求的，扣2分监控与评估源辨识与安全评估持续改进等

8.3按相关规定对本单位的生产设施或场所进行危险源辨识、分类和风险评价、分级，确定危未进行辨识、评价、分类、分级的，不10险源及重大危险源（包括企业确定的重大危险得分；未按制度规定严格进行的，不得分；辨源）识和评估不充分、准确的，每处扣2分企业应当对确认的重大危险对确认的危险源及时登记建档无危险源档案资料的，不得分；档案资6源及时登记建档，并按规定备案料不全的，每处扣2分

9.2登按照相关规定，将重大危险源向安全监管未备案的，不得分；备案资料不全的，记建档4部门和相关部门备案每个扣1分与备案计量检测用的放射源应当按照有关规定取未办理许可证的，不得分；每少一个许4得放射物品使用许可证可证，扣2分企业应建立健全重大危险源安全管理制度，制定重大危险源安对危险源（包括企业确定的重大危险源）未实施监控的，不得分；监控技术措施全管理技术措施采取措施进行监控，包括技术措施（设计、建设、20和组织措施不全的，每项扣2分；有重大隐患或运行、维护、检查、检验等）和组织措施（职责带病运行，严重危及安全生产的，除本小项不明确、人员培训、防护器具配置、作业要求等）得分外，加扣60分

9.3监无安全警示标志的,每处扣2分；内容不控与管在危险源现场设置明显的安全警示标志和全的，每处扣2分；警示标志污损或不明显的，理6危险源点警示牌（内容包含名称、地点、责任人每处扣2分员、事故模式、控制措施等）相关人员应按规定对危险源进行检查，并未按规定进行检查的，不得分；检查未在检查记录本上签字6签字的，每次扣2分；检查结果与实际状态不符的，不得分小计60得分小计一级要二级要标准自评/评审实际基本规范要求企业达标标准评分方式素素分值描述得分九健职企业应按照法律法规、标准建立职业健康的管理制度无该项制度的，不得分制度与有关法规康理业管健职规范的要求，为从业人员提供符合4规定不一致的，扣1分职业健康要求的工作环境和条件，配备与职业健康保护相适应的设施、工具10按有关要求,为员工提供符合职业健康要有一处不符合要求的，扣2分；一年内求的工作环境和条件有新增职业病患者的，本二级要素不得分1生产布局合理，有害作业与无害作业分开；2作业场所与生活场所分开，作业场所4不得住人；3有与职业危害防治工作相适应的有效防护设施；4职业危害强度或浓度符合国家标准、行业标准所有产尘设备和尘源点，应严格密闭，并产尘设备和尘源点未封闭的，每处扣4设除尘系统作业场所粉尘和有害物质的浓度，分；没有设除尘系统的，扣4分；对作业场所粉应符合《工业企业设计卫生标准》GBZ

1、《工尘及有害物质的浓度不符合《工业企业设计卫业场所有害因素职业接触限值化学有害因素》生标准》、《工业场所有害因素职业接触限值化GBZ

2.

1、《工业场所有害因素职业接触限值6学有害因素》、《工业场所有害因素职业接触物理因素》GBZ

2.2的规定限值物理因素》规定的，每处扣4分；本小不得分时，追加扣除12分建立健全职业卫生档案和员工健康监护档未进行员工健康检查的，不得分；未进案对接触职业危害的作业人员，每1〜2年应行入厂和退休健康检查的，不得分；健康检查进行一次职业危害体检，体检结果记入“职业健每少一人次的，扣2分；无档案的，不得分；3康监护档案”每缺少一人档案的，扣1分；档案内容不全的，每缺一项资料，扣1分对职也病患者按规定给予及时的治疗、未及时给予治疗、疗养的，不得分；治疗养对患有职业禁忌症的，应及时调整到合适疗、疗养每少一人的，扣1分；没有及时调整3岗位职业禁忌症患者的，每人扣1分一级二级标准自评/评审实际基本规范要求企业达标标准评分方式要素要素分值描述得分企业应定期对作业场所职定期识别作业场所职业危害因素，并进行未定期进行作业场所职业危害因素识别也危害进行检测，在检测点设置标检测，将检测结果公布、存入档案的，不得分；未定期检测的，不得分；检测的识牌予以告知，并将检测结果存入周期、地点、有毒有害因素等不符合要求的,2职业健康档案每项扣1分；结果未公开公布的，不得分；结果未存档的，一次扣1分对可能发生急性职业危害的对可能发生急性职业危害的有毒、有害工无报警装置、缺少报警装置或不能正常有毒、有害工作场所，应设置报警作场所，应当设置报警装置.，制定应急预案，配工作的，扣1分；无应急预案的，扣1分；无装置，制定应急预案，配置现场急置现场急救用品和必要的泄险区4急救用品、冲洗设备、应急撤离通道和必要的救用品、设备，设置应急撤禺通道泄险区的，扣1分和必要的泄险区产生粉尘、毒物的生产过程和设备，应尽未考虑机械化和自动化，加强密闭，避量考虑机械化和自动化，加强密闭，避免直接操免直接操作的，扣2分；未结合生产工艺采取作应结合生产工艺采取通风措施产生粉尘、通风措施的，扣1分；产生粉尘、毒物等有害6毒物等有害物质的工作场所，应有冲洗地面、墙物质的工作场所，没有冲洗地面、墙壁的设施壁的设施的，扣1分多尘、散发有毒气体的厂房或甲、乙类生多尘、散发有毒气体的厂房或甲、乙类产厂房内的空气不应循环使用4生产厂房内的空气存在循环使用现象的，每处扣2分对封闭性的放射源，应根据剂量强度、照未采取有效的防护措施的，扣2分；未根射时间以及照射源距离，采取有效的防护措施；据危害性质配置必要的监测仪表的，扣1分；具有辐射作业场所的生产过程应根据危害性质配维护和检修放射线、放射性同位素仪器和设备置必要的监测仪表维护和检修放射线、放射性4的人员未配备个人专用防护器具的，扣1分同位素仪器和设备的人员应配备个人专用防护器具利用放射性同位素进行检测、计量时，无确保放射源不致丢失的措施的，扣2应遵守下列规定

（1）有确保放射源不致丢分；可能受到射线危害的有关人员未配带检测失的措施；

（2）可能受到射线危害的有关人员仪表的，扣1分；未检测和统计、建档的，扣3应配带检测仪表，及时检测和统计、建档，以控1分制其接受剂量不超标一级要二级标准自评/评审实际基本规范要求企业达标标准评分方式素要素分值描述得分各种防护器具应定点存放在各种防护器具应定点存放在安全、便于取未定点存放，或存放地点不安全、不便安全、便于取用的地方，并有专人用的地方，并有专人负责保管，定期校验和维护于取用的，扣1分；无专人负责，并定期检验2负责保管，定期校验和维护和维护的，扣1分企业应对现场急救用品、设对现场急救物品、设备和防护用品等进行未进行经常性的检维修的，扣2分；未进备和防护用品进行经常性的检维经常性的检维修，定期校验其性能，确保发生事行定期校验，或结果不合适规定，并未及时更修，定期检测其性能，确保其处于故时可靠有效4换的，不得分正常状态企业与从业人员订立劳动合与从业人员订立劳动合同（含聘用合同）未书面告知的，不得分；告知内容不全同时，应将工作过程中可能产生的时，应将保障从业人员劳动安全和工作过程中可的，每缺一项内容，扣1分；未在劳动合同中职业危害及其后果和防护措施如实能产生的职业危害及其后果、职业危害防护措施、写明的（含未签合同的），不得分；劳动合同2告知从业人员，并在劳动合同中待遇等如实以书面形式告知从业人员，并在劳动中写明内容不全的，每缺一项内容，扣1分写明合同中写明企业应采用有效的方式对从对员工及相关方宣传和培训生产过程中的无培训、宣传的，不得分；培训、宣传业人员及相关方进行宣传，使其了职业危害、预防和应急处理措施无针对性或缺失内容的，每次扣1分；员工及职业危害解生产过程中的职业危害、预防和相关方不清楚的，每人次扣1分2告知应急处理措施，降低或消除危害后和警果示对存在严重职业危害的作业对存在严重职也危害的作业岗位，按照未设置标志的，不得分；缺少标志的，岗位,应按照GBZ158要求设置警《工业场所职业病危害警示标识》（GBZ158）每处扣1分；标志内容（含职业危害的种类、示标识和警示说明警示说明应载要求，在醒目位置设置警示标志和警示说明后果、预防以及应急救治措施等）不全的，每2明职业危害的种类、后果、预防和处扣1分应急救治措施企业应按规定，及时、如实按规定，及时、如实地向当地主管部门申未申报材料的，不得分；申报内容不全向当地主管部门申报生产过程存在报生产过程存在的职业危害因素3的，每缺少一类扣1分职业的职业危害因素，并依法接受其监害危督下列事项发生重大变化时,应向原申报主未申报的，不得分；每缺少一类变更申♦报申管部门申请变更2请的，扣1分

（1）新、改、扩建项目；一级要二级标准自评/评审实际得基本规范要求企业达标标准评分方式素要素分值描述分2因技术、工艺或材料等发生变化导致原申报的职业危害因素及其相关内容发生重大变化；3企业名称、法定代表人或主要负责人发生变化

10.

10.23小计60得分小计企业应按规定建立安全生产建立事故应急救援制度无该项制度的，不得分；制度内容不全2应急管理机构或指定专人负责安全或针对性不强的，扣2分生产应急管理工作按相关规定建立安全生产应急管理机构或没有建立机构或指定专人负责的，不得指定专人负责安全生产应急管理工作2分；专人能力不能满足要求的，扣1分企业应建立与本单位安全生建立与本单位生产安全特点相适应的专兼未建立队伍或指定专兼职人员的，不得应急产特点相适应的专兼职应急救援队职应急救援队伍或指定专兼职应急救援人员2分；队伍或人员不能满足要求的，不得分机构伍，或指定专兼职应急救援人员，和队伍并组织训练；无需建立应急救援队定期组织专兼职应急救援队伍和人员进行无训练计划和记录的，不得分；未定期伍的，可与附近具备专业资质的应训练训练的，不得分；未按计划训练的，每次扣1急救援队伍签订服务协议分；训练科目不全的，每项扣1分；救援人员援2不清楚职能或不熟悉救援装备使用的，每人次、十急扣1分应救企业应按规定制定生产安全按应急预案编制导则，结合企业实际制定无完整预案的，不得分；应急预案的格事故应急预案，并针对重点作业岗生产安全事故应急预案，包括综合预案、专项应式和内容不符合有关规定的，不得分；无重点位制定应急处置方案或措施，形成急预案和处置方案作业岗位应急处置方案或措施的，不得分；未安全生产应急预案体系在重点作业岗位公布应急处置方案或措施的，急2每处扣2分；有关人员不熟悉应急预案和应急案处置方案或措施的，每人次扣2分；本小项不“得分时，追加扣除4分应预建立火灾、爆炸和毒物逸散等重大事故的未制定专项应急预案的，不得分；针对2专项应急预案性不强的，扣1分一级要二级标准自评/评审实际基本规范要求企业达标标准评分方式素要素分值描述得分应急预案应根据有关规定报未进行备案的，不得分；未通报有关应当地主管部门备案，并通报有关应根据有关规定将应急预案报当地主管部门2急协作单位的，每个扣1分急协作单位备案，并通报有关应急协作单位

11.,21应急预案应定期评审，并根生产安全事故应急预案的评审、发布、培据评审结果或实际情况的变化进行训、演练和修订应符合《生产安全事故应急预案未定期评审或无有关记录的，不得分；修订和完善管理办法》（国家安全监管总局令第17号）2未及时修订的，不得分；未根据评审结果或实际情况的变化修订的，每缺一项，扣1分；修订后未正式发布或培训的，扣1分按应急预案的要求，建立应急设施，配备每缺少一类的，扣1分2急企业应按规定建立应急设应急装备，储备应急物资应施设施，配备应急装备，储备应急物资，无检查、维护、保养记录的，不得分；备装资并进行经常性的检查、维护、保养，对应急设施、装备和物资进行经常性的检2每缺少一项记录的，扣1分；有一处不完好、物确保其完好、可靠查、维护、保养，确保其完好可靠可靠的，扣1分企业应组织生产安全事故应制定应急预案演练计划，每年至少组织一急演练，并对演练效果进行评估次综合应急预案演练或者专项应急预案演练，每未进行演练的，不得分；无应急演练方根据评估结果，修订、完善应急预半年至少组织一次现场处置方案演练4案和记录的，不得分；演练方案简单或缺乏执案，改进应急管理工作行性的，扣2分；高层管理人员未参加演练的，急应每次扣2分；本小项不得分时，追加扣除8分冻氤对应急演练的效果进行评估无评估报告的，不得分；评估报告未认真总结问题或未提出改进措施的，扣1分；未2根据评估的意见修订预案或应急处置措施的，扣1分企业发生事故后，应立即启发生事故后，应立即启动相关应急预案，未及时启动的，不得分；未达到预案要2动相关应急预案，积极开展事故救积极开展事故救援求的，每项扣1分故事援应急结束后，应编制应急救援报告援救2无应急救援报告的，不得分；未全面总结分析应急救援工作的，每缺一项，扣1分小计30得分小计一级要二级要标准自评/评审实际基本规范要求企业达标标准评分方式素素分值描述得分处、调十「企业发生事故后，应按规定建立事故的管理制度，明确报告、调查、无该项制度的，不得分；制度与有关规故和事

二、事故及时向上级单位、政府有关部门报统计与分析、回顾、书面报告样式和表格等内容2定不符的，扣1分；制度中每缺少一项内容的，理报告查报告告，并妥善保护事故现场及有关证扣1分据必要时向相关单位和人员通报

11.

11.

11.12345发生事故后，主要负责人或其代理人应立有一次未到现场组织抢救的，不得分；即到现场组织抢救，采取有效措施，防止事故扩有一次未采取有效措施，导致事故扩大的，不4大得分按规定及时向上级单位和有关政府部门报未及时报告的，不得分；未有效保护现告，并保护事故现场及有关证据场及有关证据的，不得分；报告的事故信息内3容和形式与规定不相符而，扣1分对事故进行登记建档管理无登记记录的，不得分；登记管理不规2范的，每次扣1分企业发生事故后，应按规定按照相关法律法规、管理制度的要求，组事故发生后，无调查报告的，不得分；成立事故调查组，明确其职责与权织事故调查组或配合有关政府行政部门对事故、未按“四不放过”原则处理的，不得分；调查限，进行事故调查或配合上级部门事件进行调查3报告内容不全的，每次扣2分；相关的文件资的事故调查料未整理归档的，每次扣2分事故调查应查明事故发生的时间、经过、原因、人员伤亡情况按照《企业职工伤亡事故分类标准》事故发生后，未统计分析的，不得分；事故及直接经济损失等GB6441和《企业职工伤亡事故调查分析规则》统计分析不符合规定的，扣1分；未向领导层汇调查3事故调查组应根据有关证GB6442定期对事故、事件进行统计、分析报结果的，扣1分和处据、资料，分析事故的直接、间接理原因和事故责任，提出整改措施和对本单位的事故及其他单位的有关事故进未进行回顾的，不得分；有关人员对原处理建议，编制事故调查报告行回顾、学习因和防范措施不清楚的，每人次扣1分3小计20得分小计一级要二级要标准自评/评审实际基本规范要求企业达标标准评分方式素素分值描述得分企业应每年至少一次对本单建立安全生产标准化绩效评定的管理制无该项制度的，不得分；制度中每缺少、「十效效位安全生产标准化的实施情况进行度，明确对安全生产目标完成情况、现场安全状一项要求的，扣1分；制度缺乏操作性和针对绩定定评定，验证各项安全生产制度措施况与标准化规范的符合情况、安全管理实施计划性的，扣1分评和持的适宜性、充分性和有效性，检的落实情况的测量评估的方法、组织、周期、过2续改查安全生产工作目标、指标的完成程、报告与分析等要求，测量评估应得出可量化绩进三评情况的绩效指标企业主要负责人应对绩效评定工作全面负责评定工作应形成正式文件，并将结果向所有部门、所属单位和从业人员通报，作为年度考评的重要依据企业发生死亡事故后应重新进行评定

12.132通过评估与分析，发现安全管理过程中的未进行讨论且未形成会议纪要的，不得责任履行、系统运行、检查监控、隐患整改、考分；纠正、预防的管理方案，未纳入下一周期评考核等方面存在的问题，由安全生产委员会或实施计划的，扣1分安全生产领导机构讨论提出纠正、预防的管理方2案，并纳入下一周期的安全工作实施计划中将安全生产标准化工作评定报告向所有部未通报的，不得分；抽查发现有关部门门、所属单位和从业人员通报和人员对相关内容不清楚的，每人次扣1分2每年至少一次对安全生产标准化实施情况评定周期少于每年一次的，不得分；无进行评定，并形成正式的评定报告发生死亡事评定报告的，不得分；主要负责人未组织和参与的，不得分；评定报告未形成正式文件的，故或生产工艺发生重大变化应重新进行评定扣2分；评定中缺少元素内容或其支撑性材料4不全的，每个扣2分；未对前次评定中提出的纠正措施的落实效果进行评价的，扣2分将安全生产标准化实施情况的评定结果，未纳入年度考评的，不得分；评定结果纳入部门、所属单位、员工年度安全绩效考评纳入年度考评每少一项的，扣1分；年度考评每少一个部门、单位、人员的，扣1分；年度2考评结果未落实兑现到部门、单位、人员的，每项扣1分一级二级要标准自评/评审实际得基本规范要求企业达标标准评分方式要素素分值描述分组企业应按规定设置安全生产建立设置安全管理机构、配备安全管理人无该项制度的，不得分；未以文件形式机管理机构，配备安全生产管理人员员的管理制度发布生效的，不得分；与国家、地方等有关规2和定不符的，扣1分、职组织按照相关规定设置安全管理机构或配备安未设置或配备的，不得分；未以文件形责构全管理人员式进行设置或任命的，不得分；配备的人员不二3符合规定的，每人扣2分；本小项不得分时，织追加扣除6分构N81根据有关规定和企业实际，设立安全生产未设立的，不得分；未以文件形式任命委员会或安全生产领导机构的，扣1分；成员未包括主要负责人、部门负2责人等相关人员的，扣1分安委会或安全生产领导机构每季度应至少未定期召开安全专题会的，不得分；未召开一次安全专题会，协调解决安全生产问题跟踪上次会议工作要求的落实情况的或未制订会议纪要中应有工作要求并保存新的工作要求的，不得分；无会议记录的，扣32分；有未完成项且无整改措施的，每一项扣1分企业主要负责人应按照安全主要负责人全面负责安全生产工作，并履主要负责人安全生产职责不明确的，不生产法律法规赋予的职责，全面负行下列主要职责得分；没有履行主要职责的，每缺一项，扣3责安全生产工作，并履行安全生产

（1）组织建立、健全本单位的安全生产分；本小项不得分时，追加扣除20分义务责任制，并保证有效执行

（2）组织制定安全生产规章制度和操作规程，并保证其有效实施；

2.2

（3）保证本单位安全生产投入的有效实10职责施；

（4）督促检查本单位安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患；

（5）组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案；

（6）及时、如实报告生产安全事故一级要二级要标准自评/评审实际得基本规范要求企业达标标准评分方式素素分值描述分企业应根据安全生产标准化根据安全生产标准化的评定结果和安全预未进行安全标准化系统持续改进的，不的评定结果和安全生产预警指数系警指数系统，对安全生产目标与指标、规章制度、得分；未制定完善安全标准化工作计划和措施统所反映的趋势，对安全生产目标、操作规程等进行修改完善，制定完善安全生产标的，扣2分；修订完善的记录与安全生产标准持续指标、规章制度、操作规程等进行准化的工作计划和措施，实施计划、执行、检查、4化系统评定结果不一致的，每处扣2分进双修改完善，持续改进，不断提高安改进（PDCA）循环，不断提高安全绩效全绩效

13.2安全生产标准化的评定结果要明确下列事安全生产标准化的评定结果要明确的事项项缺项，或评定结果与实际不符的，每项扣2

（1）系统运行效果；分

（2）系统运行中出现的问题和缺陷，所采取的改进措施；

（3）统计技术、信息技术等在系统中的4使用情况和效果；

（4）系统中各种资源的使用效果；

（5）绩效监测系统的适宜性以及结果的准确性；

（6）与相关方的关系小计20得分小计总计1000得分总计附表自评扣分点及原因说明汇总表序号一级要素二级要素企业达标标准扣分说明扣分分值123456789101112生产安全事故应急预案备案审签表备案申请单位:综合预案名称:专项预案名称:审查人:年月日审查意见:审核意见:审核人:年月日领导意见:年月日生产经营单位生产安全事故应急预案备案申请表单位名称联系人联系电话传真电子信箱法定代表人资产总额万元行业类型从业人数人单位地址邮政编码根据《生产安全事故应急预案管理办法》，现将我单位编制的等预案报上，请予备案（单位公章）_____年—月―日生产安全事故应急预案形式审查表审查意审查内容及要求评审项目见

1.应急预案版本号、应急预案名称、生产经营单位名称、发布日期等封面内容

1.对应急预案实施提出具体要求批准页

2.发布单位主要负责人签字或单位盖章

1.页码标注准确（预案简单时目录可省略）目录

2.层次清晰，编号和标题编排合理

1.文字通顺、语言精炼、通俗易懂

2.结构层次清晰，内容格式规范正文

3.图表、文字清楚，编排合理（名称、顺序、大小等）

4.无错别字，同类文字的字体、字号统一

1.附件项目齐全，编排有序合理附件

2.多个附件应标明附件的对应序号

3.需要时，附件可以独立装订

1.成立应急预案编制工作组

2.全面分析本单位危险因素，确定可能发生的事故类型及危害程度

3.针对危险源和事故危害程度，制定相应的防范措施

4.客观评价本单位应急能力，掌握可利用的社会应急资源情况编制过程

5.制定相关专项预案和现场处置方案，建立应急预案体系

6.充分征求相关部门和单位意见，并对意见及采纳情况进行记录

7.必要时与相关专业应急救援单位签订应急救援协议

8.应急预案经过评审或论证

9.重新修订后评审的，一并注明生产安全事故综合应急预案要素评审表评审专家签评审项目评审内容及要求意见名编制目的目的明确，简明扼要

1.引用的法规标准合法有效编制依据

2.明确相衔接的上级预案，不得越级引用应急预案

1.能够清晰表述本单位及所属单位应急预案组成和衔接关系总则应急预案（推荐使用图表）体系*

2.能够覆盖本单位及所属单位可能发生的事故类型应急工作

1.符合国家有关规定和要求原则

2.结合本单位应急工作实际适用范围*范围明确，适用的事故类型和响应级别合理

1.明确有关设施、装置、设备以及重要目标场所的布局等情生产经营况单位概况

2.需要各方应急力量（包括外部应急力量）事先熟悉的有关险性基本情况和内容分析危险源辨

1.能够客观分析本单位存在的危险源及危险程度识与风险

2.能够客观分析可能引发事故的诱因、影响范围及后果分析*应急组织

1.能够清晰描述本单位的应急组织体系（推荐使用图表）组织体系

2.明确应急组织成员日常及应急状态下的工作职责机构

1.清晰表述本单位应急指挥体系及职指挥机构

2.应急指挥部门职责明确责大及职责

3.各应急救援小组设置合理，应急工作明确

1.明确技术性预防和管理措施危险源管理

2.明确相应的应急处置措施

1.明确预警信息发布的方式、内容和流程预警行动

2.预警级别与采取的预警措施科学合理预防

1.明确本单位24小时应急值守电话与预

2.明确本单位内部信息报告的方式、要求与处置流程警信息报告

3.明确事故信息上报的部门、通信方式和内容时限与处置*

4.明确向事故相关单位通告、报警的方式和内容

5.明确向有关单位发出请求支援的方式和内容

6.明确与外界新闻舆论信息沟通的责任人以及具体方式评审意专家评审项目评审内容及要求见签名

1.分级清晰，且与上级应急预案响应分级衔接响应分级

2.能够体现事故紧急和危害程度*

3.明确紧急情况下应急响应决策的原则

1.立足于控制事态发展，减少事故损失应急响响应程序

2.明确救援过程中各专项应急功能的实施程序应*

3.明确扩大应急的基本条件及原则

4.能够辅以图表直观表述应急响应程序

1.明确应急救援行动结束的条件和相关后续事宜应急结束

2.明确发布应急终止命令的组织机构和程序

3.明确事故应急救援结束后负责工作总结部门

1.明确事故发生后，污染物处理、生产恢复、善后赔偿等内后期处置容

2.明确应急处置能力评估及应急预案的修订等要求

1.明确相关单位或人员的通信方式，确保应急期间信息通畅

2.明确应急装备、设施和器材及其存放位置清单，以及保证保障措施*其有效性的措施

3.明确各类应急资源，包括专业应急救援队伍、兼职应急队伍的组织机构以及联系方式

4.明确应急工作经费保障方案

1.明确本单位开展应急管理培训的计划和方式方法

2.如果应急预案涉及周边社区和居民，应明确相应的应急宣培训与演练*传教育工作

3.明确应急演练的方式、频次、范围、内容、组织、评估、总结等内容

1.明确本预案应报备的有关部门（上级主管部门及地方政府有应急预案关部门）和有关抄送单位备案附则

2.符合国家、自治区关于预案备案的相关要求

1.明确负责制定与解释应急预案的部门制定与修订

2.明确应急预案修订的具体条件和时限注代表应急预案的关键要素生产安全事故专项应急预案要素评审表评审专家评审项目评审内容及要求意见签名

1.能够客观分析本单位存在的危险源及危险程度

2.能够客观分析可能引发事故的诱因、影响范围及事故类型和危后果险程度分析*

3.能够提出相应的事故预防和应急措施

1.能够清晰描述本单位的应急组织体系（推荐使用图应急表）组组织织

2.明确应急组织成员日常及应急状态下的工作职责体系机构及指挥

1.清晰表述本单位应急指挥体系职机构责*

2.应急指挥部门职责明确及

3.各应急救援小组设置合理，应急工作明确职责

1.明确危险源的监测监控方式、方法危险源

2.明确技术性预防和管理措施预监控

3.明确采取的应急处置措施防与预警预警

1.明确预警信息发布的方式及流程行动

2.预警级别与采取的预警措施科学合理评审专家评审项目评审内容及要求意见签名

1.明确24小时应急值守电话

2.明确本单位内部信息报告的方式、要求与处置流程信息报告程序

3.明确事故信息上报的部门、通信方式和内容时限*

4.明确向事故相关单位通告、报警的方式和内容

5.明确向有关单位发出请求支援的方式和内容

1.分级清晰合理，且与上级应急预案响应分级衔接响应

2.能够体现事故紧急和危害程度分级

3.明确紧急情况下应急响应决策的原则

1.明确具体的应急响应程序和保障措施应

2.明确救援过程中各专项应急功能的实施程序响应急响

3.明确扩大应急的基本条件及原则程序应*

4.能够辅以图表直观表述应急响应程序L针对事故种类制定相应的应急处置措施处置

2.符合实际，科学合理措施

3.程序清晰，简单易行

1.明确对应急救援所需的物资和装备的要求应急物资与

2.应急物资与装备保障符合单位实际，满足应急要装备保障*求注“*”代表应急预案的关键要素如果专项应急预案作为综合应急预案的附件，综合应急预案已经明确的要素，专项应急预案可省略生产安全事故现场处置方案要素评审表评审意专家签评审项目评审内容及要求见名

1.明确可能发生事故的类型和危险程度，清晰描述作业现事故特征*场风险

2.明确事故判断的基本征兆及条件

1.明确现场应急组织形式及人员应急组织及职责

2.应急职责与工作职责紧密结合*

1.明确第一发现者进行事故初步判定的要点及报警时的必要信息

2.明确报警、应急措施启动、应急救护人员引导、扩大应应急处置*急等程序

3.针对操作程序、工艺流程、现场处置、事故控制和人员救护等方面制定应急处置措施

4.明确报警方式、报告单位、基本内容和有关要求

1.佩带个人防护器具方面的注意事项

2.使用抢险救援器材方面的注意事项

3.有关救援措施实施方面的注意事项注意事项

4.现场自救与互救方面的注意事项

5.现场应急处置能力确认方面的注意事项

6.应急救援结束后续处置方面的注意事项

7.其他需要特别警示方面的注意事项注代表应急预案的关键要素现场处置方案落实到岗位每个人，可以只保留应急处置一级二级要标准自评/评审实际得基本规范要求企业达标标准评分方式要素素分值描述分企业应建立安全生产责任建立针对安全生产责任制的制定、沟通、无该项制度的，不得分；未以文件形式制，明确各级单位、部门和人员的培训、评审、修订及考核等环节内容的管理制度2发布生效的，不得分；制度中每缺一个环节内安全生产职责容的，扣1分建立、健全安全生产责任制，并对落实情未建立安全生产责任制的，不得分；未况进行考核以文件形式发布生效的，不得分；每缺一个纵向、横向安全生产责住制的，扣2分;责任制内容与岗位工作实际不相符的，每个扣1分；没有3对安全生产责任制落实情况进行考核的，不得分；本小项不得分时，追加扣除6分对各级管理层进行安全生产责任制与权限无该培训的，不得分；无培训记录的，的培训不得分；每缺少一人培训的，扣1分；被抽查2人员对责任制不清楚的，每人扣1分定期对安全生产责任制进行适宜性评审与未定期进行适宜性评审的，不得分；无更新评审记录的，不得分；评审、更新频次不符合3制度规定的，每缺一次扣1分；更新后未以文件形式发布的，扣1分小计30得分小计企业应建立安全生产投入保建立安全生产费用提取和使用管理制度无该项制度的，不得分；未以文件形式障制度，完善和改进安全生产条件，发布生效的，不得分；制度中职责、流程、范4按规定提取安全费用，专项用于安围、检查等内容，每缺一项扣1分全生产，并建立安全费用台账保证安全生产费用投入，专款专用，并建未按规定提取安全生产费用的，不得分；

三、安全生产投入立安全生产费用使用台账安全生产投入不足的，不得分；无财务专项科目或报表中无安全生产费用归类统计的，不得12分；无安全费用使用台账的，扣8分；台账不完整齐全的，扣6分生产安全事故应急预案附件要素评审表评审专家评审项目评审内容及要求意见签名

1.列出应急工作需要联系的部门、机构或人员至少两种以有关部门、机上联系方式，并保证准确有效构或人员的联

2.列出所有参与应急指挥、协调人员姓名、所在部门、职系方式务和联系电话，并保证准确有效

1.以表格形式列出应急装备、设施和器材清单，清单应当重要物资装备名包括种类、名称、数量以及存放位置、规格、性能、用途和录或清单用法等信息

2.定期检查和维护应急装备，保证准确有效给出信息接报、处理、上报等规范化格式文本，要求规范、规范化格式文本清晰、简洁

1.警报系统分布及覆盖范围

2.重要防护目标一览表、分布图关键的路线、

3.应急救援指挥位置及救援队伍行动路线标识和图纸

4.疏散路线、重要地点等标识

5.相关平面布置图纸、救援力量分布图等相关应急预案列出与本应急预案相关的或相衔接的应急预案名称、以及与名录、协议或相关应急救援部门签订的应急支援协议或备忘录备忘录注附件根据应急工作需要而设置，部分项目可省略一级二级要标准自评/评审实际得基本规范要求企业达标标准评分方式要素素分值描述分无该使用计划的，不得分；计划内容缺制定包含以下方面的安全生产费用的使用计划失的，每缺一个方面扣2分；未按计划实施的，

（1）完善、改造和维护安全防护设备设每一项扣2分；有超规定范围使用的，每次扣施；4分

（2）安全生产教育培训和配备劳动防护用品；

（3）安全评价、重大危险源监控、事故隐患评估和整改；12

（4）设备设施安全性能检测检验；

（5）应急救援器材、装备的配备及应急救援演练；

（6）安全标志及标识；

（7）其他与安全生产直接相关的物品或者活动制定职业危害防治,职业危害因素检测、监测和职业健康体检费用的使用计划建立员工工伤保险、安全生产责任保险的无该项制度的，不得分；未以文件形式4管理制度发布生效的，扣2分足额缴纳工伤保险费、安全生产责任保险未缴纳的，不得分；无缴费相关资料的，4费不得分保障死亡、受伤员工获取相应的保险与赔付有关保险评估、年费、返回资料、赔偿4等资料不全的，每一项扣2分；未进行伤残等级鉴定的，不得分；伤残等级鉴定每少一人，扣2分；赔偿不到位的，不得分小计40得分小计一级要二级要标准自评/评审实际基本规范要求企业达标标准评分方式素素分值描述得分企业应建立识别和获取适用建立识别、获取、评审、更新安全生产法无该项制度的，不得分；缺少识别、获的安全生产法律法规、标准规范的律法规与其他要求的管理制度取、评审、更新等环节要求以及部门、人员职制度，明确主管部门，确定获取的责等内容的，扣2分；未明确主管部门的，扣渠道、方式，及时识别和获取适42分；未以文件发布生效的，扣2分用的安全生产法律法规、标准规范企业各职能部门应及时识别各职能部门应定期识别和获取本部门适用每少一个部门定期识别和获取的，扣2和获取本部门适用的安全生产法律的安全生产法律法规与其他要求，并向归口部门分；未及时汇总的，扣2分；未分类汇总的，法法规、标准规范，并跟踪、掌握有汇总扣2分法关法律法规、标准规范的修订情与况，及时提供给企业内负责识别和全4获取适用的安全生产法律法规的主理管部门汇总、法律法、度规准四标范企业应将适用的安全生产法定期识别和获取使用的安全生产法律法规未定期识别和获取的，不得分；工作程律即律法规、标准规范及其他要求及时与其他要求，并发布清单序或结果不符合规定的，每次扣2分；无安全规安传达给从业人员生产法律法规与其他要求清单的，不得分；每4管缺一个安全生产法律法规与其他耍求文本或电制子版的，扣2分及时将适用的安全生产法律法规与其他要未培训考核的，不得分；无培训考核记求传达给从业人员，并进行相关培训和考核6录的，不得分；每缺少一项培训和考核的，扣2分企业应遵守安全生产法律法遵守安全生产法律法规与其他要求，并将未及时融入转化成规章制度的，每项扣规、标准规范，并将相关要求及时相关要求及时转化为本单位的规章制度，贯彻到2分；制度与安全生产法律法规与其他要求不转化为本单位的规章制度，贯彻到各项工作中8符的，每项扣2分；未落实到实际工作中的,各项工作中每项扣2分；本小项不得分时，追加扣除16分一级要二级标准自评/评审实际得基本规范要求企业达标标准评分方式素要素分值描述分

4.11企业应建立健全安全生产规建立规章制度的管理制度，确保安全生产无该项制度的，不得分；未以文件形式章制度，并发放到相关工作岗位，规章制度和操作规程编制、发布、使用、评审、发布的，不得分；缺少环节内容的，扣2分规范从业人员的生产作业行为安修订等效力全生产规章制度至少应包含下列内容安全生产职责、安全生产投入、文件和档案管理、隐患排查与治理、安全教育培训

1、特种作业人员管理、设备设施安全管理、建3设项目安全设施“三同时”管理、生产设备设施验收管理、生产设备设施报废管理、施工和检维修安全管理、危险物品及重大危险源管理.、作业安全管理相关方及外用工管理，职业健康管理、防护用品管理，应急管理，事故管理等

4.2规按照相关规定建立和发布健全的安全生产制度未以文件形式发布的，不得分；每章制度规章制度，至少包含下列内容安全目标管理、缺一项制度的，扣2分；制度内容不符合规定安全生产责任制管理、法律法规标准规范管理、或与实际不符的，每项制度扣2分；无制度执领导现场带班、班组岗位达标、安全生产投入管行记录的，每项制度扣2分理、文件和档案管理、风险评估和控制管理、安全教育培训管理、特种作业人员管理、设备设施安全管理、建设项目安全设施“三同时”管理、生产设备设施验收管理、生产设备设施报废管理、施工和检（维）修安全管理、危险物品及重大危8险源管理、作业安全管理、相关方及外用工（单位）管理、职业健康管理、劳动防护用品（具）和保健品管理、安全检查及隐患治理、应急管理、事故管理、安全绩效评定管理、消防安全管理等一级二级标准自评/评审实际基本规范要求企业达标标准评分方式要素要素分值描述得分将安全生产规章制度发放到相关工作岗未发放的，扣2分；无培训和考核记录位，并对员工进行培训和考核3的，不得分；每缺少一项培训和考核的，扣1分企业应根据生产特点，编制基于岗位生产特点中的特定风险的辨识，无岗位安全操作规程的，不得分；岗位岗位安全操作规程，并发放到相关编制齐全、适用的岗位安全操作规程操作规程不齐全、适用的，每缺一个，扣2分；岗位12内容没有基于特定风险分析、评估和控制的，每个扣2分髓向员工下发岗位安全操作规程，并对员工未发放的，不得分；每少发一个岗位的，进行培训和考核扣2分；无培训和考核记录等资料的，不得分；8每缺一个培训和考核的，扣2分企业应每年至少一次对安全每年至少一次对安全生产法律法规、标准未进行的，不得分；无评估报告的，不生产法律法规、标准规范、规章制规范、规章制度、操作规程的执行情况和适用情得分；评估报告每缺少一个方面内容的，扣

34.4度、操作规程的执行情况进行检查况进行检查、评估12分；评估结果与实际不符的，扣6分；评估周评估评估期超过每年一次的，扣6分企业应根据评估情况、安全根据评估情况、安全检查反馈的问题、生未及时组织进行的，不得分；应修订而检查反馈的问题、生产安全事故案产安全事故案例、绩效评定结果等，对安全生产未修订的，每项扣3分；无修订的计划和记录例、绩效评定结果等，对安全生产管理规章制度和操作规程进行修订，确保其有效资料的，不得分

4.5管理规章制度和操作规程进行修和适用12修订订，确保其有效和适用，保证每个岗位所使用的为最新有效版本企业应严格执行文件和档案建立文件和档案的管理制度，明确责任部无该项制度的，不得分；未以文件形式管理制度，确保安全规章制度和操门、人员、流程、形式、权限及各类安全生产档发布的，不得分；未明确安全规章制度和操作件文作规程编制、使用、评审、修订的案及保存要求等规程编制、使用、评审、修订等责任部门/人员、档和管效力4流程、形式、权限等的，扣2分；未明确具体案档案资料、保存周期、保存形式等的，扣2分理

4.

34.6。