文本内容:
保洁部管理制度公司为了完善管保洁理制度,对于保洁部日常工作事宜进行以下规定
1.进入本公司,需先办理入职手续(填写入职申请表并带上身份证原件和两张一寸彩照)
2.办理好相关入职手续,需仔细阅读《保洁管理制度》《保洁薪金及福利待遇制度》并按照该制度执行
3.保洁日常工作主要为维护会所日常清洁,物品整理让会所有一个良好的环境,具体工作流程及时间安排参照《保洁部工作流程制度》
4.保洁人员上班需着公司统一工服,佩戴工作牌保持自身形象干净整洁
5.保洁人员在岗期间如遇到客人询问,或请求帮助,应该以良好的态度及时给予帮助
6.工作期间看到客人,应主动问好,或点头示好
7.公司保洁人员应服从上级安排,如有建议,可私下向上级提出书面建议,或口头建议,但不允许在公共场合提出异议或不满上级会慎重考虑保洁提出的建议
8.保洁人员上班时间不得躲在角落休息,聊天,吃东西,更不得在会所大声喧哗,如跟同事发生矛盾,应下班后私下解决该问题,或向上级提出由上级出面调解
9.保洁人员不得利用职务之便浪费,或拿走公司财务
10.保洁应做好自己岗内职责,如被客人投诉,公司将做出相应处理
11.保洁上班时间为08:30-22:00午饭时间12:00-1400晚饭时间16:30-1730上下班需指纹打卡,不得迟到,早退,如正常上班但忘记打卡(可找部门经理证明,填写忘打卡单子,由部门经理签字,3日内上交人事部存档,过期作废每月仅限有1次填写望打卡单子的机会,)
12.保洁下月休息由前台主管在月底前排班,如该月某一天有特殊事情,提前告知前台主管,酌情排班
13.保洁调班,需提前告知部门主管,安排好工作,填写调休单子,由部门主管审批签字,3日内交由人事部备案,过期作废(每月仅限1次调班机会)
14.保洁平时在工作中如果有急事,或生病请假,或其他假,应提前告知部门经理,并填写请假单,部门主管审批签字,3日内交由人事部备案,过期作废(每月事假不得超过3次)。