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酒店员工试用期合同2022酒店员工试用期合同正文内容甲方(用人单位)法定代表人(主要^^人)住所联系人联系电话乙方(员工)性别身份证号码户籍地址通讯地址联系^
一、本酒店要求合同期(月/年),凡来我酒店应聘的员工试用期为3天,试用期内无工资、见习期为1月整,工资面议若见习期内员工自行离开,工资不予支付见习期后方可录用为本酒店正式员工新员工一律收取押金,合同期满后全部退还
二、新进员工必须服从本酒店安排和^动,并要遵守本酒店的各项规章制度,如有违反和故意闹事者,本酒店视情节轻重处理,严重者送公安部门处理
三、见习期内是员工和酒店双方的选择阶段,双方自由选择如能合作,新员工需签定合同书
四、新员工被录取后需签定合同书,签字生效后一切按合同办事合同期内如自己需离开假店,店方只支付和退还工资和押金的一半如出现重大事件被开除,工资、押金一律全部不退还节假日内不允忘午请假,如有请假者按日工资双倍扣除
五、员工不在工作时间内,若在外面发生任何意外事故后果自负,本企业概不负氤
六、本合同一式两份,甲乙双方各执一份为据,双方签字后生效甲方乙方年月日《酒店员工试用期合同.docx》酒店员工试用期合同正文内容结束。