大学职工医疗费管理暂行办法

核对婚姻证明、子女出生证明或抚养费缴纳或抚养权证明等材料,充分考虑到家庭情况第六条在职期间，职工有其本人划付和家属医疗费用的两种方式1个人申请职工可在大学办公室申请本人医疗费，由个人承担支付、报销2家人申请职工可在大学办公室填写家人医疗申请表，由大学按规定标准划付职工指定的家庭成员第七条大学应定时组织有关医疗管理部门对职工的医疗预防保健工作开展健康体检，对查出疾病的职工及时进行治疗指导，防止疾病发生第三章定点医疗保障的管理第八条大学应当与定点医疗机构签订医疗服务协议，做好职工基本医疗保障，确保职工得到规范、优质、高效的医疗服务第九条定点医疗机构应当严格执行医疗服务协议，负责职工的医疗服务，提供符合国家行业标准、高质量、安全的医疗服务第十条职工就医费用的划付，应根据职工与定点医疗机构之间达成的协议规定模式，由大学支付到职工本人的银行账户上第四章监督与管理第十一条大学应当按照国家有关规定进行监督、检查和管理，同时建立健全医疗保障档案，全面掌握职工医疗保障情况第十二条大学对虚报、冒领和骗取医疗费用等违反规定行为，应当依据大学有关制度追究有关人员的责任第十三条违反规定的行为，应严格依据职工医疗保障制度进行处理并进行通报批评，情节严重的，应当追究有关人员的法律责任第五章附则第十四条本办法的解释权归大学医疗服务中心第十五条本办法的解释权归大学医疗保健管理委员会第十六条本办法自发布之日起施行任何单位或个人不得有任何形式的抵触和违抗。