医院副护士长竞聘演讲稿

E院副护士长竞聘演讲稿尊敬各位领导、各位同事:大家好，本人大专学历现有职称主管护理师，从事XXX,护理工作多年原任内一科副护士长，现参加竞争副护士长20岗位上岗在开平市第一人民医院做护士工作期间，参加过下乡医疗队一年半，从事妇女保健、计划生育宣传、结扎手术的护理工作，在农村医疗队的一年多，使自己得到最大的锻炼,懂得了不少怎样做好一名护士的道理工作期间自己能做到，集体至上、忠诚正直、以身作则要求下属做到的自己首先做到，定下来的纪律制度自己先遵守，能搞好上下左右团结，能使大家同心同德干事业，并能把工作的成绩、利益、荣誉和自己下属同享，能做到宽容大度，实事求是，能以职业道德规范严格要求自己工作作风踏实，爱院、爱自己的专业、爱自己下属的全体护士，关心她们，今天能参与竞争副护士长岗位，很大程度上与内一科全体护士给我支持和鼓励是分不开的随着护理学科的迅速发展，经验管理方式已不适合现代管理实践，现代化管理应需要不断更新知识、更新观念随着我国加入了避免不了要接受新的挑战，在医疗市场竞争日益WT0,激烈的条件下，要生存，求发展，就必须形成自己的优势，为患者提供更多更优的医疗服务，更全面地满足患者的要求，拥有更低的成本和更高效率，以求获得更大和更长期的市场回报，靠高质量的医疗服务，高尚的医德医风,健全管理机制，才能保证健康发展，为病人提供更好的服务护理工作方面最主要是在观念上的转变，把过去的“要我服务”转变为“我要服务”目前我院的护理工作从三基理论、护理质控、技术操作均能达到较高的水平但在礼仪与素养方面可以说是弱势，例如我们医院有很多很优秀的护士，她们在各项护理工作中做的都很好，输液能做到一针见血，护理危重病人、观察病情都有很强的责任心，但在礼仪与素养方面就很难让患者感受到有宾至如归的感觉，很多护士进入病房能向病人讲解护理知识，但脸部表情却是非常严肃，没有笑容，甚至有些护士不好意思同病人说声“早上好”所以我认为护理工作在原来的基础上，提高护士的礼仪与素养是很重要的，创自己护理名牌，是当前护理工作重要内容之一最近有一篇报道讲述北京协和医院的护士凡是到过北京协和医院的患者，没有看病就好了三分患者看见协和医院的护士就有一种宾至如归的感觉，还有患者这样形容“即使在繁华的王府井大街，你也能辨认出谁是协和医院的护士她们的风度和举止就是与众不同”这就是护理的品牌。