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一般办公室上墙的规章制度尺寸篇7在日新月异的现代社会中,我们可以接触到制度的地方越来越多,好的制度可使各项工作按支配按要求达到预料目标什么样的制度才是有效的呢下面是由给大家带来的一般办公室上墙的规章制度尺寸7篇,让我们一起来看看!一般办公室上墙的规章制度尺寸1为制造绿色办公环境,践行低碳节能,建设美丽五峰,特制定绿色办公室环保准则
一、电灯与电器设备
1、上班时,运用电水壶集中烧水,削减用电量,运用厕所后做到顺手关灯;下班后,关闭办公室内全部的灯、电脑等电器
2、刚好关闭会议室的电灯、空调
3、天气晴朗的时候,运用自然采光,削减用电量
4、选购新电器用品时,在考虑价格因素的同时,尽量选择省电、省能源的产品
二、通风设备及空调
1、用完会议室后要刚好关闭会议室的空调、换气扇
2、办公室运用的电扇或取暖设备下班要刚好后关闭
3、限制室内的空调温度,适宜的温室一般是26度,调整空调温度的设定应大于26度
4、在天气好的时候不开空调和电扇,引入自然风规范要求操作保养,降低消耗和费用,发觉故障,应刚好报请修理,以免影响工作
9、下班最终一位离开办公室的人员务必关好门窗,检查电脑空调饮水机等电器设备及插排开关的电源是否断开,一切检查落实好,然后在检查登记表中签字离开注办公室全部人员相互检查、相互监督,共同建立平安、干净、舒适的办公环境以上全部的负激励作为办公室日常费用的开支,由专人负责记录保管一般办公室上墙的规章制度尺寸6
一、印鉴管理
1、本公司印鉴由综合办主任负责保管
2、综合办要对需盖印签的介绍信、证明及对外出具的任何公文,都要细致核实,并有详细的登记记录
3、公司内不允许开具空白介绍信、证明,如因工作须要或其它特殊状况须要开具时,应经综合办主管签字后方可开出
二、办公财产管理
1、综合办要严格审查、核定各部门申报的办公用品购置支配,严格限制办公费用支出
2、办公用品由综合办统一购置、保管,未经批准不得随意购置(特殊状况例外)
3、综合办严格执行办公用品领用手续,厉行节约,遵循领用定时、限额、限量原则领用者应妥当保管并节约运用办公用品
4、各部门要由专人负责领取物品,并在领取单上签字,由综合办登记造册保管
5、各部门办公用品或财产要细致管理,实行部门领导负责制,办公财产在保修期内如有损坏由保修单位负责修理,保修期后如因部门缘由或个人缘由损坏、丢失,由部门或个人负责
6、单位任何办公用品及财产不得流失或据为己有,否则,将追究相关人员责任
7、因工作须要配备给个人的用品,在工作调动或离岗之前,必需归还单位
8、综合办要将公司全部财物分类记入台帐,定期盘点、核查,并将核查状况汇总上报总经理
三、会务管理
1、综合办须刚好发出会议通知,并向与会者明确召开会议的时间、地点、参加人员、会议内容、目的以及与会人员须携带的文件材料和其它相关事项
2、综合办须细致做好会议记录,并做到会议结束后的文件退收工作,会议文件的立卷归档,会议文件汇编,完善会务工作
3、对相关部门执行会议决议状况进行督办,并将其执行结果注册归档
4、内部会议必需做到保密
5、若举办大型会议,必需事先开好工作人员会,让其明确与会者的各自分工,以便各负其责,相互连接,密切协作,保证会议顺当进行
6、疼惜会议室的设施,保持会议室清洁,任何人不得将会议室的桌椅、茶具、烟缸等财产带出去
四、公司日常支出的核准
1、各部门办公费由综合办严格参照年初预算支出支配中的数额核定,差旅费用标准依据《财务管理制度》中的规定执行
2、各种费用的报销先由部门负责人签字、会计审核票据,然后由综合办主任核准、签字,最终由总经理批准签字后支付
五、公司小车的运用规定
1、对车辆运用的要求1凡供应公司运用的车辆必需是符合国家相关规定的车辆,驾驶员必需持有相应车型的驾驶证,并由专职司机驾驶
2、车辆必需车况良好,手续齐全必需参加第三者责任险和司乘险
3、员工购买车辆不准以公司的名义领取牌照
4、综合办每年须要在车辆运用起先时,对车辆的手续、保险费等加以确认,并记录车辆的总里程表读数,作为车辆支出计算的基准数据
2、小车司机的费用报销小车司机只能报销本人的旅差票据一般办公室上墙的规章制度尺寸7为保证强人广告全体在职人员顺当完成各项工作任务、经营目标、管理目标,更为了给大家有一个和谐、融洽、舒适的工作环境特制定本规章制度,本规章制度适用本公司的每一位员工,望大家乐观遵守,相互监督,快乐执行
一、考勤制度
1、公司工作时间为每周一至周六,冬令时早上830—1200,下午130-530,夏令时早上830-1200,下午230-600每位员工上下班必需严格依据作息时间执行,不迟到、早退;
2、上班考勤实行实时签到制度,不得有意误签上班时间,必需本人亲自签到确认;
3、事假病假等都需提前上报领导,经领导批准后方可请假离开一切提前未请示领导而工作时间未到岗的一律视为旷工
4、非工作时间,如遇公司事务紧急,须要加班,员工应乐观协作,加班时间计入绩效考核
二、工作制度
1、工作期间内不得无故窜岗、闲聊、玩网络游戏、利用公司电话打私人电话、等与工作无关的事情
2、上班必需保持良好的工作看法和风貌,同事之间要和谐共处,相互合作,相互支持,鼓舞良性竞争,杜绝恶意争吵,大家做到在互助中共同进步
3、工作期间员工应当有得体的言谈举止,恰当的衣着装扮,不夸张不张扬
4、每天早上上班前和下午下班前合作打扫办公区域内卫生,保持干净、干净的工作环境,每周三下午下班后进行一次彻底的大扫除
5、每位员工都有一个以公司命名的工作,此全部权为公司全部,工作时间必需保持在线,此上的全部资源都属公司资源,每个人都应当维护公司利益,员工离开公司,其工作应当退回公司,并不得带走公司资源
6、员工必需听从上级管理人员领导,工作主动乐观,不怠慢,不推托,不拖延
7、每位员工都应乐观学习公司业务学问业务流程
8、任何员工不能泄露公司的商业隐私和技术隐私
9、员工不说任何不利于公司和有损公司形象的话,不做任何有害公司的事工作期间到做疼惜公司物品器械,节约公司财物资源
10、工作期间遇到顾客访问时,必需主动、亲切的接待或供应询问;
11、有来访电话时必需做好记录,包括来电单位、内容
三、节约用水
1、顺手关上水龙头,遇到没关紧的水龙头立即关紧
2、为爱惜水源、削减污染,应尽量运用无磷洗涤剂、可降解清洁用品等
四、有效削减废弃物
1、提倡无纸化办公,或者以传阅文件的形式,削减复印纸张
2、复印文件时尽量接受正反打印的方式,节约用纸
3、提倡削减纸巾的运用量,多用抹布、毛巾
五、办公用品回收再利用
1、提倡打印、复印时,将单面用过的纸回收再利用
2、设立办公用纸回收箱,可将废弃办公用纸、报刊报纸及包装集中收集
3、提倡运用再生纸,可替换内芯的笔、碳粉盒和充电电池及其它可循环运用的物品
六、改善办公室内工作环境
1、将复印机放置在不影响员工办公的空气流通处,防止噪音和空气污染
2、种植绿色植物,达到净化环境的目的
3、定期打扫办公室,保障办公区域的干净干净
4、设置垃圾桶,削减废弃物的乱丢乱放一般办公室上墙的规章制度尺寸2为了加强对学生会办公室的日常管理,维持正常的工作秩序,制造良好的办公环境,树立学生会的良好形象,现制定本制度
一、基本制度第一条疼惜办公室的一切公物,保持办公室的清洁,部门或个人运用者必需做好清洁工作其次条保持办公室宁静,不得大声喧哗,不干扰他人办公第三条办公室的工作人员必需穿戴整齐,佩戴胸卡方可进入办公室,不得在办公室内进行任何非办公活动,否则按违纪论处第四条节约用电,留意平安,最终离开者负责关掉电灯、电脑,锁好门窗第五条学生会的全部成员必需以主子翁的看法疼惜办公室的全部财务,任何人不得把集体的办公用品据为己有第六条学生会办公室不得借做他用第七条办公室电话只能办公用,不得肆意拨打
二、院学生会钥匙管理制度第一条办公室只允许公干,不允许任何人以任何理由私用钥匙由主席、副主席统筹管理其次条办公室钥匙共3把,由院学生会分管副主席负责保管第三条各部门如因公需运用钥匙,必需向分管副主席说明运用目的,用毕后应立刻归还第四条钥匙保管人应遵守下列条件,否则所受损失由保管人负担责任,并视情节轻重论处或依法查办
(一)离职时应将钥匙缴交还负责人
(二)钥匙遗失时,应立刻向学工处、团委报备
(三)非经学工处、团委同意不得复制
(四)不能随意借予外人运用第五条办公室的办公用品由学工处、团委统一管理,原则上不得借出院学生会运用,如有特殊状况,可先报学工处、团委,经同意,方可借出,如有损坏、丢失,须照价赔偿
三、值班制度第一条值班时间支配周日下午1800-2000周一至周四中午1200-1250,下午1730-2000o周五中午1200-1250其次条值班要求
1、值班接受负责人制,每次为两名同学
2、如值班者的确有事,请提前一天向主席、副主席请假,便利必要时的人员调整
3、请值班人员务必保持办公室的清洁,每次请做好下列清洁工作
①整理室内物品;
②擦桌椅;
③扫地,倒垃圾;
④其他机动任务
4、值班人员照实填写《值班登记表》,内容包括
①当晚在学生会工作的部门、工作以及主要负责人;
②签到;
③有无其他特殊状况
5、如有来访者,请值班人员热忱接待,并做好记录
四、其他财产管理制度第一条办公室内全部财产属于集体财产,将对其进行编号,登记入册任何人不得用以私用,更不得未经同意带出办公室其次条各部如因特殊缘由要借的,需进行财产流向登记,明确出借财产管理负责人,如丢失,须照价赔偿第三条学生会各部人员对办公室财产都有监督权,质疑权,知情权一般办公室上墙的规章制度尺寸3为了更好地加强读者协会办公室的运用和管理,充分利用办公室这一资源,确保协会的办公室能发挥应有的作用,特制定本制度
一、运用原则、范围及要求第一条本协会办公室的运用由办公室部门统一负责支配,以便能够更加合理、规范、科学地运用办公室其次条本协会办公室的运用原则以本协会运用为主,其他社团借用为辅第三条本协会办公室的运用范围主要针对协会内部的会议,协会例会、部门会议等;还可以举办一些适宜在此举办的活动第四条本协会各部门运用办公室时需提前向办公室负责人说明,支配运用时间第五条其他社团借用本协会办公室时,应提前与本协会会长联系,并由本协会会长通知办公室负责人负责支配第六条活动或会议结束后,要保证地面、桌椅干净干净,摆放整齐
二、办公室物品管理第七条本协会办公室的财产由办公室部门负责管理,细致保管橱窗内文件,并定期整理换届时应盘点交接给下任负责人第八条本协会日常物品(如胶水、剪刀、工作证、横幅等)在活动结束后由办公室负责收集并保管第九条宣扬部每次运用毛笔,红纸,墨水等物品后,由办公室监督清点并由宣扬部妥当放好第十条值班期间,值班人员必需保管好办公室内书籍、杂志及其它物品等
三、办公室书籍管理第十一条书架内书籍由读书部负责管理,定期整理第十二条对于可出售杂志,由值班部门负责整理并妥当保管第十三条其他协会放入办公室的书籍,由值班部门负责看管并留意借用要求
四、附则第十四条本制度最终说明权归江西农业高校读者协会第十五条本制度自公布之日起执行一般办公室上墙的规章制度尺寸4第一条为规范办公区域的管理,制造文明、干净的办公环境,维护正常的办公秩序,树立良好的企业形象,提高办公效率,利于公司各项工作的开展,特制定本制度本制度适用于总公司、各子(分)公司、各管理处办公室其次条员工应严格遵守考勤制度,准时上班按时下班,上下班时间按现有规定执行第三条上班打卡后不得外出吃早点或办私事,如确有须要须向直管领导报备,午休后应准时上班第四条不得将可能影响办公环境的与工作无关的物品带入公司第五条员工上班时必需着装干净、得体,不得穿军靴、露出脚趾及后跟的凉鞋及其他不适宜的装束,不准佩戴夸张、异类、过大的饰物上班整体形象符合基本服务礼仪标准中的仪容仪表要求第六条办公时间因私会客需和直管领导报备,时间不得超过30分钟;因私打电话必需简短第七条上班时间内办公区不得大声喧哗、嘻笑打闹、聚堆闲聊、玩游戏、阅读与工作无关网站;任何时候不得运用不文明语言和肢体动作第八条上班时间内不得用餐、吃零食;第九条个人所属的桌椅、设备、垃圾桶由各运用人自行清洁;部门所属的存储柜、文件柜内部由各部门指定专人负责整理和清洁;第十条办公室环境要求环境干净、摆放有序;顺手清洁,刚好归位;办公室内不得摆放鞋、雨伞等有碍形象和环境的杂物(鞋、雨伞存放于指定场所);严禁随地吐痰、乱丢纸屑;垃圾桶不超过3/4满第十一条公司办公区域、公用区域严禁吸游烟,吸烟的员工应留意他人的感受,限制吸烟量及避开在女性面前吸烟;冬、夏季开启空调期间,禁止在空调房内抽烟,须到有外窗的洗手间或指定场所进行第十二条工作期间和午休(餐)时间不得饮酒,不得带有酒精状态上班;接待公司客人的除外第十三条下班、或离开办公室30分钟以上的,须关闭不运用的电器、电灯等耗电设备,午餐期间关闭应关闭显示器和电灯;公文、印章、票据、现金及宝贵物品等须锁入保险柜或抽屉内,关窗、锁门后方可离开第十四条遵守保密纪律,保存好各种文件及技术资料,不得泄露公司机密第十五条文明用厕,节约用纸,留意保洁第十六条办公区内不得擅自添加办公家俱第十七条疼惜公司财产和设备,发觉损坏刚好向办公室报修,无法修复的应注明缘由申请报废;因有意或运用不当损坏公物者,应予以相应赔偿第十八条本制度自发布之日起实施一般办公室上墙的规章制度尺寸
51、遵守公司考勤制度,准时上下班不迟到不早退,上下班需在考勤表上签到有事提前请假,填写员工请假单,经部门领导批准后方可离开;否则视为缺勤
2、每日早会,无故不得迟到早退,不参加,如有急事需经领导同意后方可离开;无故迟到早退不参加者,赐予警告,两次警告以上含两次赐予元的负激励,五次警告以上含五次赐予元的负激励严峻的干脆调离岗位处理
3、全部办公室人员应遵守保密纪律,保存文件及技术资料,不得泄露公司机密
4、工作时间内办公室人员需将手机调成振动,不得在办公区域大声喧哗吵闹等;发觉一次赐予警告,两次警告以上含两次赐予元的负激励;不得做与工作无关的事情,例如不得在办公期间打扑克玩游戏听mp看影碟等,发觉一次赐予元的负激励,发觉两次以上含两次赐予元的负激励严峻的干脆调离岗位处理
5、维护公共卫生,禁止随地吐痰顺手乱放乱扔杂物如饮料瓶废弃的纸张纸盒等,禁止在办公室内吸烟,持续办公区域的干净干净卫生,持续良好的工作环境,发觉一次赐予元的负激励,发觉两次以上含两次赐予元的负激励
6、下班后,务必把电脑空调饮水机等电器设备电源及插排开关电源断开,把桌椅摆放整齐,整理好办公用品,维持办公室清洁
7、每日值日人员需提前到办公室做好办公室内的卫生工作,若发觉遗忘打扫卫生者,赐予一周打扫卫生的惩处每日值日人员后还须要检查办公室全部电器设备前一天晚上是否切断电源若发觉有电器未切断电源的现象,赐予当事人元负激励,赐予前一天晚上最终离开的人员元的负激励,上班前首先整理好自我办公桌,办公物品摆放整齐,办公桌上不得摆放与工作无关的物品
8、全部办公室人员应妥当保管疼惜和运用各种设备办公用品等,无故损坏公司办公设备等应依据原价予以赔偿公司对各种设备应按。