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文本内容:
“提升三力”促进共同缔造湾组治理提能增县河镇**村聚焦深化共同缔造推进党建引领基层治理体制机制创新,以服务群众、造福群众为出发点、落脚点,不断优化治理体系与治理方式,改善农民精神风貌,提高乡村社会文明程度,走乡村善治之路,让农村社会既充满活力又和谐有序,推动党的领导和党的组织延伸到底、党员干部力量下沉到底,打通服务群众“最后一米”理清湾组治理“脉络”,建强组织体系“筋骨”,提升组织引领力**村以湾组为基本单元,将全村户农户划分到305个小组,成立个党小组,选聘名党员中心户长,每名中心339户长联系服务约户农户,构建“村党支部+党小组+党员中心30户长+群众”纵向到底的基层治理单元体系集中对中心户长颁发聘书、授牌,定期组织业务培训,驻村干部、村“两委”成员结对联系中心户长,指导协助开展活动,让中心户长能为善为有为依据“科学合理、全面可行、因事设岗”的原则,设定党员八大岗位,即政策法规宣传员、平安健康守护员、矛盾纠纷调解员、文明创建领航员、环境卫生保护员、困难群众帮扶员、村民议事组织员、五好家庭示范员,每个党员根据自身情况认领岗位,开展矛盾化解、信访事项调处、群众关爱等志愿服务,发挥党员在基层治理中的示范带动作用转变基层治理方式,激发群众参与活力,提升组织凝聚力践行“众人来商量”的工作机制,开展“我为**村发展献一计”活动,召开户院会、湾组群众会、民意恳谈会,广泛听取群众呼声、吸纳民意、集中民智坚持把村民“答应不答应、认同不认同”作为工作标准,在民生实事项目实施过程中,通过村民点单、票决、参与、监督的方式实施,让村民从“旁观者”转变成“参与者”开展“五好家庭”选树,运用道德评议会,身边典型由众人评选,使村民自觉向先进学习推行“积分制”管理制度,坚持“服务有积分、积分有奖励”的理念,引导党员从参加党组织生活、志愿服务、产业发展等方面获取积分,鼓励群众从人居环境整治、乡风文明、平安建设等方面进行加分,调动党员群众参与本村治理的积极性、主动性,实现“党员带头”与“全民参与”深度融合建立便民服务载体,创新联系服务机制,提升组织影响力坚持“党建+湾组管理+精细化服务”的工作思路,建设邻里守望站,以院落为单位,采取就地、就近、就便原贝•],统筹村干部、“三师三员三老”等力量,通过综合包户、结对帮扶、亲情陪伴等形式,对优抚对象、残疾人、“三留守”等人员提供代购代办、探访关爱等志愿服务,打造邻里和睦、互助互爱的良好风尚成立村投公司,通过市场主体带动的方式组织群众参与到产业发展中,探索实施土地托管、承接社会化服务等项目,对村内劳动力进行分类培训,解决在家劳动力就业问题依托新时代文明实践站,建设安幼养老中心,由志愿者及公益性岗位人员组织开展课外辅导、文体活动及日间照料等,解决村内名“老小”问题加强智慧村居建设,搭建信息支撑、64网格管理、数字应用的智慧服务平台,配备灾害预警、应急呼叫等智能设备,推动“互联网+服务”向湾组农户延伸覆盖,为湾组治理提供“智力”支撑。