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中医(中西医结合)科工作规范、严格遵守医院各项规章规范和各项操作规程,执行医院休、请假等规范,工作时1间不准擅自离岗、对伤残病人,行动困难或卧床患者,应坚持床边会诊及治疗,急病人之所急,帮2病人所需,以极大的爱心,最大限度的帮助他们复原身心健康、坚持周会规范,贯彻医院工作方针加强精神文明建设,拒收红包,不开大处方,3不欺瞒病人加强科室各室间的协作,同志间的团结,以大局为重,不搞小团体、坚持专业学习规范,定期组织业务沟通,专人主讲,提出新问题,总结新方法,制4定新的操作方案,以患者为本,不断提高科室医技人员业务水平、加强平安生产意识,消退火、电隐患,各治疗室明确责任人,出现意外事故,按5医院奖惩条例追究当事人和责任人的责任运动治疗室工作规范、凡需运动治疗患者,由康复科医生填写治疗申请单
1、运动治疗室的工作人员依据患者疾病的特点和患者的详细状况,制订合适的运动2治疗方案、对患者的功能状况进行定期评估,并做好详细记录,以确定患者的问题,拟定治3疗目标修正及治疗方案、在治疗过程中要密切视察、了解患者的状况和反应,并向患者交待留意事项和自4我视察的方法,取得患者的合作、管理好运动治疗室的一般装备及功能训练器械,经常修理、保养、确保治疗平安
5、运动治疗室工作人员要不断吸取国内外先进的治疗技术和方法,以提高我们的治6疗水平、保持治疗室清洁,不得在治疗室内吸烟、喧哗7理疗室工作规范、凡需理疗患者,由接诊医生填写治疗申请单,经理疗科医生检查后,确定理疗种1类与疗程、理疗室技术人员应严格执行查对规范和技术操作规程,治疗前交待留意事项,2治疗中细心视察,发觉异样刚好处理,治疗后细致记录、对不能搬动的住院病人,治疗后细致记录
3、疗程结束后,应刚好作出小结,填好治疗卡并妥当保管,供临床视察总结疗效需4接着治疗时应与理疗医生联系、确定,因故中断治疗应刚好通知理疗医生、进行高频治疗时,应除去病员身上的金属物(如手表等),留意地面与病员的隔离5病员和操作者,在进行治疗时,切勿与砖墙、水管或潮湿地板接触超高频治疗器械治疗前必需检查导线接触是否良好、极板有无裂纹、破损,否则不能运用大型超声波禁用单极法,治疗中病员不得触摸机器下班时,全部理疗器械一律切断电源、疼惜理疗仪器,运用前检查,运用后擦拭,定期修理要避开振动损坏电子管或6紫外线灯管理疗机器每次治疗后应有数分钟的休息、理疗室医师应经常到治疗室视察治疗过程,并与理疗室技术人员经常探讨理疗方7案及方法,不断改进理疗方法,探究理疗机器的新用途,发掘理疗新的应用范围、理疗工作人员要坚持自学及重点进修学习,不断提高自身的业务实力,定期重点8分析总结本科前五位病种的临床疗效,定期开展学术沟通活动,提高理疗效果针灸室工作规范、严格无菌操作,针具必需严密消毒,防止交叉感染凡留针治疗者,术者不得离1开岗位,留意视察病员变更,取针时留意防止遗漏、断针接受措施预防晕针、滞针和断针,如有发生快速处理运用电针时,应首先检查机器是否完好,输出是否正常,并依据病情,选用适当的强度,治疗完毕后将开关关闭,输出扭到零位经常检查针灸是否完好,如不锐利或有弯曲时应刚好修理,不易修直时应更换、针灸时要严格遵守操作规程,留意解剖部位,防止发生意外
2、对初次接受针灸的患者,如心情惊惶时,要先做好说明工作,消退患者疑虑,争3取患者主动协作、针灸室工作人员必需细致检查应诊病人,做好门诊病历及就诊登记,建立治疗视4察卡定期分析总结本科前五位病种的针灸治疗效果,不断改进提高针灸治疗效果、针灸室外作人员应坚持岗位学习和临床科研,定期参加学术活动和学术沟通,努5力提高服务质量、针灸室工作人员上班时,严禁在工作室内吸烟和喧哗6推拿室工作规范、凡需推拿治疗的病人,需经推拿室医生详细检查病情并依据病员的体质强弱、老1幼、性别、肥瘦等不同状况选择推拿部位及手法后,选好适当的体位,让病人暴露治疗部位,术者应按由浅入深,由轻到重,由慢到快的原则进行施术治疗、在对异性病员推拿时,治疗部位暴露要适当,在进行治疗时要肃穆细致,不得与2病人开玩笑、闲聊等、在治疗室推拿时,术者要文明施术,选用手法要得当,不得为省力用肘部或脚跟3等粗暴手法,更不能敷衍了事、在保健性推拿时,病人应穿背心、裤衩、盖好按摩大单后可从上而下,先背后腹,4先上肢后下肢,先舒盘扣点穴的原则进行施术、推拿医生应坚持不懈的练功,不断提高推拿技术,真正达到有力、许久、匀整、深5透的手法要求、推拿医生在治疗后应刚好洗手,留意清洁卫生
6、推拿室工作人员上班时,不得在工作室内吸烟、喧哗7医师职责
(一)在科主任领导下,在上级医师指导下分管病床、担当值班、出诊、抢救等床前工作,新毕业的医师实行年小时住院医生负责制324
(二)按时完成检诊、查房、医疗文件的书写和治疗工作,对危重病应加强监护,主动抢救,并刚好向上级医生汇报
(三)伴同上级医生查房,做好查房前准备,并记录上级医师的指示经上级医生同意,做好出(转)院工作
(四)细致执行各项规章规范,诊疗常规和技术操作常规,亲自操作或在上级医师的指导下进行各种检查和治疗,严防差错事故
(五)经常巡察病房,按时、精确记录病情,并做好交接班工作
(六)细致学习,运用国内外先进医学技术,主动开展新技术、新疗法,参加科研工作,并进行阅历总结
(七)参加临床教学,依据状况指导进修,实习医生工作,修改其书写的文件()随时了解病员的思想、生活状况,征求病员对医疗护理工作的看法,做好病员A的思想工作
(九)完成领导交办的临时医疗任务治疗师职责
(一)在科主任领导下,负责本科的技术、下级治疗师的培育和科研工作
(二)参加科室业务工作,并检查科内的业务质量,帮助解决业务上的困难疑难问题
(三)开展科研,指导进修、实习人员的学习,做好科内各类人员技术培育
(四)帮助科主任制定科研规划,督促实施,学习运用国内外新技术,不断改进检查方法护师职责、在科主任、护士长领导和主管护师指导下进行工作,完成各种指令性任务
1、指导护士进行工作,核对检查结果负责特殊检查技术的操作和特殊试剂的配2制、鉴定、检查,严防差错事故、负责药品、宝贵器材的管理和材料的请领、报销等工作
3、开展科学探讨和技术革新,不断开展新项目,提高业务质量
4、负责临床教学,搞好进修、实习人员的培训工作
5、负责开展对本专业的质量限制工作6主任(副主任)职责
一、在院长领导下,负责本科室医疗、教学、预防、人才培育、考核及行政管理工作抓好科室的精神文明建设和医德、纪律教化充分利用科室人、财、物资源,发挥社会效益和经济效益
二、依据院长任期目标和医院改革总体方案,制定主任任期目标和本科室改革支配,组织全科人员实施院呈下达的各项定量定标要求,经常督促检查,按期总结汇报定期接受院领导综合考评检查
三、组织制定本科室各项规章规范和技术操作常规,并督促检查本科室人员执行;加强平安医疗教化,组织或参加本科室总查房、重大抢救、院外会诊及疑难病例,死亡病例探讨,定期检查门诊、住院医疗、护理质量;严防并刚好处理科室医疗差错事故
四、领导和组织全科人员运用国内处先进阅历,开发新技术、新项目、开展科研学术活动、主动推广科研成果,提高科研水平
五、制定本科室各级人员岗位责任制、考核制、奖惩制、以及培训支配,组织对各科各类专业技术人员的考评,合理支配本科人员专业进修,外语学习及院外活动重视培育技术骨干及新生力气,不拘一格大胆选拔人才
六、每月定期召开科务会议,探讨确定科室重大问题,检查各项任务完成状况和各级人员履行职责的状况、总结、布置工作
七、为适用改革须要,主动探究本科室医疗、科研同步改革的新格局定期研讨本科室改革中遇到的问题,提出解决的方法,组织制定本科室各级人员质效工资费的支配原则,并审核与协调其支配方案
八、副主任帮助主任做好分管的工作及托付的临时性工作,并刚好向主任汇报副主任除应履行本职责外,还应努力履行本人相应技术职务的岗位职责各级医师职责
一、主任(副主任)医师职责
(一)在科主任领导下,指导全科医疗、教学、科研技术培训与理论提示工作
(二)定期查房,并亲自参加指导急、重、疑、难病例的抢救,组织特殊疑难和死亡病例的探讨会诊
(三)指导本科主治医师和住院医师做好多项医疗工作,有支配地开展基本功训练
(四)担当教学和进修、实习人员的培训工作
(五)运用国内外先进阅历指导临床实践,不断开创新技术,提高医疗质量
(六)督促下级医师细致贯彻执行各项规章规范,诊疗常规和操作规程
(七)指导全科结合临床开展科学探讨工作()完成领导交办的临时医疗任务A
(九)副主任医师在主任医师指导下,参照主任医师职责执行主治医师职责
(一)在科主任领导下,在上级医师的指导下负责本科事实上范围的医疗、预防、教学、科研工作
(二)按时查房,详细帮助和指导住院医师进行诊断、治疗及特殊诊疗操作
(三)驾驭病员的病情变更,病员发生病危、死亡,医疗事故或其它重要问题时应刚好处理,并向科主任汇报
(四)参加值班、门诊、会诊、出诊工作
(五)主持病房的临床病例探讨及会诊、检查、修改、下级医师书写的医疗文件,确定病员出(转)院、出(转)科、审签出(转)院病历
(六)细致执行各项规章规范,诊疗常规和技术操作常规,经常检查本病房的医疗和护理质量,严防差错事故
(七)组织本组医师学习与运用国内外先进医疗技术,开展新技术、新疗法,进行科研工作,做好资料积累,刚好总结阅历()担当临床教学、指导进修,实习医师工作A
(九)完成领交办的临时医疗任务住院总医师职责
(一)在科主任及主治医师指导下,帮助科主任做好科内各项业务和日常医疗行政管理工作
(二)带头执行并检查督促各项医疗规章规范和技术操作规程的贯彻执行,严防差错事故发生
(三)负责组织和参加科内疑难、危害病人的会诊,抢救和治疗工作带领下级医师做好查房和巡察工作
(四)帮助科主任和主治医师加强对住院、进修实习医师的培训和日常管理工作
(五)组织病人出院及死亡病例的总结探讨,做好死亡率、治愈率、院内感染率、病床周转率、临床利用率及医疗事故、差错的登记、统计、报告工作
(六)负责节假日排班及书写、登记科室各种文件。