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企业人事个人年终工作总结企业人事个人年终工作总结「篇一」我们每个人都是在不断的总结中成长,在不断的审视中完善自己年自己也20XX是在总结、审视中脚踏实地地完成好本职工作,现将年工作总结如下20XX
1、招聘按照公司的年度规划,通过公共招聘网、前程无忧、医药报、内部推荐等渠道进行人才招聘招聘的岗位有安全管理人员、研发人员,其中研发人员录用了人年1底的中高层岗位竞聘是今年招聘工作的重点,共发布了个岗位信息,从月日发10118布简历至月日截止,共收到简历份,简历的来源基本上来自前程无忧初11251742试共安排了人,进入复试的有人,其中的人从中脱颖而出与公司内部的人一742786起参加最后的竞聘为配合此次竞聘工作,精心设计了复试人员岗位笔试题,竞聘评估打分标准,并努力协调安排好面试时间,积极做好整个面试过程中的后勤保障工作
2、培训对于新入职的员工做了安全防范、员工手册、公司有关规章制度等方面的入职培训,同时为新员工协助办理后勤手续等工作,使新员工快速适应公司环境自己则在月份完成了人事管理继续教育的验证工作
103、社保、公积金、各类保险每月在日之前做好社保、公积金的缴纳工作,并与财务对帐完成各部门的费用10分摊报表月及月初完成了社保缴纳基数及公积金基数的调整工作,根据市总工会57和公积金管理中心的要求完成公积金缴存情况的自查工作对于新入职的员工及时为其办理了社保、公积金、档案的转入,对于退休人员及时为其办理了退休手续及公积金的转入手续完成了一年一度的残疾人保障金、欠薪保障金的缴纳在职、退休职工住院保险和职工特种重病的续保工作本年度为位职工办理了特种重病的保险理赔2对于年共个未完成献血指标的名额作了献血补偿金处理,共计元20XX-20XX
672004、福利:全年一次的高温补贴,全年二次的医药、购药补贴,每月一次的交通费补贴都2按时发放到每个员工的手里对于每二年一次的职工体险,先后比较了瑞美、美年、爱康国宾三家体检中心,最后确定了性价比较高的瑞美体检中心,并将体检须知和体检卡发到每个员工手中年人事专员工作总结篇年人事专员工作总结篇重阳节前夕为退休职工20xx520xx5购买了礼品卡
5、合同管理本年度自我进公司以后,新进员工的合同签订人;老员工合同续签人;退聘人员14退聘协议书的签订人
16、各类报表每月底收集下属企业的人员信息并进行分类统计汇总,按时上报人员信息分析每季度完成季度报表和国资委统计报表并及时上报
7、完成上药布置的工作为配合年校园招聘,年中的时候对本部及下属企业的应届生招聘情况进行了20XX调研下属各企业出于人力成本、用工需求、以往校招效果方面的考虑,不需要招应届生,所以此次上药组织的校园招聘会我们公司及下属企业没有参加20XX企业人事个人年终工作总结「篇二」回顾月,在忙碌而充实的工作中,在领导们和同事们的指导帮助下,我已对自8己的工作理的较顺,具体总结如下
一、招月的招聘职位重点集中在、、采购、行政司机、销售经理这几个职位,8java C++其中采购因为招聘需求细节月底才具体确定,所以招聘周期比预期的长
二、培训、软考确定报名软考的同事都无参培的意愿,所以未报名软考培训;
1、九大员考试月确定了资料员的报名;29B、安防证书培训报名因为公司安防资质即将过期,月安排了安防证书培训的39报名
三、员工职称申报组织工作提交的中级职称申报材料时,因为工作性质的原因,材料未提交成功A
四、内外审及资质升级月,公司有两项工作是全公司需参与的外审和资质升级我的工作是协助领导8完成企管办的资料提交,这块工作之前从未接触,所以做起来较困难
五、员工关系、办理员工入离职手续;
1、更新花名册及通讯录等这些都是在出现人员异动的时候的常规性工作,所花2的时间较多较杂企业人事个人年终工作总结「篇三」律回春晖渐,万象始更新我们告别成绩斐然的迎来了充满希望的过去XX,XX的一年,我们有付出也有收获;我们有欢笑也有泪水年,在领导的正确指导下,XX在同事们的积极支持和大力帮助下,我能够严格要求自己,较好的履行一名督导的职责,较好的完成工作任务,总结起来收获颇多!年工作总结及年内容构架XX XX
1、情况回顾工作总结这是总结的开头部分,叫前言或小引,用来交代总结的缘由,或对总结的内容、范围、目的作限定,对所做的工作或过程作扼要的概述、评估这部分文字篇幅不宜过长,只作概括说明,不展开分析、评议
2、经验体会这部分是总结的主体,在第一部分概述情况之后展开分述有的用小标题分别阐明成绩与问题、做法与体会或者成绩与缺点如果不是这样,就无法让人抓住要领专题性的总结,也可以提炼出几条经验,以起到醒目、明了运用这种方法要注意各部分之间的关系各部分既有相对的独立性,又有密切的内在联系,使之形成合力,共同说明基本经验
3、今后打算这是总结的结尾部分它是在上一部分总结出经验教训之后,根据已经取得的成绩和新形势、新任务的要求,提出今后的设法、打算,成为新一年制订计划的依据内容包括应如何发扬成绩,克服存在问题及明确今后的努力方向也可以展望未来,得出新的奋斗目标我们每个人都是在不断的总结中成长,在不断的审视中完善自我年自我也20xx是在总结、审视中脚踏实地地完成好本职工作,现将年工作总结如下20xx
1、招聘:按照公司的年度规划,透过公共招聘网、前程无忧、医药报、内部推荐等渠道进行人才招聘招聘的岗位有安全管理人员、研发人员,其中研发人员录用了人年x底的中高层岗位竞聘是今年招聘工作的重点,共发布了个岗位信息,从月日发布x x x简历至月日截止,共收到简历份,简历的来源基本上来自前程无忧初试XX xx xxx共安排了人,进入复试的有人,其中的人从中脱颖而出与公司内部的人一齐xx xxx参加最后的竞聘为配合此次竞聘工作,精心设计了复试人员岗位笔试题,竞聘评估打分标准,并努力协调安排好面试时间,用心做好整个面试过程中的后勤保障工作
2、培训对于新入职的员工做了安全防范、员工手册、公司有关规章制度等方面的入职培训,同时为新员工协助办理后勤手续等工作,使新员工快速适应公司环境自我则在X月份完成了人事管理继续教育的验证工作
3、社保、公积金、各类保险每月在日之前做好社保、公积金的缴纳工作,并与财务对帐完成各部门的费用X分摊报表月及月初完成了社保缴纳基数及公积金基数的调整工作,根据市总工会57和公积金管理中心的要求完成公积金缴存状况的自查工作对于新入职的员工及时为其办理了社保、公积金、档案的转入,对于退休人员及时为其办理了退休手续及公积金的转入手续完成了一年一度的残疾人保障金、欠薪保障金的缴纳在职、退休职工住院保险和职工特种重病的续保工作本年度为位职工办理了特种重病的保险理赔2对于年共个未完成献血指标的名额作了献血补偿金处理,共计20xx-20xxxXXXX元
4、福利全年一次的高温补贴,全年二次的医药、购药补贴,每月一次的交通费补贴都2按时发放到每个员工的手里对于每二年一次的职工体险,先后比较了三家体检中心,最后确定XX XX^XXX了性价比较高的体检中心,并将体检须知和体检卡发到每个员工手中重阳节前夕XX为退休职工购买了礼品卡
5、合同管理:本年度自我进公司以后,新进员工的合同签订人;老员工合同续签人;退聘人14员退聘协议书的签订人
16、各类报表:每月底收集下属企业的人员信息并进行分类统计汇总,按时上报人员信息分析每季度完成季度报表和国资委统计报表并及时上报、完成上药布置的工作:7为配合年校园招聘,年中的时候对本部及下属企业的应届生招聘状况进行了20xx调研下属各企业出于人力成本、用工需求、以往校招效果方面的思考,不需要招应届生,所以此次组织的校园招聘会我们公司及下属企业没有参加xx20xx集团为了增强人力资源管理信息的完整性、准确性、实时性,改善日常事务劳xx动效率,将启动人力资源管理系统项目建设调研通知下发后,我认真细致地为此次调研准备材料,并与同事一齐接待了上药及用友公司人员的来访调研,顺利完成了此次调研工作近一年来,我虽然努力完成一些工作,但在有些方面还存在一些不足之处,如专业水平、工作潜力上还有待进一步提高,对工作岗位的全方位认识还不够等等,这些问题,我决心在今后的工作中努力加以改善和解决,使自我更好地做好本职工作,服务公司针对以上存在的不足和问题,在新的一年中我打算做好以下三点来弥补工作中的不足
一、加强对人力资源专业知识的学习,参加人力资源相关培训,做到全面深入的掌握本职工作的专业知识,以便结合实际更好的开展工作
二、以实践带学习全方位提高自我的工作潜力在注重学习的同时也需要抓实践,在实践中利用所学知识,用知识指导实践全方位的提高自我的工作潜力和工作水平
三、对工作中有些进展不顺利的问题,需要滤清思路重新整理,对工作中的不足进行改善,养成做事细致、全方面思考问题的好习惯最后感谢我的领导和同事们,感谢领导热忱的指导我,感谢同事诚恳地对待我在新的一年里我决心再接再厉,更上一层楼企业人事个人年终工作总结「篇四」自月份入职公司以来,已经过去三个多月的时间了,原本这份转正工作总结应9该在入职一个月后递交,但是我觉得一个月的时间太短,不足以对工作作出总结,所以我给自己增加了两个月的时间作为试用期,还望领导见谅虽然以前从事过
六、七年的外贸公司人事主管工作,但与现在保安公司人事工作的内容相比差距还是很大的,可以说现在是从零开始,对我来说也是一个不小的挑战在这个过程中也曾打过退堂鼓,觉得自己的能力不行,达不到领导的要求,但在同事和领导的关心帮助下,在家人的鼓励下,通过这段时间的努力,已逐步对工作熟练掌握,并能与同事相处融洽,与驻点班、队长工作互动顺畅,对自己也愈来愈有信心人事部作为公司运转的一个重要部门,是公司内外工作沟通、协调、处理的综合部门,这就决定了人事部工作的繁杂性现将我三个多月以来的工作情况简要总结如下、熟悉了人事部每个人员的岗位职责,要求人事部人员每日发工作日报,以便了1解人员每天的工作内容及动态,对日常工作进行微调;、逐步熟悉驻点人员情况,了解驻点人员配置和岗位要求,从初期不知驻点间如2何借调人员,到现在能独立、熟练地进行驻点间人员的借调;在驻点微信群里发现问题,能及时与驻点队长联系沟通,并跟踪问题的解决进度;、发现招聘网站上的公司信息不完整,能及时提醒黄姐对信息进行补充完善,并3发动身边一切可发动的力量来帮助招聘;对来办入职手续的人员,进行面试筛选,为驻点输送合格队员,并对新进队员的工作情况进行跟踪;、因原单位对公文写作要求不高,所以公文写作不太规范,通过这几月的写作练4习,在领导的指点下,公文写作水平有所提高;、从对写标书完全陌生,到现在逐步学会看懂招标文件,做出标书,当然离达到5合格标书还有一定的距离;、通过两个月边做边学如何做驻点工资表,到现在已基本掌握,感谢小朱和小谢6的指点在工作中我坚持做事先做人,虚心向同事请教和学习逐步完善自己,努力从每一件事情上进行总结,不断摸索,掌握方法,提高工作效率和工作质量,工作能力得到一定的提升工作中存在的不足、由于人事工作较为繁杂,处理事情讲求快、精、准自己主观上也希望每项工1作都能按要求完成,但工作过程中会出现一些失误;、对有些工作程序掌握不够,对存在的问题掌握不够全面;
2、处理问题有时不够仔细,行政工作是相对简单但又繁多的工作,这就要求我必3须细心,有良好的专业素养,思路缜密在这方面,我还得继续学习改进今后努力的方向、今后在工作中还需多向领导、同事虚心请教学习,要多与大家进行协调、沟通,1提高自身的工作水平、在每项工作完成以后,要进行思考、总结,找出工作中的不足
2、在日常工作、会议和领导讲话时,锻炼自己的听知能力;在办事过程中,做到3没有根据的话不说,没有把握的事不做,言必行,行必果、在工作中形成了严谨细致、认真负责、团结协作的工作作风,及时有效的完成4上级交办的工作任务、提高自身的写作能力5以上就是这三个多月以来的工作总结,最后,感谢领导给了我这次机会,我会继续努力工作,争取将各项工作做得更好企业人事个人年终工作总结「篇五」
一、人事工作、做好公司员工社会保险缴费详单的对账盖章工作,及本月人员变动情况增减手1续、随时做好应聘人员的面试、录用工作
2、办理内部调动等手续
3、办理户籍手续
4、完成劳动保障年检,社会保险登记卡年检工作520_、及时完成工资、电话费、保险费用的审核工作6
二、文件、合同管理方面完成文件、合同的登记、传递、报批、分发、存档等工作1完成文件的催办、汇办等工作2做好日常文件存档、借阅工作3
三、司机、车辆管理、做好司机值班安排
1、根据员工用车地点及业务内容做好公车统筹派遣
2、做好公车加油、维修情况的登记及费用的审核结算3
四、做好公章保管和使用、做好盖章合同的存档交接工作负责活动室每日清洁整理工作和公共区域卫生监督检查工作完成月份计划生育月报工作及其他日常手续的办理5完成月份对外招待和费用结算5做好办公用品耗材的采购工作,仓库管理、库存物品的出入库办理等工作完成办公耗材考察采购、办公设备维护维修及公共设施的维修完成五一劳动劳动节及表彰活动方案并实施完成五四青年节团支部改选及表彰会议方案并实施完成港澳通行证备案登记年检工作完成其它临时性工作和领导交办的具体工作。