企业财务部下半年工作计划

企业财务部下半年工作计划企业财务部下半年工作计划「篇一」在公司领导的支持和帮助下，在其他部门的有效配合下，财务部聚焦企业效益，聚焦部门年度工作目标和重要任务，全体财务人员齐心协力，基本按时、准确完成会计工作为更好地实现对公司业务发展的监督服务，下半年工作计划如下

一、是积极参与企业管理，做好公司财产物资的清查和盘点工作随着公司的快速发展，财务管理的作用越来越明显财务治理参与公司治理的方方面面，使其更加符合财务制度，能够经得起各审计、税务部门的财务检查

二、不断学习，以提高本部门员工的业务技能水平和法律意识随着新的财税法规的出台，财务人员需要及时加强专业知识的培训尤其是增值税、企业所得税、个人所得税等财务部门要给予更多的培训、学习和讨论，努力实现企业利润最大化培训公司财务人员既能做好资金的收付工作，又能充分发挥财务管理的作用，增强独立解决问题的能力

三、迎接国家税务检查7月、8月国税审计将按计划对公司财务工作进行审计，我部将针对敏感问题进行自查自纠，确保提供数据的合理化，统一口径，提高会计信息报告的精细度，确保审计工作顺利进行

四、完成年预算初稿的编制20xx根据集团历年要求，10月、11月编制下一年度预算初稿根据公司的运营模式，结合生产实际，通过对公司各项费用的认真调研和测算，将编制初稿最后，财务部的工作不是独立的，离不开各部门的配合希望在今后的工作中，大家互相支持，互相帮助，发扬兄弟精神，为下半年工作的完成和企业经营目标的实现做出更大的贡献！企业财务部下半年工作计划「篇二」财务部在公司领导的支持和帮助下，在其他部门的有效配合下，以企业效益为中心，围绕部门年度工作目标和重要任务，下面是对20xx下半年的工作计划

一、继续加强员工的业务技能培训，提高员工的综合素质餐饮部的每一位成员都是酒店的形象窗口，不仅整体形象要能经受得住考验，业务知识与服务技巧更是体现一个酒店的管理水平，要想将业务知识与服务技巧保持在一个基础之上，必须抓好培训工作，如果培训工作不跟上，很容易导致员工对工作缺乏热情与业务水平松懈，因此，下半年计划每月根据员工接受业务的进度和新老员工的情况进行必要的分层次培训，培训方式仍主要是偏向授课与现场模拟，并督导其在工作中学而用之同时在每个月底向酒店质检部上交下一月的培训计划，方便酒店质检部及时给予监督指导

二、进一步加强强化吧台餐饮预订的灵活性以及包厢服务员的酒水推介意识和技巧，提高酒水销售水平，从而多方面提高酒店的经济效益

三、加强员工思想教育利用一切机会不断地向员工灌输顾客就是上帝的理念；同时激励员工发扬团结互助的精神，增强员工的凝聚力，树立集体荣辱观

四、继续做好节能降耗工作

1、严抓日常消耗品的节约如餐巾纸、牙签、布草、餐具等

2、降低设备运行的消耗如空调合理开启及时关闭等

3、杜绝马桶长流水、长明灯等

五、突出以人为本的管理理念保持与员工沟通交流的习惯，以增近彼此的了解，便于工作的开展计划每个月找部门各岗位的员工进行谈话，主要是围绕着工作与生活为重点，让员工在自己所属的工作部门能找到倾诉对象，保证沟通程序的畅通，根据员工提出合理性的要求，管理人员时刻将员工心里存在的问题当成自己的问题去用心解决，为员工排忧解难如果解决不了的及时上报酒店领导寻求帮助让员工真正感受到自己在部门、在酒店受到尊重与重视，从而人人能有个好心情，这样更有助于更好地服务于顾客

六、继续做好部门内部的质检工作每日质检，主要检查各岗位员工的仪容仪表、礼节礼貌、卫生纪律、餐中服务细节、宿舍纪律卫生等方面的巡检定期报请酒店质检部来本门监督指导工作，并主动汇报部门质检情况，从而不断提高本门质检水准

七、增强监督机制和竞争机制，逐步改观个别管理人员执行力不强的局面20xx年下半年是新的征程，新的起点我决心一如既往地视酒店的发展为已任、视部门的发展为已任、视员工的发展为已任、视自己的发展为已任我坚信在酒店领导的带领下，全体员工团结一心，努力工作，我们圣达酒店的生意会越来越红火，圣达的明天也会更加辉！企业财务部下半年工作计划「篇三」每个阶段财务工作的完成不过是为了以后的发展进行铺垫，因此即便完成上半年的财务工作也应当认清自身定位从而尽快攻克下一个目标，在下半年到来的时候让我意识到制定工作计划的重要性，毕竟唯有事先制定计划才能够考虑到财务工作中可能遇到的难题并使其得到较好的处理，根据这类状况让我制定了下半年的财务工作计划在记账工作中多花费些心思从而争取不出现任何错误，虽然账目信息的收集与编制工作较为基础却也不能够轻易出错，若是对待财务工作不够严谨的话则很容易对后续的核对工作带来不少困扰，因此下半年的财务工作中尽量将这部分工作一次性做到位，这既是作为财务员工的本职所在也是为了自身的发展着想，即便以往的财务工作中取得些许成就也不能够因此感到洋洋自得，毕竟想要有所进步自然得秉承积极做事的态度来对待财务部的任务，即便已经顺利完成当天的财务工作也要进行反复检查从而确保记账过程没有出现差错核对过程中则要不厌其烦地进行检查并为后续的整理做好基础，唯有确保各项数据准确无误以后才能够将其进行整理，所以在收集财务信息的时候需要确保数据的真实性，从而通过对原始凭证的编制来了解支出的详细费用，在录入凭证的过程中也要针对当月的账单进行打印，做好凭证的管理工作并做好相应的审核才能够令下半年的工作顺利许多另外在进行账目管理的时候也要查找账单并做到账目明细一目了然才行，尤其是税务以及固定资产结算方面要更加严谨些以免出现任何的疏忽在做好报表管理工作的同事也要加强对财务技巧的学习，为了做好下半年的财务工作自然得对编制好的报表进行整理才行，而且在整理的过程中也要查看是否存在着账目不明确以及单据丢失的状况，若是出现这类状况的话则需要耗费不少精力查找原账单记录，通过核对以及打印的形式进行备份从而确保报表管理工作不会出现遗漏的状况，针对自身财务技巧不娴熟的问题也要多在工作中进行磨砺，毕竟通过下半年的努力仍无法在财务工作中有所进步的话未免有些太没用了既然已经制定好计划自然不能够让账目遗漏之类的问题再次出现在财务工作中去，毕竟每次工作中的失误都会给部门的发展造成损失自然得更加严谨才行，做好下半年的财务工作从而让部门得到更好的发展才是我接下来应该完成的事情企业财务部下半年工作计划「篇四」今年下半年财务工作的指导思想是认真落实年初确定的各项工作目标，以促改革，保增长，降成本，增效益为中心任务，按照动态管控、规范管理、精细化核算和财务队伍建设的要求，充分发挥财务管理的核心作用

一、实施动态的管控，促进企业良性发展

（一）预算执行的分析利用损益系统、财务分析系统对各专业实际发生的成本费用与预算数据进行比较，对预算偏离度大、数据异常的项目进行跟踪分析通过与兄弟局预算执行情况比较分析，寻求成本费用管控的差距和结构调整和优化的方向

（二）加强对县局绩效考评体系财务层面的相关指标进行分析主要是盈利能力和资产运营能力的9个指标

（三）提升管理手段，稳步推进信息化建设和应用继续做好量收系统建设和应用工作，深入挖掘量收系统的管理和分析功能，充分利用量收管理系统加强收入管理、欠费管理、资费管理、业务稽核和经营分析等方面的工作做好账务明细查询系统发票信息的查询工作，加强对各单位发票体的管控

二、以规范的管理，保持企业健康发展

（一）规范营销费用的使用和管理为使营销费用政策既能有效的支撑业务发展，同时降低经营风险，减少违纪问题的发生，继续加强营销费用的使用和管理的规范性，杜绝二次分配或私设小金库

（二）规范资金的归集和支付加强营收资金源头管理，从源头上规范营收款上缴时限和上缴方式，确保营收资金及时足额归集上缴继续围绕业务发展，优化资源配置，加大财务的支撑力度在成本安排上，配合专业化经营步伐，将有限的资金向重点业务和营销环节倾斜，以适应业务发展和市场竞争的需要对业务宣传费和业务发展奖励继续实行集中归口管理，统筹安排，集中支付，确保资金使用效益和效果

（三）规范欠费和存货的管理按照市局要求，继续做好欠费与存货的管控工作，动态把控欠费与存货的实时变动情况下一步工作重点主要集中在集邮库存的管控和分销的欠费上欠费收入不配置营销费用，使用时按欠费额扣减营销费用

三、以精细化的核算，推动企业效益型发展

（一）完善二级单位损益核算体系对二级单位损益核算办法、年度预算的下达等方面与各单位进行沟通，上下联动，进一步优化损益系统的应用强化对核算结果的分析和应用逐步将损益核算分析制度化、常规化，明确各专业成本控制的重点，引导业务部门关注和应用损益核算成果

（二）逐步推动全成本损益核算20xx年度县局各单位将实行全成本核算，目前函件专业的电商小包业务已实行全成本核算，财务将逐步配合各经营单位做好全成本核算的准备工作

（三）灵活运用政策，为提高职工效益出谋划策在遵守政策法规的前提下，用好用足现有政策，合理安排成本空间，使职工收益逐年递增

（四）加强基础管理工作，提升管理水平

（1）在会计基础工作上，结合实际情况进一步明确和细化核算内容，规范收支核算，准确反映经营成果；

（2）加强会计检查，主要是加强对专业局用户欠费和营销费用的检查；

（3）提高财务人员的素质，加强财务人员自学的意识，增强财务人员的理论知识和业务操作技能强化监督机制，一方面强化财务人员的廉洁自律意识，增强自我约束能力；另一方面加强法制观念，自觉地学法、守法、用法

四、全力以赴做好各专项工作

（一）做好房产系统的管控工作

（1）固定资产系统与nc固定资产原值、当年折旧、累计折旧数据核对；

（2）房产系统数据监控，包括房产系统列入租金收入的金额与nc列账核对，房产系统中账内房产价值与固定资产系统房产价值核对，无偿占用和被无偿占用房产数据维护是否准确、租给银行和租给速递的房产数据维护是否准确等

（二）理顺邮银经济关系，促进和谐发展对涉及邮政与银行关联交易的结算数据进行清理，重点针对押抄寄库、线路租费、单册等具体项目展开，进一步理顺邮银经济关系企业财务部下半年工作计划「篇五」20XX下半年，规划财务工作要按照“保障为主题、管理为主线，服务为抓手”这一总体工作思路的要求，进一步更新观念、创新思路，突出重点谋大局，加强配合求发展，围绕中心争资金，科学理财出效益继续围绕“三保一增”，即保重点、保运转、保待遇，财政投入增长15%的工作目标，充分发挥服务、保障、协调和监督的职能作用，做好以下几项工作

一、突出重点，做好预算管理和统计工作

1、加大力度争取财政投入，提升预算管理水平一是加大民政事业经费争取力度科学编制部门预算，挖掘政策依据，争取资金超额到位，确保传统项目经费的递增和新增项目经费的落实，重点争取解决民政工作经费，确保单位人员经费和正常运转同时，积极配合相关科室和二级单位，做好各项专项资金和项目资金的争取、分配和拨付工作二是提升预算管理水平要加强预算实施管理，确保预算执行进度按部门预算执行进度严格资金划拨、发放程序，增强预算执行的时效性和均衡性预算执行中要进一步加强会计核算和财务管理基础工作，强化预算执行分析，积极开展支出绩效评价工作，促进支出结构优化，提高预算管理和决策水平，通过加大治理“三公”经费支出力度等措施，努力降低行政成本，提高预算执行率和资金使用效益

2、高标准起步，全面提升民政统计质量加强对基层民政统计人员的培训进一步修订完善《黄冈市民政统计工作评价办法》，将财务统计工作纳入全市民政工作先进单位的重要考核指标创新统计日常工作管理机制，加强民政统计分析，不断提高统计数据质量

二、把握要点，做好民政经费管理工作认真贯彻落实省厅X年X月下发的《关于进一步加强全省民政专项资金管理的意见》，进一步细化措施，从建立健全监督机制、落实专项资金分配管理制度、加大审计监管和责任追究的力度等方面入手加强监督检查力度，为迎接20XX年全省专项资金和低保等重点资金审计检查做好准备

1、抓建章立制，规范各项民政资金管理从制度上、程序上规范各项民政资金的管理、使用和发放进一步健全完善机关财务管理制度，加大对各项制度的执行力度，以制度管人管事

2、抓指导培训，提高基层财务管理水平采取以会代训，现场培训的方式加强对二级单位财务人员以及县市和基层财务人员的业务培训和指导

3、抓监督检查，确保专项资金合法使用加强民政专项资金在分配、使用和发放环节的管理与监督，加强对二级单位财务管理的指导、监督和年度审计结合省厅20xx年的审计检查的要求和安排，加大对基层民政专项资金监督检查力度主要是对20xx年省厅安排的x万元民政专项工作经费使用情况进行检查；对优抚资金及大病医疗救助资金审计整改情况进行“回头看”；做好低保资金专项审计前的自查自纠工作，发现问题及时整改

三、突破难点，做好规划及项目的管理和服务工作规划工作是计财的一项新的工作任务，随着国家对项目的投入日益加大，规划财务部门的建设项目管理任务也越来越重，从编制规划到项目的上报和具体实施，财务部门都要全程参与，做好管理和服务工作所以，这项工作是我们需要突破和加强的一项工作要以落实和启动“十三五”民政事业发展规划项目为契机，以项目建设为抓手，以吸纳资金为保障，上下联动，密切配合，充分发挥规划财务部门的主导作用

1、推动规划项目落实按照“十三五”规划关于民政基本公共服务设施确定的建设任务和目标、进度，稳步推进项目建设加强与发改委在项目立项、审批方面的联系与沟通，加强项目资金的管理，指导做好项目前期工作

2、加强在建项目监督管理加强项目管理的政策和业务知识的学习，组织开展组织项目实施、进行项目监管及项目评估等方面的培训建立切合实际的项目管理模式，推进项目管理规范化、制度化

3、健全完善项目储备库项目数据库的建设和项目集中储备，是项目申报和项目实施的一项重要基础工作要做好民政公共服务设施建设项目储备库数据的录入工作，及时申报民政公共服务设施建设储备项目，并于省厅规划项目储备库实现了有效对接，为有效争取民政项目打下了较好的基础企业财务部下半年工作计划「篇六」时光流逝，不知不觉间，今年已经过去一半，在公司各部门领导和负责人的配合下，财务部认真完成所有财务核算及收支工作，对各种报表的上报，帐务的处理等都已时间过半任务过半在编制报表、资金安排上做到量入为出，以下是我所总结的11年上半年财务工作总结

一、重点工作

1、顺利的完成了20xx年年度审计工作，为公司以后的招投标奠定了坚实的基础

2、成功的通过了20xx年全国税务重点抽查工作

3、办理了安都数控地址变更工作

4、安都成立发展办公室一一自己的公司自己当家做主

5、配合公司进行iso9001管理体系认证工作

二、日常工作

1、坚持学习，不断提高工作能力定期请老师来公司指导讲解疑难问题

2、明确分工，落实工作责任制（李丹、钱佳佳负责安都机电，王亚男负责安都数控，陈杰负责外勤）

三、管理工作

1、人员结构由于某些原因，钱佳佳和陈杰辞职，财务工作进入紧张工作阶段（在此特别表扬李丹，积极工作，发扬了不怕苦的精神），6月初李琳琳加入财务部，为财务工作的展开提供了马力

2、招聘:陆续在网上发布招聘信息，面试一些应聘者（发现问题网上的水分太大，说的那些工作经历，还不如李丹会的多，张嘴就要5000元.），下一步将继续招聘，暂时计划招聘会计一名，出纳五名

3、财务管理工作:所有，帐实相符，支出要考虑合理性，做到出有凭，入有据其他

1、往来款日常审核办理工作

2、各种凭证及时录入工作

3、办理网上银行对账工作

4、统计申报工作

5、每月税务申报授权工作

6、财务公司及售后公司核名工作

7、学习驾照（个人）回顾上半年虽然为公司营运做出积极的工作，但也存在一些不足，表现在财务人员的工作能力需要进一步提高，财务人员结构还要进一步调整，财务部分工作还需要进一步完善下半年我们将一如既往的做好日常财务核算工作，加强财务管理，推动规范管理和加强财务知识学习教育使财务工作在规范化、制度化的良好环境中更好的发挥作用，特拟定20xx年公司财务计划

一、日常核算

1、根据制度与准则结合实际情况，进行业务核算，做好财务工作

2、做好本职工作的同时，处理好同其他部门的协调关系

3、做好正常出纳核算工作按照财务制度，办理现金的收付和银行结算业务，努力开源结流，使有限的经费发挥真正的作用，为公司提供财力上的保证加强各种费用开支的核算及时进行记帐，编制各种会计财务报表，严格支票领用手续，按规定签发现金支票和转帐支票

4、财务人员必须按岗位责任制坚持原则，秉公办事，做出表率

5、完成领导临时交办的其他工作

二、管理工作

1、更换用友软件

2、办理代理记账许可证

3、办理会计公司和售后公司的注册工作

4、各部门、模拟分公司的单独核算工作

5、部门内部考核工作

6、岗位增员工作总之，在20xx年下半年里，我们将继续加大财务管理力度，不断提高财务人员业务操作能力，充分发挥财务的职能作用，完成各项计划内容。