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两个对照六个查找查摆问题和整改措施范文汇总五篇两个对照六个查找查摆问题和整改措施1“政治站位不高、政治觉悟不高、政治敏锐性不强,对于违反党的组织路线和干部选拔任用工作条例的危害性没有足够认识,有回避矛盾的思想,不敢碰硬,怕得罪人,没能坚持原则……”日前,在云南省某部门专题民主生活会上,一名班子成员自我亮丑、直击痛点连日来,一场场直击病灶、拷问灵魂的“党性洗礼”专题民主生活会陆续在全省各州市、省级各单位展开,“清流毒”“修复净化政治生态”“以案促改”等关键词成为专题民主生活会的关键词根据云南省委的部署要求,省纪委省监委相关监督检查室、审查调查室派员全程参与和监督州(市)、省直部门专题民主生活会,认真把关、全程监督,各级党委班子深刻反思、仔细对照、汲取教训、以案促改,让参会的党员领导干部经历了一场政治上、思想上的大洗礼要求严,质量才有保证省委要求,各级党委(党组)要认真落实管党治党责任,强化组织领导和督促指导,把开好汲取秦光荣案深刻教训专题民主生活会作为一项重要任务,作为第二批行动上树立起全心全意为群众服务的意识,在落实“从群众中来、到群众中去,一切为了群众、一切依靠群众”的思想上有待进一步加强,对处理事关群众切身利益的问题有所放松
(四)担当意识不够强面对工作中存在的问题和困难,思想不够解放,思路不够开阔,锐意改革的精神不足,大刀阔斧的勇气不够,一定程度上存在求稳怕乱的思想;缺乏锐意攻坚、迎难而上、一竿子插到底的精神和韧劲,有时候有“歇一歇”“喘口气”的思想,一些工作硬指标够硬,软指标稍软,“踏石留印、抓铁有痕”的劲头有所不足
四、下一步工作打算
(一)坚定理想信念,争做学习教育的表率一是做到真学促深化深入学习领会—的时代意义和实践意义、深刻领悟其思想精髓,深入把握“八个明确”的指导思想和“十四个坚持”的基本方略,增强学习的系统性二是做到真信促消化切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,坚持以人民为中心,不断提升思想境界,做到敢于斗争、甘于奉献,以事业为重、以奋斗为乐,创造一流业绩;三是做到真用促转化坚持理论联系实际,在“实”字上下功夫,努力把学习成效转化为为推动县委各项决策部署在—落地落实的强大动力
(二)保持奋斗姿态,争做干事创业的表率一是发扬斗争精神对各种错误思潮、错误言行保持高度警惕,尤其是对于个别干部“乱议论、乱猜测、乱联系”的行为要坚决制止,予以纠正二是牢牢占据意识形态高地要警惕丑化党和国家形象,歪曲革命历史、污蔑革命英雄的错误言论在—出现;要及时处置化解在环境污染综合治理、脱贫攻坚、民生保障等领域的负面舆情,切实加强意识形态工作三是落实主体责任严格履行党委书记第一责任人职责,亮出“敢于担当的锐气“,在自己的岗位上兢兢业业、力争上游,做到守土有责、守土负责、守土尽责,抓好全面从严治党,统筹推进—各项工作再上新台阶
(三)树牢为民服务情怀,争做为民服务的表率一是深入基层调研牢固树立群众观点,在听取村社干部意见的基础上,更加注重征求普通党员群众的意见建议,通过召开坝坝会、座谈会等形式听取诉求,及时解决合理诉求二是加强工作指导改变以往到村指导时听听汇报,提提泛化意见,要多到现场深入一线查看了解情况,掌握第一手资料,针对存在的问题,提出实际的解决思路和解决办法三是补足民生短板大力加强基础设施建设,积极争取项目资金,重点从基础设施建设较薄弱的—村和—村入手,规划村社道路硬化、加宽和塘堰整治等项目,逐步在全镇村社普及安装路灯,切实解决一批民生需求
(四)坚持严守党章党规,争做清正廉洁的表率一是严守政治纪律和政治规矩严格遵守《党章》和条例、准则等党内各项法规制度,模范遵守机关各项管理制度,带头贯彻落实县委各项决策部署,时刻严格要求自己,坚决反对特权思想和特权现象二是要深入推进反腐败斗争坚持“零容忍”立场不动摇,严格遵守执行党员领导干部廉洁自律准则,切实把巡视巡察反馈问题整改落实到位,以自身示范弘扬清风正气,树立党员领导干部的良好形象三是落实党风廉政建设主体责任模范遵守廉洁从政各项规定,坚持原则,秉公用权,管好“亲友团”,净化“朋友圈”,不插手、不干预工程建重点敏感领域,始终保持清正廉洁的政治本色两个对照六个查找查摆问题和整改措施3经过“两学一做”专题教育,联系自我的思想和工作实际,重点查找自我存在的问题和不足,并对个人存在问题的原因进行了更深层次的剖析,以到达自我教育、自我提高、自我完善、修正缺点、增强党性的目的现将自我反思剖析情景汇报如下,请监督批评指正
一、存在的主要问题
1、理论功底不高,运用理论指导实践不够一是学习的自觉性不高存在以干代学的现象,异常是当工作与学习发生矛盾时,往往认为学习是“软指标”,能够往后推一推,从而导致学习的自觉性不高,并且学习的系统性不强,学习效果不佳二是学习制度坚持的不好客观上强调工作忙、压力大和事务性工作较多,缺乏持之以恒自觉学习政治理论的精神
2、工作作风不实,求真务实的精神不够一是接到工作任务,有时首先想到的是怎样尽快完成,而不是怎样做到最好,异常是任务多、压力大的时候更是如此,有时存在着应付以求过关的想法,影响了工作效果,没有时刻以高标准严格要求自我具体表此刻,有时候接到上级安排的工作任务,由于对其工作安排及工作作风不满意,带着情绪工作,所以会出现应付的情景,只求完成不求最好二是欠缺创新意识,没有充分发挥主观能动性,局限于上级布置什么做什么,有时产生的新想法也只是停留于心动而无行动的状态三是对有关的政策法规研究不够,工作方法较简单,同志间的思想交流不多,深入基层调查研究不够,对基层的工作指导和督促还不够深入,致使工作效果不够梦想
3、勤政廉政不深,廉洁自律的力度不够树立勤政廉政的宗旨意识还不够牢固,党风廉政问题和不正之风时有发生在坚持学习党员干部廉洁自律的有关规定和自觉用党的纪律约束自我方面还不够深入,存在把关不严的现象
二、存在问题的主要原因
1、政治理论学习不够深入,政治理论修养不到家一是没有把理论学习放在重要位置,学习存在片面性,缺乏对理论的系统研究和深刻理解,这是政治理论不成熟的具体表现二是理论与实践隔离,忽视了理论与实践的辨证唯物关系,对政治理论的学习只满足于记住几条重要论断和几句讲话,
2、改造主观世界不够自觉主动,缺乏艰苦奋斗的精神共产党员的先进性来自于自觉改造主观世界,不断增强党性锻炼这些年来,口头上也讲在改造客观世界的同时,要改造自我的主观世界但实际上存在着重前者轻后者,以事务工作代替政治和党性锻炼,使自我的党性修养减弱了,对自我要求放松了,研究个人的荣辱进退多了,研究群众利益和全局利益少了
3、群众工作经验缺乏,宗旨观念有所淡化对党的群众路线认识不深,对坚持改造自我的世界观、人生观和价值观的重要性认识不足,还没有真正在思想上、行动上树立起全心全意为人民服务的公仆意识在工作上群众观念淡薄,看不到群众的首创精神,指导工作主观意志成份多,为群众想的少、做的少,服务群众缺乏真功夫
三、今后改善措施与努力方向
1、要进一步加强理论学习,增强理论功底提高自我的政治敏锐性和政治鉴别力,树立科学的世界观、人生观和价值观,要以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点,以改善自我的工作作风和工作方式、提高工作成效为落脚点,异常要在理论联系实际、指导实践上下真功夫,不断提高理论学习的效果,实现理论与实践相统一
2、要进一步改善工作作风,增强宗旨意识,树立无私奉献和艰苦奋斗精神共产党员应当把维护和实践人民的利益放在首位要牢固树立全心全意为人民服务的思想,树立为党为人民无私奉献的精神,把个人的追求融入党的事业之中,坚持党的事业第
一、人民的利益第一;要坚持思想道德的纯洁性,正确对待权力、金钱、名利,在生活上艰苦朴素,勤俭节俭,不奢侈浪费,不追求享受在工作作风上,要深入实际,联系群众,倾听群众意见,想群众之所想,急群众之所急,忙群众之所需,同群众建立起水乳交融的关系;要努力做到善于克服消极思维、模糊认识所造成的各种束缚,破除急躁情绪,迎难而上,进取工作;善于从政治、全局的高度认识事物,不断完善和提高自我,脚踏实地的投入到工作中去,努力提高工作本事和服务水平
3、要进一步坚持清正廉洁,增强拒腐防变本事在当前社会还存在腐败现象的情景下,要有战胜自我的胆识和魄力,抗得起诱惑,耐得住寂寞,经得起考验,做到自重、自警、自省、自励,做到在奢靡之风、享乐主义和极端个人主义的侵蚀面前一尘不染,一身正气;要加强道德修养,树立正确的利益观、荣辱观、道德观、人生观,追求进取向上的生活情趣,带头弘扬—道德风尚,坚决抵制歪风邪气,始终做到清正廉洁,自觉与各种腐败现象作斗争,带头树立高度的职责感和敬业精神,尽心尽力把工作做好
4、要进一步务实创新,增强工作实效要坚持解放思想、实事求是、与时俱进,在科学理论的指导下,经过实现学习方式、工作理念、工作手段和工作机制的创新,最终到达工作成效的不断提高今后,我将进一步提高思想认识,转变工作作风,振奋精神,加倍努力,出色完成各项工作任务,多作贡献两个对照六个查找查摆问题和整改措施4按照全市主题教育活动领导工作小组的安排部署,自己在集中学习、会议研讨、调查研究、与同志们谈心、谈话的基础上,对照_、对照党章党规、对照初心使命、对照榜样标杆,立足本职、立足岗位、立足自身,不断把思想上、认识上、观念上、行动上存在的问题一一找准,深刻检视反省、深刻剖析原因,列出了个人在主题教育中的收获清单、检视问题清单,整改问题清单现将有关情况向大家予以汇报
一、个人收获清单在主题教育开展过程中,我有如下深刻体会和收获一是基层党员干部要崇尚实干,狠抓制约地方改革发展稳定的重大问题,狠抓地方改革开放的大事、要事,事关群众切身利益的难事、好事,从群众反映最强烈、最盼望解决的问题进行整改,民有所呼,我有所应,化初心为恒心、化使命为担当,着力提高为民服务的能力和为民服务的质量二是党员干部应向以一同志为核心的党中央自觉看齐、对标对表,灵活运用—,进一步解放思想,更新思想观念、强化作风建设,坚定理想信念,在“两个一百年”的历史交汇期抒写党员干部干事创业的新华章
1、理论学习的力度不到位仅仅满足上级安排部署的基本政治学习任务,没有考虑到政治理论学习的全面性、系统性和有机协调性;学习上存在一定程度的形式主义,重留痕,轻收获;重声势,轻效果,结果导致政治理论素养不高
2、思想政治方面还存在政治站位不够高,认识问题深度不到位的问题有时看问题,做事情,仅从小局出发,缺乏大局观念,谋定而后动的政治定力不足;思想认识有时僵化,不能将最新政治理论成果、最新工作方法用在实际工作中,一定程度上影响了工作的高效、便捷开展
3、干事创业方面对自己分管的工作敢于担当负责,抓好落实;但是对于其他领导同志分管的工作,往往有“事不关己,高高挂起”的意识,认为不是自己分管范围的事,管多了害怕影响同志们之间的团结,也给自己带来不必要的麻烦,这从一个侧面说明自己的大局意识不够强,条块意识严重,担当意识不够强的问题
4、为民服务方面党的宗旨就是全心全意为人民服务,主题教育一个重要方面,就是要将群众对美好生活的期待落到实处由于自己在思想上缺乏足够的认识,作风建设在某些方面还不够扎实、成熟,加至自己性格比较急躁,导致出现了一些工作方式、方法简单、欠缺的现象,没有完全和群众打成一片,影响了和群众之间的深厚感情
5、清正廉洁方面在工作中虽能严格执行中央八项规定精神,保持健康的生活情趣,要求家人和身边人保持廉洁自律但个人还一定程度存在“享受在前,吃苦在后”的错误思想认识;有时还不同程度存在“形式主义和官僚主义的问题”,工作中存在发号施令的多,深入基层调研解决实际问题的少;此外,勤俭节约意识不够强,存在浪费的现象
二、问题整改清单
1、加强理论学习,增强政治鉴别力今后要加强对—的深入学习,《—学习纲要》和党章党规党纪,以理论素质的提高促进理论功底和对事物判断能力的提高同时在深化消化转化上下功夫,把理论学习的成效体现到增强党性修养、提高工作能力、改进工作作风、推动党的事业发展上
2、提高政治站位,坚定政治立场今后要进一步牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,自觉做到“两个维护”,严守党的政治纪律和政治规矩,在大是大非面前,始终保持政治上的敏锐性,始终保持坚定的政治立场,永葆共产党员的理想信仰
3、牢记宗旨意识,全力为民服务党的根本问题是党与人民群众的关系问题,要不断改造个人的世界观、人生观、价值观,摆正自身与群众的位置点树立正确政绩观,把对上负责与对下负责统一起来,杜绝脱离群众的形式主义、官僚主义现象,牢固记住—所说的“人民对美好生活的向往,就是我们的奋斗目标”的话语,坚持结合工作实际,全心全意为人民群众服务,让人民群众在—的变革中获得更多的安全感、幸福感和满足感
4、履行“一岗双责”,加强廉洁自律今后将结合自己分管部门的有关工作,自觉把党风廉政建设工作融入到二级单位日常管理之中,坚持党风廉政建设工作与业务工作同研究、同落实、同检查同时坚决反对“四风”问题,力诫形式主义、官僚主义,“不忘初心、牢记使命”主题教育的重要内容抓紧抓实,确保专题民主生活会开出高质量、好效果按照要求,省纪委监委派出的指导组从严从实加强督促指导,压紧压实党委(党组)书记第一责任人,督促他们主动扛起主体责任,以上率下,发挥“头雁效应”会前,除指导组与相关单位班子成员谈心谈话外,各单位党委(党组)书记与其他班子成员分别谈心谈话“刚开始,思想上有顾虑,担心问题说多了、说重了会受到组织处理,在班子中抬不起头指导组的同志推心置腹和我谈心谈话,讲政策、讲道理,让我对‘搞政治攀附’问题的危害有了更加深刻的认识作为一名党员干部,任何时候都要相信组织、依靠组织“某部门一名班子成员回顾谈心谈话时的情景,激动的心情溢于言表问题谈透了、思想包袱放下了,才能轻装上阵“把问题谈透、把产生问题的原因谈透,让班子成员深刻认识秦光荣案深刻教训,彻底放下思想包袱,主动反思自身存在的问题,才能在思想深处受到警示和洗礼”据省纪委省监委一名列席指导的负责人介绍,在专题民主生活会前,省纪委省监委相关监督检查室、审查调查室都要分别对相关单位班子成员逐一开展交心谈心,一次不行两次,其中与一名同志谈了4次,最终他永葆共产党员的清正廉洁本色,无私奉献本色,全心为民服务本色
5、增强担当意识,服务工作大局今后在工作中要进一步增强担当意识,增强艰苦创业的事业心和强烈的责任感,要在“忠诚、担当、廉洁、高效、务实”上狠下功夫,推动全局工作高质量开展两个对照六个查找查摆问题和整改措施5
一、六个方面的问题
1、学习理论素养、城市管理方面的业务知识还不够深厚对政治理论学习不系统、不全面,理论功底不够扎实,对很多新事物、新知识学习也不透不深,研究的较少,掌握的不够好
2、落实工作放不开,思想上不够大胆,满足于按照领导要求,做好本职完成任务,缺乏创造性、独创性的点子,对如何创造性的开展工作思路不宽、办法不多
3、在执法过程中适用法律不准确,文书制作不规范,执法全过程记录不到位,自由裁量不合理,执法工作方法方式简单粗暴等问题
4、在岗作为不依法履行职责,工作监管不到位,发现问题处理不及时,办理案件超时效,工作慢作为、不作为;为民服务意识不强,解决群众反映强烈的突出问题不及时、不到位的问题
5、工作纪律上班迟到、下班早退甚至旷工,无故空岗,不按规定请销假等问题
6、廉洁意识等没有违反中央八项规定精神和纪律处分条例的问题
二、改进措施
1、坚定理想信念,不断修正人生坐标努力改造自己的主观世界,把立党为公,甘于奉献,作为自己的奋斗动力和行为坐标加强学习,努力提高自身修养把理论学习作为自己的第一需要,真正静下心来,坐得住,学得进,联系实际,勤于思考,不断拓宽知识领域,深入学习“习近平谈治国理政”有关理论文章,学习相关的法律法规,增强运用法治方法分析处理问题,提高自身的服务水平和组织协调能力
2、把自己的知识和热情体现到工作中去,做好自己份内的工作同时注意思考整体的工作和大局,勇于开拓创新,保持奋发进取精神敢于冲破传统观念的束缚,不因循守旧,要适当创造性地开展工作针对当前工作中改革面临的新情况、新问题,在实践中不断总结和完善已有的经验,提出城市管理改革及发展的新思路、新方案
3、执法要规范,认真学习各项专业知识,以适应新形势对我们的挑战,力求自己的专业知识水平有较大提高自己在工作中必须具备勇于创新的精神,做到组织要求我做为,变成我要主动做,变外力驱使自己认真工作为自己主动地、创造性地工作,任务完成好
4、认真履行自身职责,消除不思进取,内动力不强的不良思维工作监管准确到位,发现问题请示汇报,工作效率要高、上报资料要快、处理问题要稳、增强服务意识,及时解决群众反映强烈的问题不断推陈出新,工作才会有起色,在实际工作中做出自己应有的贡献
5、加强纪律要求,增强工作意识,树立自身良好形象自觉抵制腐朽思想文化和生活方式的影响,工作要深入,作风要踏实,切实改变作风不实的面貌
6、淡泊名利,克己奉公,坚持自觉学习政纪法规,做到自重、自省、自警、自励认真遵守中央八项规定精神和纪律处分条例有关制度,没有借职务权限上的优势吃、拿、卡、要等不廉行为,不存在跑官要官行为和用手中权力为亲戚及家人谋私利,不参加赌博活动等问题,严格要求自己,忠实履行了自己的职责紧密结合本单位本地工作实际,深入分析新的实际情况,创造性地贯彻执行上级的要求,开展好我辖区的各项工作要把学习知识的提高作为竞争意识,积极面对和参与竞争社会的强烈竞争,以竞争意识的增强促使学习的紧迫感、压力感不断升华不仅深刻认识到了自己问题的严重性,还主动说清了组织不掌握的其他问题实打实,靶向才更精准“领导班子和班子成员对照检查材料是否对照党章党规、习近平总书记重要论述,是否紧扣主题要求,是否坚持问题导向,是否把自己摆进去、把思想摆进去、把工作摆进去……”各指导组坚持问题导向,逐项逐条对标对表,严格审核领导班子和班子成员个人的对照检查材料“在审核中发现,有4家单位的领导班子及班子成员对照检查材料主题不聚焦、找问题不准不实、原因剖析不深不细、整改措施大而化之,退回修改2次以上”指导组一名干部说,经过反复修改,某单位主要领导查找出个人具体问题41条“作为党组书记,政治站位不高、贯彻落实中央和省委省政府决策部署不够坚决、措施不够有力、效果打了折扣,这些问题的发生主要责任在我”“某某同志,针对你存在的问题,我提一条批评意见,你政治觉悟不高,政治定力和辨别力不强,违反了纪律规矩,要认真深刻地汲取教训”“在批评与自我批评中,指导组成员严格把关,对不认真、‘辣味不足的单位直接叫停,提出整改意见“某部门一名班子成员深有感触地说,谈问题触及思想、相互批评“辣味”足成为此次专题民主生活会的“精彩片断”“省委常委以上率下,以普通党员身份参加所在部门专题民主生活会,直奔主题,谈问题实事求是、提意见一针见血,为所在部门其他班子成员树立了标杆,体现了风清气正的党内政治生活”某指导组负责人说有温度,教育与关爱并重省纪委省监委派员全程督导专题民主生活会,对于党员领导干部来说,既是纪律上的震慑、更是政治上的关爱,也是对“四种形态”的深化和运用,体现了严管厚爱的原则“专题民主生活会召开前,一名同志主动找组织说清了问题,一名同志主动说清了组织找其谈话期间未如实说明的问题,还有一名同志主动说清了组织不掌握的其他问题,有的同志虽然问题轻微或不涉及相关问题,但在专题民主生活会上也主动作了检查和剖析,开展了批评与自我批评”某指导组负责人说,把思想政治工作贯穿于专题民主生活会始终,让党员干部既感受到了纪律的严肃性,又感受到了组织的关心和厚爱,取得了良好的警示教育效果“心中的石头终于落地了,感谢组织的教育和挽救,我一定认真整改自己存在的问题,严格要求自己,加倍努力工作,以优异的工作成绩报答组织的关怀”听到省纪委省监委对自己主动交代的问题依规依纪作出适当处理时,某部门一名班子成员热泪盈眶“虽然自己没有需要说明的问题,但是经历其中,也被这次辣味十足’的民主生活会深深震撼,让我深受教育和警醒”一名参会领导表示“修复净化建设风清气正的政治生态,是每一名党员干部的应尽之责、分内之事,严肃健康的党内政治生活,既让党员干部咬耳扯袖红脸出汗,找到差距和问题,又体现了党组织对党员干部的政治关怀”省纪委省监委有关负责人表示两个对照六个查找查摆问题和整改措施2根据会议安排,我个人检查分析如下
一、学习体验自主题教育开展以来,我一直以开展主题教育为重要政治任务,认真安排,结合—实际贯彻落实,学习教育、调查研究、检查问题、整改落实一是理论学习有收获坚持个人自学与集中学习研讨相结合,利用工作馀地认真学习两书一章,系统学习党内各规章制度和党史和新中国史组织党委理论学习中心组等会议,组织班级成员交流学习经验,加深学习效果,全面加深学—的理论武装二是思想政治的洗礼根据—四个对照四个寻找的要求,深入调查问题,检查反省问题的根源参加县委理论学习中心集团(扩大)会议后,对不忘初心、牢记使命内涵有深刻的理解,进一步坚定贯彻县委—工作任务的决心和信心三是干事创业负责作为—镇党委班长,坚持发挥率带作用,率先深入村社、企业、学校、卫生院等部门,围绕乡村振兴主题,扎实开展调查研究,通过座谈会、水库会、入户访问等形式,了解第一手资料,收集意见建议,听取问题反馈,感受到很多干部对镇党委政府的期待和感情,认真整理形成了高质量的调查报告书四是为民服务解决问题紧密结合—实际,重点整理党建、征地拆迁、乡镇行政区划调整改革、历史遗留问题解决等问题专题调查和意见收集的问题,整理一个问题,列出整改清单,边学边改迄今为止,我镇严格管理制度_3项,签订房屋拆迁协议一户,解决信访积累事件一件五是清洁清洁的表率严格执行党风廉政建设主体责任,结合专题党课,集中开展党风廉政教育,重视干部员工周围发生的违纪违法事件开展警告教育,切实开展消除贫困纪律保障年活动,抵制形式主义、官僚主义,严格遵守中央八项规定精神,率先遵守机构各项管理制度,在城镇上下形成风清气正的党风
二、检查问题
(一)开展学习教育有差距一是理论学习不深入不系统学习贯彻—不足的系统,学习实际上有差距,主要满足集中学习,个人自学时间相对较少,上司要求学习什么,开展工作需要什么,以学习为目标,理论学习不足二是政治修养不够高政治敏锐性需要加强,对敏感问题,特别是意识形态领域问题的复杂性认识不足,缺乏高度的警惕性和斗争性,对各种错误的思潮、错误的言行只能不听,个别干部的混乱讨论、混乱猜测、混乱联系现象没有义正言辞三是对党内政治生活认识不深批评和自我批评的武器不能很好地使用担心自我批评会影响自己的形象,批评同志会影响团结,担心很多,缺乏动真硬、敢于交战的勇气和精神和精神完全抓住真正的管理,真正的管理很严格,一些工作的推进落实相对滞后
(二)党风廉政建设有差距一是主体责任的执行有差距履行党风廉政建设主体责任意识不强,抓住班级队伍不能履行责任,督促分管领导建设党风廉政时多,自己安排督促指导时少,会议强调多,具体执行少,要求多,干谈心交心、及时提醒的少二是执行纪律不严格满足于不违规、不触线、不出事,在自我净化、自我完善、自我革新、自我提高上,要求还不严,标准还不够高,对党员干部执行党内各项规章制度讲得多抓得少,仅仅停留在学习、说教层面,没有定期过问党风廉政建设工作推进情况和成效反馈三是整治形式主义、官僚主义不到位落实精文简会要求仍有差距,虽然镇党委制定了整治形式主义、官僚主义具体措施,但是在实际工作中,仍然存在着以会议落实会议、以文件落实文件的情况,部分村(社区)干部对我提出了少开会、开短会的意见建议
(三)联系服务群众有差距一是基层调研不够实以一点多面广、工作繁忙为理由,忽视了深入基层了解情况,多数时间通过村干部了解基层情况,自身没有深入农村党员、深入群众,没有做到面对面听取意见,手拉手解决难题,对新形势下怎样开展群众工作思考不够如在办公室听汇报多,到田地一线实地了解情况现场办公少二是工作指导不深入到村社调研指导工作时,习惯于看文字材料,听基层汇报,与村社干部谈心谈话、交换意见少,调研时提要求的时候多,讲解决问题的办法少,没有真正扑下身子去解决矛盾和问题,导致一些工作落实不力三是关注群众利益不够在工作中存在“功利主义”现象,过多注重上级部门和领导的评价,凡是领导重视的工作抓得就紧,忽视了基层群众的反映和期盼,对于一些涉及群众切身利益又一时间难以解决的,往往就不够上心,只是简单泛化的提要求,没有严格督促抓落实
(四)转变思想作风有差距一是担当意识还需加强—的工作任务重、重大项目多,在推动重大项目、征地拆迁等工作中放不开手脚,落实工作的办法还不多、效果不好,比如2019年—月—镇因—征地拆迁进度较为缓慢被县委通报二是吃苦耐劳精神有所淡化面对—繁重事务工作,有时候存在畏难情绪,思维不够活跃,存在干事创业的精气神不足,改革创新意识不强的问题,有时候也在当“二传手”和“甩手掌柜”,美其名日“分解责任、落实到人”三是表率作用发挥不好作为—镇党委班子的班长,没有坚持发挥好党员领导干部的率带作用,在工作中不自觉地对自己放松了要求,有的时候给机关党员干部做了错误的表率比如,2019年一月县委一会议上我因为—问题被县委通报
三、剖析原因
(一)思想政治意识不够强对政治理论学习的重要性认识不足,对—等内容学习不深入,不能全面把握其科学内涵和精神实质,运用理论指导实践能力不足,认为自己受党教育多年,党性修养靠得住、过得硬,党性锻炼的主动性、自觉性有所懈怠
(二)规矩纪律意识不够强随着年龄和工作年限的增加,思想上不自觉地滋长了惰性意识,在纪律要求、自我约束方面有所放松,不能做到时时处处以党章党纪来对照审视自己的思想和行为,把一些细致问题当做细枝末节,没有时刻以党员领导干部的要求时时处处从严要求自己,导致带头作用和表率作用发挥不够到位
(三)宗旨意识不够强宗旨观念和艰苦奋斗精神有所淡化,没有时时刻刻把自己摆在人民公仆的位置上,没有真正在思想上、。