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公司年会活动策划合集15篇公司年会活动策划合集15篇公司年会活动策划1
一、年度会议的主题—有限公司20—年终总结暨迎新年会
二、年会时间20_年1月一日上午0900至1800会议时间0910—1110午餐时间1200—1400新年会议时间1400—1800
三、年会的‘地点会议室位置公司午餐地点—年会娱乐场所_KTV
四、年会与会者公司所有员工
五、年会的流程和安排本次年会的流程和安排包括以下两个部分:
(一)年终总结会
6、互动小游戏
7、闭幕词公司年会活动策划5
一、年会筹备小组总策划陈琦总执行陈琦/罗时勤成员联达置高及苏蓉科技所有部门成员
二、年会内容活动名称联达置高科技有限公司20__年新春团拜晚会活动基调喜庆、欢快、盛大、隆重活动主题以客户为中心,以奋斗者为本活动目的对20_年公司的工作成绩进行总结,展望公司20__年的发展愿景同时丰富员工企业文化生活,激发员工热情,增强员工的内部凝聚力,增进员工之间的沟通、交流和团队协作意识活动日期20_年2月10日1600-2000活动地点酒店参会人数联达置高171人、苏蓉科技112人、厂商30人,共计313人参会人员联达置高员工、苏蓉科技员工、特邀嘉宾活动内容总经理致辞、文艺汇演、晚宴
三、工作分工
(一)文案组(负责人张梦花、王龙路)成员5名负责主持人形象设计,串词、祝酒词起草、审核总经理讲话稿起草、审核
(二)会场布置组(负责人邓霖、黄努涛)成员5名负责设计、联系制作年会舞台背景墙、横幅、签名板及各种材料的打印和制作负责鲜花或花篮的采购/租赁现场摄影、DV摄像、照相开场PPT制作,年会期间除节目音乐外所有音乐搜集负责与酒店工作人员配合调试功放、灯光、音响、话筒、投影、电脑,并播放年会现场所有节目伴奏带及颁奖音乐和进场PPT等会场安全检查(消防、电源、设备等)
(三)节目组(负责人陈琦、罗时勤)成员5名
1、节目类型唱歌、舞蹈、小品、话剧(歌舞剧)、魔术、乐器演奏、戏曲、相声、时装秀等
2、选取节目规则以抽签的形式,每个部门可抽取2个节目签,从中选取一个类型节目表演
3、节目质量标准若彩排时达不到质量要求,须重新编排直到达到要求为止
4、节目彩排时间1月25日一2月5日每日选抽两个部门彩排文艺汇演节目内容的要求是“以客户为中心,以奋斗者为本”节目组负责人具体工作如下负责完成对所有节目的排练、设计、筛选及后期的彩排工作负责节目的编排及演出的顺序和流程衔接负责联系租用或购买节目所需的服装道具和主持人、演职人员的化妆等负责小游戏的提供、抽奖奖项设置等负责安排文艺节目评委及奖项设置负责确定颁奖人员
(四)迎宾组/礼仪组(负责人陈珍英)成员5-6名年会进场入口处迎接嘉宾,并引领入座负责嘉宾、参会人员的签,并发放年会礼品(做好登记)负责配合抽奖奖品、文艺表演奖品的发放负责年会过程中放礼炮
(五)后勤组(负责人樊美玲、)成员5名负责活动所需的礼品、奖品、纪念品、食品及其他年会所需物品的,购买、准备、保管及发放负责与酒店工作人员的沟通、协调工作
四、活动费用预算(具体费用分配由各项目负责人自行安排)
五、相关注意事项
(一)活动前年会开始前,年会筹备小组成员必须确保每人持有一份“年会流程具体执行方案”在年会开始前30分钟,必须对所有年会所需要用到的设备进行调试、检查确保年会场地布置,所需物资、参会人员、表演人员全部到位
(二)活动中对工作人员进行明确的分工,每项工作都必须责任到人,保持手机的开通(统一设置振动)便于及时联络一场活动的顺利进行需要各个方面的配合,更需要对现场环节的控制及管理对于演出的催场候场,舞台上的道具提供,对于整体活动的节奏的把握都是非常重要的
(三)活动后年会后期的纪念视频制作、发放(由行政人事部部制作DVD,行政人事部部统一发放,每人一张)年会照片的收集及保存公司年会活动策划6
一、年会主题—年新春团拜会
二、年会时间—年—月一日下午一点—分至一点—分
三、年会地点—酒店
四、年会形式采用晚宴与娱乐抽奖活动相结合的形式
五、参会人员
1、公司全体干部、员工,总人数—人
2、公司领导—人
3、各部员工—人本公司参会人员根据人事部带给的名单如下:企划部—人修改部—人产品部—人媒介部—人销售部—人人事行政部—人
六、人员准备
1、总协调
2、成员人力行政部全体
(1)主持人各部门自行串词(根据节目准备主持串词)
(2)酒店场地联络
(3)奖品、道具购买
(4)现场场景布置
(5)现场摄影摄像
(6)现场电脑、音乐控制
(7)奖券奖品保管发放
七、晚宴安排共一桌,详情见座次表,每席10人左右酒水安排白酒1瓶桌120元瓶(7瓶)红酒2瓶桌40元瓶(12瓶)啤酒1箱桌70元箱(6箱)饮料2瓶桌7元瓶(10瓶)总预算1800元
八、年会流程
1、1430——1500伴随背景音乐全体入场,在入场口设置抽奖箱,期间为茶话会形式,餐桌摆放瓜子、花生等
2、1500领导入席,—总讲话并宣布年会开始
3、1500-1510余总致辞,_总致辞(各5分钟)
4、1520年会正式开始
(一)人力行政部由胡总串场,引导大家共同举杯,祝福大家新年快乐,祝愿公司的明天更加完美同时印出第一个节目表演结束后,由一总抽取出本场首位幸运奖的获得者,并发放奖品
(二)企划部由一总串场,引出节目表演结束后,由一总、・总分别抽取二名幸运奖获得者,并发放奖品
(三)媒介部由负责人引出节目,结束后,由—总抽取五位幸运奖,并发放奖品
(四)游戏环节结束后,由—总抽取五位四等奖,并发放奖口口□O
(五)销售部由负责人引出节目,结束后由一总(陈平)抽取一位三等奖,并发放奖品
(六)修改部由—总引出节目,结束后抽取二位三等奖,并发放奖品
(七)产品部由—总串场,引出节目结束后,—总抽取二位二等奖,并发放奖品
(八)游戏环节结束后,由一总抽取一位一等奖,并发放奖口口□O
(九)领导祝福语七位领导分别送一句祝福语,—总宣布晚宴正式开始备注参与游戏的.员工结束后可领取参与奖,具体游戏的设置根据部门报的节目数量做增减调整
5、1600-1800用餐时间1730左右由—总抽取本场特等奖得主,并发放奖品
九、方案预算控制在3万元以内公司年会活动策划7
一、年会主题化工有限公司20_年度年终总结会
二、年会时间20—年01月04日下午13点30分至16点30分活动时间:13:30—16:30会餐时间:16:30—18:
003、年会地点—化工有限公司员工餐厅
4、年会参会人员公司全体员工
5、年会流程与安排本次年会的流程与安排包括以下两部分
(一)年会议程安排13:30全体员工到达员工餐厅,等待年会会始;13:30-13:50进行年会第一项,董事长做新年贺词;13:50-16:30进行年会第二项,由各部门表演文艺节目(包括部门合唱、个人独唱等),中间穿插游戏;16:30-18:00大会进行第三项,全体员工会餐,各部门领导祝词;18:00年会结束,员工散会休息,收拾年会会场
(二)13:50-16:30娱乐时段:1)文艺节目(2-3个节目)2)游戏1抢椅子用具7把椅子,围成一圈;游戏规则将椅子围成一圈,响音乐,8个人转圈围着椅子走,音乐停,8个人抢坐,没抢到椅子的表演节目3)文艺节目(2-3个节目)4)游戏2萝卜蹲游戏规则几个人(超过两人)分别代表一种蔬菜或水果,一人先开始,说”—蹲、—蹲、—蹲完、—蹲(另一人代表的蔬菜或者水果),被叫到的人继续说下一个,如果说错或者被叫到的,人没蹲则被淘汰5)文艺节目(2-3个节目)6)游戏3套圈用具塑料圆环、玩具、水杯、钥匙链、一元硬币、肥皂游戏规则每人每次发5个圆环,套中目标即可获得所套物品,规定位置外、碰到、碰倒所套物品不算7)文艺节目(2-3个节目)
(三)会餐安排16:30会餐正式开始,主持人引导大家共同举杯,祝福大家新年快乐,祝愿公司的明天更加美好16:30-18:00用餐时段公司领导及员工到各桌敬酒,同事间交流沟通
6、年会准备及相关注意事项
(1)年会的通知与宣传公司办公室于今天向各部门发出书面的《关于20_年度年终总结会的通知》,对本次年会活动进行公示和宣传,达到全员知悉
(2)会场布置内容”—化工有限公司20__年度年终总结会”
(3)物品的采购游戏奖品;会场布置所需气球、打气筒、彩笔彩带、彩纸(可以包裹灯管)、彩喷所需酒水、各类干果小食品等
(4)现场拍照提前安排好相关人员携带数码相机,做好0900—0910,所有参会人员准时到达公司参加会议(组织入住)0910—0925,会议第一项总经理何雄先生主持会议并致开幕词0925—1030大会进行第二项,各部门、各项目负责人分别做年终述职报告1030-1110,大会召开第三项,总经理做总结发言从1110到1400,会议结束后,工作人员会休息一会儿,然后乘车去午宴地点吃饭1400—1800午宴结束,员工饭后稍作休息,在活动地点参加迎新会
(2)午餐安排1200—1210,午宴正式开始午宴主持人带领大家举杯致辞1210—1400,用餐时间1400—1800,娱乐时间1800—2000,晚餐时间
六、年会筹备及相关注意事项
(1)年会的通知和宣传公司办公室今天向政府各部门和项目部发出20_年终总结表彰大会和迎新会的书面通知,对本次年年会活动现场的拍照工作
7、年会筹办任务任务与分工责任人会务前期、中期协调工作主持人物品购置(游戏奖品、气球、打气筒、拉花、酒水、各类干果小食品)会场布置现场拍照公司年会活动策划8时间20_-12-271500-1700地点―酒店(暂定)预计参加人数40左右主题20_年—有限公司年会,融合梦想,赢在未来目的
1、总结20_年公司的发展和收获,展望20_年公司美好的前景,并勉励员工再接再厉,和公司一起成长;
2、答谢员工勤恳的.付出,此次活动也是员工福利的体现;
3、在活动中加强员工的团结意识,进行团队建设,增强企业凝聚力和向心力;
4、表彰企业优秀团体和先进个人;
5、为员工创造劳逸结合的工作气氛;
一、筹备阶段一)酒店预定
1、提前7天预定好酒店并协商好年会场地等各项内容
2、节目策划组织
3、各部门积极参与并组织策划出至少一个节目单
4、主持人参与节目顺序的编排,并组织串台词二)与会公司领导的安排
1、提前告知领导年会的具体时间和地点以及致辞准备和公司年会策划方案模板颁奖顺序安排
2、领导及其家属座位的安排
3、礼仪迎接及引导入座三)与会嘉宾的邀请与安排
1、年会开始前5-7天把邀请函送至嘉宾本人,并确定其能否参加,晚会当天再次确认嘉宾能否准时参加
2、嘉宾的迎接与引导入座四)会场布置与酒店协调
1、负责人应提前2-4小时(或更早)到酒店与酒店负责人协调会场布置事项安排
2、请酒店人员帮忙配合摆放会场的桌椅及安排公司领导和嘉宾的座位
3、横幅悬挂及年会舞台的装饰和布置
4、请酒店配备一名专业音响师和多媒体操作员五)与会人员的安全返回(乘车人员人数)、领导和嘉宾,公司包车和自驾车员工,公司包车六)可能出现问题及解决方案
1、人员集合时间、地点♦PM1400全体人员在….公司集合
2、路上堵车可提前2-3个小时出发,避开下班高峰期,以误年会时间♦
3、音响设备故障提前调试好设备保证运转正常,若出现故障及时联系酒店专业音♦响设备维修人员排除故障
二、年会流程员工入席暖场音乐公司领导及嘉宾入席主持人开场白,介绍嘉宾及领导领导致辞、嘉宾发言表彰颁奖典礼并合影,代表发言节目游戏节目
10、幸运抽奖活动
11、节目
12、互动
13、节目
14、欢送领导及嘉宾离场
三、后续工作送公司领导及嘉宾返回吧台结账安排公司员工安全返回附120_年度年会奖项设置表(暂定)
一、年度优秀员工奖(5名)
二、先进个人奖2名)
三、一等奖(1名)平板电脑499元
四、二等奖(2名)九阳豆浆机、九阳电压力锅各1个199元
五、三等奖(3名)茶具1套、红双喜球拍1对、按摩器(佳健仕)1个,价值120元
六、年会节目奖(30个)共300元
七、纪念奖每人10张刮刮乐公司年会活动策划9
一、年会主题广州公司年度年终总结会以及公司新年的发展方向
二、年会时间20_年1月18日下午14点30分至22点00分会议时间1430——1830晚宴时间1830——2200
三、年会地点国贸酒店多功能宴会厅
四、年会参会人员公司全体员工
五、流程与安排年会的流程与安排包括以下两部分
(一)年终大会议程安排
(二)晚宴安排以及年会创意节目表演
六、相关注意事项
(一)年会的通知与宣传公司办公室于今天向机关各部门及各项目部发出书面的《关于年终总结会的‘通知》,对本次年会活动进行公示和宣传,达到全员知悉
(二)条幅的制作
(三)物品的采购抽奖礼品、生肖礼品、游戏奖品、大会席位人名牌(会议用)、笔、纸、员工席位卡(晚宴用)、会场布置所需用品、游戏所用物品、抽奖箱;会议所需矿泉水、晚宴所需、各类干果小食品
(四)现场拍照人员安排,做好大会以及活动拍摄工作
七、年会筹办任务主要包含会务前期人员,中期协调工作人员,会议阶段主持人,晚宴阶段主持人,物品购置,会场布置、条幅、证书、人名台制作、鲜花预定、现场拍照的人员公司年会活动策划10为展现公司日新月异、蓬勃发展的良好风貌,增进友谊、增强凝聚力,公司决定举办20_年度总结表彰暨20_年迎新年会,以此来答谢各位员工一年来辛勤的工作与默默付出
一、年会主题融合梦想努力超越!
二、年会目的
1、对20_年公司发展成绩总结,以及制定20__年公司总体规划,包括新年度计划、方向、目标等
2、加强员工之间的交流,增强团队协助的意识,提升公司的综合竞争能力
3、表彰优秀,通过奖励方式,调动员工积极性,鼓励大家在新的一年,工作都有出色的表现
4、丰富员工生活,答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力
5、让员工充分的展现自我,在年会的过程中认知自我及对企业大家庭的认同感
6、加强领导与员工之间的互动,让我们在同一舞台共同交流、联欢
三、年会时间
1、年会策划及准备期20—年—月—日至一月—日)本阶段主要完成年会策划方案、通知发布、会场选址、节目收集,节目报名截止日期—月—日
2、年会协调及进展期(20_年—月—日至—月—日)本阶段主要完成节目筛选、节目安排表、节目道具、礼品物品的确认及采买
3、年会倒计时期(20__年一月—日)本阶段主要完成主持人、节目单等全过程确定
4、年会正式演出时间20_年—月—日至—月—日
四、年会概况活动地点—酒店,提前一天预定酒店并协商好年会场地等各项内容参会人员公司股东和高管、公司研发全体员工、分公司全体员工、工厂全体员工,约300人组织形式由公司年会工作项目组统一组织、执行
五、年会工作项目组成员及分工组长—副组长—副组长—副组长_主持人—
六、节目参与形式以部门或以中心为单位选送节目,也可以跨部门合作选送,各部门选送的节目以“自编自演、内容丰富、全员参与、精彩火爆”为宗旨,要求气氛活跃、有声有色节目内容可包括各类游艺、小合唱、各类特色节目(如小品、相声、舞蹈、独唱、诗歌朗诵、哑剧表演等)等年会节目报名方式邮件报名、电话报名、现场报名报名联系人—联系方式—邮箱—
七、年会筹备阶段节目编排为了使公司年会保质保量完成,节目选送之后要求进行定期彩排,以达到预期效果,在年会进入倒计时阶段需要进行三次整体彩排
1、排练时间20—年—月一日一一20_年—月—日期间的下班后整体彩排为20_年—月—日一一20__年一月—日期间;
2、排练地点_;
3、年会节目确定后,年会工作项目组会分别跟踪节目的排练效果同时进行审核,并解决遇到的问题,若解决不了,及时上报;
4、歌曲舞蹈类节目所需背景音乐自备,并拷贝一份至年会工作项目组,在年会节目正式演出时使用,若如未能提供,耽误演出和影响效果,项目组概不负责,请参演人员一定切记;
5、参演所需服装或道具向年会工作项目组申请费用自行租赁;
6、主持人参与节目顺序的编排,并组织串台词与会公司领导的安排
1、提前告知领导年会的具体时间和地点以及致辞准备和颁奖顺序安排;
2、领导及其家属座位的安排;
3、迎接及引导入座与会嘉宾的邀请与安排
1、前期与领导确认是否有嘉宾参会,年会开始前5天与嘉宾确认行程安排及能否参加,晚会当天再次确认嘉宾能否准时参加;
2、嘉宾胸花的准备;
3、嘉宾的迎接与引导入座会场布置与酒店协调
1、负责人应提前4小时(或更早)到酒店与酒店负责人协调会场布置事项安排;
2、请酒店人员帮忙配合摆放公司领导和嘉宾的座位;
3、年会舞台背景搭建、现场装饰布置、横幅悬挂,入口醒目地方张贴员工座次表;
4、请酒店配备一名专业音响师和多媒体操作员与会人员的安全返回
5、领导和嘉宾,公司包车和自驾车
6、员工,公司包车可能出现问题及解决方案
1、路上堵车可提前2—3个小时出发,避开高峰期
2、公司领导或嘉宾迟到尽量提前去接,若迟到可先开始节目
3、音响设备故障提前调试好设备保证运转正常,若出现故障及时联系酒店专会的活动进行宣传和宣传,让全体员工知晓
(2)现场拍照提前安排相关人员携带数码相机,做好会议和午宴活动的拍照工作公司年会活动策划2
一、活动背景—品牌致力于对钻石文化的建立和传播,代表爱,引领潮流,已处于中国钻石行业的领航地位爱是人类最珍贵的情感,—是珍贵情感的代言,它是有关于“真爱”的信仰它不仅仅钻石,更是同生命一样长久的承诺就如同它的‘品牌主张一样一一“用珍稀的,为珍惜的“
二、年会主题追求完美,创造卓越(—公司年度年终总结会以及公司新年的发展方向)
三、活动目的
1、增强区域员工的内部凝聚力,提升—的竞争力;
2、对20_年区域营销工作进行总结,对区域市场业绩进行分析制订新年度区域营销工作总体规划,明确新年度工作方向和目标
3、表彰业绩优秀的公司内部优秀员工,通过激励作用,将全体员工的主观能动性充分调动起来,投入到未来的工作之中业音响设备维修人员排除故障
4、出现醉酒通知其家人、朋友或找专人陪护送回休息
八、年会流程年会整体分为五个部分领导致辞、优秀员工表彰、节目表演、幸运大抽奖、年会聚餐抽奖环节会在节目表演当中穿插到进行领导致辞
1、播放暖场音乐,员工签到入席,查看各自座次表;
2、公司领导及嘉宾入席;
3、开场舞蹈;
4、主持人同时登场,开场白,简单介绍本次年会的五个部分,欢迎到场嘉宾;
5、董事长致辞优秀员工表彰
1、此项工作由人力资源部统筹安排,确认各部门人员名单以及具体奖金金额,此项费用不在整个年会预算之列;
2、公司本年度优秀员工评选活动最迟在—月—日之前确定获奖类别及人员名单;
3、提前整理好优秀员工简单介绍,做好PPT,在主持人宣读获奖时投影展示;
4、工作人员提前准备好证书和奖金,颁奖领导和所有获奖员工准备上台,同时奏颁奖曲(此环节有会务组成员提前将获奖员工安排到舞台一侧),依次颁奖;
5、颁奖结束后所有获奖人员与公司领导合影留念;
6、获奖感言,人力资源提前通知,建议放到总结会议上节目表演
1、主持人串词,将节目起到承上启下的.作用;
2、节目单确定后,主持人按照事先串好词的节目单顺序依次进行;
3、公司领导对节目进行评分,具体评分表在节目开始提前发放;
4、主持人宣布节目评选结果;
5、节目评选分为最佳人气奖,最佳表演奖,最佳创意奖等,每个节目奖励现金分别为一元、—元、—元;
6、领导颁奖后,所有演员与颁奖领导合影,表演节目环节结束幸运大抽奖
1、此环节穿插到节目表演当中,由工作人员提前将抽奖号码发放和收集到位,抽奖号码每人一个(一式两联),按照顺序发放;
2、共设立四个奖项奖品价值设立,一等奖一元一名;二等奖一元二名,三等奖一元三名,鼓励奖—名,奖品为等值物品;
3、抽奖形式采取随机抽取的形式,由公司领导进行抽奖,顺序由低等至高等,当场凭抽奖号码兑奖,如当时人不在现场,取消奖项资格,重新抽取,直到抽取完毕,一等奖由公司—抽取;二等奖由—抽取;三等奖;鼓励奖兑奖同时,音响师播放比较激情的音乐,调节现场气氛;
4、所有抽中奖品的员工需当场表演节目一个,抽奖领导和中奖者合影留念;
5、抽奖结束后,主持人宣布活动结束,邀请―致祝酒词,宣告聚餐开始;
6、会务组进行会场清理,我司设备等尚可使用的办公及装饰用品归位装车年会聚餐
1、地点与节目表演场所在同一地点时间—开始;
2、员工入场时餐桌上摆放好瓜子、花生、糖果、边吃边看演出;
3、在节目表演结束前十分钟与酒店负责人进行沟通,准备上凉菜;
4、明确桌长姓名和职责(调节气氛,保证员工安全)可让主持人在台上明确;
5、祝酒词结束后聚餐开始全体起立,共同举杯,共同祝愿公司明年勇创佳绩,硕果累累聚餐中间如有临时增加的节目主持人可灵活掌握员工借助气氛相互祝酒,领导与员工相互祝酒,烘托气氛,表现公司业绩蒸蒸日上的势头聚餐结束,整个年会结束
九、注意事项
1、提前确认年会现场舞台大小,按照其尺寸制作活动横幅和背景板
2、提前采购年会所需的物品;
3、会场需提前布置,包括布置公司领导和嘉宾入座位置和姓名台卡;
4、时间的把控,主持人应注意好时间的把控,避免时间控制节点远远超出原计划的预定时间;
5、会务人员的工作安排,年会的具体工作会细化分解到相关责任人,确定每一项工作的负责人,例如现场灯光及音响的调试、舞台及场地的布置、物品的采买与运输、酒店与用餐普的提前预定等等,中间如若出现什么问题需及时解决;
6、严禁酒后闹事,如若发生,公司将追究事故责任人公司年会活动策划1120__年已经到来,为展现公司日新月异、蓬勃发展的良好风貌,增进友谊、增强凝聚力,公司决定于20_年—月一日举办一场联欢会来答谢各位员工一年来辛勤的工作与默默付出第一步入场形式入场是年会的最开始阶段,一个有趣、让人兴奋的入场方式,最能直接地影响员工对年会的第一感觉所以近年来,网络上盛传的各大公司年会的入场秀,也都是花样百出常见的方式是红毯秀,在年会会场门口处放置签字桁架,员工沿着地毯方向走向会场,在签字桁架处签字、合影留念进阶一点可以在红毯两侧摆放一些杂志合影框,比如时代杂志、GQ男人装等等,根据公司文化可以自行定制,员工入场时可以合影留念高级一点可以是cosplay走秀,在入场时,以部门/小组为单位,cosplay一组动漫或其他人物入场,这样的形式往往更抓眼球,也极具趣味性第二步暖场方式走完年会的入场秀,进入会场后,大家在找到属于自己座位、桌次的同时,内场可以轮播音乐、视频等进行暖场,等待年会的正式开始常见的暖场方式就是播放视频,视频内容可以截取公司一整年度的重大事迹的回顾近几年随着互联网行业的蓬勃发展,催生一些跨屏互动系统,暖场时候也可以用跨屏互动方式,建议结合视频穿插播放,效果会更好一些第三步领导致辞年会正式开始前,请领导对本次年会致辞/祝酒词,作为年会的开幕式在带领全体同事回顾公司整年情况、展望明年预期之际,也要让领导给大家一点福利,点燃现场气氛,比如领导派红包等通常的形式,是用红包塞现金派发,也有在公司内部微信群发微信红包,大家来抢最近常见利用跨屏互动发红包,扫描二维码,就可以领取红包的方式,也是一种创新的发奖形式第四步节目表演每一年的年会演出都是最头疼的环节,各部门也都绞尽脑汁策划节目但节目每年应当推陈出新,总是一样的节目也令人提不起兴趣,作为策划,可以建议各部门抓住时下热点来准备节目,如公司有嘻哈你可以用freestyle唱出公司大事记吗?吐槽大会平时不敢吐槽的东西可以一吐为快啦?—情报局我发现!运营妹纸是最漂亮的!第五步热场游戏策划年会时,节目一游戏一抽奖要穿插着来,让员工保持期待和热情年会既然是大家放松、互相了解的场合,平时工作大家也都很忙,这次应该让老板和员工们多多互动,比如员工模仿老板说话、老板模仿员工动作、鼓动老板表演等另外可以借鉴跑男、极速前进、快本等热门综艺中的游戏,吸引员工参与第六步抽奖环节抽奖环节根据年会整体设计时长、节目数量安排,一般在两个节目和游戏后安排一次抽奖,从幸运奖、三等奖、二等奖降序抽取而最后一个一等奖,可以放在0点时抽取,或者放在年会所有节目结束时候抽取传统的方式是在抽奖箱里,抽取中奖人员,近年也有通过抽奖软件,输入奖品和参会人员信息,进行抽奖,主持人或者领导只需要喊开始、停止即可第七步赞赏评选策划时,根据实际情况,可以将公司部门/个人年度先进评选和颁奖放在年会中,对于受奖者无疑是最大的褒奖同样还可以设计年会最佳节目奖,现场投票评选年会中最有人气、最有意思的‘节目,也是对表演者们的认可和肯定公司年会活动策划书720_年即将逝去,为展现公司日新月异、蓬勃发展的良好风貌,增进友谊、增强凝聚力,公司决定于20_年一月一日举办20_年度总结表彰暨20__年迎新年会,以此来答谢各位员工一年来辛勤的工作与默默付出
一、企业年会主题20—年度总结表彰暨20__年迎新年会
二、年会时间1企业年会策划方案准备期本阶段主要完成企业年会策划方案、通知发布、企业年会节目收集2年会协调及进展期本阶段主要完成年会节目安排表、音响确定、物品购买3年会倒计时期本阶段主要完成礼仪小姐、主持人、节目单等年会节目全流程确定4年会正式演出时间
三、年会地点略
四、年会目的1对20__年公司发展成绩总结,以及制定20_年公司总体规划,包括新年度计划、方向、目标等2年会节目以加强员工之间的交流,增强团队协助的意识,提升公司的综合竞争能力为目的3表彰优秀,通过奖励方式,调动员工积极性,鼓励大家在新的一年,工作都有出色的表现颁奖方式有互动大屏幕乐乎现场嘉宾展示功能进行颁奖展示4丰富员工生活,答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力5让员工充分的展现自我,在年会的过程中认知自我及对企业大家庭的认同感6加强领导与员工之间的互动,让我们在同一舞台共同交流、联欢
五、参会人员公司全体人员,约200人左右
六、年会节目要求
1、歌曲类1喜庆、祥和、热烈的歌曲;2青春、阳光、健康、向上;3与以上主题相关的原创歌曲
2、舞蹈类1积极向上、寓意深刻的艺术性舞蹈;2具有高科技时代气息的创意性舞蹈3喜闻乐见的街舞、现代舞、健美操、武术等;4相关歌曲的伴舞
3、曲艺类1喜庆、热闹反映生活的的相声、小品;2经典的传统曲艺类节目戏曲、话剧、评书等;3其它类型的曲艺节目乐器类
4、每个部门所报节目不限;
5、提倡跨部门组合报名;
七、年会流程
1.参会人员入场
2.主持人宣布年会开始
3.总经理、董事长、讲话;对年终做总结、表彰员工4,表彰各部门负责人做度工作总结与计划、对优秀员工予以表彰、为优秀员工发奖
5.优秀员工发言
6.年会节目表演
7.互动小游戏
四、参加人员客户群,领导;邀请业界领导;公司工作人员;
五、公司年会策划方案之年会时间20_年1月10日下午14点30分至22点00分会议时间14:30——18:00晚宴时间18:30——22:00
六、年会地点—益田喜来登酒店宴会厅
七、年终大会议程安排
1.13:50全体参会员工提前到达指定会堂,按指定排座就位,等待员工大会开始14:00—15:30大会进行第一项,各部门及各项目负责人上台分别做年终述职报告15:30—15:45大会进行第二项,由行政人事部负责人上台宣读公司各部门及项目,主要负责人人事任命决定书15:45—16:00大会进行第三项,副总经理宣读20_年度优秀员工获得者名单;优秀员工上台领奖,总经理为优秀员工颁发荣誉证书及奖金;优秀员工与总经理合影留念;优秀员工代表发表获奖感言16:00—17:30大会进行第四项,总经理做总结性发言
8.闭幕词公司年会活动策划12
一、年会的意义—年会是企业重大节日!
一、年会的纲领为了父母的微笑,我在努力的路上!
二、操办原则怎么让员工有感觉就怎么来!
三、企业的灵魂经营好员工的动力,实现员工的梦想,顺便实现老板的梦想!
四、年会的核心让员工明年在公司拼命做事!
五、年会的目的
①拉动员工a、是为了减少员工流失,用活动来留住员工;让员工兴奋采取行动,让更多的员工看到跟我们公司干的希望;展示公司辉煌,让员工家庭更支持自己在公司干;所以年会一定要与往年不一样,一定要让员工有感觉;让员工明年赚到更多的钱!b、是为了激发员工的动力、调动员工的积极性,让员工在新年伊始就对工作产生高度热情,迅速进入工作状态
②拉动顾客a、一定要邀请一些我们的大客户来参加我们的年会,在年会的现场让我们客户感到神圣,感恩我们的客户,并且向客户展示我们的团队及公司文化,借此向客户传递一个印象!b、可以邀请一些意向客户来参加我们的年会,在年会的现场让老客户做一个分享,以此来打动新客户,让新客户对我们公司产生一个良好的印象
③拉动其他力量a、邀请几位商家合作伙伴,向他们展示我们的规划及团队,以此来增加他们对我们的信心及依赖度b、邀请几位地方相关部门的(或者行业)领导,向他们展示我们的文化及对地方(或者行业)的拉动性和贡献度(如我们要成为某地区的纳税大户等)
二、会场的布置
一、有好的音响和好的环境,能让大家一起就餐
二、地场两边挂着关于公司理念的一些条幅(如公司文化的展示,愿景,使命,口号,以展架的形式展示在年会现场,并通过员工展示体现)
三、座位安排结合天、地、师、君、亲的理念,如第一排为年度业绩前十名及其父母第二排为客户和嘉宾,其他座位按各部门划分
四、会场后方悬挂年度业绩前十名巨幅照片
五、公司优秀员工和元老,总经理的照片做成展架放在会场
六、老板年会期间不用上台说话,而是坐在最后一排看所有员工展示、表演(会场布置以天、地、师、君、亲的原则,以此来激发员工的动力,当业绩前十名在现场看到自己的巨幅照片,内心深处一定会发出一股强烈的神圣感,内心自然会升起一股冲劲,所谓一念升起,所向披靡)
三、拟邀嘉宾
一、员工要求全员必须参加,不可请假
二、公司各部门领导
三、客户尽量邀请重要的大客户,或者对公司有恩的客户
四、优秀员工及主管父母提倡孝文化
五、重量嘉宾地方领导或者行业内知名人士等(可提前说为神秘嘉宾)
四、岗位安排
一、成立专门会务组年会最重要的参与者是员工而非领导,所以所有领导必须为员工服务,每上领导各自申请会务组职位,定好机制,如果不全身心付出怎么办!1)会务总监2)场外签到组二人(同时负责茶歇)3)场内:4)主持人5)男女DJ6)负责在场后给所有前十名包括优秀员工颁奖时戴红花的7)灯光摄影8)物资:9)白板组10)迎宾组:11)礼炮手
二、围绕流程进行采购所需要所需物资红地毯,追光灯,花环,奖杯,奖牌,嘉宾胸花,礼炮,奖品,元老条幅,水,茶点等!必先提前两天配齐!
五、具体流程
一、全员到签到处点名,安排岗位(要求会务组的所有成员必须着统一服装,特殊岗位除外,例摄影)
二、客户签到,(客户要佩戴胸花)走红地毯,签名(场外由主持人引导,红地毯两侧主管们热烈欢迎伙伴们、嘉宾入场,由主持人引导进会场,会场门口宣布客户进场,聚光灯引导客户座位上(注大屏幕和这期间场内必须放非常非常动感的音乐)(门口要有三位礼仪的人引位)
四、主持人上场,自我介绍及热场,介绍到场嘉宾
五、主持人带动全员先来一或两支开场舞(由所有的领导上前领舞!)
六、放视频(全年回顾)
七、颁发奖励,主持人逐次邀请受奖人上台来领奖、分享、合影、(中间可穿插一些文艺节目)A、业绩前十名(从十到一的顺序邀请前十名逐次走上讲台领奖)B、最佳状态奖(公司里状态最好最持续的,并且可以感染周围的人,带动周围人的状态)C、无私奉献奖(公司里平时默默无闻,但却默默的为公司奉献着,无怨无悔)D、狼性团队奖(公司所有的部门参选,评选标准由公司商讨决定)E、最上进员工奖(在公司最努力,最有动力,最有上进心的,最好是新员工,或是工龄一年以内的员工)F、天使奖(此奖的人选应该是对公司员工关心最多,大家有什么事都愿意和她去说,像天使一样关爱身边的人)G、最大贡献奖(在过去的一年里,对公司有着某一方面的巨大贡献的)H、最佳状态奖(公司里状态最好最持续的.,并且可以感染周围的人,带动周围人的状态)I、晋升任命书J、给客户颁奖
八、下半场入场两场热场舞
九、团队展示,向在场所有的人展示我们的团队,展示我们的文化,展示我们的状态,展示我们决心,展示我们的优势,势气,状态,礼仪
一十、让各部门定明年业绩目标
十一、地方领导发言或者相关领导发言(主持人一定要把领导塑造到位,让领导高兴可以提前与其沟通,也可以突然袭击,视领导的脾气来决定,核心是让其乐
十二、行业内重量嘉宾(神秘嘉宾)发言(同样主持人要提前准备,拟好塑造词,向当下师学习,向行业里的精英学习,更利于员工的进步和对此行业的理解
十三、颁布新一年里公司的各项政策(可由副总颁布,要有书面文件,最好是红头文件)
十四、颁布一年的各项奖励机制(要清晰要透明,要让人一目了然,不可含糊不清)
十五、老板做总结激励性发言!将全场所有人推向顶点(话不用太多,重在激励,塑造公司发展方向和发展前景,将现场所有的人点燃就可以了!)
十六、主持人宣布大会正式结束;
十七、晚餐(中间可穿插一些文艺节目)
六、重点备注
一、主持人要在每个版块之前要塑造本版块的给企业带来什么!
二、每一位上台的领奖者礼仪小姐必须给带花环;
三、每一个上台者都必要求走上红地毯;
四、每一位上台者聚光灯必须配合;
五、会务必须严谨每个一个环节,物资,人员的调配;
六、DJ师、礼仪小姐和主持人对接每个环节;
七、颁奖此过程乃重中之重,乃大会的核心部分,公司想要达到哪些结果,就针对此类事件举行重大而隆重的仪式,所有获奖的人都有一到三分钟(做一个“时间到”的提示牌)的获奖感言,主持人提醒感谢的话要少说!(每个领奖的人挑自己喜欢的人用自己最喜欢的方式给自己颁奖)
八、感恩文化
①感谢父母养育之恩
②感谢客户帮助自己实现梦想
③感谢公司给我平台公司年会活动策划13【年会时间】20_年1月22日至1月23日(暂定2天)【年会地点】—国际大酒店【出席人员】公司全体员工【年会目的】
1、对20—年公司发展成绩总结,以及制定20__年公司总体规划,包括新年度计划、方向、目标等
2、在这个“企业盛会”中,公司领导与领导、员工与员工、领导与员工零距离接触,与会者欢聚一堂,这不仅可以消除以往工作中的矛盾,还可以增进员工之间的‘交流,实现企业内部的团结,增加企业凝聚力
3、在这个“家庭盛会”中,公司借此来总结回顾上一年度各项工作,对下一年作出安排和部署,并表彰年度优秀,通过奖励方式,调动员工积极性,鼓励大家在新的一年,工作都有出色的表现同时促进公司的企业文化建设,表达对员工的问候和爱戴
4、丰富员工生活,答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力
5、让员工充分的展现自我,在年会的过程中认知自我及对企业大家庭的认同感
6、加强领导与员工之间的互动,让我们在同一舞台共同交流、联欢【年会内容】第一部分年度年终总结会第二部分年度评优表彰第三部分联欢.活动附件【年度会议及相关注意事项】其他未尽事项请各位补充,谢谢公司年会活动策划14
一、年会筹备小组总策划总执行—/一成员—置高及—科技所有部门成员
二、年会内容活动名称—科技有限公司20__年新春团拜晚会活动基调喜庆、欢快、盛大、隆重活动主题以客户为中心,以奋斗者为本活动目的对20__年公司的工作成绩进行总结,展望公司20—年的发展愿景;同时丰富员工企业文化生活,激发员工热情,增强员工的内部凝聚力,增进员工之间的沟通、交流和团队协作意识活动日期20—年2月10日1600-2000活动地点酒店参会人数—置高—人、—科技—人、厂商—人,共计—人参会人员—置高员工、—科技员工、特邀嘉宾活动内容总经理致辞、文艺汇演、晚宴(详细流程安排见附表一)
三、工作分工(详细分工明细见附表二)
(一)文案组(负责人—、—)成员5名负责主持人形象设计,串词、祝酒词起草、审核;总经理讲话稿起草、审核;(-)会场布置组(负责人_、—)成员一名负责设计、联系制作年会舞台背景墙、横幅、签名板及各种材料的打印和制作;负责鲜花或花篮的采购/租赁;现场摄影、DV摄像、照相;开场PPT制作,年会期间除节目音乐外所有音乐搜集17:30大会结束,员工散会休息,酒店布置晚宴会场
2、晚宴安排18:00晚宴正式开始,晚宴主持人引导大家共同举杯,祝福大家新年快乐,祝愿公司的明天更加美好18:00—19:00用餐时段公司领导及员工到各桌敬酒,同事间交流沟通,拉近彼此距离19:00—2100娱乐时段公司年会活动策划3
一、活动目的
1、增强区域员工的内部凝聚力,提升—的.竞争力
2、对一年区域营销工作进行总结,对区域市场业绩进行分析制订新年度区域营销工作总体规划,明确新年度工作方向和目标
3、表彰业绩优秀的公司内部优秀员工,通过激励作用,将全体员工的主观能动性充分调动起来,投入到未来的工作之中
二、年会主题
三、年会时间—年_月_曰下午_点到一点领导致辞、表彰优秀员工、表演节目同时聚餐
四、年会地点—酒店一楼—厅
五、年会组织形式由公司年会工作项目小组统一组织、执负责与酒店工作人员配合调试功放、灯光、音响、话筒、投影、电脑,并播放年会现场所有节目伴奏带及颁奖音乐和进场PPT等;会场安全检查(消防、电源、设备等)
(三)节目组(负责人_、—)成员一名
1、节目类型唱歌、舞蹈、小品、话剧(歌舞剧)、魔术、乐器演奏、戏曲、相声、时装秀等
2、选取节目规则以抽签的形式,每个部门可抽取2个节目签,从中选取一个类型节目表演
3、节目质量标准若彩排时达不到质量要求,须重新编排直到达到要求为止
4、节目彩排时间1月—日一2月—日每日选抽两个部门彩排文艺汇演节目内容的要求是“以客户为中心,以奋斗者为本”节目组负责人具体工作如下负责完成对所有节目的排练、设计、筛选及后期的彩排工作;负责节目的编排及演出的顺序和流程衔接;负责联系租用或购买节目所需的服装道具和主持人、演职人员的化妆等;负责小游戏的提供、抽奖奖项设置等;负责安排文艺节目评委及奖项设置;负责确定颁奖人员
(四)迎宾组/礼仪组(负责人—)成员—二名年会进场入口处迎接嘉宾,并引领入座;负责嘉宾、参会人员的签,并发放年会礼品(做好登记);负责配合抽奖奖品、文艺表演奖品的发放;负责年会过程中放礼炮
(五)后勤组(负责人—)成员一名负责活动所需的礼品、奖品、纪念品、食品及其他年会所需物品的购买、准备、保管及发放;负责与酒店工作人员的沟通、协调工作
四、活动费用预算(具体费用分配由各项目负责人自行安排)
五、相关注意事项
(一)活动前年会开始前,年会筹备小组成员必须确保每人持有一份“年会流程具体执行方案”在年会开始前30分钟,必须对所有年会所需要用到的设备进行调试、检查确保年会场地布置,所需物资、参会人员、表演人员全部到位
(二)活动中对工作人员进行明确的分工,每项工作都必须责任到人,保持手机的开通(统一设置振动)便于及时联络一场活动的顺利进行需要各个方面的配合,更需要对现场环节的控制及管理对于演出的催场候场,舞台上的道具提供,对于整体活动的节奏的把握都是非常重要的
(三)活动后年会后期的纪念视频制作、发放(由行政人事部部制作DVD,行政人事部部统一发放,每人一张)年会照片的收集及保存;年会总结公司年会活动策划15你的年会现场是否还在门口排队等待纸质签名签到呢?这样的方式都已经过时了,现在都是电子互动时代了,来点有创意富有科技感的签到方式吧!20_年年会推荐签到方式激光雕刻手写签到、360环拍签到、即刻漫画签到、空气炮签到、大屏手写3D签名、马赛克签到等,新颖富有参与感,让嘉宾入场就能感受到年会欢快的氛围,主动将活动分享到朋友圈[360环拍签到】嘉宾站在环拍台上,环拍装置360度无死角环绕拍摄拍出你的美,拍完即可扫码下载!360环拍镜头下每一秒画面都具动感活力,播放速度可调节,视频片尾添加品牌形象、活动主题,与360视频一同分享到朋友圈,提升品牌宣传【即可漫画签到】创意拍照装置,年会活动暖场神器,现场为嘉宾绘制个人Q萌漫画像,拍摄完成后,漫画照片会自动打印出来给到嘉宾手上【空气炮签到】嘉宾可以通过装置自带的摄像头现场进行拍照及签名,通过空气炮打出的烟圈投射到大屏幕上,效果非常炫酷,是一个极具科技感的签到仪式!【大屏手写3D签名】,普通led屏幕直接手写签名,强激光雕刻,裸眼3D签名效果,水波纹飞出,围绕logo旋转,子弹悬浮,现场科技感十足!【马赛克签到工参与感满满,嘉宾现场拍照打印,通过编号把照片贴到指定位置,签到完成汇聚年会主题或者log等,体现了企业凝聚力表现,年会力推暖场装置,互动效果极好!摇一摇虎年游戏招财进虎,用户快速摇动手机,小老虎向终点冲去,摇得越快,排名越高玩法有趣、紧张刺激,分分钟燃爆现场!欢呼声、呐喊声交织一片,活动现场热闹非凡!过年不玩喜庆的虎年互动游戏还等什么呢?全员参与的大屏互动游戏,操作简单扫码即可参与,大屏幕实时显示赛程更刺激!目前上线的‘虎年素材有虎年福到、虎年暴富、虎运当头、金虎送福、虎虎的快乐、虎年如意、如虎添翼、福虎生财!创意互动装置写福字机;还有什么比自己亲手写个福字,把福带回家更能吸引大家的参与和互动的呢?写福机,又名描福机,现场手写福字,素材字体任意选择,现场实时打印带走,支持手写签名功能,打印出一张专属你的福字;支持添加小对联、添加小装饰,福气满满;支持扫码下载,把新春祝福送给亲朋好友新年新气象,年会策划的创意互动当然也要常换常新,希望虎年财源滚滚,福气满满,充满活力的向20__年冲吧!行
六、参加人员客户群,领导;邀请业界领导;公司工作人员
1、会场总负责主要工作总体工作协调、人员调配
2、策划、会场协调、邀请嘉宾—主要工作年会策划、会议节目安排、彩排、舞台协调;对外协调、现场资讯采集
3、人员分工、布场撤场安排
4、嘉宾接待、签到
5、音响、灯光—,会前半小时检查音响、灯光等设备
6、物品准备—o主要工作礼品、奖品等物品的准备
七、会场布置会场内方案舞台背景喷画内容—文字内容—
1、舞台悬挂烘托气氛的红灯笼;四周墙壁挂烘托节日气氛的装饰
2、舞台两侧放置易拉宝各2个,内容宣传企业文化会场外
1、充气拱门放置宾馆大门外主要通道;
2、宾馆入口处挂红布幅;
3、宾馆内放置指示牌;文字内容—
八、年会流程形式领导致辞、表彰优秀员工、表演节目同时公司聚餐;备注
1、主持人开场白,介绍到会领导和嘉宾,邀请领导上台致辞;
2、分公司领导上台致辞;
3、嘉宾致辞;
4、表彰优秀员工员工文艺汇演、现场有奖问答、游戏;外请演员表演节目、中间抽奖公司年会活动策划420_年即将到来,为展现公司日新月异、蓬勃发展的良好风貌,增进友谊、增强凝聚力,公司决定于20_年—月一日举办一场联欢会来答谢各位员工一年来辛勤的工作与默默付出
一、年会主题增加公司于员工之间的凝聚力
二、年会地点办公区大会议室
三、年会时间安排
(1)年会策划及准备期(—月—日至一月—日)本阶段主要完成通知、节目收集、主持人确定
(2)年会协调及进展期(—月—日至一月—日)本阶段主要完成节目安排表、礼仪小姐确定、音响确定、物品购买
(3)年会倒计时期(—月—日)本阶段主要完成年会全过程确定(包括节目单确定)
(4)年会正式演出时间20__年一月—日晚1900至2130
四、年会节目报名方式
1、及时通报名、电话报名、现场报名
2、联系人—
3、联系方式_____________
五、参会人员
六、年会节目要求
1、歌曲类
(1)喜庆、祥和、热烈的歌曲;
(2)青春、阳光、健康、向上;
(3)与以上主题相关的原创歌曲
2、舞蹈类
(1)积极向上、寓意深刻的艺术性舞蹈;
(2)具有高科技时代气息的创意性舞蹈
(3)喜闻乐见的街舞、现代舞、健美操、武术等;
(4)相关歌曲的,伴舞
3、曲艺类
(1)喜庆、热闹反映生活的的相声、小品;
(2)经典的传统曲艺类节目(戏曲、话剧、评书等);
(3)其它类型的曲艺节目(乐器类)
4、每个部门所报节目不限;
5、提倡跨部门组合报名;
七、年会进行流程
1、参会人员入场
2、主持人宣布年会开始
3、总经理董事长讲话对年终做总结表彰员工
4、表彰各部门负责人做度工作总结与计划对优秀员工予以表彰为优秀员工发奖优秀员工发言
5、联欢会节目表演。