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文本内容:
年党员干部开展“五大”要求和“六破2023六立”大学习大讨论活动心得体会及研讨发言近期,在市委统一要求部署下,我局迅速行动,认真谋划,精心组织,积极开展“五大”要求和“六破六立”大学习大讨论,下面本人结合工作实际谈谈谈学习心得与体会落实“五大”和“六破六立”要求,首要在于解放思想观念在谋划工作、推进改革过程中,要牢固树立开放创新、开拓进取的意识,善于、勇于、敢于突破思维“围墙”和思想“天花板,提升标准找差距,放大坐标找不足面对推进博望区县域治理模式创新试点这种全新的探索性工作,积极寻求破除壁垒的新办法,大胆探索县域治理模式现代化新模式落实“五大”和“六破六立”要求,关键在于拉高工作标杆全面对标沪苏浙,坚决破除工作低标准、低要求,大力弘扬一马当先的城市精神,把对标落实到每个重点工作、每个创新举措上要把“争”的坐标定得更高推深做实机构编制综合评估、编外聘用人员等特色亮点工作,在谋划推进年度重点工作时,持续发扬敢为人先的精神,以一流的追求审视发展思路、以领跑标准落实发展举措,积极展现更大作为要把“进”的眼光放的更远进一步树牢大局观念,把机构编制工作重点放在大局中去考量和谋划,全面提升机构编制工作的服务保障能力紧扣上级部署要求,聚焦机构重组、职能转变等重点,做好改革举措论证分析,扎实做好机构改革各项前期准备工作要把“拼”的劲头钾得更足以年初工作目标为指导、以年度目标考核为导向、以考核结果优秀为追求,全面差缺不漏、倒排工期,确保各项工作高质高效推进落实落实“五大”和“六破六立”要札核心在于提高能力本领一方面,要加强实践锻炼持续加强干部队伍建设,根据每名年轻干部的工作能力、专业技能、性格特点等科学安排岗位,强化岗位历练,着力打造复合型专业的机构编制干部队伍紧扣市委市政府中心工作,加强重点任务科室协同联动作战完善考核等机制,激发年轻干部攻坚活力另一方面,要加强专业训练要用好“青年蹲苗”党建载体,加强“老带新”的结对共建,示范带动新党员比学赶超定期组织“编评编学”“党员干部上讲台“,促进年轻干部碰撞思维、互促提升组织年轻干部参与年度重点调研课题研究,在实践中增长才干落实“五大”和“六破六立”要求,根本在于严实工作作风锤炼雷厉风行、说干就干的作风树牢紧迫意识,对既定的目标、确定的任务紧抓不放推动各项工作提速提效锤炼攻坚克难、敢闯敢试的作风鼓足干事创业的精气神,迎难而上、敢于突破,创造性地开展工作要有严谨细致、务实规范的作风牢记“文经我手无差错、事交我办请放心”,善于从小处着手,把机构编制工作中的各种小事想到、想深、想透,努力打造服务更优、效率更高的政治机关我的交流研讨发言完毕,谢谢大家!“五大”要求、“六破六立”大学习大讨论心得体会作为法院干警,要深刻认识开展“五大”要求、“六破六立“大学习大讨论的重大意义,以此次大学习大讨论为契机,准确把握“五大”要求、“六破六立”的丰富内涵和精神实质,进一步解放思想、真抓实干第一,坚持从严治庭,努力锻造过硬队伍继续把筑牢政治忠诚作为队伍建设的第一任务,坚持全面拧紧思想发条,充分认识“思想引领、学习在先”,以学习教育为抓手,进一步增强全法庭干警政治自觉、思想自觉和行动自觉持续深化廉政教育,不断巩固反腐倡廉工作成效,教育引导全法庭干警知敬畏、守底线,努力打造一支对党忠诚、服务人民、纪律严明、业务熟练的法庭干警队伍第二,充分发挥法庭的司法职能作用,依法平等保护各类经营主体的合法权益,在案件审理过程中,切实抓好法治化营商环境建设,为辖区内经济社会发展提供强有力司法保障第三,在狠抓落实中提升案件质效坚持能动司法,围绕“案件质量建设年”活动,真抓实干,创先争优,努力实现案件办理“三个效果”有机统一法庭作为服务基层的第一线,也是“努力让人民群众在每一个司法案件中感受到公平正义”的第一线,做好法庭工作,是我们每一个法庭工作人员的职责和使命创新工作方式方法,稳步推进法庭各项工作如作风改变、能力提升、群众满意度提升,以司法作风的改变促进司法能力的提升,以司法能力的提升促进法庭工作的发展,推动法庭工作再上新台阶“五大”要求、“六破六立”大学习大讨论发言汇报材料围绕“五大”要求,“六破六立”大讨论活动,区市场监管局不断提升服务水平、提升助企纾困、提升监管能力,全面推进营商环境优化、充分发挥出市场监管的责任与担当
一、深化商事制度改革,优化行政审批服务因我区人口基数小,所以市场主体存量较低,服务基础薄弱,创新方式较少,年度市场主体增长量不高今后要加快职能转变,增强为民服务意识,秉持“高效便民”的理念,让准入环境更加便捷
(一)推进市场主体双向便利打造“企业全生命周期”服务体系,市场主体准入和退出“双向”便利全面提高企业开办的审批效率,缩短企业开办时间,优化企业开办“掌上办”实现企业注销预检,为企业提供个性化注销方案,再结合简易注销和证照并销,构建便捷高效的企业注销体系
(二)扎实推进各项改革落实持续推进“证照分离”改革,直接取消审批、审批改为备案、实行告知承诺、优化准入服务等四种方式推行“一屏注销”改革、“个转企”改革和“强制注销”改革,实现跨部门、跨系统、跨区域信息共享联动,压缩业务办理时间
(三)提高行政服务水平质效依托个体和企业智能审批一体机,由窗口工作人员提供全程帮办服务,减少排队和审批时间,提高办照效率为企业开办免费刻制首套印章、证照邮寄“零费用”,降低企业开办成本
二、推进知识产权提升,促进产权有形转换我区知识产权总量较少,截至今年5月份,全区发明专利总量仅92件,每万人发明专利拥有量为
4.25件,商标有效注册量仅有2322件,知识产权成功办理质押贷款的数目较小
(一)加强知识产权创新发展持续开展知识产权奖补申报工作,完善商标奖励扶持政策,充分发挥专项资金对创新驱动发展的引导作用,提升企业的积极主动性,激发市场主体创新创造热情开展商标品牌培育工作,召开商标品牌战略动员会和商标品牌培训会,助推企业品牌建设
(二)强化知识产权运用效益积极培育知识产权示范试点企业,推动知识产权强企建设加强知识产权质押融资,全面梳理区内企业的知识产权清单,依据我区企业存量贷款情况,在企业存量贷款到期前,与企业、银行和担保公司沟通协调,提前介入,精准发力,提升知识产权金融服务实效,完成“无形”资产向“有形”转换
(三)强化知识产权保护宣传继续常态化保持打击非正常专利申请和恶意注册商标行为高压态势,强化知识产权全链条保护,开展知识产权行政执法专项行动深入企业、园区宣讲知识产权有关政策及法规,做到政策上门和服务上门,有针对性地为企业进行知识产权创造、保护和运用知识普及
三、完善新型监管机制,提升市场监管效能为切实有效减轻企业生产负担,既要达到“无事不扰”的效果,同时发挥新形势监管效果,营造出良好市场秩序
(一)深化“双随机、一公开“监管,加强部门协调沟通动态调整执法人员名单库和监管对象库,确保各部门开展联合检查前能有效沟通对接,同时降低同一对象的抽查频次,以较少的检查次数实现较大的监管效益,帮助企业解决生产经营问题
(二)引导市场主体修复信用,营造诚信市场氛围实行“两书同送”机制,送达《行政处罚决定书》的同时,同步送达《信用修复告知书》主动告知行政相对人按照流程自行修复自身信用,实现教育与处罚相结合,有效维护市场主体信用,打造诚信市场氛围
(三)实行“智慧化+信用化+网格化”监管,发挥基层监管效能以乡镇、街道等行政区划为基础,结合社会管理网格,将3个市场监管所管辖区域划分成若干监管网格,并设置网格监管员,全面摸清网格内各类主体底数,推动从粗放式监管向精细化监管转变,实现XX区内各市场主体全覆盖监管,有效打击各种违法违规行为。