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文本内容:
育婴员项目实施方案为贯彻落实省、市职业技能提升政策,弘扬工匠精神,进一步提高技能人才发展水平,更好激发人才创新创造活力,根据《云浮市第二届职业技能大赛实施方案》通知要求,为做好育婴员项目有关工作,保证竞赛顺利进行、取得实效,现结合实际,制定本实施方案
一、办赛目标为深入学习贯彻党的二十大精神,贯彻落实习近平总书记视察广东重要讲话、重要指示精神,服务乡村振兴战略,助力实施“百县千镇万村高质量发展工程”,以“技术改变人生,技能实现梦想”为主题,以育婴员国家职业资格三级/高级工标准为依据,结合当前育婴员行业发展的需求,适当增加新知识、新技术及职业道德等相关内容通过竞赛激发和调动行业企业的关注和参与教学改革的主动性和积极性,推动提升云浮市家政服务行业的人才培养水平
二、组织机构
(一)举办单位本竞赛项目由市人力资源和社会保障局、市总工会牵头组织,新兴县人力资源和社会保障局协助实施,广东省新兴中药学校承办
(二)竞赛组委会主任黄江成员叶建新竞赛组委会下根据工作需要设办公室、技术工作组、赛务工作组、监督仲裁组、新闻宣传组、后勤保障组、保卫组等工作部分
(三)组委会办公室具体负责竞赛的综合协调、组织实施和日常管理工作主任叶建新成员刘雪萍、廖仰平、张翠红、王小红、张耀明、张家铭、黄俊婷、黎焕容负责组织制定竞赛技术工作方案;对竞赛各环节技术工作提出规范要求;提出专家组长(裁判长)人选;组织编制技术工作文件及命题;会同承办、协办单位实施技术保障;根据职责参与处理竞赛过程中的突发情况等工作主任邓江萍成员张翠红、黄俊婷、王小红、何国喜、于海英、章淑萍、郭英、练莉、黄锦绣、曾炼华
(五)赛务工作组负责竞赛项目赛务保障等工作的具体落实与实施;协助审核技术工作文件;组织落实所需场地及设施设备等保障工作;根据职责及时妥善处理赛场突发情况等主任叶建新成员刘雪萍、廖仰平、张翠红、黄俊婷、邓江萍、王小红、张耀明、张家铭、曾炼华
(六)监督仲裁组组长何兆峰成员龚大伟、赵小宁
(七)新闻宣传组负责人董伟嘉成员王诗婷、陈婉、梁嘉铭、潘少宁工作职责布置会议场地,准备台牌、水、电子横幅、通信稿、领导发言稿等;拍照、拍录像等梁嘉铭主要负责:学术报告厅仪器使用、开关门、开幕式横幅及版面设计、培训视频制作等潘少宁负责拍录像王诗婷负责通信稿、领导发言稿、拍照等陈婉布置会议场地,准备台牌、水、电子横幅等()后勤保障组A负责人陈文桂成员陈文桂、冯少光工作职责准备就餐假票、矿泉水、财务报账等冯少光负责准备矿泉水、裁判及选手服装等
(九)保卫组负责人陈燕凯工作职责指挥停车
三、竞赛项目及相关安排
(一)竞赛项目及标准
1、竞赛项目育婴员
2、大赛标准从行业发展的前瞻性出发,参照《育婴员国家职业资格》三级/高级工标准
(2019),结合当前育婴员行业实际情况,适当增加新知识、新技术、新设备、新技能的相关内容,由组委会组织专家制定,具体要求见技术文件
(二)竞赛赛制及组别本次竞赛以个人参赛,报名方式为现场或邮箱报名竞赛分为实操考核题和综合评审考核题两部分进行
1、按照《育婴员国家职业技能标准》(2019年版)三级要求为主,适当增加新知识、新技能、新规范和岗位实际操作等内容,育婴员项目赛题内容涉及到生活照料、保健护理与培训指导、教育实施等模块共3项实操及1项综合评审即评估婴幼儿体格生长情况和各行为发育程度,并制定婴幼儿的教养内容和要求的计划表
2、技能操作竞赛技能实操考核以现场技能操作的方式进行,参照人力资源和社会保障部颁布的国家职业技能标准进行考核,难度相当于三级/高级工标准水平,并适当增加难度、新知识、新技术、新设备、新技能、职业道德等知识选手在比赛前45分钟进行抽签,按赛场提供的用物在规定时间内(约45分钟)完成各个模块操作环节,超时即停止该项目操作(具体操作时间按照项目来确定)
3、成绩计算以个人“实操+综合评审”成绩决定名次其中,实际操作竞赛成绩占80%,综合评审成绩占20%,得分高优先原则,决定选手最终名次当选手成绩出现并列时,以C1个人实操考核成绩高者排名优先;C1成绩相同时,再依次按C1的教育实施(精细动作、认知能力与社会性、情绪情感能力培养)、保健护理与培训指导、生活照料的顺序成绩高者排名优先决定选手名次,如再相同者则以并列名次
(三)竞赛时间及地点竞赛时间2023年9月12日上午800地点广东省新兴中药学校
四、参赛资格与竞赛报名
(一)参赛资格参赛人员须为年满18周岁,且年龄在法定退休年龄以下,具有云浮户籍或在我市从事与育婴员相关工作的从业人员,遵守国家有关法律法规,具有良好职业道德,无投诉和违规记录,身体健康,具有初中及以上文化程度,并具有以下条件之一
1、有一年以上从事育婴员相关工作经历的人员;
2、具有高等院校、职业院校、技工院校本专业或相关专业在校学生,可报名参加相应项目(工种)的比赛
3、具有参赛项目相关职业资格证
4、已获得省级以上“技术能手”称号的,不能报名参加同一项目(工种)的比赛;高等学校、职业院校教师,以及社会培训机构专职教师、卫生医疗单位在职护士(含助理护士)不得参赛
(二)竞赛报名及参赛方式、报名方式1本次竞赛以个人参赛,报名方式为现场或邮箱报名,并把报名资料在报名截止时间(8月30日)下午17:00前递交至各县(市、区)人社局审核,审核结果于报名截后三日内以短信或电话方式进行通知,参赛证于比赛报到时发放、报名资料2参赛选手按以下内容提供报名材料
(1)竞赛报名表(表上“本人承诺”处需本人签名,“单位意见”处需单位盖章)
(2)本人身份证复印件(正反面,复印在同一张A4纸上)
(3)参赛项目相关职业资格证以上材料一式两份,均需要加盖单位公章,递交至报名点审核,并将电子版报名材料和近期大一寸彩色白底纸质照片2张以及电子照片,(提交的照片以竞赛项目名称+姓名+身份证号命名电子照片是标准证件数字背景照片,JPG或JPEG格式,大于10K,小于40K,像素2295*413,身份证号如有字母必须大写)发至各县(市、区)人社局邮箱(详见附件),各县(市、区)人社局审核汇总后将报名材料报送承办单位邮箱
(三)裁判团队组建方式由大赛组委会聘请育婴员考评员成立裁判组评定参赛选手的成绩
五、竞赛奖励本次竞赛分别设置金奖1名、银奖1名、铜奖1名、优秀奖若干名由云浮市人力资源和社会保障局颁发职业技能等级证书及奖金并进行全市通报表扬奖金设置金奖5000元,银奖3000元,铜奖1000元上述奖金为税前金额,奖金按奖项发放
(一)授予“云浮市技术能手”称号及荣誉证书根据《关于明确云浮市技术能手称号授予有关事项的通知》(云人社函[2021)192号)精神,由市人社局授予“云浮市技术能手”称号,并颁发荣誉证书已获得“云浮市技术能手”称号者不再重复授予
(二)颁发奖牌、证书对各竞赛项目获得前3名的选手,由大赛组委会相应颁发金、银、铜牌(选手排名原则上不并列),对其他排名在参赛人数前50%选手颁发优胜奖各竞赛项目的冠军,符合相关条件的,可按程序向云浮市总工会申报“云浮市金牌工人”;竞赛成绩合格的选手,按相关规定颁发职业技能等级证书(三级)获得金、银、铜奖的选手,其指导老师(每名选手指定1名指导教师,并由执委会核定),由组委会颁发“优秀指导老师”证书各赛项均有选手参赛的县(市、区),由组委会授予“优秀组织奖”,授予冠军选手推荐单位“云浮技能人才工程金牌培育单位”牌匾,承办单位推选一名工作人员授予“优秀赛务工作者”证书
六、申诉、仲裁和监督成立监督仲裁组,在竞赛组委会领导下开展工作,及时解决赛项申办和比赛过程中产生的异议、申诉及涉企争议
(一)监督仲裁组职责
1.在竞赛组委会领导下,对竞赛的筹备与组织工作实施全程现场监督监督内容包括赛项竞赛场地和设施的布置、廉洁办赛、选手抽签加密、裁判培训、竞赛组织、赛项应急预案、成绩评判及成绩复核与发布、申诉仲裁等
2.监督只对程序与过程监督,不得参与具体赛事组织活动及裁判工作
3.熟悉赛区内相关赛项的赛项规程和规则,掌握辖区内赛事的动态及进展情况
4、受理各参赛队的书面申诉,对受理的申诉进行深入调查,作出客观、公正的集体仲裁
5、对竞赛过程中的违规现象,应及时向竞赛组委会提出改正建议,同时留取监督过程资料
(二)监督仲裁工作组人员组成及要求
1、监督仲裁工作组人数为奇数,由学校纪委组成,工作组成员一般不超过3人,设组长1人
2、成员应具备较强的沟通和组织管理能力,对职业教育有深刻理解,熟悉大赛政策与制度
3、成员应遵纪守法,品行端正,作风正派,坚持原则,具有过硬的政治、业务素质,良好的职业道德和敬业精神成员应有较强的法律、法规意识,熟悉职业教育改革与发展
4、赛项执委会及专家工作组成员不得参与监督仲裁工作
七、实施保障和安全要求开展竞赛要制定科学可行的应急预案,做好疫情防控,合理安排竞赛各个环节,确保赛事顺利开展期间如遇突发情况及时报告,调整工作模式和工作计划,确保赛事安全、有序开展。