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文本内容:
网店责任公司有关员工聘用合约合约甲方单位(聘用机构)合约乙方单位(受聘有关员工)身份证号身份证号手机号码手机号码现住公司地址现住公司地址号码号码QQ QQ淘宝会员名淘宝会员名支付宝账号支付宝账号邮箱邮箱注册日期注册口期店铺网址重要备注合约甲方单位(聘用机构)合约乙方单位姓名(受聘人):受聘岗位合约乙方单位身份证号:合约双方根据国家和本市有关法规、规定,按照自愿、平等、协商一致的原则,签订本合约第一条合约期限
1、合约有效期为一年自一年—月—日至一年—月—日止(其中前30天为试用期),合约期满聘用关系自然终止
2、聘用合约期满,经双方协商同意,可以续订聘用合约
3、签订聘用合约的期限,不得超过国家规定的退离休时间,国家和本市另有规定可以延长(推迟)退休年龄(时间)的,可在合约乙方单位达到法定离退休年龄时,再根据规定条件,续订聘用合约
4、本合约期满后,任何一方认为不再续订聘用合约的,应在合约期满前一个月书面通知对方第二条工作岗位
1、合约甲方单位根据工作任务需要及合约乙方单位的岗位意向与合约乙方单位签订岗位聘用合约,明确合约乙方单位的具体工作岗位及职责
2、合约甲方单位根据工作需要及合约乙方单位的业务、工作能力和表现,可以调整合约乙方单位的工作岗位,重新签订岗位聘任合约第三条工作条件和劳动保护
1、合约甲方单位实行弹性作息规章制度规章,每天工作时间为900-1730,更具需要每周给合约乙方单位安排至少一天休息时间
2、合约甲方单位为合约乙方单位提供符合国家规定的安全卫生的工作环境,保证合约乙方单位的人身安全及人体不受危害的环境条件下工作
3、合约甲方单位可根据工作需要组织合约乙方单位参加必要的业务知识培养训练第四条工作报酬
1、根据国家、市府和机构的有关规定,合约乙方单位的工作岗位,合约甲方单位按月支付合约乙方单位工资不少于—元人民币
2、合约甲方单位有权根据国家、市府和机构的有关规定,并结合工作需要适时调整合约乙方单位的工资
3、国家传统节日,合约甲方单位适当向合约乙方单位发放相应的福利待遇,并给予合约乙方单位法定节假日、婚假、计划生育等假期第五条工作纪律、奖励和惩处
1、合约乙方单位应遵守国家的法律、法规
2、合约乙方单位应遵守合约甲方单位规定的各项规章规章制度规章和劳动纪律,自觉服从合约甲方单位的管控、教育
3、合约甲方单位有权根据责任公司相关规章制度规章,并依照合约乙方单位的功过表现给予奖惩第六条聘用合约的变更、终止和解除
1、聘用合约依法签订后,合约双方必须全面履行合约规定的义务,任何一方不得擅自变更合约确需变更时,双方应协商一致,并按原签订程序变更合约双方未达成一致意见的,原合约继续有效
2、聘用合约期满或者双方约定的合约终止条件出现时,聘用合约即自行终止在聘用合约期满一个月前,经双方协商同意,可以续订聘用合约
3、合约甲方单位机构被撤消,聘用合约自行终止
4、经聘用合约双方当事人协商一致,聘用合约可以解除
5、合约乙方单位有下列情形之一的,合约甲方单位可以解除聘用合约
(1)在试用期内被证明不符合聘用条件的;
(2)严重违反工作纪律或聘用机构规章规章制度规章的;
(3)故意不完成工作任务,给责任公司造成严重损失的;
(4)严重失职,营私舞弊,对合约甲方单位机构利益造成重大损害的;
(5)被依法追究刑事责任的
6.有下列情形之一的,合约甲方单位可以解除聘用合约,但应提前三十天以书面形式通知受聘人
(1)合约乙方单位患病或非因工负伤医疗期满后,不能从事原工作,也不愿从事合约甲方单位另行安排适当工作的
(2)合约乙方单位不能胜任工作,经过培养训练或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;
(3)聘用合约订立时所依据的客观情况发生重大修改变更,致使已签订的聘用合约无法履行,经当事人协商不能就变更聘用合约达成协议的;4合约乙方单位不履行聘用合约的
7.有下列情形之一的,合约甲方单位不能终止或解除聘用合约1合约乙方单位患病或负伤在规定的医疗期内的符合《实施意见》第三条第5款规定者除外;2女职工在孕期、产期、哺乳期内的符合《实施意见》第三条第5款规定者除外;3法律、法规规定的其他情形
8.有下列情形之一的,合约乙方单位可以通知聘用机构解除聘用合约1在试用期内的;2合约甲方单位未按照聘用合约约定支付工作报酬或者提供工作条件的
9.合约乙方单位相关要求解除聘用合约,应当提前三十天以书面形式通知合约甲方单位第七条其它事项10合约双方因实施聘用合约发生人事争议,按法律规定,先申请仲裁,对仲裁裁决不服,可向人民法院提起诉讼11本合约一式叁份,合约甲方单位二份,合约乙方单位一份,经甲、乙双方签字或盖章或盖章或签字或盖章后合约生效12本合约条款如与国家法律、法规相抵触时,以国家法律、法规为准合约甲方单位签字或盖章或盖章或签字或盖章盖章或签字或盖章或签字或盖章或盖章或签字或盖章合约乙方单位签字或盖章或盖章或签字或盖章签约时间年月曰签约时间年.月曰。