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文本内容:
实习生劳动协议书合约甲方单位(实习机构)机构名称_____________________________住所地________________________________合约乙方单位(实习生)姓名性别民族年龄身份证号码____________________________户籍所在地____________________________联系公司地址____________________________所学专业______________________________毕业时间______________________________根据民法通则、劳动法及有关规定,合约双方在平等自愿的基础上签订本协议第一条协议期限本协议自年月—日起年—月—日止第二条实习岗位合约甲方单位按合约乙方单位实习有关内容及相关要求,安排在岗位实习,合约乙方单位应按实习相关要求,努力完成实习任务第三条实习报酬或实习补助双方协商确定合约乙方单位每月实习期间的报酬或实习补贴为¥o第四条工作时间及休息休假、合约甲方单位实行每日工作不超过八小时,平均每周不超过四十小时的工作
4.1时间,非标准工时岗位的工作时间按岗位相关要求、合约甲方单位保证合约乙方单位按国家和本市有关规定享受各种休息、休假
4.2第五条保险福利待遇、合约乙方单位在实习中发生人身伤害,根据劳动法应由合约甲方单位负责任
1.1的,由合约甲方单位负责任第六条劳动保护和劳动条件、在实习期间合约甲方单位应根据国家及本市有关规定为合约乙方单位提供劳
6.1动安全卫生的实习条件,为合约乙方单位配备必须的劳动防护用品、合约甲方单位应对合约乙方单位进行安全教育和岗位技术培养训练,实习学
6.1生不得从事特种作业、合约甲方单位不得安排周岁以下的学生从事矿山井下、有毒、有害国家规
6.218定的第四级体力劳动强度和其他禁忌从事的工作、合约甲方单位不得安排女实习生在经期从事高温、低温、冷水作业和国家规
6.3定的第三级体力劳动强度的工作、合约乙方单位在实习工作过程中应严格遵守劳动安全卫生规程和操作规程,有
6.5权拒绝违章指挥,对合约甲方单位及其管控有关员工漠视人身安全和健康的行为有权拒绝执行、检举或控告第七条劳动纪律、合约甲方单位有权按照国家及本市的有关规定及企事业机构的规章规章制度
7.1规章对合约乙方单位实行管控、合约乙方单位应遵守合约甲方单位依法制定的各项规章规章制度规章和劳动
7.2纪律,保守合约甲方单位的商业秘密第八条本协议的解除、变更、终止、经合约双方协商同意,本协议可以变更或解除;
8.
1、双方均可单方解除本协议,但须提前个月书面告知对方
8.
21、本协议到期即终止
8.3第九条违反本协议的责任及双方约定的其他事项第十条合约双方履行本协议发生争议先经企事业机构调解委员会或实习学生所在O学校进行调解,调解未成按国家法律规定解决第十一条本协议自双方签字或盖章或盖章或签字或盖章盖章或签字或盖章或签字或盖章或盖章或签字或盖章之日起合约生效合约甲方单位(盖章或签字或盖章或签字或盖章或盖章或签字或盖章)法定代表人或委托代理人(签字或盖章或盖章或签字或盖章或盖章或签字或盖章或签字或盖章或盖章或签字或盖章)年月日合约乙方单位(签字或盖章或盖章或签字或盖章)年月日。
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