![](/assets/images/bg-loading.gif)
![](/assets/images/bg-loading.gif)
![](/assets/images/bg-loading.gif)
![](/assets/images/bg-loading.gif)
![](/assets/images/bg-loading.gif)
还剩3页未读,继续阅读
文本内容:
会计实操劳动用工合同模板法定代表人身份证号码乙方(受聘人员)电话号码姓名法定代表人身份证号码__________________________家庭住址电话:根据国家法律和有关政策,经甲、乙双方平等协商,自愿签
一、聘用合同期限本合同为有定期限的聘用合同订本合同合同期从日至年——月——日止(其中年——月——日至年——月日为试用期)
二、工作性质和考核指标为乙方按甲方工作需要,安排乙方1——的在职部门为,乙方代表的职位为,并根据甲方演艺部工作考核标准完成该岗位承担的各项工作任务
三、劳动保护和劳动条件甲方负责对乙方进行职业道德、业务技术、安全生产工作考核及各种规章制度的教育和培训,并为乙方提供良好的工作环境
四、劳动报酬(演艺部全体人员,人员工资以人民币结算)乙方在聘用期间的人工资总额为每月人民币元,大写人民币壹拾贰捌仟圆整,奖金见甲方的奖金发放制度12128000(此工资表标准包含国家规定的〃五险一金〃和劳保金,甲方X不再发放其他费用)
五、甲方的权利和义务、依照国家的有关规定和甲方的规章制度对乙方团队行使管理权、考核权和奖惩权
1、合同期间因工作需要,甲方有权调整乙方团队人员的工作岗位
2、具有下列情形之一的,甲方有权解除劳动合同但应提前__日通知乙方解除劳动合同3)在试用期内发现乙方不符合聘用条件的;()乙方在试用期不能胜任岗位要求;Q()乙方严重违反甲方工作责任制或甲方规章制度的23乙方团队人员不服从甲方现场经理或法定代表人工作安排或工作调动4
六、乙方的权利和义务乙方及所属团队成员在甲方公司工作期间,甲方应保证在工作场地所有成员人身安全Q乙方团队与舞台部门员工为了工作井然有序的开展,乙方团队人员归甲方现场2第一负责人及甲方法定代表人直接管辖,其他人员任何人不得以任何非正当理由指挥干扰及解雇团队成员乙方于所属团队成员工资需准时发放、时间为每月分三次发放,其中按照自然月每十天发放一次,每月按照三十天计3算,每位员工的压金经正式工资的五天薪金即压结辞退人员在办理相关离职手续后甲方方可支付相应的5工资及压金10乙方团队演出人工费人共计为人民币元整、大写人民币壹拾贰捌仟圆整,如需增加或削减人员及节目412128000人工费,需甲乙双方达成共识,方可生效所有演员的服装费X用由甲方公司提供,化妆等由演员自行负责乙方在甲方单位正常工作期间,如甲方无正当理由或在未通知乙方团队的条件下私自解雇乙方团队,甲方需向乙方支5付违约金人民币元整大写贰—(但如因乙方团队给甲0方造成严重损失、及影响甲方公司造成甲方不能正常营业的,乙方应赔偿甲方由此给甲方带来的相关损失并由乙方承担相关的法律责任,且甲方不退还乙方压金在未经甲方许可的情况下,乙方无权以任何理由更换人员或整体团队,如乙方更换或撤场给甲方带来的损失及法律责任由乙方负责()甲方应承担乙方于所属团队成员单程及更换团队成员的单程路费(飞机票报销费用汽车票火车票,报销单程全6价费用,具体费用以机打票为准)50%备注)乙方所属团队前期筹备按照乙方团队工资表半薪结算、开业当天(以试营业经营为标准)恢复全薪制度乙方团队在Q甲方正式开业之日起月内为试用期,试用期间如甲方发现乙方团队不能胜任甲方工作的甲方有权要求乙方团队更换有关人员或更换整体团队,甲方不承担违约责任及法律责任()乙方于所属团队演出人工费人(第个月元整大写人民币壹拾壹万捌仟圆整第个月后月份人2121118000共计人民币元整大写人民币壹拾贰捌仟圆整)212具体日期为合同签定日至开业前日按照正128000X式薪金的计算,开业当日至开业后月薪金为人民币元,大写人民币壹拾壹万捌仟圆整,50%
118000.00第二个月后开始按照人民币元,大写人民币壹拾贰捌仟圆整
128000.00甲方(用人单位)_____________X日期年__月一日乙方(受聘职员)_____________日期年——月—日。
![贤阅信息](/assets/images/honor-2.png)
![贤阅信息](/assets/images/honor-3.png)
![贤阅信息](/assets/images/honor-4.png)