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专科护士工作计划格式范文专科护士工作方案格式范文在医院中,护理人员是与病人接触最多、最早,最亲密的工,护理人员的素养和形象,直接影响医院形象人们都说“三分治疗,七分护理”,这句话虽然并不非常精确,但却反映了护理工作的重要作用和地位护士对人民的健康做出了乐观贡献,从而受到了社会的尊敬,被誉为“白衣天使”在年新的一年里,我们坚持把“以“病人20xx为中心”的人文护理理念融入更多实际详细的工作细节在管理形式上追求“以病人需求为服务导向”,在业务上注意学问更新乐观吸纳多学科学问,在队伍建设上强调知法、守法、文明规范服务和为病人营造良好的修养环境,逐步把护理人员培训成为病人健康的管理者、教育者、照料者和讨论者角色特制订年护理工作方案20xx
一、加强护士在职教育,提高护理人员的专业素养强化相关学问的学习把握,定期组织护士授课,实行轮番主讲,
1.进行规章制度及专业的培训如遇特别疑难状况,可通过请医生授课等形式更新学问和技能相互学习促进,并作记录.重点加强对护士的考核,强化学习意识,护理部方案以强化“三2基”护理学问及专科技能训练为主,由高年资的护士轮番出题,增加考核力度,讲究实效,不流于形式,进行排名次,成果纳入个人档案,作为个人考评的客观依据,相互竞争,直至达标.做好聘用护士的轮转工作,使年轻护理人员理论与实践相结合,3把握多学科学问和力量随着护理水平与医疗技术进展不平衡的现状,有方案的选送
4.部千里之行,始于足下分护士外出学习,提高护理人员的素养,优化护理队伍不断的更新护理学问
二、护理平安是护理管理的重点,平安工作长抓不懈护理人员的环节监控对新调入护士以及有思想心情的护士加强
1.管理,做到重点交待、重点跟班切实做好护理平安管理工作,削减医疗纠纷和医疗事故隐患,保障病人就医平安.病人的环节监控新入院、新转入、急危重病人、有发生医疗纠2纷潜在危急的病人要重点督促文档内容到此结束,欢迎大家下载、修改、丰富并分享给更多有需要的人。