还剩3页未读,继续阅读
文本内容:
廉政风险防控工作实施方案为了认真贯彻中央和省市对党风廉政建设和反腐败工作的安排部署,全面贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大和中央、省市纪委全会精神,确保我单位廉政风险防控工作落在实处、取得实效,结合工作实际,制定本实施方案
一、指导思想坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大为指导,按照“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的要求,以岗位廉政风险防控为载体,以积极预防为核心,以强化管理为前提,以加强制度建设为重点,切实推动党风廉政建设和反腐败工作深入开展
二、基本原则坚持齐抓共管,由***党组统一领导,领导班子成员各负其责,把廉政风险防控工作与业务工作同安排、同部署、同落实、同检查坚持问题导向,把发现问题、分析问题、解决问题作为出发点和落脚点,有针对性地制定防范措施坚持依纪依法、公开透明,保证廉政风险防控工作的严肃性和规范性,使权力在阳光下运行;坚持重点突破,围绕重点领域和关键环节,着力解决群众反映强烈的热点难点问题,切实维护群众利益;坚持标本兼治,进一步建立健全廉政风险防控长效机制,不断推进廉政风险防控工作深入开展
三、工作目标按照全面开展、突出重点、扎实推进、务求实效的总体要求,以完善制度机制为重点,以坚强监督检查为保障,从关键环节入手,全面排查、分析下属单位在岗位职责、工作流程、制度机制等方面存在的廉政风险,切实推进我单位廉政风险防控工作深入开展,努力打造一支政治过硬、业务精通、勤政廉洁、作风优良的***工作队伍U!主要任务
(一)梳理细化职权各下属单位要按照职权法定、权责一致的要求,依照相关法律法规和“三定”方案所确定的工作职责,对依法确定的职权进行梳理和细化,明确办理的工作事项、承办岗位、运作程序、办理时限、监督制约以及投诉举报途径和方式,推动廉政风险防控有机融入权力运行流程各个环节
(二)开展风险排查各下属单位要结合本单位工作实际和党风廉政建设的工作要求,要紧紧抓住重点领域、重点岗位、重点环节开展廉政风险防控工作,以权力运行为主线,全面排查、分析下属单位在思想道德、岗位职责、工作流程、制度机制和外部环境等方面的风险,并根据排查出的廉政风险发生可能性的大小、频率的强弱、危害程度的高低等因素,实行风险分级管理、分级负责、责任到人建立前期预防、中期监控、后期处置的廉政风险防控长效机制思想道德风险排查主要排查因理论学习、教育管理不
1.到位,致使干部职工放松世界观改造、理想信念不坚定、政治素质下降,在履行职责过程中可能发生在工作纪律、工作作风、工作绩效和生活作风等方面的潜在风险.岗位职责风险排查主要排查因干部职工在履行职责过2程中,违反廉政准则和廉洁自律规定,利用职务、岗位上的便利谋取私利,违反民主集中制原则,失职渎职、滥用职权或不作为、慢作为、乱作为而引发的风险.业务流程风险排查主要排查在开展业务过程中,因工3作流程、环节缺乏有效的监督制约,或者未严格按照相关工作流程行使职权,造成工作延误或其他严重的社会影响而引发的廉政风险.制度机制风险排查主要排查因制度、规定缺失或者相4关要求模糊、不明确,不能适应改革发展和党风廉政建设的形势需要,未及时健全完善和认真执行各项制度机制,造成部分制度机制可操作性不强、贯彻落实不到位,监督制约有盲区或漏洞而引发的廉政风险.外部环境风险排查主要排查工作人员为了达到有利于5自身利益的目的,在业务往来中可能对相关人员进行利益诱惑或施加其他非正常影响,导致行为失范,构成失职渎职或权钱交易等严重后果的廉政风险
(三)制定廉政风险防控措施各下属单位要针对排查出的廉政风险和风险等级,依据相关法律法规、政策规定、廉政要求、工作职责、工作标准,制定有针对性、可操作性、具体管用和切实可行的防控措施,加强内部管理,健全完善管理制度,确保权力正确行使
五、工作要求
(一)加强组织领导推进廉政风险防控工作是落实“两个责任”的重要内容,是建立和完善惩防体系、从源头上预防腐败的重要手段和有效措施各支部、各下属单位主要负责同志要高度重视,带头将廉政风险防控要求融入到决策、执行、监督管理全过程;领导班子成员要狠抓落实,自觉抓好自身和职责范围内的廉政风险防控工作纪检部门要进一步抓好监督检查工作,推动廉政风险防控深入开展
(二)明确责任分工要按照“一岗双责、齐抓共管、分级负责、分类防控”要求,明确防控责任主要领导要切实履行“一岗双责”,带头查找岗位风险,抓好班子、带好队伍,对领导班子其他成员和各下属单位的岗位风险防控工作负总责;领导班子成员要各负其责,根据职责分工抓好业务范围内和分管下属单位的党风廉政建设,对分管下属单位负责人的岗位风险防控工作负直接领导责任;各下属单位负责人要对本单位及其工作人员的岗位风险防控工作负直接领导责任
(三)强化检查考核各下属单位要将深化廉政风险防控工作纳入党风廉政建设和反腐败工作部署,作为惩防体系建设检查、全面从严治党主体责任考核,作为各下属单位领导班子、领导干部述责述廉的重要内容纪检部门要适时对重点领域、重点岗位、关键环节的廉政风险防控工作,开展专项督查,推动廉政风险防控工作深入开展对廉政风险防控工作推进不力、制度措施执行落实不到位,导致重大违纪违法案件发生的,严肃追责问责。