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岗位名称岗位代码管理主管会计115010910岗位序列岗位层级技术业务九直接上级财务部经理工作目的协助部门经理做好财务管理工作工作描述职责建立健全公司财务规章制度编写、完善财务管理制度工
1.作
2.监督公司各部门对财务规章制度的执行任培训和督导下属岗位的员工,评估下属岗位员工的工作表现
3.务职责进行公司各时段经济效益分析职工建立并完善公司内部统计系统,编制财务及税务报表
1.责作组织编制产品月度、季度、年度经济效益分析
2.任任为公司决策提供财务分析数据及分析报告务务
3.职责负责财务对内对外输出资料的审核工下达各部门日常费用控制指标,审核对外报送的财务资料及统计资料
1.作对各部门预算计划实际执行情况进行跟踪分析
2.任参与各部门费用承包方案的制订及执行工作务
3.职责完成上级交办的其他工作财务报表完成的及时性和准确性
1.业财务预算编制的准确性及控制有效性
2.绩财务管理的规范性
3.标会计报表的审核力度
4.准财务监督力度
5.工系统实施过程中出现的管理不规范导致数据出错,难以核对
1.ERP作分析数据难以统一
2.难经营中出现的问题提出有效的解决措施
3.点工作泄漏财务秘密於忌职业财务部经理发展任职资格教育水平大专及以上专业要求财务会计/财务管理知识工作经验本科年、大专年45技能职业资格会计师,有会计证能力熟练掌握并运用办公软件及财务软件,了解操作流程并能运用ERP专业技能进行数据采集ERP良好的沟通能力、组织协调能力、分析判断能力、授权能力、人事管理能力要求能力、应变能力和自我约束能力其他无要求。