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文本内容:
岗位名称岗位代码二级档案管理员113011105岗位序列岗位层级技术业务十一直接上级人才服务主管在上级主管的指导下,负责公司的档案管理工作,以做到对档案资料科学、有工作目的效的保管和高效、有序地利用工作描述职责负责档案资料的管理
1.档案资料的接收、整理、分类、编号、立卷、归档工2,对新形成的档案资料及时归档作
3.编制档案资料汇集、编制目录、卡片、索引等任4•定期对档案进行检查核对务
5.档案资料防盗、防火、防水、防尘和防光等安全防范和保卫工作
6.查阅时如发现损毁、缺页、涂改等情况,依照有关规定及时处理职责负责档案系统的更新、维护职责工任
1.负责对档案的接收、移交、保管、利用、销毁等情况进行登记并录入档案管理系作统务任务
2.负责档案管理系统的及时更新与维护职责建立并执行相关档案管理制度工作
1.建立档案借出、查阅等管理制度任
2.遵守国家和公司的保密规定及档案管理制度务职责完成上级交办的其他工作业
1.档案资料较规范绩
2.档案资料较完整标
3.档案信息系统更新的及时性较强准工
1.档案资料的规范性作
2.档案资料的完整性难
3.建立快捷、便利的查阅档案办法点工作林保密意识差,工作马虎忌一级档案管理员任职资格教育水平中专及以上知专业要求档案管理及相关专业识工作经验中专学历2年以上相关工作经验,大专学历1年以上相关工作经验技能经济类员级专业技术资格且档案人员岗位培训证书(由广州市档案局统一颁职业资格发)能力专业技能掌握较好的档案管理专业理论知识;具备良好的操作技能能力要求保密意识强,工作心细,品行端正,原则性强其他无要求。