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文本内容:
医院劳务人员合同书2022医院劳务人员合同书正文内容甲方(雇主)代表地址幡邮箱乙方(雇员)身份证号码住址根据国家有关法律法规,甲乙双方按照自愿、平等、愤商一致的原则,签订本合同
一、合同有效期合同期限为年,自年月日起至年月日止,合同期满聘用关系自然^止
二、工作内容甲方聘用乙方在医院岗位从事工作甲方有权根据工作需要以及乙方的专业知识、工作经验及能力等综合考虑安排和II整乙方的工作岗位
三、甲方责任
1、甲方负责安排乙方的工作,并且为其提供必要的、安全的工作条件及个人工作用品
2、按时支付乙方劳动报酬和福利奖金
3、为乙方提供诊室,诊疗器具等辅助材料
四、乙方责任
1、根据甲方医院的规章和诊疗规范进行诊疗活动
2、乙方接受聘用后,不得在本医院以外的任何单位兼职或坐诊如有发现,轻者处罚,重者单位有权将其辞退,其在外所产生的任何纠纷导致的后果由其本人Ato
3、乙方在聘用期间,必须遵守甲方的一切规章制度,应服从领导,团结合作,尽职尽责做好本职工作如有违反规定的,甲方有权^整其工作岗位或予以辞退,为此乙方应表示无异议
4、不得私自收取病人礼物或红包等物品
五、劳务报酬
1、聘用期间基本工资为元/月;另外享受岗位津贴,聘用期间第一年岗位津贴为元/月,以后随年度增加岗位津贴绩效工资按医院效益酌情发放
2、每月工资于日汇入乙方账号,乙方账号为o
六、社会保险聘用期第______月,甲方按国家规定为乙方交纳养老保险金和医疗保险金,聘用期间若乙方违反甲方规章制度被除名或乙方自行离职,要如数退还甲方为乙方交纳的养老保险金和医疗保险金
七、合同续订、变更、解除及其他
1、合同期满前一个月,经双方愤商同意,可以续订聘用合同如任何一方不再续订聘用合同的,应在合同期满前一个月书面通知对方
2、乙方享受聘用单位规定的工资待遇和相关福利,按双方的定的薪酬待遇,甲方以人民币现金支付乙方应严格遵守医院有关经营、人事、财务、薪酬等项工作的保密制度,如有违反,甲方有权解除此合同
3、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同1乙方不履行聘用合同,或违反工作纪律和规章制度的2严重失职,营私舞弊,给甲方利益造成损失的⑶违法乱纪,被依法追究刑事责任的
4、乙方在接到解聘通知后,及时辨理有关手续,结清有关账务,并将聘用期间掌握的甲方经营、财务、人事、印章、证照和相关物资全部移交甲方,不得扣留、损毁、灭失、转移、否则应承担相应的民事责任
5、甲方未按合同的定支付工作报酬或者提供工作条件的,乙方有权要求解除聘用合同但应提前天以书面形式通知甲方
6、乙方因用人单位未按照聘用合同的於7定支付工资报酬,而通知甲方解除聘用合同的,甲方应按合同的的定结算,在解除聘用合同的同时支付欠发的工资报酬
7、聘用合同签订后,双方必须全面履行合同规定的义务,任何一方不得随意变更合同确需变更时,双方愤商同意一致,并按原签订程序变更合同,双方未能达成愤议的,原合同继续有效
八、违约责任
1、若一方发生违约行为,守约方可自行决定余冬止本琳议,并有权追究违约方的法律责任和经济赔偿等
2、如任何一方不履行本愤议,违约一方应当向对方支付元的惩罚性违约金,并应赔偿对方的经济损失
九、争议解决因履行本合同发生劳动争议,双方可愤商解决,愤商不成可向方所在地有管辖权的法院诉讼
十、附即
1、因不可抗力因素,致使本合同无法履行时,本合同自行^止,双方互不追究责任
2、本合同一式份,甲乙双方各持份,经双方签字后生效甲方(盖章)代表(签字)年月日乙方(签字)年月日《医院劳务人员合同书.docx》医院劳务人员合同书正文内容结束。