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文本内容:
四、按时研讨解决安全生产方面的重大问题
五、检查指导各部门的安全生产工作
六、批准本公司的安全生产规章制度和标准
七、按权限主持伤亡事故的调查、分析和处理
八、按权限审定安全生产的表扬、嘉奖和处分
九、主持本公司安全生产委员会,并主动开展工作第六条生产副总的职责
一、帮助总经理抓好全面的安全生产工作,对安全生产负详细领导责任对因生产指挥不当造成的伤亡事故,负指挥失误责任
二、组织领导安全生产检查、落实整改措施等
三、按时研讨解决生产中的担心全问题
四、按权限组织调查分析、处理伤亡事故和重大问题
五、检查指导下属部门的安全生产工作
六、按权限审核安全生产的表扬、嘉奖和处分第七条基建部经理职责
一、基建工程生产开工前,必需组织双方签订安全协议,制订安全措施,确保施工生产安全,对因无安全协议组织施工而造成的伤亡事故负责
二、技术改造工程必需按批准的设计施工,工程进度、质量与安全发生冲突时,应听从安全,危机安全的因素未消退,不得施工
三、组织进行与锅炉、压力容器、起重机械、提升等特种设备有关的工程工程时,必需同持有特地答应证的单位施工竣工验收时,必需通知综合管理部及国家指定机构参与检验,签署看法,并取得运用答应证后,才能运用
四、保证从更新改造资金中布置安全技术措施工程的经费,不得挪用,组织布置安全措施工程的实施
五、在审核新建、改建、扩建工程的同时,落实职业安全、卫生设备,不留隐患,认真贯彻“三同时”(即职业安全卫生设备与主体工程同时设计,同时施工,同时验收,并投入运用)原则
六、负责施工安全生产工作第八条人力资源部经理职责
一、依据公司编制,配齐专职(兼职)安全管理人员C
二、在编写各种考核制度时,应将安全生产责任制和安全内容列为主要内容之
一三、不得布置不适宜在某特定岗位工作的人员上岗不得分配职工到有害女工爱护的岗位作业,已在有害岗位作业的,应调离并妥当另行布置工作
四、职工晋升、晋级应把安全生产列为重要考核条件
五、负责审批公司职工安全教育培训计划,并保证明施
六、帮助有关部门做好新工人入厂后的三级安全教育
七、帮助组织定期的消防安全、职业卫生检查,对重大火灾事故组织人员进行调查分析,提出处理看法
八、对伤亡事故处理的各种争议负责调解,并依据国家有关规定提出复议建议第九条综合管理部经理职责
一、负责公司治安保卫工作,审核消防安全、职业卫生工作计划,并保证明施
二、负责与当地消防部门,公安部门的工作联系,并传达上级有关安全的指示精神
三、负责制定安全管理制度,上报公司审批后组织实施
四、负责充实消防器材,指导消防工作
五、负责公司食堂,公寓、宿舍,浴室,消遣室、锅炉房、办公楼等公共场所的安全工作
六、负责组织定期的消防安全、职业卫生检查,对重大火灾事故,组织人员进行调查分析,提出处理看法第十条总工程师的职责
一、对本公司的安全生产工作,在技术上负全面责任
二、在组织科研、技术公关、改造、设计、施工和生产过程中,依据国家和上级部门有关安全生产的条例、规程和标准,认真组织行业安全、卫生的科研和新技术的应用
三、组织审定本公司的安全技术规章制度、标准和预防重大事故的技术措施
四、参与重大事故的调查,组织技术力量对重大事故(含伤亡事故、装备事故、险肇事事故)发生的技术原因进行分析、鉴定,并提出整改措施。