交谈职场礼仪

交谈职场礼仪交谈职场礼仪职场上说话是一门艺术，今天我就给大家聊聊职场礼仪中与人交谈的注意事项下面是我为大家整理的交谈职场礼仪，希望能帮助到大家！

一、交谈的秘诀

1、你和对方在交谈进行中，交谈目的在于使人全部明了，别人听不清，就不懂，就是浪费交谈时声音要清楚,快慢要合度说一句，人家就听懂一句良好的谈话，应该是用大方、熟练的语句，而且有丰富的字汇，可以应付交谈的需要，使内容多彩多姿，扣人心弦

2、交谈有节奏，快慢合适，抑扬顿挫是获得听众的唯一秘诀不可忘记在应快时要快，应高时要高，应慢时要慢因为我们谈话的目的是说明一些事情，使人发生兴趣所以要清晰，要明示

3、在火车里，在飞机里，或者是在别人放爆竹的时候，提高声音交谈是不得已的，但是平时就不必要也不能太大声了如果在公共场所，便会令你的同伴感到难堪

4、每说一事，要创造一个新名词，把一个名词在同一时期中重复来用，是会令人生厌的一个名词不可同时用来形容各种对象和你所说的意义毫不配合的口头禅，还是极力避免吧

5、知道怎样去运用声音、语调和姿态等，还是不够的，交谈的方法是将字眼变成声音，交谈要越简洁越好，字眼不可多用，话未说出时，应先在脑里打好了一个自己所想表达的意思的极简单的轮廓，然后根据这轮廓叙述出来

6、太深奥的名词不可多用，除非你是和一位学者讨论一个学术上的问题，否则，满口深奥名词，即使用的恰当,也是不太好的，随便滥用学术上的名词，听不懂的人根本不知道你说什么，且会以为你有意在他面前炫耀你的才学；听得懂的人则觉得近乎浅保

7、俏皮而不高雅的粗语俚言，人们初听时觉得新鲜有趣，偶尔学着说说，积久便成习惯，结果是随口而出那些话试想在社交场上，给人听见了，会发生怎样的反感呢？一句不当的话是会立刻降低你的地位的

二、交谈的技巧

1、我们要对人说规劝的话，在未说之前，先来给人家一番赞誉，使人先尝一些甜，然后你再说上规劝的话，人家也就容易接受了无论他人说什么，你不可随便纠正他的错误，若因此而引起对方的反感，你就不能成为一个良好的听者了批评或提意见，也要讲究时机和态度，但最重要的,是不可伤害他的尊严否则，好事会变坏事

2、你能和任何人继续谈上十分钟而使对方发生兴趣,你便是一等的交际人物，因为任何人这个范围是很广的你若具有一般的常识，即使你不能有各种专长的学问，也足够应付各式各样人了因为即使你不能应付如流，你总会提问题问话，是一个打开对方话匣的最好方法但问话虽是小事，但提问技巧却要相当考虑研究了

3、所以我们每次接触到一个人物时，必须先看四周的环境，并明白对方近来的生活情形如何，倘若对方正是得意的’时候，你不可在他面前光说不得意的话，俗话说得好得意人面前不说失意话

4、如果你要人家遵照你的意思去做事，总应用着商量的口气譬如有一位主管要求属下做事时，总是用着商量的口气说你看这样做好不好呢？他虽然站在发号施令的地位,可是他懂得人家是不爱听命令的，所以不应当用命令的口气

5、若要别人也和你自己一样地相信你的意见，你必须供给对方相当充分的资料叫人足够相信你的意见，既不是盲从，也不是武断在这同时，你还要表示愿意考虑别人和你不同的意见，请对方提出更多的说明、解释和证据来使你相信你要表示，假使对方能够使你相信他的意见，那么你就立刻抛弃你自己原来的看法

6、按言语是铁，沉默是金的说法，表示沉默比多话好言语是一个人的行为的影子，我们常因言多而伤人，言语伤人，胜于刀伤；因为刀伤易痊，舌伤难愈多说招怨，瞎说惹祸正所谓言多必失，多言多败只有沉默永远不会出卖你，保持沉默便是保护自己安全

7、信口开河、放连珠炮，都是不好的交谈方式信口开河并不表示你很会交谈，相反的，证明你交谈缺乏热诚,不负责任至于交谈像放连珠炮，那只有使人厌烦，因为你一开口，别人就没有机会启齿了，结果当然是自讨没趣

8、若是到了非说不可时，那么你所说的内容、意义、措词、声音和姿势，都不可不加以注意在什么场合，应该说什么？怎样说？都值得加以研究无论是探讨学问、接洽生意、交际应酬或娱乐消遣时，种种从我们口里说出的话,一定要有重点，要能具体、生动不鸣则已，一鸣惊人

9、一个冷静的倾听者，不但到处受人欢迎，且会逐渐知道许多事情话多不如话少，话少不如话好，多言不如多知，即使千言万语，也不及一件事实留下的印象深刻多言是虚浮的象征，凡有道德者，不可多言；有信义者，必不多言；有才谋者，不必多言多言取厌，虚言取薄，轻言取侮唯有保持沉默，别人将以为你是一位哲学家

三、交谈的难点

1、交谈是双方面的，甚至是多方面的，一次好的谈话，不只要讲，还要很善于听，不只要把自己的话讲好，还要善于听别人的话，而自己所要说的话，也不能像演讲一样，可以事先完全准备妥当，照讲无误，而是要有很多随机应变的才能

2、当你面对一个人谈话的时候，如果你只一大套一大套地把自己想好的话讲出来，而不了解对方的看法和兴趣,不能观察对方对你的话有什么反应，有什么疑问，不能及时地解除对方心理的症结，那你就不能算是一个好的谈话者

3、在谈话时，你的思想至少要顺着两条线发展，一条线是你自己的，一条线是对方的一方面你自己当然要有你自己的立尝态度和推理的方法，一方面你还要懂得对方的立尝态度和推理的方法，如果你谈话的对象，不只一个人，那么，你的工作就更为复杂，你所要顾到的方面就更多因为每个人的思想、嗜好和推测都是不同的

4、让别人先说，一方面是表示你的谦逊，使别人感到高兴，一方面你可以借此机会，观察对方的语气神色以及来势，给自己一个推测的机会，这才是两全的方法

5、在社交上，我们也常看到许多人，因为喜欢表示和别人不同的意见，而如此得罪了许多朋友我们为什么要和别人发生争辩？起因是由于彼此主张不同，因而彼此结上仇恨，这对于每个人在社会上生存活动最不好的事情，所谓冤家少一个好一个，因为每一个人都有着他的自尊心

6、交谈要真诚，不要表里不一，虚伪滑头，几乎每一个人，都更喜欢忠实的朋友【交谈职场礼仪】。