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公司脚步、用心于洗煤厂安全生产和科学发展,为XXX洗煤厂灿烂的明天做出自己应有的贡献制度、接待制度”等做了进一步研究行署也开展了号召人民群众为进一步发展献计献策的活动,使大家看到了“三讲”教育的成效,受到了人民群众的欢迎,增强了他们的参与意识
(二)把“三讲”教育的最终落脚点放在了整改工作上,人民群众满意千部群众担心“三讲”教育走过场,其实就是担心“三讲”教育中制定的整改措施得不到落实或解决不了问题广大干部群众久旱盼雨般地期盼整改,对“三讲”教育抱以厚望
四、加强巡视组自身建设,以良好的素质、良好的形象,严明的纪律和一流的工作履行好巡视工作“不辱使命,不负重托,高起点、高标准地完成省委交给的巡视工作”,这是巡视组在“三讲”教育巡视工作中叫响的口号为此,巡视组非常注重自身建设,从“加强自身学习,提高整体素质;加强团结协作,踏实努力工作;严格工作纪律,塑造良好形象”入手,圆满完成了巡视工作存在问题和建议
一、少数班子成员在理论学习的深度和认识上还有一定差距,表现在个别同志的学习心得和自我刹析材料的质量不高,运用马列主义的立场、观汽、方法分析问题不够,马克思主义理论水平尚待提高应进一步认真总结“三讲”教育的成功经验,把“讲学习、讲政治、讲正气”运用在党建的具体工作中,如总结好如何运用“三讲”教育的经验提高党委理论中心组的学习质童,如何开展领导班子和领导千部民主生活会等,切实提高各级领导班子的战斗力和解决自身问题的能力
二、XX地区少数民族分布相对集中,各地域经济基础差别极大,民族间、地域间深层次的各种矛盾非常复杂由于这次“三讲”教育时间有限,且“三讲”时象为地级班子和领导干部,对一些深层次的问题还若明若暗建议通过下一步县处级班子和领导干部的lsquo;三讲教育,进一步摸清上述深层次的主要矛盾,找准突破口和解决方法,加强党的领导,确保少数民族地区的经济发展、社会进步和长治久安
三、“三讲”教育的整改措施还是初步的整改重在落实,难也在落实,特别是中期整改和长期整改目标的实现,必须有相应的措施来保障应采取有效措施对“三讲”教育的整改工作跟踪检查方法上可采取组织“三讲”教育整改工作回头看,对其近期整改目标进行检查验收;把中期和远期整改目标作为每年两次的班子和领导千部民主生活会会前征求意见和会议对照检查内容督促落实三讲三评工作总结教育系统“三讲一鼓劲”活动进入第二阶段查摆问题阶段后,主管教育的副区长、教育局党政领导和机关各科室深入基层单位,通过走访、听课、听汇报、座谈、召开专题民主生活会等形式,深入查找领导班子和单位存在的主要问题,重点开展“四查四看”活动,取得了明显的成效
一、各级领导深入基层进行指导、巡察,有力地推进了活动的深入开展王淑贤副区长率领督学室全体人员、王殿君局长率领局班子成员和各科室领导、姚伟书记率领党委工作部一班人深入基层学校,包括即将接收的东洲区的五所学校,指导和检查“三讲一鼓劲”活动的开展工作王区长在巡视中强调,一定要按照“两不误、两促进”的原则扎实开展好这次活动,通过“四查四看”推动各项工作有新发展、新跨越、新起色认真查摆问题,并迅速制定有针对性和可操作性的工作措施,以崭新的精神风貌、扎实的工作作风、拼搏奋进的工作激情和令人信服的工作业绩走进“XX”在查摆问题阶段一定要提高活动效率,“议而不决不行,定而不办不行,办而不反馈不行”,确保活动取得实效王殿君局长指出,在活动开展的第二阶段,“查摆问题要找得准,问题根源要挖得深,整改措施要落得实,有什么问题就解决什么问题,什么问题突出就解决什么问题,对能够马上改的问题要立即整改,不能马上改的要落实责任、明确时限只在这样才能确保活动取得实效”各级领导深入基层进行指导、巡察,有力地推进了活动的深入开展
二、教育局机关“三讲一鼓劲”活动开展得有声有色在“四查四看”活动中,局机关干部通过民主生活会、自查自检等形式,提高了机关干部的大局意识、责任意识和效率意识,激发了工作热情,鼓起了工作干劲,转变了工作作风大家通过自查自检工作中是否有“得过且过现象、精神萎靡现象、勇气不足现象、见事迟缓现象、麻木不仁现象和怕丢面子怕得罪人现象”的“六种现象”和是否有“大局观念淡薄、责任意识不强、工作效率低下、工作干劲缺失”的“四个问题”,并根据存在的问题制定了整改方案、落实了整改措施,并制定了整改报告制度教育局机关“三讲一鼓劲”活动开展得有声有色
三、基层单位“三讲一鼓劲”活动开展得富有成效“三讲一鼓劲”活动开展以来,各单位迅速行动起来,活动开展得富有成效基层各单位普遍开展了交流思想、促膝谈心、查摆问题活动干部、群众敞开心扉,畅谈在“三讲一鼓劲”活动中的感悟和体会特别是领导班子成员,率先垂范,主动找党员和群众谈心,充分发挥表率作用活动中,干部、党员和群众敞开思想,坦诚相见,增进了解,互相帮助,互相提醒,进行自检和互检同时,各单位还还下发了《征求意见表》,就活动开展情况广泛征求意见各单位重视活动文档材料的整理、归档工作,在方案制定、工作总结和信息报送方面,22中学、南阳小学、西十路小学、千金小学、南阳中学、南台小学等校表现突出,方案切实可行,材料上报及时通过上述一系列卓有成效的工作,为下一步整改提高阶段打下了扎实的基础?
四、活动开展“两手抓、两不误、两促进”开展“三讲一鼓劲”活动的最终目的是建设人民满意机关(学校、单位),通过活动解决干部、教师、职工在工作大局、工作责任、工作激情、工作效率等方面存在的突出问题,使广大干部群众进一步增强加快发展的责任感、使命感和危机感,进一步调动积极性、主动性、创造性,努力营造齐心协力、力争上游、奋发有为、干事创业的氛围,从而以饱满的精神、昂扬的状态、火热的激情投入到工作中,更好地推进新抚教育事业发展振兴因此各单位坚持“两手抓、两不误、两促进”的活动原则,在查摆自我时不丢掉工作,在工作时不忘自我查摆,通过自我查摆找出工作中存在的不足,并加以改进,不断提高工作能力在市、区“三讲一鼓劲”活动领导小组的指导下,新抚教育系统的活动开展得有声有色,富有成效,为活动进入下一阶段奠定了基础三讲三评工作总结进入六月份以来,全国煤炭行业经济不断下滑,形势不容乐观随之而来,各煤炭洗煤厂都遭受到一定的冲击我们XXX集团也不例外为了让广大干部职工认清形势,让公司在困境中顺利走出来,XXX集团公司组织全员开展了“讲形势、讲任务、讲发展,保安全、保稳定、保增长”形势教育活动XXX洗煤厂广大干部职工对三讲三保进行了深入学习通过学习,我对“三讲三保”的意义、要求加深了认识,思想得到了升华、理念更加坚定下面,结合“三讲三保”形势任务教育,联系实际工作,谈一谈我自己的几点体会
一、着眼大局,认清“三讲三保”形势教育重要意义在全国煤炭市场持续下滑的严峻形势下,集团公司固根基,强管理,狠抓安全生产,以开展“三讲三保”教育活动为契机,通过广泛地、深入地宣传,使得广大干部领导、一线职工都能了解这次煤炭危机中,我们所面临的形势另外,我们更应做好自己,狠抓效益,明白危险之中必定存在着巨大的发展机会,只要我们按部就班、循序渐进,就一定能克服难关,迎来新的春天这次教育活动,振奋了干部职工战胜困难促发展的信心,为洗煤厂安全越过“市场寒冬”打下了坚实的基础
二、联系实际,结合我厂特点开展“三讲三保”活动就“讲形势、保安全”来说,从洗煤厂实际看,就是首先应把我厂内、外部面临的形势讲清、困难讲透、前景讲明、信心讲足七月份,根据集团公司精神,我厂广泛组织全厂干部职工进行“三讲三保”形势教育活动,分别进行了动员会和在干部职工中开展“面对新挑战,我们怎么干?”的大讨论等活动通过一系列活动,使广大干部职工充分认识到洗煤厂经济发展遇到的暂时困难绝非个例,真正理解洗煤厂、关心洗煤厂、支持洗煤厂发动干部职工出主意、想办法、提建议,动员职工立足本职工作,发挥自身潜能;通过学习进一步统一职工思想认识,引导职工树立与洗煤厂命运共同体意识,始终与洗煤厂同舟同济,群策群力抓好安全生产工作在“讲任务、保增长”方面,集团公司面临着艰巨的任务各个矿井、地面单位都面临着减产、甚至暂时停产的状况作为集团公司第一大矿的XXX矿,也面临着减产的任务,而XXX洗煤厂在这个艰难的时候就起到了至关重要的作用洗煤厂通过对原煤的初步洗选处理,使得煤质有了提高,减少浪费,从而节省了生产成本,提高了XXX矿的整体效益洗煤厂为了提高效益,从几个方面进行了工作一是围绕降成本、控成本,节支降耗等内容,广泛开展各车间、各班组“比工作质量、比工作业绩、比岗位贡献”的劳动竞赛活动,从源头抓起,把好质量关,提高煤炭质量二是按照精细化管理的要求,认真落实厂内各项管理制度,特别是质量标准化管理制度、“6S”管理制度等等,通过加强制度的管理,使得员工能更有效、有序的完成工作,从而节约一度电、一颗螺丝、一个配件等等各车间都采取了有效措施加强管理运输车间利用除铁器除下的旧铁丝、钢管、零件等,修旧利废、回收复用,有效降低材料消耗;检修车间修理旧设备、旧配件节约计划成本,通过每天指定专人定时开、关厂区照明,把节电措施落到实处;综合办对外接待一律工作餐等各办公室也广泛发动,节约每一支笔、每一张纸、每一度电笔不用玩坚决不换,纸张是单面的坚决使用,下班坚决关闭一切电源等等我厂的“讲发展、保稳定”教育员工树立发展和忧患意识,使他们认识到没有发展就没有洗煤厂的今天,更不会有洗煤厂的明天,多洗煤、洗好煤、安全洗煤,才是唯一出路其次,我厂广泛动员干部职工,迎难而上,开足马力,加大选煤力度,全力以赴完成既定目标力争实现与XXX矿零接煤,有多少洗多少的“零落煤”目标再次,有组织、有计划地组织干部深入了解职工群众思想动态和热点难点问题,定期召开班组长座谈会,为基层解疑释惑,解决困难,指导工作,确保厂区和谐稳定,推动洗煤厂安全、健康发展最后,严格按照年初职代会确定的“12351”工作目标,力争完成全年各项工作目标任务,为XXX煤矿争创XX第一扛旗开道,为集团公司洗选行业大发展做出贡献
三、转变作风、真抓实干,狠抓队伍建设
(一)思想作风方面针对我厂有的同志,不思进取思想总落后于当今不断发展形势,办事拖拉推诿,工作浮漂、效率低,工作主动性不强的现象,坚决按照领导班子提出的“谁对不起单位,单位对不起谁”理念,严格按照谁管理谁负责要求,对机关工作人员实行动态管理,通过考试加考核等措施,对不合格或不能胜任本岗位工作人员,坚决予以处理
(二)工作作风方面针对工作作风不扎实,有的同志不能带头把精力用在工作落实上、用在解决一些问题上,不能很好地沉下身子了解基层,不能为基层提供高效、及时的优质服务,用“不知道、不清楚、不归我管”等语言敷衍搪塞办事人员的现象,厂里提出“走出机关、服务基层”的理念,强化服务基层意识具体做到为基层车间送水、为检修工送代、每周定期义务清理车间煤泥、清除厂区垃圾等,使各车间放下包袱,有充足时间专心从事安全生产
(三)工作纪律方面针对少数员工不遵守机关工作时间和纪律,无故迟到和早退,利用上班时间玩游戏等现象,利用考勤机,加强机关考勤,严肃劳动纪律,对迟到、早退、旷工等违纪处以重罚通过对广大干部职工作风、纪律方面的整顿教育,使得我厂干部职工队伍整体面貌焕然一新,为全面落实“三讲三保”工作和安全生产工作奠定坚实基础俗话说“任重而道远,仁以为己任”,责任是重如泰山的承诺,它推动着我们勤勤恳恳地在各自的岗位上奉献着有了责任心,每个人就能根据自己担当的各种角色,不负众望奋发有为作为XXX洗煤厂领导班子成员,我倍感重任在肩,“认清形势、确保安全、促进生产、提高效益”是当前我们面临的主要任务新的形势必然面临新的挑战,危险中必然存在着机遇,这是亘古不变的真理面对当前煤炭形势不乐观的现实,我们洗煤厂的工作任务繁重而艰巨我将立足岗位,以“不怕苦、不怕累”的工作态度,紧跟集团。