劳动关系解除通知书（劳动合同解除通知书）

劳动关系解除通知书先生/女士你好！根据你与公司签订的《劳动合同》及《劳动合同法》等有关规定，同时依据下列第（）条原因，你与公司签订的劳动合同将予以解除请凭本通知到人力资源部领取并填写《员工离职流程手续》和《离职声明》表，至相关部门办理文件及实物移交、工作交接、工资结算等，然后凭办理完毕的《员工离职手续单》和《离职声明》到厂部办公室办理《劳动合同终止证明》请于—年—月日前将工作交接及离职手续办理完毕、订立现行合同所依据的客观情况发生重大变化，现行合同无法履行，经与你协商,未能就变更1现行合同相关内容达成一致、你已严重违反劳动纪律及规章制度；2；、你已严重失职、对公司利益造成重大损害

3、你已营私舞弊、对公司利益造成重大损害；

4、你患病（非因工负伤），医疗期满后，不能从事原工作也不能从事公司另行安排的工5作；、你不能胜任岗位工作，经过培训以及调整工作岗位，仍不能胜任工作；

6、你同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成公司的工作任务造成严重影响,经公司提7出，拒不改正；、你被依法追究刑事责任或劳动教养；8特此通知！单位名称日期。