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文本内容:
安全管理文书职业健康检查工作程序日期_________________单位_________________职业健康检查工作程序
一、接收与受理:、向用人单位详细了解职业健康体检的类型(上岗前体检、在岗期间的定期体检、离1岗时体检、应急体检)、接触的职业病危害因素、体检人数等信息、根据用人单位提供的信息,判断是否属省卫生厅批准本单位的体检项目范围(粉尘2类、化学毒物类、物理因素类、电离辐射类)、对属本单位资质范围的,与用人单位签订职业健康检查委托协议,发给《职业健康3检查表》,由用人单位和劳动者填写《职业健康检查表》内相应栏目,并由用人单位签章确认
二、确定体检项目根据体检类型和用人单位提供的职业病危害因素名称,由相应的具有职业病诊断资L质(粉尘类、化学毒物类、物理因素类、电离辐射类)的主检医师,依据卫生部《职业健康监护管理办法》附件〃职业健康检查项目及周期〃确定体检项目1:、体检项目不得随意增减,本单位尚不能承担的体检项目,及时与相关委托检验、检查单2位联系,委托其承担、离岗时体检、应急体检项目依照在岗期间的体检项目;同时接触多种职业危害因素3的,采取互补的方式确定体检项目,即不同的职业病危害因素分别对照,相同的体检项目不重复,增加不同的项目;没有直接明确体检项目的危害因素,依据国家职业病诊断标准,参考其作用后果,如二甲基甲酰胺(),需依照致中毒性肝病的化学物来确定具体的体检项目DMF
三、体检的组织实施、根据用人单位的需求,结合本单位工作,确定体检日期,并在十个工作日内安排完成职1业健康检查工作(上岗前体检尽量做到随到随检)、根据体检项目和工作量确定相应科目的体检医师,体检医师需经培训(院内培训),人2I员相对稳定、主要项目检查前必须核对受检者的身份,可采用在送检单上盖手印或核对受检者的有效3证件或受检单位派人把关等形式,防止受检者作假、体检医师要严格依照各自的操作规程和工作规范开展体检工作,各项工作要符合临床检4查要求问诊要仔细,要重视既往史、烟酒史、症状等的询问每个项目的填写要完整,体检医师要签名,为体检结果负责、收交职业健康检查表检查完毕后,指定专门医师负责职业健康检查表的收交,并对每5项检查内容进行复核,若发现缺项、错项的必须立即予以补检和纠正
四、体检结果的分析、汇总和上报、确定体检结论体检结束后,具有相应的职业病诊断资格的主检医师(粉尘类、化学毒1物类、物理因素类、电离辐射类)要及时综合各项目的体检结果,确定每一个体检人员的体检结论和处理意见,分别是)1体检未发现异常的,结论为,本次体检无异常;)2有指标异常或发现某病,但和职业健康损害无关的,结论为,指标异常,建议进一步临x x床检查;病,建议)xx xx;3有指标异常或发现某病,对照《职业健康监护管理办法》附件职业健康检查项目及周期1:,属职业禁忌的,结论为,指标异常或病,属职业禁忌,建议调离岗位;)xx xx4有指标异常或发现某病,对照相应的职业病诊断标准,有职业病可能的,结论为,指标x X异常或病,为疑似职业病,进行职业病诊断”有指标异常,在临床上这些异常可能是多种XX原因造成的、不稳定的或轻微异常,而这些异常又可能影响到疑似职业病或职业禁忌的判断时(如肝功能轻度异常、血常规轻度异常等),要对特定指标进行复查(可能多次),以复查结果作为体检结论的判断依据,并将复查结果存入职业健康体检表、审核主检医师签名确定体检结论后,由具有职业病诊断医师资格的审核人对体检项目2的确定、体检表的填写、体检结论进行审核有问题的及时进行更正,确认无误后由审核人签名,并加盖体检单位专用章、编制〃职业健康检查报告书〃由专人根据报告书编制规范负责〃职业健康检查报3告书”的编制,主要内容包括对本次体检结果进行综合分析、描述;根据职业健康检查表,将每一体检者的姓名、性别、年龄、工种、工龄、接触的有害因素等基本情况,以及主要体检结果、处理意见等内容登记在相应表格内职业健康检查报告书一式三份,一份连同所有体检者的职业健康检查表于体检结束天内交用人单位,并签订资料交接手续,一份报当地卫生监30督部门,一份本单位存档、告知与报告怀疑受检者患有急性或危及生命的严重病症的,应及时告知用人单位和劳4动者本人,并在职业健康检查表中的体检结论栏上做好相关记录;发现有职业禁忌证的,体检机构应在三个工作日内通知受检单位;发现有疑似职业病或观察对象的,应及时通知用人单位和劳动者本人,并同时报用人单位所在地的卫生监督部门
五、资料归档体检工作结束后,要将体检协议、职业健康检查报告书、体检结果告知资料、资料交接凭证等进行归档管理安全管理文书整理范文,仅供参考!日期_________________单位_________________第6页共6页。