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文本内容:
编号SM-ZD-66325加强企业安全文化建设的内容Organize enterprisesafety managementplanning,guidance,inspection anddecision-making,ensure thesafety status,and unifythe overallplan objectives编制审核时间__________________本文档下载后可任意修改、生日祝福在职工生日来临之际,从关心、爱护、尊重14职工出发,由工会给职工送上生日蛋糕,由电视台献上一首职工个人爱慕的歌曲,由矿领导献上几句生日祝语,激发职工爱矿山、做主人的热情,密切干群关系,增强职工与领导班子的亲合力、凝结力、老年协安活动组织矿区离退休职工以安全宣讲、报告15会等形式,开展安全宣传教育,传授安全管理经验、管理技能,发扬煤矿优良的传统和作风、身心调适掌握职工思想,稳定职工情绪,使职工保持16心态平衡做到五清晰即职工家庭状况要清晰;脾气性格和特长爱好清晰;工作表现清晰;业余生活和社会交往清晰;不同时期思想变化要清晰六必访即婚丧嫁娶必访;家庭发生矛盾必访;生病住院必访;家庭艰难必访;缺勤旷工必访;本人和家庭发生重大变故必访;七必谈即职工思想波动必谈;受到批评处分必谈;人际关系紧张必谈;工作变动必谈;新工人入队必谈;完不成工作任务必谈;发生三违〃必谈特别要注意新、老、病职工、休假复工职工、性格急燥和情绪波动的职工情况,发现苗头,及时进行调适工作、四无四保开展个人无违章、班组无轻伤、科区无重伤、17矿厂无死亡和个人彳灵旺组、班组保科区、科区保矿厂、矿厂保公司的四无四保〃活动班组、科区、矿厂都要根据安全指标建立安全指标控制体系,层层分解安全指标,制定出具体的四无四保〃计划,一级上报一级,一级考核一级职工个人要总结年度、季度、月度安全工作,填写轻、重伤、三违〃、安全奖惩及岗位安全责任、操作规程履行情况登记表,分析本人在思想认识上、自主保安上、安章操作上、工程质量上、隐患排查上等安全生产方面存在的问题、隐患,总结安全体味,制定个人按章操作的具体措施,并作为班组考核的依据、安全举报集团公司和各单位都要设立安全生产举报电18话、信箱或者电子邮件地址受理有关安全生产的举报,受理的安全举报事项经调查核实后,形成书面材料,需要落实整改措施的,报经有关负责人签字并催促落实依法维护职工安全生产知情权、享受劳动保护用品权、对安全生产问题提出批评及建议权,对违章指挥的拒绝权、紧急情况避险权、工伤事故及时抢救和医疗救治权、工伤保险赔付权要依法维护举报人的合法权益,并视情况赋予举报人一定奖励,从而形成人人关注安全、关爰生命〃的氛围这里填写您的企业名字Name ofan enterprise加强企业安全文化建设的内容简介该安全管理资料合用于安全管理工作中组织实施企业安全管理规划、指导、检查和决策等事项,保证生产中的人、物、环境因素处于最佳安全状态,从而使整体计划目菽一,行动协调;过程有条不紊文档可直接下载或者修改,使用时请详细阅读内容II
(一)安全文化建设的内容、建立健全各项安全生产管理制度,促进安全管理和制1度化一是根据国家局要求建立项安全管理制度;15二是根据集团公司要求和本矿实际,制定完善所需要的安全管理制度;三是根据行业标准制度操作规范;四是公司要求和本矿特点,制定职工行为规范、总结经验,推广应用先进的安全管理方法2先进的科学管理方法是实施安全管理的有效手段和抓手,惟独通过科学的管理方法,才干推行安全管理思想,达到安全生产的目的)安全生产管理方法有周循环法、安全确认法、危(wei险识别与风险评价法、职业安全卫生健康体系、指差呼唱法、走动式管理去、管理、等安全管理方法6s pdca、运用种文化活动载体,实施人性化管理318通过靛的文化活动载体,以培养人、教育人、熏陶人、感染人、触动人、关心人为主题的人性化〃安全活动的开展和文化渗透,唤醒人们对生命安全健康的渴望,诱发人们对改善工作条件、生产环境的企求,从而树立正确的安全观念,形成关注安全,关爰生产〃的氛围,逐步规范干部职工的安全生产行为、时常性安全教育利用各种媒体、开展多渠道、多形式1的丰富多彩的宣传教育活动通过广播、电视、局域网、报刊、标语、黑板报、专栏、标语等传统媒介,宣传党和国家的安全生产方针政策、法律法规,宣传公司安全生产工作部署、规章制度、典型三违〃处罚、事故责任追究等,对职工进行安全政策法规、安全质量标准化、事故案例教育,警示职工认识煤矿安全生产的特殊性,培养职工遵章守纪的自觉性、文艺宣传充分发挥矿区文艺社团、职工业余文艺骨干、2离退休老同志以及职工家属、学生的力量,以安全生产宣传教育为主题,结合矿区实际,自编自演一些文艺节目,反映身边的事,教育身边的人,寓教于乐,让矿工在文艺陶醉中接受安全教育、典型教育通过安全生产中正反两方面的典型人物、3典型事例,对职工进行安全教育一是集中宣讲利用班前班后会、周五学习例会等,组织职工集中宣讲典型事例;二是现身说教三是亲身感受;组织职工到工残、工亡职工家庭现场感受事故带来的不幸和痛苦;四是分析点评利用周五安全学习例会组织职工开展典型事例点评活动,提出本单位各工种应注意的安全事项五是图文展示每季度由矿工会、宣传部抽调有一定美术基础的人员,选取本季度有代表性的正反典型编绘图版,配以简短的文字说明,在街道、井口、工业广场等地点进行展出,宏扬先进,鞭策落后、案例教育事故案例是对职工进行安全教育的鲜活教材,4是用生命和鲜血编写的教课书通过突发事故案例教育,可以震憾职工心灵,产生强烈的警戒效应案例教育由安监部门牵头,宣传、工会、共青团等部门配合,事故单位负责提供事故案例的情况,宣传部门、安监部门负责案例教材编写基层科(区)利用班前班后会、学习例会等对职工进行案例教育工会、共青团根据案例教材,绘制挂图、板报,定期展览、亲情寄语科区设立亲情语联把职工全家福〃照片张贴5在科区会议室宣传栏内,把亲人(父母、子女、妻子或者丈夫)的安全叮嘱、矿领导安全寄语写在照片栏内,让职工时刻牢记父母的关心、夫妇的关爱、子女的期待和领导的关心、温馨家园营造温馨家园要美化职工生活环境,提高职6工的生活质量,陶冶职工热爱生活、热爱工作的情操,促使职工树立高尚的生命观、健康观,更加热爱生活、贤内评选由班组、科区、矿厂逐级把热爰矿山事业、献7身安全工作、保持家庭和睦、支持鼓励丈夫(妻子)按章操作、文明施工,且职工本人无三违〃、无工伤记录的矿工家属评选出来,赋予表彰和奖励,充分调动泛博矿工家属做好安全工作的主动性、积极性、三违〃帮教对三违〃人员的处理,要以帮教为主、动8之以情、晓之以理、使其从思想上认识三违〃的桅,从而自觉地遵章守纪在对三违〃的帮教中,要进行五谈五过关〃五谈〃即班队长谈、协安会(亲人)谈、支部书记谈、部门谈党员组织部谈,干部纪委谈,青年团员团委谈、分管领导谈;五过关〃即学习关三违〃人员必须即将住手工作,到安监部门报1到,奏学习通过学习,认识三违〃的桅,增长安全知识,提高安全意识现身说教关三违〃人员写出书面检查,在科区安全活2动日上作检查通过现身说教,不仅教育本人,而且也给其他职工敲响警钟,有利于增强全体职工遵章守纪的自觉性暴光关一是让三违〃人员在矿闭路电视节目中谈三违〃3体味、本人的认识以及搞好今后工作的保证二是在井口电子显示屏亮相〃,每天将上一天三违〃人员的姓名、单位、三违〃事由、处罚情况及时输入电子屏上,提醒其他下井职工接受教训,I遵章作业不三违〃⑷家属签字关将三违〃人员的三违〃情况通过居委会转交给三违〃人员家属,让三违〃人员的家属、子女对其进行安全教育,并在帮教通知单上签字后交回安监部门联保互保关三违〃人员返岗前,必须找到联保互保人,否则不予上岗上岗后,再次浮现三违〃的,除加倍处罚本5人外,还要处罚其联保互保人每一例三违〃人员的帮教情况,帮教人员都要做好详细的记录,并建档帮教后,帮教人与帮教对象在三违〃帮教通知书上签字,安监部门接到三违〃帮教反馈表后,方可向三违〃人员所在科区下发准许返岗通知书、群监活动充分发挥群监网员群防群治作用群监工作9由各级工会负责群监网员的聘任由科(区)提出推荐意见,上报矿工会审定后,发给聘书各单位对群监网员查处三违〃或者隐患、提出合理化建议要有指标限制,月底考核完成指标,赋予一定的奖励;否则,不予奖励或者取销网员资格群监网员的职责一是作业现场的安全监督检查;二是提出安全技术措施的合理修改意见;三是各种隐患的查处、上报;四是提出合理化建议、青岗活动各级共青团组织要建立青年监督岗制度,制定岗10员活动计划,矿团委每月组织一次集体上岗活动青岗活动主要职责一是监督当班的安全生产、工程质量,设备完好;特殊工种工人持证上岗;二是查三违〃制止三违〃现象;三是监督隐患整改,发现隐患及时处理,并做好记录四是对不放心青工进行有针对性地帮教,抓好青工一人一事的思想政治工作,层层开展包保活动、党员示范岗活动由纪委牵头,发挥党员的先锋模范作11用,创建党员安全示范岗,自觉遵守安全生产法律法规、制度,认真履行安全生产职责,严厉制止三违〃行为,及时排查、报告处理、安全隐患,以自己的实际行动带动身边的职工做好安全工作同时,每名党员应与两名职工结成安全对子,并承担连带责任、高潮日活动在春节、元旦、五一〃、十一〃等法定节12假日和安全警示日〃、安全活动月〃、事故多发期等特殊日期,掀起群众性安全宣传教育高潮,吸引泛博职工群众直接参预,增强干部职工做好安全工作的责任感、紧迫感和使命感、亲情教育由矿居委会组织开展三违〃帮教、送温暖、13结对子等活动,充分发挥职工家属特殊的亲情作用,构筑安全生产第二道防线,营造职工家庭安乐窝〃,使职工保持愉快的心情和轻松的心态,以充沛的精力投入到生产活动中。