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财务人员上半年工作总结范文2022年上半年的工作已经完毕,在上半年的工作中,我始终是在平淡中度过来的,xx工作不分大小,每一分工作都是需要平淡中度过,谁也不能承受成天在吵闹的环境中工作,这是很令人感到疲惫的事情在上半年的工作中,我始终在不断的努力工作终于还好,我半年来都是在不断的前进中度过,我信任自己能够做的更好,这是我始终以来不断努力的结果,我信任我能够在下半年中工作的更好!光阴如梭,半年的工作转瞬又将成为历史,今日站在这个发言席上,我多想傲慢骄傲地说一声“一份耕坛一份收获,我没有辜负领导的期望”然而,近阶段的工作检查与仓库管理员的理论考试的结果,让我切切实实看到了财务管理的不少薄弱之处,作为财务部的主要责任领导,我负有不行推卸的责任“查找缺乏赶先进,立足根本争先进”,时值润发集团提出“树标兵、学先进、促发展、争效益”活动、润发机械又一度成为整个集团的标兵企业,“鑫宏企业与本公司发展对口红旗竞赛”的今日,作为个人我们要实现表达自己的人身价值,企业的兴衰直接关系到个人的荣辱,作为财务治理部门,为公司实现共同的目标我们要添穆加瓦,学习润机的六种精神艰难创业精神、改革创新精神、拓展市场精神、精益管理精神、永不满意精神、顾全大局精神我们要把这六种精神贯通于本资料权属文秘资源网我便开头了各种合同的整理工作各科室,各部门分别分类登记保存,做到各种合同有档可查,并了解各份合同内容,做到心中有数对于外委结算方面,在准时登记各种结算台账的同时,利用私人时间,独立建立了各施工作业队工程款项支付明细台账,保证工作中能够第一时间向工程领导供应外委款项支付状况由于、两个工程尚存在尾留事宜,在这段期间,还负责按月上报这两XX XX个工程的财务报表,及日常零星工作在今后的工作中,我为自己拟定了如下工作目标首先,子细做好本职工作,在款项支付与费用报销方面,严格遵循总公司有关财务规定,为领导把好财务关其次,做好财务报表及其他财务数据的编报及整理工作,匡助各科室完成好总公司规定的各种报表再次,加强自身的政治学习,勤与各个职能科室沟通、学习,积累治理阅历,率本科室其他工作人员做好工程管理工作最终,竭尽全力完成好领导交给我的每一项工作对于上半年没有做好的工作,在下半年的工作中,我将以饱满的工作热忱,乐观的工作态度去予以完善在今后的工作中还需积累管理阅历,总结,实践,理论学习,开辟创新意识,使个人综合素质和整体实力得到全面发展,为企业的快速发展奉献出自己的一份力气放上鼠标根据提示查看文秘资源网详细的工作中中去,下半年工作作为财务部的主要责任领导,对于“如何提高自我,效劳于企业”这门必修课,我将不断地加强学习,完善自我,把“学习先进、赶超先进、争率先进”融入到工作中去,重点将放在加强仓库管理与财务分析这二块,下面就工作打算与思路向大会作一汇报
一、搞好财务分析,为领导供应有效的参考依据我知道合理高效的财务分析思路与方法,是企业管理和决策水平提高的重要途径,并将使我们的工作事半功倍,在企业本钱分析上向沈科学习、向车间的教师傅学习、向书本学习,为企业的生产经营销售,做好保本点与规模效益、销售定价分析等等,量化分析详细的财务数据,并结合企业总体战略,为企业决策和管理供应有力的财务信息支持;
二、加强应收款催收管理力度,掌握好库存材料与产品,提高资金的运行质量,合理掌握资金的使用公司发展至今,生产资金的筹集,始终是个头痛的问题,大家都知道资金就跟人体的血液一样重要,我们公司的主要特点是物资选购量大、生产批量大、销售批量大,筹集资金是财务的一个主要职能,良好的银企关系,是企业中小企业融资的一根纽带,目前我们只能在应收款管理与库存管理上发展掌握,压缩库存,合理生产,掌握资金的流向,使库存原辅材料在保证生产的同时掌握到最底线,在资金尤其紧急的状况下,财务部将从选购材料与产成品这一块有效地跟踪好资金的运作;
三、连续做好各部门工资奖金的核算工作今年公司对各部门都签订了责任合同,我财务部将连续严谨细致而仔细地根据责任合同严格审核结算工资,并组织资金确保工资的发放;
四、完善公司内部管理制度;部门责任领导明确分工的职责,加强责任考核内部管理制度通过将近一年多来的实施,仍旧有不少不合理的地方,为使企业的管理制度更趋于完善,财务部将结合集团管理的要求,与有关部门发展修正部门责任领导之间明确分工职责,根据年初签定的责任合同,组织落实强化到位,领导之间相互信任,遇事不推委,搞好通力匡助,对分管内容加强责任考核力度,做到奖罚清晰;
五、针对此次袭击检查与仓库管理员的业务理论考试,合理调整组合人力资源,连续加强培训力度与仓库管理检查监视力度今年以来,人事方面至今始终未得到稳定,财务部门的力气相比照较薄弱,通过近期袭击检查工作与仓库管理员的袭击考试,我们将依据库房各位管理人员的特点,一方面将对人员重新组合搭配,发展高效有序的组织,另一方面连续加强培训让每一位仓库管理人员都要做到对各库的业务熟识,真正做到驾熟就轻,文化素质与业务管理水平都要有质的提高,今年月电脑真正联网,管理员的电脑3操作水平还有待于进一步提高,我们将在这方面加强培训,使每一位管理人员都能熟识电脑、把握电脑操作,扎扎实实提高每一个管理员的业务管理水平,会议之后我们将严格对仓库治理员实施目标管理与绩效管理,确定目标,达成目标,加强考核监视力度,与工资挂勾,真正做到奖罚清晰
六、加强团队建立,充分发挥财务职能部门的作用作为财务部的责任领导,既是一位财务工作人员,也是财务管理制度的组织者,要有严谨、廉洁的工作作风和子细细致的工作态度,对条线人员要乐观引导,做到上行下效,帮忙条线人员解决问题,充分发挥团队的合作精神,本资料权属文秘资源网放上鼠标根据提示查看文秘资源网学先进、赶先进、超先进,在条线中绽开竞赛活动,发挥团队的力气,拧成一股绳,劲往一处使;在坚持原则的同时,我们坚持“三个满足二个放心”,三个满足是“让客户满足、让员工满足、让各部门主管领导满足”,二个放心是“让集团公司领导放心,让公司的老总与各级领导放心”;
七、加大各项费用掌握力度,充分发挥财务的核算与监视职能今年是精益管理年、效益满足年、科技创新年,我们将连续加强各项费用的掌握,行使财务监视职能,审核掌握好各项开支,在财务核算工作中尽心尽职,子细处理审核每一笔业务;“务实、求实、抓落实”,对照公司的精益管理高标准严要求,惟有先调整自己的理念,彻底转变观念,从全新的角度端详和重整自身工作,才干让各项工作真正落实到实处,下面本人查找问题如下其
一、年初至今,财务部整个条线人员始终没有得到过稳定,大事小事,压在身上,往往重视了这头却无视了那头,有点头轻脚重没能全方位地发展管理;其
二、人员的不够稳定使工作进入疲惫状态,恶性循环,导致工作思路不清晰,忽视了管理员的业务培训其
三、主观上思想有过动摇,未给自己加压,没有真正进入角色;其
四、忽视了团队管理,与各级领导、各个部门之间缺乏沟通;其
五、工作思路上没有创新意识,比方目标管理思路上不清晰,绩效管理上力度不够,消失问题后处理力度不够;以上几点是我部门与个人存在的最主要的问题根源,财务部门作为公司的一个主要职能监视部门,“当好家、理好财,更好地效劳企业”是我财务部门应尽的职责在公司加强管理、标准经济行为、提高企业竞争力等等方面我们负有很大的义务与责任惟独不断的反省与总结,管理工作才干得到提高!以上工作是我财务部下半年的主要工作,还有与集团搞好过渡连接、废品的管理、标准财务核算程序等一系列工作都是我财务的一些本职工作,“查找缺乏赶先进,立足根本争先进”,这不是句空话,号角之声响起我们就要付诸与行动,利用团队精神集思广益,财务条线全部人员重点思索如何在管理上创新,如何在实施本钱掌握上做文章!总之,今后的工作中,还是年初责任领导会议上的那句话我将不断地总结与反省,不断地鞭策自己并充实能量,提高自身素质与业务水平,以适应时代和企业的发展,与各位共同进步,与公司共同成长财务人员上半年工作总结【二】今年月日,由于机构调整,我从安监局培训科被安排到办公室担当财务11工作,这对我来说无疑又是一次新的熬炼和挑战虽然以前在学校接触一些会计理论学问,但与实际工作相比还是有肯定的差异,通过和李姐不断学习和在会计实际工作中的实践,使我对会计工作有了新的熟悉及理解常言道隔行如隔山,从一个行业跨入另一个行业,也算经受了一段不平庸的考验和磨砺我在这半年的时间里,在领导及同事们的帮忙指导下,通过自身的努力,无论是在敬业精神、思想境界,还是在业务素质、工作力量上都得到进一步提高,并取得了肯定的工作成绩,本人能够遵纪守法、子细学习财务学问、以勤勤恳恳、兢兢业业的态度对待本职工作为了总结阅历,发扬成绩,节制缺乏,现将上半年工作总结如下
一、财务工作、在李姐的帮忙指导下,准时精确的完成各月记帐、结帐和账务处理工作,1准时精确地填报各类财务报表,通过近半年的不断摸索与实践,感觉财务工作也不是原来自己想象的那末艰难,现在已经逐步进入角色、以子细的态度乐观参预培训,子细学习财务方面有关政策和书籍,乐观2参预财政局组织的培训,传达新的制度和要求惟独在工作中不断学习和积累阅历,子细把握会计制度和税收等相关政策,才干为行业财务治理水平提高打下根抵、做好各类会计档案,发展了分类、装订、归档以及软件的录入工3作,做好财务软件记账及系统的维护
二、内勤工作在办公室这段期间,除了财务工作以外,我还担当办公室的内勤工作办公室的内勤工作主要负责办理局、办公室领导交办的各项工作任务,包括收发、处理各种文件、信函和材料,通知全局会议,登记、传阅文件,管理公章和介绍信,接听、记录、答复电话等,工作既琐碎又繁杂,办公室的工作虽然繁忙,我做到不能杂而无章,匡助李姐整理全局文书档案,按短期、长期、永久卷归档,并录入软件,报送政府档案科并且担当起各种文件的打字工作和领导交办的其他工作对于内勤工作,我总结为要扮演好“三种角色”首先,要当好领导的“计囊团”内勤人员是企业领导的参谋助手,是领导的“计囊团”要多动脑筋,擅长站在全局的角度和领导的高度熟悉问题、分析问题,为领导出谋划策其次,要当好干群的“勤务员”内勤人员要做到眼勤、手勤、嘴勤、脑勤、腿勤要尽心为领导搞好效劳领导交办的事情要千方百计去完成,乐观主动去干好,更要热心为群众办好事情内勤工作无小事这就要求内勤人员在工作中肯定要细心、细致这正是要求我节制自己寻常马糊大意的毛病,对任何一件经办的工作,都要严谨细致,一丝不苟,来不得半点敷衍和虚假要时时刻刻、事事到处,子细再子细,细致再细致,力求做到不让工作在自己这里延误,不让事项在自己手里积压,不让过失在自己身上发生,不让办公室的形象在自己这里受伤害三是,要当好机关的“内当家”要协作办公室主任和办公室的其他同事,抓好全局的日常事务管理,安排好每一次会议,调配好每一次用车;管理好办公用品,做到不铺张
三、车务管理、和以前的车管做好交接,重新整理档案,建立了个档案袋,把每辆车16的备用钥匙及全部相关资料装入固定的档案袋里,做到要找那辆车的资料,伸手就拿、制定了车辆及司机管理制度,车辆的修理金额、保养、缴税日期等也制2作的相关的表格存入电脑,并打印上墙,便于各位司机和同事查询、提示坚持每月给司机开一次例会,会上发展安全理论学习,驾驶员还要结合自己对行车、驾驶、修理、保养等方面地工作阅历发展探讨,我个人还搜集各种资料,例如夏季安全行车小常识等小窍门打印发给每一个司机学习、每月对车辆发展一次例行检查,重点部位随时检查,发觉问题准时解决,3确保车辆行驶安全总之,这半年来来,我做了肯定的工作,也取得了一些成绩,但距领导和同志们的要求还有不少差距,工作阅历尚浅在今后的工作中,我将发扬成绩,节制缺乏,多向阅历丰富的老同志学习脚塌实地,尽职尽责地做好各项工作,无论是会计工作还是内勤工作尽快步入正轨,不辜负领导和同志们对我的期望财务人员上半年工作总结【三】半年的工作时间转瞬即逝,在工程的半年工作中,对工地财务工作我又有XX了更明确的熟悉,同时也增长了见识,精进了工作技能,体味到了基层工作的重要性现将我这半年的工作内容总结如下首先是关于工程开户银行变更的有关工作,作为一个合法的企业,必需遵守有关法律法规,正常开立企业财务账户有了工程的工作阅历,工程的一XX XX切工作就显得如鱼得水我乐观与有关领导及银行工作人员沟通,第一时间完成为了企业银行账户的开立任务,确保了企业资金运转的载体在解决好银行开立账户的有关事宜后,其次个任务就是申请办理企业网上银行,以求得高效率的办公速度有了前面开立银行账户的铺垫,开通企业网银就表达出了水到渠成的感觉企业网银的开通,不仅使财务办公的手段简化了,同时也更能准时,精确,清晰的反映企业的银行剩余存款在解决好有关银行方面的工作后,接下来我面临的就是对工程账务方面的XX实质性的工作首先是财务账套的建立在与工程财务科长冯璐璐的屡次探讨与沟通后,协作总公司的各项要求,准时的将工程财务账套确立胜利为确保能XX够按月反映企业经营报表供应了前提财务部门必需对工程的经营成果有一个精确的熟悉,并供应出相应的数据一些相关的档案管理同样也是必需做到有档可查在确立账套后,。