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【-学校办公室计划】学校办公室计划篇一指导思想根据学校新学期的工作思路,发扬团结协作、敬业奉献精神,以促进学生发展、教师发展、学校发展为根本,加强信息工作,加强制度建设,提高工作效率,推进学校各项工作顺利开展坚持以为我校教育教学及全体师生服务为宗旨,以争创国家级名校为工作目标,以促进学校快速发展为动力,全面贯彻落实学校各项工作计划充分发挥办公室的参谋、协调和服务职能,努力改进工作方法,提高工作效率,使办公室工作达到制度化、规范化、科学化,努力提高办公室成员的整体素质和服务意识,创设良好的服务育人新环境具体工作
一、协助校领导和有关部门做好重点工作、配合学校抓好本学期重点工作的组织安排,推进学校工作顺利开展,确保学校1工作政令畅通、办理上级及校外来的公文、函件等日常公文处理工作、来访接待,完成各项暂2时工作,构建协调和谐的运转机制、协助学校各部门搞好各级各类活动的组织安排工作,保证各级各类活动的圆满3成功、配合教导处搞好教师的业务学习
2、配合党总之开展教师的政治学习
3、积极配合学校总之、政教处开展班主任队伍的建设工作4
四、做好接待及对外联络工作、认真做好来访的接待工作
1、主动拓展对外联络的渠道,进一步扩大学校的影响2
五、做好沟通工作、协调好学校各部门之间的关系,以便提高工作效率
1、做好学校的政策、规章的宣传解释工作,减少隔阂,消除矛盾2
六、当好校长的助手、协助校长处理好学校的日常事务性工作1
一、工作思路本学年学校办公室将以学校总体工作部署为指针,树立以人为本的理念,贯彻服务宗旨,发挥协调作用,抓好内部建设,努力提高素质,在学校各科室的支持和配合下,有目的、有条理、高效益地开展工作,为学校持续、健康发展作出献
二、工作目标
(一)常规工作,确保有序的运转机制做好全体教职工的签到工作,并及时汇总发布;及时出好会议通知、工作安排通知、节假日放假安排等通知;加强办公用品管理;管理好学校印章,实事求是地开具各类证明和学校对外介绍信
(二)综合协调,创造和谐的办公环境办公室要充分发挥好领导和各科室之间的承上起下、先后衔接的协调作用,加强与学校其他各科室的信息沟通,积极主动配合个科室开展工作对于涉及到多科室分工合作的相关工作,办公室要主动做好协调,保障工作无盲区、无漏点、无缺项对于学校安排的重点工作,要按领导要求及时做好调度、督查,并将结果向相关领导做好汇报
(三)上传下达,创设畅通的信息渠道及时收发文件,并提交学校领导审阅,根据审阅意见,转达给相关科室办理或者通知相关教师建立来信来电登记制度,根据信息来源和内容恰当及时地进行处理广泛了解与学校有关的外部信息和上级精神;及时了解和采集学校各项工作的开展情况,加强与各科室的信息沟通,及时向泛博教职工和社会通报学校的工作动态和办学成果
(四)办文办会,建立规范的办公流程负责起草全校性行政工作计划、报告、总结、决议等文书,组织、拟订全校性规章制度,实行科学化管理组织学校办公会议以及校领导召开的其他专门会议,做好会务准备工作,做好会议记录,撰写重要的会议记要,做好会议决定的传达和督办工作
(五)对外接待,做好合理的款待安排做好对外接待安排,协调对口接待工作,做好合理的款待安排来人来客的接待服务工作,热情耐心地接待学生家长来访及电话咨询,热心解答有关疑问,不拖办,不敷衍,努力使家长和学生满意
(六)档案工作,构建科学的管理模式促进档案管理规范化,根据档案工作要求,进一步建立和规范各类档案,提高档案的查阅效率,努力为学校工作服务、为师生服务;及时做好各类检查评估的材料准备和归档工作;认真子细正确地做好各类报表数字的统计、核对工作,及时报送,统一存档
(七)教育宣传,打造优良的品牌形象加强与新闻媒体的联系,努力扩大学校在社会上的影响,提高学校知名度,促进社会和家长对学校的了解
三、具体工作、认真接收(接听)上级来文来电,做好详细记录,并交校长审阅,根据校长的1审阅意见,转达给分管领导、相关处室办理或者通知相关教师、及时向县教体局和其他上级部门上报各类学校工作材料
2、做好校长办公会、校委会、全体教师会和其它重要会议的通知安排、会场3准备、会务服务及会议记录工作、起草并拟定好学校各种规划、计划、决议、总结、通知、通告等
4、协调各科室编写新学期校历并汇总、编印和下发
5、组织各科室填报学校每周工作安排并及时汇总发布,组织校委会成员按时填报6个人—匚作绩效报告、做好节假日放假安排及值班工作,安排好
7、认真做好教职工考勤工作和教职工请销假管理工作,按时向教体局人事科上报8每月教职工出勤情况、做好节假日放假及作息时间调整等的通知,安排好周末及节假日值班
9、管理好学校印章,实事求是地开具各类证明
10、及时撰写学校信息,上传学校网站,上报县教体局及相关媒体
11、做好学校重要文件、材料等的整理、归档、保存工作
12、做好学校车辆的使用管理和日常维护
13、做好上级检查及外单位来人来客的接待服务工作
14、做好上级及学校领导安排的其他暂时性工作15年度办公室将在学校领导的正确领导下,遵照上级部门的指示,以学校2022总体工作目标为中心,以为学校、为教师、为学生服务为己任,加强学习,努力提高自身素质,在教职工的支持和配合下,有目的、有条理、高效益的开展工作,充分发挥办公室的职能,本学期学校办公室计划将做好以下几方面的工作
一、常规工作处理办公室日常事务、及时收发书面和网上文件,并交校长审阅,根据校长的审阅意见传达给相关处1室负责人办理或者通知相关教师、及时发布会议通知、工作安排通知、节假日放假安排等通知
2、做好学校行政会议,教师会议和其他重要的会议记录工作
3、负责起草并立定好学校相关规划、计划、决议、总结、通知通告等
4、管理好学校印章,实事求是开具有关证明,及时处理学校领导审核过的材料并5盖章、进一步加强办公用品管理、公务用车、以及来人来客的接待工作
6、接洽好学校与其他单位及部门的工作,促进学校方方面面工作的顺利开展
7、加大学校的宣传报导,扩大学校的影响力和知名度,为学校发展营造一个良好8的氛围
二、重点工作、进一步做好各部门的统筹协调工作,坚持重大问题、报告上情下达,下情上达1及时准确,做好各部门之间的沟通桥梁,维护好学校班子的团结,提高工作效率、广泛了解与学校相关的外部信息和上级精神,做好上传下达,拓展信息渠道,2增加信息密度,及时了解和采集学校各项工作的开展情况,加强与各处室的信息沟通,及时以书面消息和新闻的形式向泛博教职工和社会通报学校的工作动态和办学成果、做好信息管理、档案管理规范化根据档案工作要求,进一步建立和规范分门3别类的文书会议记录,公文、照片等各类档案,提高档案的查阅效率,要及时做好各类检查评估的材料,准备和归档工作,要认真子细的、正确的做好各类报表数据的统计,核对工作及时报送,统一存档、做好校务公开工作认真做好校务公开工作,增加公平、公正和公开的透明度,4对职称晋级,年度考核等各项重大事宜,在全校教职工中及时做到公开透明
一、工作要求、在校长室领导下,严格按照学校工作总目标的精神开展各项工作,做到坚持原1则、实事求是、办事公道、严守机密、按照部门职责,结合学校中心工作,找准本部门工作的着力点,及时、规范、2高效地完成领导交派的各项任务、统筹安排,分工协作,各司其职,加强催促,全面、细致地完成好文书工作、3秘书工作、劳资工作、人事工作、宣传工作、信访工作、接待工作、会务工作和年度考核工作等,确保学校各项工作的正常和有序运转、抓好档案管理工作,采取措施切实保障档案管理工作的有序和高效
4、建立规划、组织、协调、催促的有效机制,坚决落实校长的指示和校务办公会5的决定,做好有关行政事务的牵头和协调工作,认真地做好各项创建工作
二、主要工作及举措
(一)制定严格的工作规范,加强工作规范化建设工作上树立“服务第
一、发展至上”的理念,严格按照岗位职责办事,坚持〃严格、规范、优质、高效〃的宗旨,按照“借鉴、充实、改革、创新”的工作原则开展各项工作
(二)协助校领导和有关部门做好重点工作协助学校搞好各级各类活动的组织安排工作,保证各级各类活动的顺利开展;安排好学校每周工作以及阶段性工作日程,使全体教职工明确学校近期的工作和任务;做好迎接市第轮综合督导评估工作XXX X
(三)加大对外宣传工作的力度,努力提高学校的美誉度进一步拓宽宣传渠道,利用宣传媒体,积极宣传学校的大事、要事、新事以及办学经验、办学成果
(四)认真做好各种会议的筹备工作做好相关会议材料的起草、打印和装订工作,安排好会场、做好会议记录
(五)加强政策学习和提高专项业务水平认真学习有关政策法规,进一步强化工作职能和工作责任,提高工作效率在文件登记和批转、来电传达和反馈以及劳资、人事、职评、年度考核等方面工作中严格遵守相应的规范
(六)积极做好党务和外教工作按照党建工作要求,切实做好党建活动的安排和党建工作的资料台帐积累,为争先创优工作再上新台阶作出贡献在争取到资格和学校”资格的基础上,创“XXXX”“XX造性的开展组织、落实工作,为加强国际交流、提升办学品位出谋划策
(七)认真做好校长办公室的各项事务性工作积极反映师生的要求,当好校领导的参谋助手;努力协助校领导搞好对外联络与接待来访工作;积极完成学校工作计划和总结的撰写工作;认真处理、服务好学校交办的其他事务工作
一、强化各项管理工作规范()进一步加强工资劳动人事管理认真贯彻执行《市义务教育学校绩效工1XX资实施办法》,做好绩效工资实施工作做好教师人事信息库的维护工作,特殊是今年新入编教师的系列工作,新聘教师的管理做好教师的支教、晋职、晋级、评优等工作⑵严格规范教职工的考勤制度,加强在各类会议、各类活动、公假、病事假等方面的常规管理工作
二、进一步规范文档工作认真贯彻执行《市普通中学档案管理暂行办法》和《市普通中学档案分1XX XX类大纲、立卷类目及保管期限、罗列、编号方案等业务规范试行》的通知精神,以此为契机加强学校档案建设,提高档案工作的水平⑵做好文件的收发、传阅工作,规范往来文件的收、传、阅及立卷归档等一系列工作、加强宣传工作继续加强与新闻媒体的联系,努力扩大学校在社会上的影响,3提高学校的知名度,促进社会和家长对学校的了解,提高学校的信誉度办好校内有关宣传橱窗,充分发挥校园网的作用,及时更新网站内容,努力把网站建成宣传学校服务师生的阵地月下旬召开一次宣传工作会议,明确职责,强化宣传x、加强协调,做好沟通工作加强办公室建设,做好协调与服务工作,争取主动,4积极配合,充分协调加强办公室与各部门的协调,整合学校各处室之间的相关工作,做到上情下达,下情上晓要及时、准确坚固树立全局观念,强化服务意识,做各部门沟通的桥梁,提高工作效率、根据学校的整体工作要求,具体做好各类会议的安排和准备工作,做好各类会5议的记录,记要的整理工作、负责好日常党务工作,协助党委做好教职工的思想政治工作根据上级部署开6展学习贯彻落实科学发展观的活动做好党员信息库的管理与维护举办一次支部书记的培训活动、搞好接待工作做好来访客人的迎接、接洽、活动安排等事务做好小车调度7管理、做好教职工继续教育和师资培训工作8年,办公室将在学校党政的领导下,认真贯彻党的教育方针、政策,遵照上级2022部门的指示、决定,以学校总体工作目标为中心,以为学校、为教师、为学生服务为己任,加强学习,努力提高自身素质,在泛博教职工的支持和配合下有目的、有条理、高效益地开展工作,充分发挥办公室的职能本年度学校办公室计划做好以下几方面的工作
一、常规工作.及时收发书面和网上文件,并交校长审阅,根据校长的审阅意见,转达给相关1处室办理或者通知相关教师及时向县教委和其他上级部门上报各类学校的工作材料
2..及时出好会议通知、工作安排通知、节假日放假安排等通知
3.做好学校行政会议、教师会议和其它重要会议的记录工作
4.负责起草并拟定好学校各种规划、计划、决议、总结、通知、通告等
5.安排好学校每周及节、假日的行政值班工作6管理好学校印章,实事求是地开具各类证明和学校对外介绍信
7..进一步加强办公用品管理,以及来人来客的接待工作8涵接好学校与其他单位及部门的工作,促进学校方方面面工作的顺利开展
9.、安排好学校周工作日程,使全体教职工明确学校近期的工作和任务4
二、加大学校对外宣传工作的力度、速度、宽度、加大学校宣传力度,选拔思想素质高,写作能力强的教师进行培训,组建信息1宣传员队伍建立信息上报制度,各级部、处室开展活动后及时上报信息,建设一支思想素质高,写作能力强的信息员队伍、加大对宣传的人力财力的投入,拓宽宣传渠道,及时做好学校新闻的宣传发送,2让社会了解学校,支持关注学校积极宣传学校的办学经验、办学成果,提升学校的知名度和影响力
三、认真做好各种会议的筹备工作组织好学校各类行政会议,做好会议材料的起草、打印和装订工作,安排好会场,及时记录学校工作记要,做好会议的记录,认真整理会议记要
四、认真搞好档案管理工作、按照要求认真整理好各类档案,对上级下发的文件要认真、规范、及时处理,1做到文件传送不迟延、无积压、无遗漏和丢失,采集整理各项档案资料并装订成册做好人事管理工作,掌握基础数据,按要求及时上报信息、做好学校文字材料的撰写和整理工作,及时做好公文的处理,做好各种会议的2记录和整理存档,加强学校档案管理工作,及时完善、健全学校综合档案,确保学校档案材料完整齐全
五、认真做好校长办公室的事务性工作.加大学校的宣传报导,扩大学校的影响力和知明度,为学校发展营造一个10良好的氛围
二、重点工作协助校长催促校内各职能部门积极做好工作,坚持每月对各部门常规工作开展情
1.况进行一次统计,做好记录,及时向校长反馈信息,为学校决策提供参谋进一步做好各部门(科室)的统筹协调工作坚持重大问题归口报告;上情下达,
2.下情上达要及时、准确;做各部门(科室)之间沟通的桥梁,维护好学校班子的团结,提高工作效率.广泛了解与学校有关的外部信息和上级精神,做好上传下达,拓宽信息半径,3增加信息密度;及时了解和采集学校各项工作的开展情况,加强与各处室的信息沟通,及时以书面和小黑板的形式向泛博教职工和社会通报学校的工作动态和办学成果.加强与新闻媒体的联系努力扩大学校在社会上的影响,提高学校知名度,促4进社会和家长对学校的了解,增强办学的信誉度.促进档案管理规范化根据档案工作要求,进一步建立和规范分门别类的文书、5基建、教学、照片等各类档案,提高档案的查阅效率,努力为学校工作服务、为师生服务;要及时做好各类检查评估的材料准备和归档工作;要认真子细正确地做好各类报表数字的统计、核对工作,及时报送,统一存档建立证件保管和使用的责任人制度
6..做好学校考勤、考核及其它方面的统计汇总工作,并及时报相关领导查阅
7.进一步完善行管服务人员岗位职责,定期催促、检查落实情况8
一、工作要求、在校长室领导下,严格按照学校工作总目标的精神开展各项工作,做到坚持原1则、实事求是、办事公道、严守机密、按照部门职责,结合学校中心工作,找准本部门工作的着力点,及时、规范、2高效地完成领导交派的各项任务、统筹安排,分工协作,各司其职,加强催促,全面、细致地完成好文书工作、3秘书工作、劳资工作、人事工作、宣传工作、信访工作、接待工作、会务工作和年度考核工作等,确保学校各项工作的正常和有序运转、抓好档案管理工作,采取措施切实保障档案管理工作的有序和高效
4、建立规划、组织、协调、催促的有效机制,坚决落实校长的指示和校务办公会5的决定,做好有关行政事务的牵头和协调工作,认真地做好各项创建工作
二、主要工作及举措
(一)制定严格的工作规范,加强工作规范化建设工作上树立“服务第
一、发展至上”的理念,严格按照岗位职责办事,坚持〃严格、规范、优质、高效〃的宗旨,按照“借鉴、充实、改革、创新”的工作原则开展各项工作
(二)协助校领导和有关部门做好重点工作协助学校搞好各级各类活动的组织安排工作,保证各级各类活动的顺利开展;安排好学校每周工作以及阶段性工作日程,使全体教职工明确学校近期的工作和任务;做好迎接市第轮综合督导评估工作XX X
(三)加大对外宣传工作的力度,努力提高学校的美誉度进一步拓宽宣传渠道,利用宣传媒体,积极宣传学校的大事、要事、新事以及办学经验、办学成果
(四)认真做好各种会议的筹备工作做好相关会议材料的起草、打印和装订工作,安排好会场、做好会议记录
(五)加强政策学习和提高专项业务水平认真学习有关政策法规,进一步强化工作职能和工作责任,提高工作效率在文件登记和批转、来电传达和反馈以及劳资、人事、职评、年度考核等方面工作中严格遵守相应的规范
(六)积极做好党务和外教工作按照党建工作要求,切实做好党建活动的安排和党建工作的资料台帐积累,为争先创优工作再上新台阶作出贡献在争取到“礼聘外教”资格和““高中国际教育项目合作学校”资格的基础上,创造性的开展组织、落实工作,为加强国际交流、提升办学品位出谋划策
(七)认真做好校长办公室的各项事务性工作积极反映师生的要求,当好校领导的参谋助手;努力协助校领导搞好对外联络与接待来访工作;积极完成学校工作计划和总结的撰写工作;认真处理、服务好学校交办的其他事务工作
一、指导思想以学校“为学生的平生幸福奠基”的办学理念为引领,坚持学习先进的管理思想,加强内部建设,贯彻服务宗旨,发挥协调作用,上传下达,内引外联,为学校谋求新一轮的发展,深入推进幸福教育实践,实现县中学持续健康发展作出贡献XX XX
二、具体工作
(一)加强办公室工作人员的自身建设要进一步提高服务意识,热心为泛博师生员工服务,工作绝不推委扯皮,恪尽职守,团结合作,共同完成工作任务;要进一步提高办公室工作人员的业务水平,加强理论学习和业务钻研,提升自身的管理能力和服务水平;要进一步转变和改进工作作风,做到既更加斗胆深入,又要更加小心细致,不断改进服务,以适应变化中的学校发展
(二)重点工作、建立和完善学校发文制度随着学校级别的提升和规模的扩大,对外交流的深1入,以及学校改革和发展的需要,建立和完善学校发文制度,越发显得必要和重要近年来,学校在管理方面作出了不少的新举措,取得了不少的新成果,而这些举措在现阶段内具有相当的生命力,对指导以后的工作起到积极的作用,因此以文件形式发表就显示出它的法律性、规范性和重要性例如,通过每日值周、值班教师、学生会成员24小时检查常规管理制度、方案和卫生监督岗、奖励等其他重大事项,就要以文件形式发文存档、配合学校继续推进校务会制度建设年内要做好校务会成员换届工作,进一步2调整、充实和优化中层干部成员构成,认真贯彻《县属院校中层干部制度建设实施XX意见》,进一步完善校务会运作机制,在学校三年规划、年度工作计划、公共服务绩效考核、优化学校办学环境等方面充分调动校务会成员的主动性、积极性,发挥理事会的议事、协调和监督等功能、进一步完善岗位设置和聘任工作,以此推动和加强教师队伍建设要在首次岗3位聘任工作已经基本结束的基础上认真作好总结,进一步完善岗位说明书,研究和出台补充聘任和下一轮聘任办法,并循序渐进、积极妥帖地在实践中不断完善岗位设置管理制度、根据学校的总体工作做好非义务教育学校实施绩效工资的相关工作根据学校4具体情况深入研究绩效工资实施后对教师的考评考核办法,坚持多劳多得,优劳优酬,鼓励先进,激励后进的原则,在县教育部门的政策指导下积极妥帖推进该项工作xx、根据学校的总体工作做好学校制度文化建设今年是县属学校教育、科学大发5展行动的制度文化建设年,以此为抓手,进一步做好学校规章制度的废、改、立工作,健全完善制度规章体系,促进学校各项制度公正、规范、高效执行,使学校的制度文化能充分体现学校的办学理念、优良传统、作风态度等
(三)常规工作、协助校长、副校长催促学校各处(室)积极做好工作,做好统筹协调工作,整1合各处(室)之间的相关工作,上情下达,下情上晓要及时、准确;做各处(室)之间沟通的桥梁,维护好学校班子的团结,提高工作效率,注重调查研究,为学校领导决策提供信息,在求实、务实、落实上下功夫、根据学校整体要求,具体安排好或者协调好重要会议、重大活动、重要工作2本学期要认真做好新校落成典礼和四星级挂牌仪式的庆典活动重要会议、活动或者工作的组织安排要做到严谨有序,不出差错,各项文件材料力求及时、准确、优质、高效、及时收发文件,并交校长、副校长审阅,根据审阅意见,转达给相关处(室)办3理或者通知相关教师建立来信来电登记制度,根据信息来源和内容恰当及时地进行处理广泛了解与学校有关的外部信息和上级精神,及时了解和采集学校各项工作的开展情况,加强与各处室的信息沟通,及时向泛博教职工和社会通报学校的工作动态和办学成果、继续做好每周处室工作安排的汇总、发布工作每周处室工作汇总和发布工作4是学校实施有效管理的一个重要环节,作为校办必须做到汇总正确发布及时,发现问题做好协调,使教职工在第一时间就能了解各处室的工作安排,并能很好地实施、认真做好值班安排工作,加强对值班工作的检查、监督,催促值班人员将值班5情况向有关部门反馈和落实;并做好详细记录、加强宣传,根据学校发展需要,进一步加大学校对外宣传的力度,积极向有关6媒体撰写宣传学校教育教学活动和建设发展的稿件,加强学校同外界的交流,不断扩大学校的影响重视学校网站建设,把学校网站作为宣传学校,服务师生的阵地、加强劳动纪律管理工作,严格考勤制度,对每周的升旗仪式、班主任会、周会、7教职工大会的出勤情况作好考勤记录,健全教职工请假制度、热情和规范接待来校视察的领导及来校交流的兄弟学校领导和老师,要提高在8接待工作中树立和宣传学校良好形象的意识,通过精细、规范、热情、周到的服务接待工作展示学校良好形象、做好教育国际化的有关工作,力争本学期内礼聘两名外教
9、做好人事工作,包括教职工调动、职称评聘、年度考核、聘任聘用等,这些工10作政策性强,牵涉面广,科目烦琐,直接关系到教职工切身利益,样样都很重要,一点也不能马糊,我们将学好政策,熟悉业务,一丝不苟地做好人事工作本学期,要做好几个比较重要的工作宣传好年省新出台的绩效工资制政策;12022xx⑵要会同德育处、教务处、电教处、总务处认真做好五个做到和差等生转化、学生会干部培养等工作;要认真组织好学生举行三次藏、汉、英知识竞赛;3组织少、团队成员每周有计划地进行一次校内外小型周活动;4要进一步完善学科带头人考核办法,充分发挥学科带头人的作用
5、加强学校档案室的管理,进一步严格各类档案的查阅和使用,认真完成各类文11件和资料的收交、立卷、归档工作本学期将进一步完善、整理教职工干部人事档案资料、认真及时完成各类统计、报表上报工作组织汇总学校各种基本情况、数据,12按时向上级教育行政部门上报学校计划、总结等各类工作报表、做好学校行政办公会议、教职工大会和其它重要会议的记录工作,管理好学校13印章,实事求是地开具各类证明和学校对外介绍信、配合党总支做好相关的党务工作
13、做好学校领导交办的其他暂时性工作
14、健全学校有关规章制度,努力保障制度的落实
1、积极反映师生的要求,当好校领导的参谋助手
2、协助校领导搞好对外联络与接待来访工作
3、积极完成学校工作的计划、总结,平时注重积累、提炼,积极推广学校办学经4验、按照上级的部署认真完成各种报表材料的填报工作,及时为教职工办理好各种5上报工作,要做到及时、准确无误、处理好、服务好学校交办的其他事务工作
6、加强办公室自身建设,记录好工作日志,积极健全完善工作规范,不断提高办7事效率,争创文明办公室、做好各种暂时性工作8学校办公室计划篇
二一、工作要求、在校长室领导下,严格按照学校工作总目标的精神开展各项工作,做到坚持原1则、实事求是、办事公道、严守机密、按照部门职责,结合学校中心工作,找准本部门工作的着力点,及时、规范、2高效地完成领导交派的各项任务、统筹安排,分工协作,各司其职,加强催促,全面、细致地完成好文书工作、3秘书工作、劳资工作、人事工作、宣传工作、信访工作、接待工作、会务工作和年度考核工作等,确保学校各项工作的正常和有序运转、抓好档案管理工作,采取措施切实保障档案管理工作的有序和高效
4、建立规划、组织、协调、催促的有效机制,坚决落实校长的指示和校务办公会5的决定,做好有关行政事务的牵头和协调工作,认真地做好各项创建工作
二、主要工作及举措
(一)制定严格的工作规范,加强工作规范化建设工作上树立服务第
一、发展至上的理念,严格按照岗位职责办事,坚持严格、规范、优质、高效的宗旨,按照借鉴、充实、改革、创新的工作原则开展各项工作
(二)协助校领导和有关部门做好重点工作协助学校搞好各级各类活动的组织安排工作,保证各级各类活动的顺利开展;安排好学校每周工作以及阶段性工作日程,使全体教职工明确学校近期的工作和任务;做好迎接镇江市第四轮综合督导评估工作
(三)加大对外宣传工作的力度,努力提高学校的美誉度进一步拓宽宣传渠道,利用宣传媒体,积极宣传学校的大事、要事、新事以及办学经验、办学成果
(四)认真做好各种会议的筹备工作做好相关会议材料的起草、打印和装订工作,安排好会场、做好会议记录
(五)加强政策学习和提高专项业务水平认真学习有关政策法规,进一步强化工作职能和工作责任,提高工作效率在文件登记和批转、来电传达和反馈以及劳资、人事、职评、年度考核等方面工作中严格遵守相应的规范
(六)积极做好党务和外教工作按照党建工作要求,切实做好党建活动的安排和党建工作的资料台帐积累,为争先创优工作再上新台阶作出贡献在争取到礼聘外教资格和高中国际教育项目合作学校资格的基础上,创造性的开展组织、落实工作,为加强国际交流、提升办学品位出谋划策
(七)认真做好校长办公室的各项事务性工作积极反映师生的要求,当好校领导的参谋助手;努力协助校领导搞好对外联络与接待来访工作;积极完成学校工作计划和总结的撰写工作;认真处理、服务好学校交办的其他事务工作学校办公室计划篇三一.日常工作在学校两址办学的情况下,协调好校内校外的各项工作办理上级及校外来的公文、函件等日常公文处理工作、保管校章,收文、发文,完成各项暂时工作配合其它部门参加各级各类评选、督导、展示、研讨等活动组织国际联校学科评估活动加强自身思想建设,不断提高政治素质和业务素质,提高管理水平,提高服务能力二.人事工作
(一)深化用人制度改革,大力宣传教师聘用合同制,做好聘任、考核工作聘任年月聘任意向调查表;年月签订协议(在职、见习、试用、
1.XX4XX7外聘返聘)考核
2.推行教师职业道德考核制度和奖惩制度,与我校《教师评价》相结合,落实海淀区《师德评价手册》
(二)教师培养,十五继续教育工作按照区教师继续教育办公室的统一要求,做好十五继续教育工作.英语口语能力经过努力,我校已有人达到规定标准,继续组织未达标教师150参加辅导及测试.应用信息技术能力参加计算机级考试,协调组织教师参加区继续教育办公室2a组织的统一培训.校本培训继续以专家讲座、学科教科研活动、学历达标等多种形式开展;加3强对教师自学的要求加强教
4.师素质建设,引导教师自主发展,如写一笔好字、做好教师生涯规划等,努力提高教师自我心理调节及心理辅导能力.配合其它部门,做好体育教师的继教工作5
(三)新进教师的各项工作完成新进教师的培训、考核、转正、调入等各项工作
(四)协助各部门,培养骨干教师,宣传优秀教师的成功经验,促进两名工程实施;探讨适合我校的优秀教师培养模式开展各项评优工作.加强师德建设,开展师德先进的评选工作(校级、中心级)
1.开展青年先进教师的评选工作(校级、区级)
2.做好各级学科带头人、骨干教师的评选工作(中心级、区级)3
(五)做好工资管理工作,逐步建立我校个人工资档案
(六)做好社会保障系统的各项工作,完成失业保险及养老保险(外聘教职工)的年度审核工作,本学期重点做好外聘教职工的医疗保险工作
(七)协调配合各部门,做好关于住房补贴的各项工作()做好人事档案,各项人事报表统计工作;做好离退休、在职人员的信息采集A工作(系统)cmis
(九)做好教工调出、退休工作(一零)做好离退休教师工作
(一一)开展促进教师和谐发展,心理健康教育,建和谐校园的各项活动新建教师论坛(内部论坛)增进教师间交流
(一二)完成职称评审的准备工作三.档案工作完成年鉴的整理工作;各口上交每月大事记
1..完成上学年档案整理,个人档案交师大档案馆
2.根据上级文件及各项检查要求、我校具体情况,逐步完善我校档案管理办法3编辑推荐Gz
85.com根据学校工作计划的精神,紧紧环绕学校中心工作,在分管校长的领导下,结合本部门工作的实际,本着求真务实工作态度,创造性的开展工作
一、进一步加强各项管理工作、进一步完善学校的各项规章制度结合学校实际,制订符合学校实际发展需要1的规章制度、加强规章制度的执行力度,努力使全体教职工形成规则意识
2、认真组织学校各级各类会议,检查、催促会议精神的落实
3、加强常规工作检查工作
4、加强劳动人事管理工作,切实做好新进人员人事关系的各项工作
5、认真做好学校工作计划与工作总结的起草工作6
二、进一步规范文档工作、规范文件的收发工作
1、加强学校档案的管理,规范文档借阅工作
2、加强资料室、校史展览室的管理工作3
三、协助学校领导积极开展教师队伍的建设工作、认真组织开展教师的继续教育工作1。