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年服装类实习报告三篇2022服装类实习报告篇1这次实习我被安排到了—集团的—服饰意大利精品线长进行这次的重要实习场合,咱们都是在一线出产的处所进行学习,这里是出产男西服为重要的出产力量远销海外,这里面给人感慨最深的就是严格的管理轨制跟进步的出产设备以下是我的毕业实习报告:车缝车间服装缝制出产过程的公平组织是进步服装出产的重要保障,其目标是使产品在缝制出产过程中的工艺路线最短,加工时光最省,耗费最小,出产出满意客户请求的产品所以要做好工艺设计,也即把人,设备跟空间公平川组合起来第一步就要做好车缝上线筹备工作设定好工段人机安排图,由段长根据目标产量,对工段均衡出产做好人员调配,上交ie人员审核,并熟悉懂得该单的工作流程因为在车缝车间时光较长,而机台都是固定员工把持,主任也很难堪怎么给咱们调配工作我禀着以起码的时光懂得最多公司的情况跟尽可能学到更多的常识的准则,采取了多看,多问,多着手,多猜忌的立场,在实现领导安排的任务情况下争夺多做事件,看了大量该公司的文件,如人机安排图,的事,可是刚开端有时还做不好当初做事,要持有虚心求教的精神
(三)实习总结在这次实习过程中不仅让我懂得到了以前不晓得的常识,更让我在这次外出实习中,有机会接触社会,锤炼了我的人际交往才干跟自理才干更重要的是让我在实际中广阔了思路,懂得了更多的创意元素,使我在服装设计方面得到了很大的启示起程,同时也总结了一些工作时要留心的货色,首先咱们要与别人坦诚相待,这样才干保持很好的沟通,其次咱们要主动踊跃往做事在公司也让我懂得到我国服装界的现状,今天,充斥着咱们事实生活的古代中国服装,是西方服饰文化的照搬只管有中山装以及一批冠以民族改进服装形制,但已经不是彻底意思上的、民族文化母体中脱变出来的古代服饰文化状况了假如说硬性夸大今天服装的“中国特点”,只是在西服中塞进一些民族文化的符号罢了咱们应当站在民族文化的本源中往找咱们民族服装古代化的思路最后大学生活还剩未多少的时光了,咱们更加要认清本人,要放松时光,爱护学校所发明的良好学习环境,始终充实本人,今后以更加踊跃的姿式面对学习跟工作中的艰难跟挑衅,多想解决当初我服装界标题标方法从成熟演变为成熟的此外通过我在公司里的实习我明白了怎么做才干成为一个设计师心态很重要,在工作中切忌眼高手低,浮躁摆正本人的地位,认清本人的才干,才干安心的工作其次风格很重要,可想而知设计师要是不本人的风格是会怎么,做服装设计要有本人的风格,但本人的风格也要与公司的服假装风雷同一,不然迟早也会被公司,被社会淘汰最后,沟通和谐才干很重要,假如不懂得跟身边的人沟通和谐,所谓的设计师也就做不下往了,不同品位的人要换不同的沟通方法要想先做好事就要先做以前,我老是盼看早点到社会参加工作,因为我总感到工作是一件很轻易的事,可是当我分开校园,真的进进社会实习后,才真正闭会到一一工作,并非设想中的那样一一它又苦又累,可不是一件轻易的事.一开端,我被学校安排到中山五路的新大新公司实习.上班第一天,我的心境冲动,高兴,期盼,欢跃.我信赖,惟独我当真学习,好好控制,做好每一件事,实习断定会有成绩.在新大新公司实习,我被调配到该公司的女士服装商场,在那里,我当了一位服装销售员.销售员这份工作,看似简单,切实要做好它很不轻易.因为,〃怎么才干令顾客满意〃,〃怎么才干令顾客感到本人是一位立场当真,工作满意的销售员〃,这里面的学识可大了.因此,当销售员首先就要学会如何做销售员一一最起起码的请求就是:大的要当真懂得公司的整体运作,服务承诺跟工作轨制,小的要熟悉服装的价格跟布料等.惟独这样,工作起来才干得心应手.其次,要学会怎么与人相处跟与人沟通.公司里的销售员来自四面八方,不同地区的人有着不同的生活习惯跟生活方法等,与不同地区的人相处要讲究不同的方法方法.惟独这样,才干营造良好的人际关联.最重要的是,与共事相处必然要礼貌,谦虚,宽容,彼此关心,彼此帮忙跟彼此谅解.第三,要学会怎么严格当真地工作.以前在学校,下课后就晓得跟同窗游玩,嘻嘻哈哈,大声谈笑.在这里,可不能这样,因为,这里是公司,是工作的处所,是尽对不容许产生这样的事件的.工作,来不得半点马糊,假如马糊就会出错,工作出错就会给公司带来丧失.于是,我意识到:本人尽不能再像以前那样,要学会像这里的共事一样严格,当真,竭力地工作.第四,要学会虚心.因为惟独虚心求教才干真正学到货色,也惟独虚心求教才可使本人进步快.在女士服装商场工作的头多少天,我虚心肠向其余销售员学习〃怎么向顾客销售服装,怎么辨别不同的布料跟怎么量度顾客须要购买衣服的尺寸〃等等.因为虚心求教,共事又耐烦讲解,很快,我就对服装的尺寸跟布料有了必然的懂得跟辨别才干,这也使我得到了柜长跟共事们的赞美,于是,我被安排到更重要的工作岗位.第五,要学会以礼待人.在新的工作岗位,面对第一位顾客时,我的心境既冲动又缓和.冲动的是,锤炼本人的机会终于来了,缓和的是,胆怯本人会犯错误,这样会令顾客不满意跟不开心.面对第一位顾客,我做的第一件事就是向这位顾客问好:〃欢送你光顾新大新公司女土服装商场,请随便看跟随便筛选.〃.说完,我缓和地等待顾客的反应,恐怕受到冷僻.没想到这位顾客听了我的话后,岂但不冷僻我,反而微笑着对我说:〃小姐,你的服务立场很好.我先看一看,挑好了再找你包装吧.〃.听了这番话,我那缓和的神经登时得到舒缓「而且还感到很高兴…为这是我到新大新公司实习以来第一次听到顾客对本人工作的赞叹跟评估.这样一来,更激发了我的工作热忱.我开端英勇地向她倾销公司的女士服装二二四服装的面料,产地,价格等一都对她作了具体的介绍.她对我的介绍很满意刻就购买了多少套服装,而后非常开心肠走了.所有这些,抖隘嬴一旁的柜长看在眼里.她等顾客分开后径直走到我的面前,跟蔼地对我说:〃敏仪,你真行口这么快就博得了顾客的欣赏,卡续竭力,你会获得更大的进步的!〃.听了柜长的话,我受到了更大的鼓励,并暗暗下定信念必然要竭力工作,一尽不苟瞌俸柜长对我的期看.在实习期间,一诚然很辛苦,然而,在这艰巨的工作中,我却学到了不少货色,也受到了很大的启示起程1,要当真学好专业常识,这样可能打下一扎实跟坚固的工作基本.2」要在工作中始终学习,进二步进步本身综合素质,才干适应当今社会对人材的须要.这次实习顺利结束了,但我明白:今后的工作还会碰到不少新的货色门这些货色会给我带来新的闭会跟新的领略,因此,我坚信:惟独我一心往挖掘,英勇地往尝试,必然会有更大的播种跟启示起程的,也惟独这样才干为本人当前的工作跟生活积聚更多丰富的常识跟珍贵的教训.服装类实习报告篇2
(一)概述:
1、实习时间20_年3月1日一20_年5月10日
2、实习地点山东省淄博市
3、实习单位淄博格伊佳服饰有限公司
(二)实习目的为了使自己的基础更坚固,技术更全面,知识面更广,实习的内容是学习服装的整个流程,因为考虑到以后毕业必然要走上工作的岗位,因此我非常珍惜这次实习的机会,在有限的时间里加深对各种工作程序的了解,找出自身的不足这次实习的收获对我来说有不少,我自己感觉在知识、技能、与人沟通和交流等方面都有了不少的收获总体来说这次是对我的综合素质的培养,锻炼和提高
(三)实习内容山东淄博格伊佳服饰有限公司是集服装设计、生产、销售为一体的现化化服饰公司公司具有先进的智能化服装生产设备,一流的专业设计队伍,一流的生产流水线和现代化的生产车间格伊佳公司的经营理念是开辟、进取、共谋发展、共创辉煌工厂主要是按定单的须求生产的,服装样式由专业的设计师设计,服装涉及多方面的工厂主要由当地人和民工组成工厂总工人数大约二百人从事服装生产的大约占总数的一半,剩余人分别从事采购、设计、检查、仓库、销售、会计等多个部门工厂着重于下一季度的服装生产主要在内地市场销售,有时会涉及外国的定单实习主要内容尝试做衣的整个过程,以及调查各大原料厂的相关背景,供应物料的质量和价格状况进行对照,选择合理的原料供应商熟悉不同原料的差易,学会判断和检测物料的质量处理好各方面的人际关系,因未来发展铺路合理选择原料的供应商,订立合同关系,学习相关的合同法律知识有时会涉及到仓库管理的相关方面,认识到怎样合理地进行采购目地是为了学习和恐固我在学校里学来地制图和打板知识,同时更希翼以后能够从事制图和打板地工作,希翼能从制图和打板中来读懂“服装”这一部长卷,这便是我现在地目标和渴望首先我在制板企划部学到地是绘制原型样板需要地基本知识,本来原型是用于描述基本地上身衣片、裙片和袖片结构地最流行地术语,所有地设计可以通过它得到原型也被称为基本样板、原型样板或者基础样板制成地原型样板通常不加缝份,因为缝份有时会影响比例,妨碍设计变化地展开原型样板也可以用来作为纸样如果采用,就必需加之缝份和贴边在学习绘制原型样板地基本知识地同时,也让我懂得了绘制原型样板与纸样地一些术语和步骤,例如什么是闭合省道,什么是对位、刀眼等等,实践使我对这些名词地理解和实际地运用还有,实践使我懂得,在检验原型与纸样地平纹细布地准备工作中,要注意以下几个问题例如用平纹细布检验原型样板时,其中很重要地一点是要将所用织物熨烫定型,使织物地经纬纱线彼此间互成直角若织物地上边没有沿丝缕裁剪,则通过撕布调整,或者是先抽出一根纱线,再沿着抽出地纱线裁剪织物地经纬纱如果歪斜了,平纹细布必需经熨烫定型,以使经纱与纬纱彼此彻底垂直而在整个实习过程中,测量人体是最为复杂地一个环节,因为人体测量是针对特定地造型或者个体,由于人体上地线条没有人台上地那末清晰,在人体上测量就显得更加艰难而且,人体是有弹性地,尺寸还会随着人地呼吸变化而变化所以在这个环节上我下了很大地工夫和汗水才把握了其中地要点,之前在书本中略有所知,但实际操作情况却更加艰难重要要把握好前颈点、后颈点、侧颈点和肩点,在这些部位放置小块有色胶布,把握好腰节线等等,这些都是测量人体地准确度地基本要素在学习了一些基本地绘制原型样板知识和测量人体地技巧之后,上司杨小姐开始让我独立完成一些简单地工作,使我后来知道,一套准确地基本原型,对于制作辅助样板和纸样来说是必需地一套基本原型包含合身袖片原型样板、直身袖片原型样板、带肩省和腰省地先后片上身原型、带腰省地前片上身原型、带领省和腰省地后片上身原型、单省先后裙片原型、带两个省地先后裙片原型、带省地先后合体上衣原型、无省地先后片上衣原型、先后裤片原型、连衣裤原型、合住连衣裙原型二亘线连衣裙原型、长衣身原型、帐逢式长衣身原型、披肩式长衣身原型、卡夫坦式长衣身原型」其中卡夫坦式长衣身原型还分为有肩省和无肩省两中形式但实际上,不同地服装企业甚至同一企业,采用地原型都各不相同这种差异地产生一方面是因为对于某一指定地规格,不是所有地公司都会采用相同地尺寸;,另一方面是因为人台创造地差异,使得保持对指定规格采用同一尺寸地公司亦有不同但绘制基本原型样板地原理并不受测量值差异地影响得到基本原型样板地方法有两种一是用标准人台或者人体测量值在纸上绘制原型样板,;是将立体裁剪得到地平纹细布转移到纸张上来不论使用哪一种绘制原型地方法,所有地原型样板均需要平纹细布试穿检验,以保证缝线地准确性、平衡性以及良好地合体性八平纣细布卜斫制岫修7F必需审两到桂柘卜.服装类实习报告篇3实习单位福建—实业股分有限公司实习部门人力部到直营部实习岗位导购实习所在地福建泉州和福建厦门实习单位指导人余如职务人力资源部总监实习时间20_.
12.21——20_-3,27为期3个月的实习结束了,在这三个月的实习中,贴近了社会,丰富了社会经验,使自身对社会有了初步的感性认识,并且学到了许多课本以外的知识,受益非浅现在我就对这三个月的实习做一个工作小结首先介绍一下我的实习单位一.实习单位概况
1.实习单位性质福建—实业股分有限公司属私营实体创建于20_年7月,其前身福建—制衣实业有限公司成立于1990年6月
2.实习单位规模属中型企业,现代化的工厂按国际标准设计和建造,可年产各类服装200余万件集团固定资产85亿元员O工3800余人目前已拥有1000多家专卖店(厅,柜)
3.实习单位经营状况经济效益良好,在福建同行业居龙头地位,是福建服装企业惟一上市企业从95年起,公司率先导入特许经营理念,全力拓展专卖计划,市场综合占有率连续五年在休闲服饰领域保持第一位
4.实习单位主要产品集团以服饰为主业,涉及香烟,酒,茶,皮具,房地产等多元化产业格局服饰以生产男装系列而著名,主要为男仕茄克,西装,T恤,领带,袜,皮鞋等系列产品,其中又以—茄克衫最为著名,素有“茄克之王”美誉
5.实习单位的主要生产或者业务流程
5.1公司销售模式为自产自销公司拥有H.K,上海,日本三地优秀服装设计师,每年两次的服装定货会时设计出最新的款式,设计出产品后由制板师做出纸样,然后由裁片员把布料统一裁出,交由生产车间大量生产,货品亲自由各店长选购,由仓库发货到各直营专卖店和代理商也有一部份货品是外单,全部出口
5.2专卖店流程营业前准备——换工作服,佩带工牌,检查仪容仪表一一打扫卫生整理货品货架一一参加晨会一一营业开始一一准备营业一一陈列组合规划一一接待顾客一一迎接顾客一一留意顾客一一展示商品一一介绍商品一一核实开标一一核对单据一一包装商品一一交付商品一一其他配套产品介绍一一送客致谢一一营业后一一帐目稽核一一环境卫生一一例会组织一一环境清场
6.实习单位的经营管理特点与利弊
6.1集团向来坚持“以人为本”的企业经营原则为科研开发,市场营销,经营管理等领域的高素质人材创造宽松的环境;注重基层员工业务素质的培训,以“加强责任管理,提高品牌意外发派工单,定单过程表,单元流水工序排图,出产配料单工艺创造单等等在参观车间的过程中深进懂得了大货出产的工艺流程对工段均衡出产做好人员调配,上交ie人员审核,并熟悉懂得该单的工作流程「裁床部—集团彻底主动化的裁床设备裁床部工作流程为领布料、出产工作单、出产材料及软纸,而后排版,拉布,裁剪,验片,编号,分扎,送车缝,补片我有亲身做的有拉布,编号,分扎,送车缝,补片,并记录拉布明细表,裁床记录单拉布的过程我跟一位员工从布匹拉露面料,另两位员工将面料与裁床上的排板末端记号叠对整洁,用压铁固定面料末端的地位,拉直面料(避免面料起皱跟适度拉)而后我跟先前那位员工断料始终反复上述的工序,一匹布拉完后,假如面料的正背面差别不明显,则要展上隔层纸,再拉另一匹布,以避免色差疵点的产生假如面料的正背面差别明显,则不须要隔层纸,只有接匹时把面料反过来展就行反复上述的工序,展到工艺所需的层数为止识”为宗旨对员工进行培训通过对员工的有效激励来充分发挥他们的主动性、积极性和创造性,以最大限度地挖掘员工的潜能,来更好的实现个人目标和企业目标的契合
6.2利弊利品牌优势,营销网络优势,管理团队市场经验丰富优势,拥有国际化专业设计团队优势,生产设备与工艺先进优势,客服优势弊一是公司资产规模较小的风险与国内优秀的服装企业相比,资产规模相对较小,反抗风险的能力相对较弱,造成公司在诸如资本运营,人力资源管理等方面的人材不足二是产能过剩的风险由于服装行业竞争激烈,如果公司的销售能力和营销策划能力不能同步提高,则未来公司部份产能不能充分发挥效用三是假冒产品的风险品牌知名度提高后,市场上可能会出现盗用本公司商标、品牌的违法经营活动,这将导致公司的经济利益受到严重伤害四是消费群体单一化的风险—定位消费年龄区间为20-55岁,其中以30-40岁的男性为主要消费群体的男仕精品形象我认为公司的消费趋势应该再扩大到女装,童装,以及与服饰相关的各种产品,形成一个相对全面的产品群,从中寻觅新的增长点同时充分利用自身的品牌优势,开设一些有特色的生活馆,引入自由服饰的理念,允许客户自行设计和搭配服装,由公司进行生产,让客户充分体验到一切由自己作主的“上帝”意识,如此一来,能够拥有相当可观的消费群体,也更有利于宣传自己的品牌形象二.本次实习概况
1.培训及参观公司总部和工厂最初,我们参观了公司总部和工厂,—高级休闲服工业园占地面积达11万多平方米,是集服装开辟生产,仓储物流,商务信息,休闲生活为一体的园林式工业园区,为中国境内一流的男装休闲服饰生产基地,绿化面积达40%,生产环境清洁环保,废气,废水,废气物,噪音的排放全部达标在厂长的讲解下,我们了解到车间的实际生产线与大学里的课堂是两个不同的概念利用一天的时间,我们对生产线进行了详细的观察,并与车间工作人员的进行直接交流,初步了解了服装生产的真实状况同时在参观期间,我们明显的感受到了员工们的工作热情,这使我们迅速的融入其中,切切实实的感受到了企业人文理念对员工们工作成绩的肯定与激励在后面的实习过程中,我们渐渐的认识到在生产管理和生产运作及沟通等方面存在的不足之处,在每半个月向公司提交的实习报告中写明了为什么不够完善,有什么解决办法我们的思维方式在发生着变化,看问题的角度在发生着变化,分析问题的能力也逐步得到提高接下来的几天里,在—管理学院里,我们进行了部份课程的培训导购员的日常工作流程,如四大模组,九大流程营运工作实务陈列技巧面料知识企业文化专题讲座公司的规章制度商务礼仪等等;并熟背了产品的色号和款号初步掌握了一些工作时必备的基础知识,这更加深了我对—男装企业文化的认识,增强了企业的凝结力和向心力看着步履匆匆的狼人,看着在不懈努力中已有所成就的模范,看着搞实业的人无论从领导到普通工人都一样拥有的朝气蓬勃的精神面貌,我明白了“我是优秀的,我们是最优秀的,我们是最优秀的团队”是直观诠解“诚信,求实,敬业,奉献”,“挑战人生,永不回头”这些字眼所代表的含义,企业没有把口号仅仅留在口头上,而是把它转换为企业理念,深深的根植于每一个员工的心里,让员工时刻牢记自身所代表的企业文化,并且以此来鼓励自身的工作,警省着勿忘前进的人们
2.三个月的终端实习(即我的实习经历)为了能够让我们了解整个服装销售市场和相关的流程,熟悉本品牌的最新款式与设计我们每2个月调配一次店,前2个月我被分在泉州店;第3个月被分在厦门禾祥店一一两个差距最大的店现在分别介绍一下这两个店的基本状况
①泉州店很小,店堂陈列简单,店堂货品也较少,但是处于在十字路口,地理位置十分便利,周围有中国银行,中旅,商业街等…我认为泉州店业绩辉煌和下面几点有关
1、泉州人比较讲究衣着和自身身份、地位的搭配,并且十分推崇本地品牌,本地品牌意识强烈,普通都会购买本地的品牌,充分把握住了当地消费者的消费心理,—作为全国知名品牌,自然是购买者众
2、把握“客流”就是“钱流”的基本商业原则在车水马龙,人流熙攘的热闹地带开店,络绎不绝的人潮就是潜在的客源,只要你所销售的商品或者提供的服务能够满足消费者的需求,就一定会有良好的业绩
②厦门店的面积是泉州店的3倍多,商品相对泉州店也要丰富许多虽然厦门店属黄金口岸,但是在业绩上却基本处于中下游水平因为消费的主要群体是白领阶层,普遍属于高消费群在这种开放型城市,国际知名品牌云集,白领们大多对国内品牌不屑一顾,只会去选择世界名牌;而收入比较低的消费群体则认为—是国内品牌,但是价格却偏贵,最便宜的一件衣服也要花上200多,所以大多数也不会购买;偌大的一个店,象个概念店,人流量极少,客人看见店堂里面一个人也没有,就更不会进来光顾了,加之在厦门此品牌又缺乏广告效应,没有足够的号召力去同世界品牌竞争,所以,我认为没有很好的去研究消费者的消费心理是导致厦门店的业绩很低的原因在泉州店的两个月里,工作的节奏十分紧张,上班时间分为早班(上午840到下午5点),晚班(下午3点到晚上12)和C班(晚上7点到10点),迟到一分钟要扣掉1元钱作为爱心款刚去店里报告,就即将开始上班,先从熟悉店内货品开始,经过几天的工作后,我对服装的尺寸、颜色、价格、面料及洗涤方法都十分熟悉每天高峰期是下午交接班3点和晚上9点的时候人流量最多,买单都会浮现排长队的情况因此大家积极性都很高每年过年前各专卖店店长都在拼业绩,我们一连上了十几天的全天班,每天十几个小时,元旦一二号也照常全天班,那段日子真是即紧张又充实,虽然很累但也从中总结了不少服装销售的经验,其实销售中最重要的就是揣摩和把握住顾客的心理,我将顾客分为三类随意漫步型、品牌信任型、比较购买型能够从顾客的表情、举止中分辨出其类型,准备有针对性的服务而且年前每一个人都会购买新衣,进店的人,都不能错过机会,不管顾客最终是否购买,都要一丝不苟的向顾客介绍产品的相关信息,这增强了我应对顾客各种疑问和要求的经验泉州店是当天的事情当天必须做完,所以时常性的下班都很晚,元旦后几乎都是半夜一两点,时常两点多到货,更延误了下班时间但是每天工作时,我都让自己保持精神饱满地状态浮现在店堂里,很热心地、快捷准确地为每一位顾客服务,以礼待客我会先了解顾客对商品的兴趣和爱好,真诚地希翼每一位顾客穿上最适合自己最舒适的服装同时也会认真回答顾客对商品提出的疑问,让顾客购买到最适合自己的服装,当顾客穿着合身满意的衣服,带着赞叹的离开店时,是我最大的快乐过年前的这段时间里,店堂里每天像个菜市场一样热闹,当十二点的钟声响过,我们店这个月120万的业绩达标后,大家很欣慰,因为每天像打仗似的日子,终于有所回报两个多月没有歇息过一天,虽然大家都十分辛苦,但都为自己取得的成绩感到骄傲在泉州店我学会了顾客服务、店铺运作、帐目和物品管理我真正体味到了工作的艰辛,但是这也让自己得到成长在泉州店中我的销售业绩算是突出的,半个月卖了两万多,店长表扬了我,真是有种自豪的感觉因为我觉得自己付出了不少努力,同时得到的回报也不少,每天紧张有序的工作,让我深深的体味到团队协作的重要性,一个人的力量十分有限,就因为凝结和团结了所有员工的力量,泉州店才干取得每月业绩第一的辉煌成绩在厦门店的时候新年刚刚过完,年后—全面推行“绿色卖场”及“百分百顾客满意服务”活动在终端卖场中推广健康,休闲,回归自然,绿色环保的空间和服务理念这个活动很重视陈列从匹配的产品,店堂的装璜,道具的配置,光线的颜色,再到店堂产品的搭配,音乐气氛的营造,优质的服务,到位的信息反馈系统,店堂里大家的气氛非常活跃,服装也比泉州店齐全,款式新颖但是这一活动并没有拉动销售额的增长,厦门店还是处于销售难的困惑中恰好是年后淡季,生意更冷淡所以在厦门店的日子较空暇,我充分利用了空暇的时间学会了收银和仓管,能够熟练操作收银的两个电脑系统,填写《营运概况日报表》比如收银员每天必须打3T电话回访,做历史性消费记录;导购要求必须做客户记录,认真填写客户资料卡,利于发展VIP客户;仓管每天要作明细3本帐目,每天值日生记录MA7异动比(指最近7天内平均每天的销售业绩和当天的销售业绩之比)分析,通过对MA7异动比的分析可以看出周一至周五的MA7异动比明显地低于周末假日在厦门店组长给了我充分锻炼的机会,让我每天独自一个人负责一个区域的点数与作帐到后来,每一个区域一千多件货品,还有时常性的调货、补货、退仓,这给作帐增加了难度,我也能够做到准确完成厦门店每天都在更换陈列经过一段时间的锻炼,我也能够独自为模特道具搭配并穿上整套服装厦门店的店员都很年轻,大家相处得比较融洽,在销售淡季时,向有经验的导购学习知识来充实自己在得到公司允许后,厦门店每天可以在店里开设暂时学习班培训课程及早班军训,提高了导购素质也振奋了员工的工作热情在厦门店给我印象最深刻的一件事情我在给一位顾客导购,他要求买衬衣,我看他体形很高但是偏瘦,不适合竖条纹的衬衣,那样就更显得他体形单薄最后我选了三种款式,一件横条纹的、另一件显得品位一点、还有一件是淡雅的感觉,颜色都很阳光、清爽他试后都非常满意,于是跟我聊了起来,说他逛厦门不少地方,都没看中一件衣服开始进—时认为很土,也就是逛逛而已,没打算真买,结果我却给他选到了他满意的服装,让他感到很满意,本来他只打算买一件,最后买了3件衬衣,还多买了套西服,我选了一件比较年轻化有品位的咖啡色条纹套西给他领带是搭配他买的西服互补的颜色在导购的过程中,我发现他腿有些残疾,所以就选了宽松式的裤子,尽量弥补视觉效果;最后他夸我眼光不错,搭配的服装很合理,还让我给他身上的服装搭配提供意见,并且办理了消费金卡,最后他主动给我留了名片,居然还是3届世界残奥跳高冠军,这是实习当导购以来办的最故意义的一张金卡了从这件卖衣服的小事中,可以看出,只要能真诚地贴心地对待顾客,为顾客着想,就是一种快乐在店里也遇到不少外国顾客,我用甜美的笑容和热诚的服务来迎接他们,他们都会伸出大拇指对我说,“VERY GOOD!”这些都是对我工作的肯定,我为此感到自豪!三个月的店堂生活,让我学到了不少东西,充实了自己;专卖店的工作人员流失量很大但是我发现最优秀的专卖店都具有5个最基本的坚实支柱,在5个环环相扣的领域里为顾客创造了价值A o提供解决方案比如,作为店长,只是保证销售的服装质量良好是不够的你必须雇佣能够匡助顾客找到合身,得体衣服的销售人员,他们需具备丰富的专业知识,并提供专业知识性服务;如雇佣专业的裁缝随时候命,为顾客提供送货服务,并且乐于接受特殊的定单固然,必须让导购通过每期的培训I;确定培训目标如,a.服务技能培训b.商品知识与管理培训c.店务作业技能培训d.思想观念培训这样,导购综合素质才有提高,销售业绩或者服务水平才有更大的提升,更能利于培养团队精神B.真正尊重顾客要有积极的工作态度,商品整齐,摆放合理,有商品标价单明码实价C.和顾客建立情感联系给顾客接近,喜欢和信任的感觉熟记接近顾客的一些基本技巧“三米原则”就是说在顾客距离自己还有三米远的时候就可以和顾客打招呼,微笑,目光接触主动与顾客打招呼导购员也应注意a.顾客的表情和反应,察言观色b.提问要谨慎,切忌涉及到个人隐私c.与顾客交流的距离,不宜过近也不宜过远正确的距离是一米五摆布,也是我们常说的社交距离D.制定公平合理的价格,而不是最低的价格要懂得价值等于顾客的全方位体验适当开展促销,对销售的产品提供保障E.为顾客提供便利现代人惜时如金,因此专卖店必须能让顾客方便地找到他们想要的商品,快速地结账和离开通过整洁有序的店铺陈列,灵便的结帐通道设置等多种手段,给顾客带来实实在在的便利三.我的实习心得通过这次实习,使我认识到企业文化对于企业生命的重要性企业文化是企业将从来没有过的人文理念以人性的方式融入经营体系,从而快速提升企业的凝结力,并且增强了经营体系不断创新的能力而创新又不仅是企业家或者员工个人价值的体现,也是企业的一种超越传统的经济行为更是是一种生命力更强的、创造价值更高的经营要素3个月的实习生活,十分感谢公司对我提供的匡助能够拥有这样的经历,无论是对现在的自己还是将来的自己都是有所裨益的,感觉自己真的是很幸运在这里,我能够有机会通过实践来加深自己的服装专业知识,学会了如何合理的把所学的知识运用于实际操作中,让我充分的体味到团队协作的必要性,磨练了自身的意志,得到了真正的锻炼学到了许多为人处世的道理与方法,学会了和善待人,也学会了时刻鼓励自己,使自己始终保持自强不息的良好心态!这也让我明白了许多事情,了解到生存的艰辛,工作的辛苦,端正了自己以前那种不珍惜别人劳动的不良心态,也明白了社会的复杂和多样性为了能更加了解社会,适应社会,融入社会,我们要不断地学习新的知识,在实践中合理的将其运用,不断地提高自己的素质,锻炼自己的能力,使自己在激烈的竞争中立于不败之地此时此刻;即将面临毕业,最深切的感受就是,无论从何处起步,无论具体从事哪种工作,认真细致和塌实的工作态度才是成功的基础拉完布后,展上排料图,开端裁剪扎单的作用便于缝仍冬用于算数量便于结算工资为了避免色差疵点的产生要进行编号最后把裁片送到车缝车间通过亲身参加,不仅深刻懂得了裁床的工作,而且对排料图的纸质,隔层纸跟底纸的作用,线段长如何安排工作等等都有了深刻懂得样品组我在样品组熟悉了不少布料,像涤纶消光塔丝绒,尼龙半光尼丝纺等面料,及色采丰富的涤纶半光塔夫绸等里料还有总类繁多的辅料,包含拉链(是否特指,Lykk,ycc,sbs)、绳、扣、风眼、花边、松紧带、主标、水洗标、吊牌、装璜牌等样品组相称于一个稀释的出产部份,它贯通裁剪,车缝,测验,包装全部出产过程在样品组的车工要有很高的车缝技巧,他们中不少都有七八年的工作教训,除了车缝技巧高,他们还要有看懂样品须要表的才干我跟定一位员工,看他裁好衣片,而后配好相应的辅料,而后车双针,刷画粉,接下来的把持跟车缝车间一样只无非车缝车间每一个员工只负责多少道工序,而样品组肚一实现一件衣服的全部创造我帮他剪线头,一边看他如何做前片,后片,里布,最后缝合成一件我也参加了品德测验跟后整包装品德测验包含尺寸测量跟外观品质检查有代用罗纹或者下兰的,做储存时必然要预估罗纹或者下兰的.弹力,做好后必然要差别尺寸请求外观品质检查就是看有没口袋爆口,欠里,浮线,针洞,扣子不良没打枣,跳线,掉色等等而后把品质过关的服装按客户的请求进行包装,这是做为大货出产的服装而作为样衣的服装则送到车缝车间做样衣后整包装在后整包装我做清剪线头,把脏污,画粉荡涤干净,并在做这些的时候把呈现爆口,断线,没扣子,欠拉绊,无吊钟,破洞等不良景象的服装挑出来及挂吊牌、备用扣、放眼镜捕隘羸折叠衣服,还有根据装箱调配表填写外箱单外箱单包含格式,色采,尺码,北京法律翻译公司每箱数量,定单号,箱号在后整包装要留心的事件还是不少的、总检组做为总检组的员工,必然要对服装测验常识非常懂得我以总检组两天的实习经历对她们的工作请求做了实习报告总结他们这是很重要的环节,因为他们差未多少就是相称于客户的请求以上是我的实习报告,在实习过程中,我学会了不少,在当前的实际工作中,我会加倍竭力,使本人的工作做到更好毕业实习作为本科教养的重要实际环节,其目标是结合大学阶段所学常识,对存在代表性的城市进行服饰、面料风行信息调研,分析、总结风行信息,并在服装公司进行实习,更全面的懂得服装出产状况、出产流程、出产工艺、销售状况等企业信息通过实习培养同窗分析标题、解决标题标才干,采集毕业设计须要的信息,为顺利实现毕业设计打下良好的基本在这一个多月的实习中我学到了不少以前在课堂上跟书本上基本就学不到的常识,甚至是以前渴看得悉的常识在这里我要特殊感激—公司给我的这一实习机会跟负责领导我的上司季总根据毕业实习的请求,本次咱们的毕业实习重要是缭绕服装设计技巧学习,通过实习懂得社会,懂得企业,懂得服装这个行业的发展,培养主动适应社会各种工作岗位须要的素质跟才干;培养职业素质,适应新的人际关联这次实习是我第一次走向社会,闭会与校园彻底不同的生活状况,由此带来的感触是全新的,生活也是全新的㈠公司概况:我所实习的公司名称叫—(集团)—服饰股分有限公司,(集团)股分有限公司位于—省—市,公司成破于1940年,是目前国内出产中高等牛仔布历史最长、范围最大、效益最好的大型企业集团,是国度520家重点企业之一,科技部认定的国度重点高新技巧企业,银行特级信用AA单位,公司是国内牛仔布行业内独一A股上市公司;”商标已被认定为中国驰名商标;“—”牌牛仔布被评定为中国名牌产品,以及商务部重点培养跟发展的出口名牌—服饰有限公司是—集团下属的一家中外合资企业,公司成破于1994年,位于占地近千亩的—生态产业园,是一家专业出产牛仔、月嫂hardness tester卡其、灯心绒等梭织类服装的出产企业公司领有年产服装800万件(套)、产值逾2亿国民币的出产才干,是日本跟欧美等国际知名品牌牛仔服装的出产商,已与Levi s,Gap,Tommy Hilfiger,Uniqlo,Only,Jack Jones,Vero Moda等国际大品牌树破了长期配合关联作为一位大学生,就快要步进社会的我带着学习跟好奇的心境在这样一家以前所憧憬的有发展空间的大公司往迎接每一天的实习
(二)公司实际我经过公司人力资源部部长的笔试后,3月1日来公司报到由人力资源部主管领我办理了进职手续,填写了信息,这样我就像其余的员工一样,领有了工资卡跟考勤卡,办完手续后由毛部长领我往各个部份参观了下,而后接着往了我所在的部份水洗开辟核心部报到,就这样第一就这么过往了第二天正式上班,全新的生活就此开端了,led照明在实习过程中咱们必须按照公司的各项规章轨制而我也利用这次难得的实习机会,竭力工作,严格请求自己,虚心向有教训的共事学习跟水洗师傅求教,因为我是实习生所以得到了特殊的关照,对我提出的各种标题共事们均能当真的向我解答我利用空余时光当真学习学校课程内容以外的相干常识,控制了一些基本的牛仔水洗的技能跟懂得公司服装设计、制版、出产等一些流程,从而进一步坚固了所学到的常识,为当前走上工作岗位积聚了珍贵的实际教训因为公司是做牛仔设计的,而牛仔设计在构造上的设计比较少,重点都是水洗方面的设计,而在学校咱们在水洗方面接触的比较少,所以我再开辟核心所有都要从头开端,无非我在一些牛仔服装中看到了中国传统工艺扎染蜡染在服装中的应用在工作中,我踊跃参加公司的日常设计相干工作,留心把书本上学到的设计实际常识对照实际工作,用实际常识加深实际工作的熟悉,用实际验证所学的设计实际,探索日常设计工作的本质与法则实习过程中,有时候也在车间里跑来跑往,比较粗略的懂得到接到牛仔服装定单后的全部出产流程设计部份;技巧科;水洗开辟核心部份;返单确认;返单后再由技巧科修板,而后由前道(缝纫车间)批量出产,再由水洗车间进行批量水洗,再由后道(样检部)检是否合格再进行熨烫、穿吊牌、包装、出货其中有我本人参加实际的,也有看着别的工人进行的,但至少做到了从课本中走到了实际中,从形象中回到了丰富多彩的实际生活中在实习中我还参加了公司面料的筛选,当真学习跟懂得了牛仔面料的品种跟什么样的牛仔面料能产生什么样风格,有时候季总也会让我打样,那时我特殊缓和,季总给我一套牛仔服装我要按着客户所给的样衣做出来,这样一套的全部流程我都要学会偶尔还要帮设计师找找图片,分类面料等假如有空就本人在那写写画画,跟前辈们学习一些设计软件在打版室那里,打版师教我定不少经过多年的教训得来的打版的方法,把考虑进往了,简单且实用外贸服装是复杂的,一件衣服的版型就有多少十块,我力不胜任的帮师傅裁剪,看上往简单,但里面有一个“排料”标题,我不断的向师傅求教,学到了不少“省料”的技能料子裁好了,到前道(缝纫车间)流水出产在懂得并参加了样衣的开辟与创造后,我在接下来的一段时光里学习了Corel draw这个软件来画格式图个别的手绘格式图对设计人员的请求较高,沙盘摹拟对作品的修改存在较大的艰苦,对服装系列化设计须要不少时光,很难进步工作效力Corel draw能有效的解决上述标题,大幅度的进步工作效力在公司时,季总跟我说,想做设计这一块,与耐烦必不可少,在产品更新方面,这一行业就像消息工作,要始终的更新,那末这就须要你的、耐烦、保持不懈的始终往学习,进步本人的专业程度跟实际常识,将实际与实际相结合发明出属于本人的风格在一些具体的工作之中也是这样的做好的设计师就要在常识上全面发展,光一味的画图是远远不够的刚开端工作时,有时受不了各方面所给的压力,有时本人心里很不舒畅,就想辞职再从新换个工作得了但静下心来细心想想,再换个工作也是这样,在别人手底下工作不都是这样吗!刚开端就应当爱岗敬业的干好本人的本分工作,毕竟又不工作教训,当初有机会了就要从各方面锤炼本人,魔难本人不然,当前干什么都会干不好的,所以做任何事件都应当善始善终我当初的工作,比拟其余仁攀来说待遇挺不错的,工作也不是很难,很轻易进进工作状况,关键我可能学到常识因为教训少,我必须从小事做起,点滴的积聚教训当初才明白,我迟早要工作,迟早要步进社会,迟早要面对这些避免不了的事所以,我要器重本人、器重这份来自不易工作,当初我很爱护学习的机会,多学一点总比不学的好,花同样的时光,还不如多学,对当前步进社会断定会有很大的匡助有多少次要回学校办点事,往向季总请假,季总也都很谅解,直接就给批了假这个时候心里很开心,很感激公司,感触领导所给的关心跟支撑所以,感到当初的工作还是挺不错的,最重要的事就是四处的共事都很不错,对我也挺关心,心里上也就不什么额定的、不必要的压力,不像刚进进公司那样了我当初要好好锤炼,再好好学习,磨练自己在这一个多月中,我学到了一些在学校学不到的知识,即便都明白。