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物业管理公司员工宿舍管理规定
一、宿舍管理的目的和原则宿舍管理是为了保障员工的居住环境,提高员工的生活质量和工作效率宿舍管理应遵循公平、公正、公开和便利的原则,确保员工的合法权益和安全
二、宿舍分配和使用.宿舍分配宿舍分配由物业管理公司负责,根据员工的职务和家庭情况进行合1理分配分配结果将以书面形式通知员工.宿舍使用员工须按照分配结果使用宿舍,并保持宿舍的整洁和安全未经物2业管理公司批准,员工不得私自转让、出租或擅自改变宿舍用途
三、宿舍维护和保养.宿舍清洁员工应保持宿舍的日常清洁,及时清理垃圾,保持室内卫生每周1一次的集中清洁由物业管理公司负责组织,员工应积极配合完成.宿舍设备维护员工应妥善使用宿舍内的设备和家具,如发现设备损坏或故障,2应及时向物业管理公司报修.宿舍装修员工不得私自进行宿舍的装修、拆改等行为,如需装修,应提前向3物业管理公司申请,并按照相关规定进行Ui安全意识员工应加强安全意识,保持宿舍的安全离开宿舍时应关闭门窗,确
1.保宿舍的安全.火灾防范员工不得在宿舍内使用明火,禁止私拉乱接电线离开宿舍时应断2开电源和燃气阀门.保密要求员工应保护宿舍内的个人和公司机密信息,不得将其外泄或透露给3他人
五、宿舍秩序和行为规范.宿舍秩序员工应保持宿舍内的安静和整洁,不得影响他人休息和工作禁止1在宿舍内吸烟、酗酒、赌博等违法行为.宿舍访客员工的家属和亲友可以在规定的时间内拜访,但不得干扰他人正常2生活访客离开后,员工应确保宿舍的安全和秩序.禁止饲养宠物员工不得在宿舍内饲养宠物,以免影响他人的生活和健康3
六、违规处理和奖惩措施.违规行为如发现员工违反宿舍管理规定,物业管理公司将进行调查核实,并1根据情节轻重采取相应的处理措施处理措施处理措施包括口头警告、书面警告、扣除工资、停止宿舍使用等,严
2.重违规者将面临解雇等严厉处罚以上为物业管理公司员工宿舍管理规定,员工在入住宿舍前需详细了解并遵守相关规定物业管理公司将持续改进宿舍管理,提供良好的居住环境,为员工提供舒适和安全的住所同时,员工也应积极配合宿舍管理工作,共同营造和谐的生活氛围。