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秘书科个人工作总结秘书科个人工作总结导语职责是秘书人员在辅助管理的活动中所承担的具体的工作内容它具有多样性和具体性的特征,解决的是秘书应当做什么的问题
一、秘书科年上半年工作总结2021在办公室领导的正确领导下,在全科同志的共同努力下,秘书科能够按照办公室党组确定的总体工作思路和目标,紧紧围绕政府中心任务开展了工作,较好地完成了各项工作以保持共产党员先进性教育活动为动力,全面提升素质自办公室开展先进性教育活动以来,秘书科按照办公室先教办的部署,组织自学和几次集中学习活动,秘书科的党员同志都能够积极主动地参加,并认认真真地学习,取得了较好的效果在突发事件的面前,秘书科的全体同志更能够冲在最前线,发挥了先锋模范作用,充分体现了秘书科是一支有创造力、凝聚力、战斗力的队伍强化精品意识,提高常务会议等会议质量一是会议前准备充分市政府常务会议、市长办公会议的.议题能够在会前进行收集,并根据议题的缓急及沟通情况列出议题送审单,供领导审定;议题确定后能够立即通知有关部门准备书面汇报材料,并按要求,提前发到领导和有关部门负责人手中,供领导在会前进行审阅,从而缩短了会议时间;同时,按照领导要求,严格规范了参会人员,并将参会人员名单及时送秘书长审定,减少陪会人员,此项工作得到了有关部门的好评二是会议后及时起草纪要市政府常务会议、市长办公会议,秘书科都能够安排专人纪录并起草会议纪要,确保会议纪要在会后日内起草完毕,按文件审批程序2送审三是为会议提供周到的服务会前能够与有关秘书和领导沟通,确定参加市政府常务会议和业务会议领导名单后,安排好会议室,并安排好服务人员做好会议前设备调试、会中服务工作,确保会议能够正常运行工作总结网提供及时、科学、合理地做好市政府月周工作调度在每周、月末,及时征求各位领导下周、月的重点工作,并根据工作的缓急程度科学合理地进行安排,并能够及时与市委办进行沟通协调,排出月周工作安排表,保证了月周工作安排及时合理同时,将每周的工作安排表发到各县(市)区政府和市政府有关部门,方便各地区、各部门合理安排工作搞好沟通协调,组织好各类大型会议、调研及接待活动相关文档个人科学发展观心得一是做好事前组织协调积极主动同有关部门进行沟通协调,拟定缜密的方案,按照送审程序报审后,分管主任带领提前检查会场和查验线路,并组织科内认真研究,逐项落实,做到了严谨细致,努力避免出现纸漏二是做到事中跟踪服务每项工作科内都指派专人负责,全程服务,及时处理了会议和活动中发生的应急情况,以及领导临时交办的事项三是做好事后总结工作事后,科内组织对本次工作进行认真总结,汲取经验和教训同时对各种方案及相关资料的进行归档树立服务理念,做好各项工作我科直接为市政府领导、副秘书长及办公室领导服务,因服务对象多、涉及事情杂,稍有疏忽和遗漏,将直接影响市政府及办公室工作为此,科内每名同志都以一点也不能错、错一点也不行的标准,严格要求自己,确保各项工作落到实处全科同志特别是秘书能够树立全新服务理念,想领导之所想,急领导之所急,不但要做日常事务性服务,更重要的是参与政务性服务,真正发挥参谋和助手作用经过实践,我科摸索如下工作经验一是〃一二一‘制度〃一是一个例会,即每周一例会制度,研究部署一周工作;〃二是二个明确,即按照全市、每周工作安排表,各项活动明确责任人员、明确工作时限;是一个倒查,即倒查每项活动中的每个环节是否还存在细漏,使错误降到最低二是〃四自’制度每项活动的承办人员必须做到亲自制定方案、亲自查验路线、亲自下达通知、亲自跟踪反馈,实行一条龙工作方式,进一步明确了每名同志的责任和义务三是总结制度每项活动完成后,科内相关人员在一起进行工作小结,总结经验和不足,为提高工作水平打下基础在肯定成绩的同时,我们也清醒地认识到工作中仍然存在一些不容忽视的问题,一是学习主动性还够;二是工作不细致;三是文稿质量不高【秘书科个人工作总结】。