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岗位名称岗位代码物资分公司总经理108000518岗位序列岗位层级管理五直接上级总经理在上级的指导下,主持物资分公司的经营管理工作,落实上级下达的各项工作目的生产任务,对公司的各项工作全面负责工作描述职责组织制定物资分公司各项发展目标按照省、市实业公司的有关精神及企业的发展状况,组织制定本企业的各项工
1.作发展战略任根据上级下达的各项任务指标,组织制定本公司的年度实施计划
2.务职责监督物资分公司发展战略及实施计划的执行职全面管理物资分公司的生产经营,对生产经营中遇到的重大问题进行决策
1.工责
2.积极推进企业的各项改革,组织制定各项提升企业管理的规章制度,并指示相作关部门监督执行任任务积极拓展新业务,把握市场动态
3.务职责安全生产管理及企业文化建设工定期组织安全生产的学习,落实安全生产的精神,严格安全生产的规章制度
1.作的执行任务
2.做好政治思想工作和精神文明建设工作,构建和谐的企业氛围职责完成上级交办的其他工作业绩分公司各项经济指标的完成率
1.100%企业文化及员工队伍的建设情况较好
2.标准工作资源和队伍的有效整合、利用
1.难对影响公司发展的重大事项做出及时准确决策
2.占
八、、工作因循守旧,缺乏创新
1.对重大问题的决策缺乏科学性、准确性
2.林对市场缺乏敏锐度、前瞻性
3.忌职业副总经理发展任职资格教育水平本科及以上专业要求土建、安装、给排水、暖通、巾政等相关专业知识工作经验年以上电信、物流行业管理经验6技能职业资格中级以上专业技术职称能力熟悉通信原理,熟悉物流行业特点,掌握相关的营销、财务、企业管理专业技能知识具有较图的政治思想素质,熟悉国家政策方针及法律法规;具有较强的能力要求综合分析、组织领导、宏观决策和沟通协调能力;具有较高的市场敏锐度、及时洞悉市场动态其他身体健康,能承担繁重的工作任务要求。