还剩20页未读,继续阅读
本资源只提供10页预览,全部文档请下载后查看!喜欢就下载吧,查找使用更方便
文本内容:
《工伤有关法律诠释》ppt课件•工伤概述•工伤保险目录•工伤认定程序•工伤赔偿•工伤预防与康复01工伤概述工伤的定义工伤是指在工作时间和工作场所内,因工作原因受到的事故伤害和职业病工伤的认定条件工伤的认定需要满足工作时间、工作场所、工作原因三个基本条件工伤的分类根据不同的标准,工伤可以分为不同的类型,如按伤害程度可以分为轻伤、重伤,按工作场所可以分为厂矿工伤、交通工具工伤等02工伤保险工伤保险的概念01工伤保险指劳动者在工作中因意外事故或职业病导致受伤、残疾或死亡时,由国家或社会提供的物质补偿制度02工伤保险的目的是保障劳动者的合法权益,促进工伤预防和康复工伤保险的参保范围所有与用人单位建立劳动关系个体工商户、灵活就业人员等工伤保险费由用人单位缴纳,的劳动者,无论户籍、性别、非单位就业人员也可以选择参劳动者个人不缴纳年龄等,都应参加工伤保险加工伤保险工伤保险的待遇工伤医疗待遇伤残待遇死亡待遇其他待遇包括工伤医疗费用、康根据劳动能力障碍程度,包括丧葬补助金、供养如工伤认定调查费、劳复费用、住院伙食补助享受不同等级的伤残补亲属抚恤金、一次性工动能力鉴定费等,由工费等助金、伤残津贴等亡补助金等伤保险基金支付03工伤认定程序工伤认定申请工伤认定申请的提出工伤认定申请的审查劳动者在发生工伤后,应及时向所在社会保险行政部门对提交的材料进行单位提出工伤认定申请,并提交相关审查,确定是否符合工伤认定条件证据材料工伤认定申请的受理用人单位在接到申请后,应在规定时间内向当地社会保险行政部门提交工伤认定申请工伤认定调查010203现场勘查询问调查工伤认定调查结论社会保险行政部门对事故对相关人员进行询问调查,根据调查结果,社会保险现场进行勘查,了解事故收集与事故相关的证据材行政部门作出工伤认定调发生的情况料查结论工伤认定决定工伤认定决定书社会保险行政部门根据调查结论,向申请人发出工伤认定决定书工伤认定决定的法律效力工伤认定决定书具有法律效力,双方当事人应当遵守执行工伤认定决定的救济途径当事人对工伤认定决定不服的,可以依法申请行政复议或者提起行政诉讼04工伤赔偿工伤赔偿的原则01020304无过错责任原则损害填补原则及时补偿原则社会互济原则无论劳动者是否有过错,只要确保劳动者因工伤所受的损害确保劳动者在遭受工伤后能迅通过工伤保险制度,实现社会发生工伤,就有权获得赔偿得到充分补偿速获得赔偿,减轻经济压力各方的互济,分散工伤风险工伤赔偿的范围医疗费用死亡赔偿金包括工伤治疗期间的医疗费、劳动者因工死亡,其家属有权药品费、住院费等获得死亡赔偿金伤残赔偿金误工费因工伤导致的伤残,劳动者有劳动者因工受伤导致收入减少,权获得赔偿金有权获得误工费赔偿工伤赔偿的方式与标准一次性赔偿定期赔偿包括一次性伤残补助金、一次性医疗补助金如定期发放的伤残津贴、护理费等等按照国家规定执行地区差异工伤赔偿标准按照国家法律法规和政策规定不同地区的工伤赔偿标准可能存在差异,以执行,确保公平合理当地政策为准05工伤预防与康复工伤预防措施制定安全操作规程和安全管理制度01企业应制定详细的安全操作规程和安全管理制度,确保员工在工作过程中遵守安全规定,预防工伤事故的发生提供安全培训和演练02企业应定期为员工提供安全培训和演练,提高员工的安全意识和应对突发事件的应急能力配备劳动保护用品03企业应为员工配备符合国家标准的劳动保护用品,如安全帽、手套、防护眼镜等,以降低工伤事故对员工造成的伤害工伤康复的概念工伤康复是指通过一系列康复措施,帮助工伤职工恢复身体功能、重返工作岗位的过程工伤康复的目标是提高工伤职工的生活质量和工作能力,使他们能够重新融入社会和家庭工伤康复包括医疗康复、职业康复和社会康复等方面,需要综合运用医学、社会学、心理学等多学科知识工伤康复的措施与实施医疗康复职业康复社会康复通过医学手段,如物理治针对工伤职工的职业特点,通过社会支持、心理咨询疗、康复训练等,帮助工提供职业技能培训和就业等手段,帮助工伤职工解伤职工恢复身体功能,提指导,帮助他们重返工作决生活中的困难和问题,高生活质量岗位促进他们全面康复。