总工会述职述廉报告

总工会述职述廉报告在市委、市政府的正确领导下，市总工会领导班子团结一心，带领全市工会干部和广大职工群众，紧紧围绕市委市政府工作大局，坚持把握要点、围绕重点、突破难点、创造亮点，搞活基层的工作思路，以实施强基固本、权益保障、关爱帮“扶、职工人才四大工程为载体，加强领导，强化措施，抓好工会各项工作，工会”“工作整体水平得到全面提升”

一、实施职工人才工程，提升建功立业能力

（一）协同实施两后双百战略，抓好源头培训我们发动各级工会紧抓机遇，全力跟进，与一些规模职校合作，拨资嵌入，挂牌市总工会职工学校推动校企“”对接，向企业输送技能人才，在解决开发区企业招工难、用工难问题上，取得明“**”显成效与此同时，市、县联动，加强与淮海经济区和中西部地区工会组织交流和“”合作，吸引外地劳动力来就业，提供招工培训输送一条龙服务

（二）大力建设职工文化载体，促进在职学习组织编印了集十七大精神、市**——情、维权法规、节能减排、安全生产知识于一体的《职工班前分钟知识读**本》，下发企业组织职工学习组织职工科普讲师团，深入企业巡回辅导今年5月，举行了市秀强杯职工学《读本》知识竞赛，促进学习深化在全市推进百8家职工书屋建设，为农民工学习创造条件组建工会电影放映队，落实百场电影**“”进企业计划通过在日报开辟专板、借助电视台先锋专栏、改造工会网站等举“”措，以及建设信息报道、文体积子、理论研究、业余创作员四支队伍，加强工会**宣传工作，推动了职工文化繁荣“”

（三）组织开展功臣杯技能竞赛，激励岗位练兵通过市两办下发《关于举办市工业强市功臣杯职工职业技能大赛的通知》，市总工会与组织、劳动、人事“”“”部门联手，选择个行业个工种，分岗位练兵、县区初赛、全市决赛三个阶**“”段，启动全市工业强市功臣杯职工职业技能大赛，让各行业的技术能手、业务尖1521子脱颖而出竞赛结果实行五挂钩即与技师职称评定、劳模先进评选、工人“”先锋号创建、职工党员发展及先进操作法命名相挂钩，确立鲜明导向，以赛促“”“学、以奖促学目前，技能竞赛大部分工种已完成决赛任务”

（四）广泛推动争先创优活动，增强内在动力按照省总《关于开展工人先锋号创建活动的通知》要求，广泛发动、营造氛围，激发争创热情，五一前评比命名“”浙江天能电池（）有限公司焊接工段等个岗位为市首批工人先锋号对“”在创建活动中涌现的各类先进典型，在全市庆五一表彰大会上，以市政府名义表**15**“”彰了五一劳动奖状和五一劳动奖章，并优选一批推荐到全总和省总表彰对各“”类典型注重宣传，发挥导向作用市总保障部长吴光霞获得全国工会帮扶工作标“”“”兵称号后，在工会系统开展了学习吴光霞先进事迹，争做困难职工贴心人主题“教育活动结合市劳模协会换届，总结宣传了全国劳模李生农业劳模创新的先进”“”事迹“”

二、实施关爱帮扶工程，健全困难职工救助体系

（一）依托党政支持，落实领导机制今年月，副市长薛甫伦召集劳动、人事、民政、教育、卫生等政府部门主要领导，召开市政府与市总工会联席会议，专1题研究困难职工帮扶问题，就困难职工生活、就医、子女教育、住房、就业等实施五大救助达成共识，以市政府《会议纪要》形式下发各地，明确相关部门职责会上商定每年与市政府召开一次联席会议，确定一个议题，专题研究职工反映集中“”的，需要由政府解决的热点、难点问题

（二）坚持源头参与，争取政策扶持市政府今年月份组织起草《市城乡医疗救助办法》，将市、县（区）总工会核定的特困职工全部列入救助范围下半年，3**市政府牵头研究《关于促进农村进城务工人员向城镇居民转变的意见》，我们也抽调精干力量积极调研，参与讨论修订文稿困难职工的住房、子女就学等救助，都与建设、教育等部门会商了对接机制

（三）整合社会力量，构建帮扶合力在争取省总扶持倾斜的基础上，开通帮扶基金账户和爱心捐赠热线、开设网上捐赠，动员劳模企业家捐赠款物，争取政府财政资金，与苏州市总工会协商对口帮扶，从工会经费安排专项列支弥补缺口，正常保持专项账户资金帮扶资金实行专户储存、专账管理、专款专用

（四）优化帮扶形式，实行常态帮扶市、县（区）全部建立困难职工帮扶中心，创建网格化工会爱心超市，实现生活救助经常化在个中心社区和部分乡镇建立起爱心超市，达到了全覆盖市县联动打造四送品牌冬季送温暖每年两12节期间，组织全市各级工会慰问困难企业和慰问困难职工；春季送健康为包括“”“农民工在内的困难职工提供免费体检、医疗咨询；夏季送清凉为建筑工人和玻”璃、白酒、化工等高温一线职工，送去了防暑降温物品；秋季送学费全市工会组织为困难职工子女实施助学救助三。