文本内容:
巾帼文明岗的创建计划、以创新业、建新功、促发展为主题,结合图书馆信息网络建设,努力学习业务,开展岗位练功,提高自身业务素质和竞争能力,以高质量的信息服务学院广大2“”师生、倡导职业文明,遵守职业道德,爱岗敬业,恪尽职守,团结协作,遵守纪律,以良好的职业道德和健康、积极、向上的精神风貌,树立行业新风
3、面向交通行业,面向学院广大师生,创建优质的岗位服务,以一流的环境、一流的设施、创一流的服务、创一流的业绩,在工作中展示女性风采,以素质求质4“量和效益,以贡献体现自身价值建岗措施”、领导班子充分重视,成立创建巾帼文明岗领导小组,明确责任分工,由馆长总负责,由副馆长具体负责,各部门负责人落实各部门的创建工作,纳入中心年度工1作计划,统一布置,定期检查,目标考核、加强队伍自身的思想、业务建设,鼓励女职工参加学习,开展经常性的职业道德教育、政治理论学习和岗位技能培训,通过送出去,请进来的方式,提高女职工2思想政治素养和业务技能水平、每位成员都必须按照岗位职责和服务承诺,做好自己的本职工作要求深入图书市场信息调研,多渠道多形式地开展信息服务,努力促进学院教学、教研及科研3的开展、在图书馆信息网上建立巾帼文明岗相关页面,将进行创建活动的情况及时上传,便于监督和改进4“”、结合学雷锋和共产党员先进性教育,积极参与公益活动,对需要帮助的广大师生伸出援助之手,在信息上、技术上给予他们力所能及的帮助活动安排5
(一)活动内容、学习创建巾帼文明岗有关知识、组织女职工业务知识培训1“”、到巾帼文明岗的单位学习取经
2、每个成员建立信息联系点,定期联系3“”、开展送信息服务活动
4、开展我爱我的岗位的演讲活动
5、举办岗位技能竞赛6“”、组织文艺演出活动,展示女职工健康向上的精神面貌78
(二)时间安排、年、月份组织创建巾帼文明岗岗位培训,并组织学习有关的创建知识10613“”、年月份为活动具体实施阶段期间认真听取群众意见,积极进行自查,每月小结一次,并将结果在图书馆信息网上通报2064—
12、底进行创建巾帼文明岗工作总结和评选活动32006“”。