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区国家税务局创建文明单位申报材料市高新区国税局是届湖南省文明单位,届全国税务系统文明单位,年被评为第四届全国精神文明建设工作先进单位,现有干部职工人,xx20062007内设个科室,个税务分局,担负着户纳税人的国税征管工作,年2009“”157税收规模为亿近年来,我局深入开展精神文明建设,推动了国税事业全面14353932011发展,成绩显著年以来,税收收入从亿增长到亿,年均增幅达
13.65到;廉政文化、政务公开、纳税服务、创先争优等工作经验在全省国税系
20064.
511.05统典型推广;连续年蝉联全省国税系统优秀领导班子,先后荣获全国税务系
24.32%统纪检监察先进集体、湖南省模范职工之家、湖南省芙蓉标兵岗、市行评5“”“示范单位等荣誉;年,被确定为国家税务总局党组书记、局长肖捷同志创先”“”“”“xx争优基层联系点单位肖捷局长在我局调研时,充分肯定我局始终围绕税收中心”2010创先争优,十分注重突出基层特色,十分注重解决工作难题,十分注重推动科学发“展,取得了积极成效
一、明确目标,营造齐抓共创的良好氛围我局围绕全国文明单位创建目标,始终”将文明创建作为抓班子、带队伍、树形象的有效载体,凝聚队伍,激发活力一是“”突出目标规划,加强组织领导制定《市高新区国税局年文明创建工作规划》,成立创建工作领导小组,积极推行创建目标责任管理机制,采取分xx2009—2011管局领导联点负责的办法,分线明确各单位创建目标,落实各级创建责任建立创建工作例会制,对创建工作统一规划、部署和考核,在组织、人员、经费等方面重点保障,形成了党组统一领导,主要领导亲自抓,分管领导具体抓,职能科室抓落实,干部职工广泛参与的创建体系二是突出文化建设,构筑共同愿景提炼和谐兴税、无私奉献、勇争一流的文化理念,持续开展文明国税行、做文明国税“人演讲比赛,每年向干部推荐本必读书目、本选读书目,组织开展爱祖”“”“国、爱家乡、爱岗位主题征文活动,引导浓厚的读书氛围先后以文化育人、”1050“文明兴局为主题,组织干部在韶山举行集体宣誓和签名,焕发全局上下参与文明”““”创建的蓬勃激情三是建立长效机制,确保整体推动建立文明创建层级管理机”制,层层签定文明创建工作责任书,并作为干部评先评优的重要参考拍摄文明创建专题片,充分利用新闻媒体、网络、简报等形式,大力宣传文明创建工作,把有关文明创建知识、主题活动要求和职业道德规范制作成墙报、展板、标语,放置在办公场所醒目位置,强化干部的文明理念和意识组织开展文明创建专题展览,让干部享受自身创建成果,增强干部职工参与创建活动的积极性,营造齐抓共创的良好氛围
二、突出重点,筑牢文明创建的坚实基础我局以建立社会主义核心价值体系为根本,突出班子、党员、队伍建设重点,努力提高干部职工全面素质,使全局上下建立积极向上的共同价值取向一是舞好龙头,发挥两级班子的带动作用深入开展优秀领导班子和学习型示范领导班子创建活动,每年定期举办次中层干部“”短训班,邀请经济学者、大学教授讲课,让班子成员宽阔视野,清晰思路建立个“”“”2人自学和集体讲学结合制度,中心小组学习主题明确,重点突出建立班子成员一线调研机制,引领浓厚学风建立班子成员、中层干部、一般干部互讲互评机“”制,坚持局务公开、科务公开,定期向干部通报经费开支、工作决策、物品采购情况,反馈班子成员工作、廉政情况,主动接受监督建立金点子奖,开展集民智、聚民心活动,先后有条干部建议进入班子决策,有条获得金点子奖“”“针对干部关注的公车私用问题,建立审批缴费制度,坚持先审批、再派车,先缴”167“”费、再用车从年起,班子成员带头上缴费用元倡导拼搏、奉“献、争先精神,班子成员在工作中既当指挥员,又当战斗员,和群众同甘共苦,同”200623900想同干,同谋同创,干部群众一致认同近年来,我局班子测评群众满意率和优秀率均达到,连续年获得湖南省国税系统优秀领导班子,先后次获得湖南省国税系统学习型示范领导班子省局巡视组评价我局班子团结务实、勇于创100%53新、敢挑重担,是一个让群众满意,让领导放心的好班子二是打牢根基,发“”“挥党员干部的示范作用切实加强基层党建工作,深入开展增强四力、破解四”“”难、实现四新主题实践,让党员干部走在前列,做出样子年,紧扣税收“收入三年翻一番、创建全国文明单位、创建先进基层党组织三个目标,不断深化”2010“创先争优,全面推动四比四看主题教育,引导党员比思想、看境界,比技能、看”能力,比工作、看贡献,比学习、看水平在全局选树个党员示范岗位、个群“”众示范岗,影响带动全体干部,扎实开展劳动竞赛、岗位练兵、业务竞考、91纳税服务模拟竞赛主题活动,全局先后有人次参与各类竞赛,有人获得省“”“”“”级竞赛奖励,人获得省局竞赛奖励,名获得市局竞赛奖励,人获得市级岗“”4172位能手和学习标兵,人在公务员考核中记三等功或嘉奖我局成为国家税务6115“总局肖捷局长、湖南省国税局、市委、市国税局创先争优基层联系点《总”“”38局创先争优简报》、《中国税务报》、《湖南日报》以及地方多家媒体先后报道,xx xx省局、市委在我局召开创先争优经验交流会,向全省系统、全市各窗口单位推介了我局的做法,产生了极大的辐射效应三是挖掘典型,营造风正气顺的发展xx环境深入开展寻找身边闪光点、平凡人的平凡事、身边的好同事主题活“”动,发动干部寻找身边感人事迹,挖掘不同层面、不同岗位、不同类型的典型,激“”“”“”励干部崇尚先进、学习先进、赶超先进从年起,我局先后选树学习典型人,工作典型人,纳税服务典型人,基层分局典型人,让他们在全局大会20083上介绍经验,畅谈体会,并破格提拔,使他们在工作中挑起重担,独当一面此举222为干部提供了触手可及、鲜活可感、真实可信的生动教材,激发了争先恐后、比学赶超的蓬勃热情近年来,我局有人通过自考获得三师资格,人获得本科以上文凭;有人被提拔到区局副科长以上岗位,人被选拔为后备领导干部,8“”7人被选调到市局各级领导岗位,在全市系统独占鳌头,全局上下形成了活力充沛、31513风正气顺的良好氛围。