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丰台地税局工会总结优秀职工脱颖而出优秀职工脱颖而出近期,丰台地税局工会召开了一场总结会议,以梳理过去一年来全体职工的工作表现,总结出优秀者的共同特点,为结合团队优化管理打下坚实的基础在这场总结会议上,丰台地税局工会首先肯定了全体职工的劳动成果,尤其是在关键时期内,各部门间相互配合的场面给大家留下了深刻的印象然而,面对行业日新月异的技术进步,除了管理层人员与年资较长的员工外,其他工对于新技术的掌握还需要加强这也是丰台地税局一直以来所关注的问题之一因此,值得庆幸的是,总结出来的优秀职工数量相对较多他们的表现也让很多同事们受到了启发通过团队的学习经验交流,大家从中发现了几个脱颖而出的特点首先得到大家一致认同的是,优秀职工的整体素质要高他们对于自身的职业技能井井有条,在过去的日常工作中表现得越来越游刃有余同时,他们对待新技术的态度也更加积极不仅很容易接受变革,还善于在新技术应用中发掘创新的优越性,并通过具体的升级操作向团队分享优秀职工的执行力很强无论是在繁忙的税收季还是在日常繁琐的税务工作中,他们都能够在短时间内准确地完成规划任务,而且每个细节把握得非常到位对于复杂的疑难案例,他们更是用扎实的专业知识和经验积累,处理达到了比较理想的效果例如在去年的税收季,某项税收立法政策的出台导致很多纳税人出现连环咨询情况由于政策的短程突发性,该过程所牵扯到的数据量大,如果不能及时准确地回答问题就容易引诱纠纷的出现,令纳税人对地税局的口碑形成不良影响虽然大家在政策解读方面的性质特别优秀,但其真正脱颖而出之处在于他们的服务态度和优秀工会成员交流中得知,在答疑的过程中他们通过独立加班或与同事互助的方式保证工作的质量,由于敏锐的服务意识,他们更是倾向于通过电话或其他方式让纳税人少到地税局,最大限度的给予服务范围的扩大以及质量的提高其三,优秀职工的气质非常优秀他们很懂得维护形象,尤其在公共场所下对待纳税人要有礼有节,以身作则,深得纳税人的尊重和信赖无论是在纳税人需要情感疏导的时候,还是在纳税人需要技术帮助的时候,他们都能够在快速解决问题的同时体现出地税职工的耐性与好态度综合来看,优秀职工脱颖而出的共同点在于高素质,强执行力和优秀气质等其表现不仅得到了领导层和同事们的肯定,还为工会组织打下了团队优化管理的坚实基础对此,我们要对地税局工会提供的优秀工作环境和机会表示感谢,同时,也要通过学习和交流,让自己在接下来的工作中更加出色和精彩!第PAGE页共NUMPAGES页。