还剩2页未读,继续阅读
文本内容:
不断突破自我经理助理个人工作总结
一、积极主动,不怕担当作为经理助理,最重要的素质就是积极主动,勇于担当这是因为经理可能需要你去完成一些较为琐碎,但至关重要的工作,如安排会议、撰写报告、跟进任务等等这些工作虽然不是很有挑战性,但却是保证经理工作流畅进行的必要前提不要把这些工作当作是对你的压榨或者是对你能力的侮辱,把它们看作成一种锻炼,看到其中存在的问题和优化的空间,总结出经验和教训,不断地提高自己的专业水平凭着自己的积极性和对工作的热爱,不断地突破自己,拓展更广阔的职业道路
二、强化沟通技巧,提高人际社交能力一个成熟、职业的经理助理需要具备优秀的沟通技巧和人际社交能力在这个虚拟化,跨文化交流日益频繁的信息时代中,管理人员需具备更高超的沟通和交流能力在这方面,我感触最深的是
1、语言表达英语是我们的工作语言,正确运用英语口语和书面表达,是与国际同行沟通必不可少的交流工具不少初入职场的年轻人,经常出现口语、发音不流利,表达不清晰,甚至出现翻译错误的情况所以,要在语言和发音上不断地练习,提高专业词汇的掌握,以保证语言表达的清晰、准确、简练
2、思考全面在工作中,要善于思考,发挥自己的智力优势,不断提供有建设性的意见和建议通过思维和逻辑的训练,发现交流、沟通、协调等方面的问题和瓶颈,及时发现问题和改进瓶颈,保证团队的高效协作和合作要学会怎样更好地表达自己,如何语言技巧抓住对方的弱点,引起对方注意等等
3、细节决定成败细节是创造巨大成功的小秘诀,良好的细节管理能力是一个成熟的经理助理必要的素质例如注意发言的时间与地点,身穿服装的精致和整洁,举止和态度的得体,更重要的是在工作细节上的规避和处理,及时反馈和跟踪提高自己的专业素养,不断地自我完善
三、提高自身的专业素养要成为一个优秀的经理助理,要不断地提升自身的专业素养是一个必不可少的要求在专业素养的提升过程中,可以通过以下几个方面来实现
1、充分利用各种机会学习阅读行业内的期刊、书籍,参加课程学习、专业论坛和活动等,有针对性地学习行业知识、行业新发展、企业管理模式和典型案例等多了解公司行业,关注潜在竞争对手,推进公司的业务和管理水平的进步
2、不断锤炼技能在工作中,要认真对待每一项任务,挖掘更多的工作技巧培养能够处理各种问题的技能例如,熟练掌握电脑基本应用软件,了解专业数据库和数据挖掘技术,独立完成诊断和管理方案等通过错误和反馈,不断学习和专业素养提升,从而准备好应付复杂和多变的工作责任
3、提高工作自律能力工作自律是一个成熟职业人士的绝妙素质一个自我完善的经理最重要是,不断的保持工作的高度自律,确保写出质量高、内容丰富的唯美工作汇报内容,及时解决工作上的突发事件,安排合理的工作时间表,及时完成工作计划这是保证我们工作绩效高速增长和预期结果的关键因素
四、实施自我管理自我管理指的是在日常工作中,自我激励和调适情绪,使自己的情感状态和工作状态得到平衡在实际操作中,可以采取以下措施
1、关注视野开阔多与优秀的人同行,开阔自己的视野参加同行业的专业论坛和会议,观察行业人士的成长历程,寻找自我提高的空间
2、不断学习提升知识是智力的灯塔,学习是保持智力永恒的基础打破旧有的固化想法,持续不断地学习新知和新思维助理负责的工作,绝不仅限于执行性的工作,更需要拥有创新性的思维和方法
3、注重身体健康身体健康是制胜器,身心康健是自我管理的前提强调锻炼、饮食、休息和放松,创造良好的生活状态,提高自律性和综合素质成为一名优秀的经理助理,需要全心全意投入,认真并且不断提升自己的职业技能、沟通能力和自我管理能力,形成高度的自律性,更好地完成工作任务,提升自己的工作价值和尊严经过自己的不断努力,希望自己能建立起完善的工作体系,通过服务更多的人,成为一名越来越优秀的经理助手!第PAGE页共NUMPAGES页。