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2023年机关单位工会工作总结——借力信息化,提高工作效率2023年机关单位工会工作总结——借力信息化,提高工作效率
一、工作回顾2023年是中国的改革开放40周年,是伟大祖国向着现代化的新时代迈进的一年在这一年中,我们机关单位工会坚定不移地贯彻落实中央《关于进一步做好工会工作的意见》,在领导班子的正确引导下,将工作重点放在提高工会组织活力,关注职工权益保障和服务,深度推进信息化建设等关键领域,确保了工会工作有序开展以下是我们在2023年的工作亮点回顾
1.地方化工作思维,实现工会工作“以人为本”在今年工作中,我们非常注重职工的人性化需求和实际问题,在工作开展的每一环节都注重职工的感受和参与我们不仅丰富了职工的活动,也建立了全员参与的沟通渠道,通过工会实名登录系统,职工可随时查看、提出建议、意见和反馈等,使工会工作更加亲民化、关注化、民主化
2.深度推进信息化建设,实现高效管理随着科技的进步,我们对数字化和信息化的要求也越来越高2023年我们大力推进信息化建设,优化职工服务流程,实现以信息化手段提升工作效率和工作品质,解决职工对工会信息化服务的底线需求,完成了以下几个方面1)提高了信息化前端的职工感受:
①通过信息化手段,实现了工会信息化前端汇聚展示,包括工会动态、员工风采、纪念日等等,方便职工了解工会的最新资讯,提高工作透明度
②职工可随时在网上查看自己的工会会员信息和工会费缴纳情况,信息化程度达到了3A级别
③推行“在线报名”、“在线预约”、和“在线调查”等服务,方便职工操作2)实现了信息化的数据自动化分析和定量化评估:针对职工的预期效果进行相应的量化分析和指标扫描,提高数据针对性,进一步优化工会服务3)大力优化了信息化建设的人机交互模式:提供在线办事咨询和辅导服务,帮助职工了解如何与工会互动,方便工作推介和问题反馈,进一步促进工会与职工之间的互动
3.提高职工福利保障水平,实现职工和工会共同发展在2023年的工作中,我们采取了一系列措施提供了一些丰富的职工福利,保障了职工的工作生活质量,增强了职工与工会的凝聚力、责任感和向心力1)开展职业技术培训:聘请外部的特别人员组成培训小组,根据职工的不同需求,在各项专业性能力、新技术和管理方面提供帮助,提高职工们的技术能力2)加强学习交流和文体活动:机关工会鼓励职工多参加课外集体活动,增强了员工的体育文体活动氛围3)关注职工健康:组织职工体检,对身体有问题的职工提供关爱和关注,促进职工的身心健康发展
二、工作总结2023年机关单位工会工作总结表明,工会工作从传统管理转向现代化信息化服务和沟通的模式,在宏观层面上提高了工作效率和质量,减少了不必要会议和活动工作职能推向数字化和信息化方向,减轻了工会办事处的负担,使工作更加简洁和高效在这一年中,工会通过积极开展职工活动,提高远电法治宣传力度,丰富了职工的精神生活,并协助同各部门共同维护职工的权益保障工作,在多个领域发挥了重要作用在2024年中,我们将继续深入推进信息化建设和职工福利,积极开拓新的领域和模式,增强工会的议事实力和公众形象,推动工会的发展工作第PAGE页共NUMPAGES页。