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银行业务经理党风廉政建设工作总结随着经济的发展,金融行业对于社会的推动力越来越强,而在金融行业中,银行业务经理扮演着非常重要的角色,其良好的职业操守和风清气正的形象不仅能够提升银行的形象和信誉,也能够树立企业正确的价值观因此,加强党风廉政建设,提高银行业务经理的职业道德水准,是当前金融行业不可忽视的工作之一在此,我对本行银行业务经理党风廉政建设工作进行总结,以期为未来的工作提供一定的借鉴
一、积极加强银行业务经理党风廉政建设,提升道德水平为了加强银行业务经理的党风廉政建设工作,我行采取了一系列措施我们加强了党建工作,推行“三会一课”制度,切实将党的政治优势转化为组织优势和道德优势,不断提高业务经理的思想觉悟和党性修养我们建立了考核机制,对于发现的问题及时进行整改,对于表现突出的员工给予奖励,以此形成良好的工作围我们加强了教育培训,重在强化业务经理的职业道德建设,营造廉政从业、遵纪守法的良好氛围在工作过程中,业务经理不断加强与客户的沟通交流,通过真诚的服务,与客户建立了良好的互信关系,取得了良好的社会效益同时,业务经理积极与业务主管部门沟通,了解市场需求,积极探索银行与客户之间的利益共享机制,较好地维护了银行客户的利益与公司的利益
二、加快廉政建设步伐,切实把党风廉政建设工作落实到位为了更好的推进党风廉政建设工作,我行在教育培训、业务管理、机构建设等方面进行了细致的规划业务经理被要求必须按规定时间上岗并通过岗前考核,才能真正参与到业务的拓展和管理中同时,我行还建立了公平竞争机制,实行集体认定业务带头人和集体考核评价,增强了业务风险的控制,落实了党风廉政建设的效果
三、加强对银行业务经理的监督,提高党风廉政建设的效果为了有效地监督银行业务经理的工作表现,我行不断创新监督机制,建立了业务监管和业务惩戒机制,严格落实工作责任,确保监督工作贯彻到位同时,我行实施“两票制”、严格控制业务经理的财务约束、加强对外宣传,以确保业务经理的工作得到正确的技术支持和服务保障
四、结合实际开展广泛深入的廉政教育活动为了让业务经理更好地从思想、观念、道德理念等方面都深入干部员工,进一步加强党的作风,我行采取了以下措施一是组织开展多形式、多层次的廉政教育活动;二是开展警示教育活动,多方面宣传反腐败政策和法律法规;三是调整或完善员工考核机制,将员工的身份和组织职责与工作双方面融入考核体系之中本行银行业务经理党风廉政建设工作的成效是显著的,但与之相比,工作仍任重道远我们将紧盯党风廉政建设的目标,加强组织建设和党员干部队伍建设,细化工作职责和落实制度,以实际行动夯实工作的基础,为打造百年强银行奠定坚实基础第PAGE页共NUMPAGES页。