吉林市人力资源和社会保障局发布最新政策，提高用工质量

吉林市人力资源和社会保障局发布最新政策，提高用工质量该政策明确了一定比例的招聘计划将从校内招聘转变为校外招聘，以提高用工单位的市场化程度，使用人单位更加灵活地适应市场需求政策规定了对使用违法违规人力中介机构的用人单位进行惩罚，以保护劳动者的合法权益，杜绝“黑中介”现象，同时鼓励用人单位与正规人力中介机构合作，以实现信息、资源共享，推动行业健康发展政策强调了对企业用工关系的调解，建立了健全的调解机制，增强了调解工作的公正性和透明度同时，政策还对劳动争议的处理进行了明确规定，要求用人单位依法处理劳动纠纷，保护员工的合法权益政策还提出加大职业培训力度，鼓励用人单位加强员工技能培训，提高员工的职业素质和竞争力，以适应社会经济发展对人才的需求这份政策的发布，标志着吉林市人力资源和社会保障局将更加注重用人单位的用工质量，同时也将更加关注劳动者的权益政策实施后，相信将有力地推动吉林市人才发展和经济社会的繁荣第PAGE页共NUMPAGES页。